第四章学习动机第五章学习迁移精选文档.ppt
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1、第四章学习动机第五第四章学习动机第五章学习迁移章学习迁移本讲稿第一页,共八十七页第一节学习动机概述第一节学习动机概述第一节学习动机概述第一节学习动机概述本讲稿第二页,共八十七页一、学习动机的含义与结构一、学习动机的含义与结构(一)动机的含义及功能1动机的含义所谓动机是指引起和维持个体的活动,并使活动朝向某一目标的内在心理过程或内部动力。2动机的功能动机一般具有以下三种功能:一是激活功能。即动机会促使人产生某种活动。二是指向功能,即在动机的作用下,人的行为将指向某一目标。三是强化功能,即当活动产生以后,动机可以维持和调整活动。本讲稿第三页,共八十七页(二)学习动机及其基本结构1学习动机的含义学习
2、动机是指激发个体进行学习活动、维持已引起的学习活动,并致使行为朝向一定的学习目标的一种内在过程或内部心理状态。2学习动机的基本成分学习动机的两个基本成分是学习需要和学习期待。两者相互作用形成学习的动机系统。(1)学习需要及内驱力学习需要是指个体在学习活动中感到有某种欠缺而力求获得满足的心理状态。它的主观体验形式是学习者的学习愿望或学习意向。本讲稿第四页,共八十七页(2)学习期待与诱因学习期待是个体对学习活动所要达到目标的主观估计。二、学习动机的种类二、学习动机的种类(一一)近景的直接性动机和远景的间接性动机近景的直接性动机和远景的间接性动机根据学习动机的作用与学习活动的关系,可以分为近景的直根
3、据学习动机的作用与学习活动的关系,可以分为近景的直接性动机和远景的间接性动机。接性动机和远景的间接性动机。近景的直接性动机是与当前的学习活动、意义直接相联的一类近景的直接性动机是与当前的学习活动、意义直接相联的一类动机。动机。远景的间接性动机是与学习的社会意义和个人的前途相联的。远景的间接性动机是与学习的社会意义和个人的前途相联的。本讲稿第五页,共八十七页(二)内部学习动机和外部学习动机根据学习动机的动力来源,可以分为内部学习动机和外部学习动机。内部动机是指由个体内在的需要引起的动机。外部动机是指个体由外部诱因所引起的动机。本讲稿第六页,共八十七页(三)认知内驱力、自我提高内驱力和附属内驱力奥
4、苏伯尔曾从影响学生取得学业成就的角度将学习动机区分为认知内驱力、自我提高的内驱力与附属内驱力。1.认知内驱力:一种要求理解事物、掌握知识、系统地阐述并解决问题的需要。2.自我提高内驱力:指个体经由自己的学业成就而获得相应的地位和威望的需要。本讲稿第七页,共八十七页3.附属内驱力:指一个人想获得长者的赞许和认可,取得应有的赏识,而表现出来的学习需要。三、学习动机与学习效果的关系三、学习动机与学习效果的关系学习动机与学习效果的关系并不是直接的。(一)学习动机与学习过程的关系(二)学习动机与学习效果的关系本讲稿第八页,共八十七页第二节学习动机的理论第二节学习动机的理论第二节学习动机的理论第二节学习动
5、机的理论本讲稿第九页,共八十七页一、强化理论一、强化理论(一)背景行为主义心理学是强化理论的背景。行为主义心理学家不仅用强化来解释学习的发生,而且用它来解释动机的产生。他们认为,人的某种学习行为倾向完全取决于先前的这种学习行为与刺激因强化而建立起来的稳固联系,而不断强化则可以使这种联结得到加强和巩固。(二)概要一般说来,强化起着增进学习动机的作用,强化有正强化和负强化之分。在学习中如能合理地运用强化,减少惩罚,将有助于提高学生的学习动机水平,改善他们的学习行为及其结果。(三)评价从刺激物的使用和安排来激发学习动机,强化理论有一定的积极意义。但过于强调强化的作用,忽视甚至无视人的学习主观能动性和
