2022县质监局干部作风建设教育活动查找问题阶段工作总结.doc
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1、县质监局干部作风建设教育活动查找问题阶段工作总结 xx县质量技术监督局干部作风建设教育活动查找问题阶段工作总结 按照县委的安排部署和要求,在县直机关党委的指导下,我局作风建设教育活动从4月底开始转入查找问题阶段。针对该阶各个工作步骤的要求,我局党支部高度重视,充分准备,周密部署,精心组织,围绕重点环节开展工作,确保了教育活动扎实稳步推进。目前该阶段的工作任务已经完成。从总体上看,我们达到了预期的目的,取得了实际成效。现将我局查找问题阶段工作的主要情况总结如下: 一、主要做法 (一)认真做好思想动员 4月30日,我局召开了查找问题阶段动员会议。会上,局党支部书记认真总结了学习动员阶段工作,对查找
2、阶段工作进行了动员部署,并提出了具体要求,要求全局干部职工要统一思想认识,积极投入到干部作风建设教育活动中来,全面抓好查找问题阶段广泛征求意见、查找和剖析作风方面存在的问题、召开党员领导干部作风建设专题民主生活会、认真开展干部作风建设主题实践活动等四个主要环节的工作。强调在前一阶段学习的基础上,全体党员要对照作风建设的具体要求,进一步加强学习,把学习贯穿于教育活动的始终。 (二)严格步骤要求,认真查找问题,深入剖析 在查找问题阶段,我局严格按照本阶段四个重要环节内容开展工作,做到严格步骤,严把各个环节的质量关,使查找阶段取得了较好的效果。 1、坚持开门教育,广泛征求意见,并及时反馈意见和建议
3、我局党支部把广泛征求意见作为增进群众感情、加强与群众联系、自觉接受群众监督的一次极好机会,努力创造群众畅所欲言的气氛,拓宽群众参与的渠道,主要采取召开干部职工座谈会、开展谈心活动、发放问卷调查等方式,进行广泛征求意见。通过对有关部门、服务对象和本单位干部群众进行征求意见,共征求到各种意见建议共96条,其中对党支部的26条,对党员领导的18条,对一般党员的36条,对其他干部职工的16条。同时,局党支部于5月23日召开通报会议,认真、及时地把征求到的意见、建议向全局进行通报,把个人意见、建议都反馈到了每位干部,让大家都清楚自身存在的问题。通过开门教育,广泛征求意见,为开拓质监工作的思路、改进质监工
4、作方法、转变质监干部作风、提高质监工作质量和树立质监部门形象奠定了坚实的基础。 2、深入自我剖析,认真撰写剖析材料 党员干部自我剖析的过程是不断增强党性、加强修养、自我教育、自我提高的过程。我局干部职工在查找和剖析作风方面存在的问题过程,坚持高标准严要求,勇于把自己摆进去,认真查找问题和不足,都从自身存在的作风问题追根溯源,充满勇气地亮出思想深处的问题,明确努力方向和整改措施。每个干部撰写自我剖析材料都经历了自已找、组织点、群众帮,反复修改,不断完善的过程。在查找问题阶段,我局共撰写剖析材料10篇,其中党员领导干部撰写2篇,并按要求交到县直机关党委,其他党员干部和一般干部撰写8篇,都交到局办公
5、室进行存档。 3、认真召开专题民主生活会,明确整改思路 在充分准备的基础上,我局于5月25日召开党员领导干部作风建设专题民主生活会。会上,党员领导干部深刻自我剖析,干部群众之间能够本着互相帮助、共同提高的原则积极开展积极健康的批评和自我批评,会议气氛积极、热烈、健康。 会上,干部群众共为局领导班子和领导干部个人提出了意见、建议共7条,切实为党员领导干部从思想作风、学风、工作作风和生活作风等方面提出了较好意见,为确保全局干部作风进一步好转夯实了基础。局领导班子和领导干部个人也结合群众意见建议,进一步明确了今后的整改方向。 4、认真开展干部作风建设主题实践活动 结合部门实际,我局党支部组织全局干部
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