6、学习兴趣的作用是机械的、不正确的。本讲稿第十页,共八十七页二、需要层次理论(一)背景人本主义心理学是需要层次理论的背景。美国心理学家马斯洛是这一理论的提出者和代表人物。该理论认为每个人均有内在价值,都有发挥潜能和自我实现的心理需求,必须重视人的尊严、意愿、情感,重视研究人的价值、人的创造力和人的自我实现。(二)概要马斯洛认为人的基本需要有五种,它们由低到高依次排列成一定的层次,即生理的需要、安全的需要、归属和爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要。五种需要是个层级系统,只有低层次需要满足之后才能产生高层次需要。自我实现作为一种最高级的需要,包括认知、审美和创造的需要。它具有两方面的含义,即完整而
7、丰满的人性的实现以及个人潜能或特性的实现。自我实现是一种重要的学习动机。(三)对教学的启示教师不仅要关心学生的学习,也应该关心学生的生活,以排除影响学习的一切干扰因素。本讲稿第十一页,共八十七页三、动机归因理论、动机归因理论(一)背景人们做完一项工作之后,往往喜欢寻找自己或他人之所以取得成功或遭受失败的原因。海德最早对人们的归因的心理倾向提出自己的观点,指出情境归因和性格归因的区别,罗特提出控制点概念并据此把人分为内控和外控两类。(二)概要美国心理学家维纳(BWeiner)对行为结果的归因进行了系统探讨,并把归因分为三个维度:内部归因和外部归因,稳定性归因和非稳定性归因,可控制归因和不可控制归
8、因;又把人们活动成败的原因即行为责任主要归结为六个因素,即能力高低、努力程度、任务难易、运气(机遇)好坏、身心状态、外界环境等。(三)归因理论作用一是有助于了解心理活动发生的因果关系;二是有助于根据学习行为及其结果来推断个体的心理特征;三是有助于从特定的学习行为及其结果来预测个体在某种情况下可能产生的学习行为。本讲稿第十二页,共八十七页四、成就动机理论四、成就动机理论(一)背景成就动机理论是继成就研究之后提出的一种学习动机理论。成就动机是个体努力克服障碍、施展才能、力求又快又好地解决某一问题的愿望或趋势。它在人的成就需要的基础上产生,是激励个体乐于从事自己认为重要的或有价值的工作,并力求获得成
9、功的一种内在驱动力。(二)概要成就动机理论的主要代表人物是阿特金森。他认为,个体的成就动机可以分成两类,一类是力求成功的动机,即人们追求成功和由成功带来的积极情感的倾向性;另一类是避免失败的动机,即人们避免失败和由失败带来的消极情感的倾向性。面临任务时,这两种倾向通常同时起作用,力求成功倾向占据优势就会使人奋发向上,避免失败倾向占据优势就会使人行动迟疑退缩,两种倾向势均力敌则会造成激烈的心理冲突。来源于考试大(三)对教学的启示在教育实践中对力求成功者,应通过给予新颖且有一定难度的任务,安排竞争的情境,严格评定分数等方式来激起其学习动机;而对于避免失败者,则要安排少竞争或竞争性不强的情境,如果取
10、得成功则要及时表扬给予强化,评定分数时要求稍稍放宽些,并尽量避免在公众场合下指责其错误。本讲稿第十三页,共八十七页五、自我效能感理论五、自我效能感理论(一)背景班杜拉在他的动机理论中指出,人的行为受行为的结果因素与先行因素的影响。行为的结果因素就是通常所说的强化,并把强化分为三种:一是直接强化,即通过外部因素对学习行为予以强化;二是替代性强化,即通过一定的榜样来强化相应的学习行为或学习行为倾向;三是自我强化,即学习者根据一定的评价标准进行自我评价和自我监督,来强化相应的学习行为。他认为行为的出现是由于人认识了行为与强化之间的依赖关系后,形成了对下一强化的期待。所谓“期待”,包括结果期待和效能期
11、待。结果期待指的是个体对自己的某种行为会导致某一结果的推测。效能期待则指个体对自己能否实施某种成就行为的能力的判断,即人对自己行为能力的推测。(二)概要自我效能感指人们对自己是否能够成功地从事某一成就行为的主观判断。自我效能感具有以下功能:(1)影响学习活动的选择。(2)影响学习活动的坚持性。(3)影响对困难任务的态度。(4)影响学习活动的情绪。影响自我效能感的因素主要有:(1)个体自身行为的成败经验。一般来说,成功经验会提高效能期待,反复的失败则会降低效能期待。(2)归因方式也直接影响到自我效能感的形成。如果个体把成功的经验归因于外部的不可控的因素(如运气、难度等)就不会增强效能感,把失败归
12、因于内部的可控的因素(如努力)也不一定会降低效能感。转载本讲稿第十四页,共八十七页第三节学习动机的培养与激发第三节学习动机的培养与激发第三节学习动机的培养与激发第三节学习动机的培养与激发本讲稿第十五页,共八十七页一、树立自信心(一)提高学生的自我效能感1.通过要求学生形成适当的预期来实现2.让学生在活动中体验到更多的成功3.提供挑战性任务来实现(二)设置合理的目标1.在课堂教学中,目标可用来激发学生的动机以改善他们的作业表现。一般来说,具体的、短期内能实现的、难度中等的目标可以有效激发学生动机,因为这类目标比较容易达到,同时还可使学生在实现目标时获得效能信息。本讲稿第十六页,共八十七页2.对学
13、习目标达到与否的反馈或评价有助于激发动机3.自主确定目标,将长远目标分成多个近期子目标,提供有效反馈,注重自我纵向比较,能最大限度提高自信心,从而激发学习动机。(三)进行归因训练1.教师应帮学生建立积极的自我概念,这是激发学生的学习动机,形成良好的归因模式的重要方式。2.应让学生体验到成功的喜悦,从而提高自信。本讲稿第十七页,共八十七页3.对于低成就的学生,还必须教授他们有效的学习方法,并让学生知道他们的成功或失败取决于在学习中使用策略的努力程度4.总之,通过归因训练,即强调失败不是缺乏能力,而是由于缺乏努力等可控的、不稳定因素,可以改变由于遭遇反复失败而产生的习得性无助。本讲稿第十八页,共八
14、十七页二、促进学生积极参与学习(一)使任务更有趣(二)引发认知冲突(三)合理使用表扬(四)合适的反馈本讲稿第十九页,共八十七页典型真题评析:典型真题评析:1学生学习是为了改变自己在班集体中的排名,这样的学习动机属于()。A认知内驱力B附属内驱力C自我提高内驱力D交往内驱力2动机有激活、_和_三个基本功能。本讲稿第二十页,共八十七页一、单项选择题一、单项选择题1需要层次理论是()提出的。A罗杰斯B班杜拉C奥苏伯尔D马斯洛2“为中华之崛起而读书”,这样的学习动机属于()。A近景性内部动机B近景性外部动机C远景性内部动机D远景性外部动机本讲稿第二十一页,共八十七页3如果个体对成功或失败作任务难度归因
15、,从归因因素角度讲,这种归因属于()。A外部、不可控和不稳定归因B外部、可控和稳定归因C外部、不可控和稳定归因D外部、可控和不稳定归因4下列情境中代表内在动机的情境是()。A课间休息时,小李回到教室里做作业B王老师对张华的测验成绩表示满意C校长在全校大会上宣布三好学生名单D陈英每天独自看几小时电视,本讲稿第二十二页,共八十七页5在学习较容易的内容时,动机水平为(),最有利于学习。A较低B中等C较高D以上都不对6成就动机由力求成功的动机和避免失败的动机组成,这是()的理论。A罗杰斯B班杜拉C奥苏伯尔D阿特金森本讲稿第二十三页,共八十七页7学生在学习上争取得好成绩的主观愿望在心理学上称作()。A学
16、习动机B学业动机C成功期待D成就需要8认知内驱力、自我提高内驱力和附属内驱力在动机结构中所占的比重并非一成不变。在()附属内驱力最为突出。A儿童早期B少年期C青年期D成年期本讲稿第二十四页,共八十七页9根据维纳的两维成败归因理论,属于稳定的内在原因是()。A能力B努力C任务D运气10口渴会促使个体做出觅水的活动,这是动机的()。A导向功能B激活功能C调节与维持的功能D强化功能本讲稿第二十五页,共八十七页11根据成就动机理论,力求成功者最可能选择的任务的成功概率为()。A25B50C75D10012学习效率和动机水平之间存在()。A线性关系BU型关系C倒U型关系D平行关系本讲稿第二十六页,共八十
17、七页13由于对学习活动的社会意义或个人前途等原因引发的学习动机称作()。A远景的间接性动机B社会性动机C直接性动机D志向性动机14一般说来,由()支配下的行为更具有持久性。A交往动机B外在动机C内在动机D无意识动机本讲稿第二十七页,共八十七页15将学业的成功或失败归因于个人内部的稳定因素,指的是归因于()。A能力B努力C任务难度D运气本讲稿第二十八页,共八十七页二、多项选择题二、多项选择题1正强化的方法包括()。A奖学金B对成绩的认可C表扬D改善学习E给予学习和成长的机会2小军为了得到父母的奖励而努力学习,这种学习动机是()。A低级的学习动机B高尚的学习动机C外部学习动机D内部学习动机E远景的
18、间接性动机本讲稿第二十九页,共八十七页3认为学习是外部行为的变化的是()。A桑代克B巴甫洛夫C斯金纳D加涅E维纳4学习动机的两个基本成分是()。A学习需要B学习迁移C学习心理D学习期待E学习技能本讲稿第三十页,共八十七页5青年期()内驱力是学生学习的主要动机。A认知内驱力B自我提高内驱力C附属内驱力D社会发展的内驱力E学习内驱力本讲稿第三十一页,共八十七页三、填空题三、填空题1低级的学习动机的核心是利己的_,学习动机只来源于自己眼前的利益。2与学习动机中其他内驱力相比,附属内驱力会随着年龄的增长逐步_。3高尚的学习动机的核心是_,学生把当前的学习同国家和社会的利益联系在一起。4_是指能够激起有
19、机体的定向行为,并能满足某种需要的外部条件或刺激物。5根据学习动机的动力来源,可将学习动机分为_学习动机和_学习动机。6奥苏伯尔认为,学校情境中的成就动机主要由认知内驱力、自我提高内驱力和_内驱力三个方面组成。本讲稿第三十二页,共八十七页7成就动机理论的主要代表人物是阿特金森,他认为成就动机可以分为力求成功的动机和_的动机。8班杜拉把强化分为三种:直接强化、_强化和自我强化。9期待包括结果期待和_期待。10影响自我效能感形成的最主要因素是_,同时,_也影响到自我效能感的形成。11_是观察者因看到榜样受到强化而如同自己也受到强化一样,是一种间接的强化方式。12根据学习动机内容的社会意义,可以把学
20、习动机分为_的动机与低级的动机。13马斯洛提出人有五种基本需要,高级的是_的需要。14学习动机的强化理论是_主义学习理论家提出的,需要层次的理论是主义心理学在动机领域的体现。15_即学习者根据一定的评价标准进行自我评价和监督,来强化相应的学习行为。本讲稿第三十三页,共八十七页四、名词解释四、名词解释1学习期待2动机水平3附属内驱力4自我效能感本讲稿第三十四页,共八十七页四、名词解释1学习期待:是个体对学习活动所要达到目标的主观估计。2动机水平:指对问题解决的迫切程度,它决定于被主体解决问题的需要诱发的情绪详态。3附属内驱力:是指个体为了获得长者的赞许和同伴的接纳而表现出来的把工作、学习搞好的一
21、种需要。4自我效能感:是美国心理学家班杜拉于l977年提出的,指人对自己能否成功地进行某一成就行为的主观判断。本讲稿第三十五页,共八十七页五、简答题五、简答题1简述动机的含义及功能。2简述成就动机理论及其教育意义。3学习动机与学习效果的关系是怎样的?4如何创设问题情境?本讲稿第三十六页,共八十七页五、简答题答案要点1所谓动机,是指引起和维持个体的活动,并使活动朝向某一目标的内在心理过程或内部动力。动机一般具有以下三种功能:(1)激活功能,即动机能激发人产生某种活动。(2)指向功能,即在动机的作用下,人的行为将指向某一目标。(3)强化功能,即当活动产生以后。动机可以维持和调整活动。2成就动机是个
22、体努力克服障碍、施展才能、力求又快又好地解决某一问题的愿望或趋势。它在人的成就需要的基础上产生,是激励个体乐于从事自己认为重要的或有价值的工作,并力求获得成功的一种内在驱动力。成就动机是人类所独有的,它是后天获得的具有社会意义的动机。在学习活动中,成就动机是一种主要的学习动机。成就动机理论的主要代表人物是阿特金森。他认为,个体的成就动机可以分为两类,一类是力求成功的动机,另一类是避免失败的动机。教师在教育实践中要注意:对力求成功者要调动其积极性,就应当给予新颖且有一定难度的任务,安排竞争的情境,严格评定分数等方式来激起其学习动机;而对于避免失败者,则要安排少竞争或竞争性不强的情境,如果取得成功
23、则要及时表扬给予强化评定分数时要求稍稍放宽些,并尽量避免在公众场合下指责其错误。本讲稿第三十七页,共八十七页六、论述及案例分析题六、论述及案例分析题1论述在实际教学中如何培养和激发学生的学习动机。2李华是一个十分聪明的学生,他的最大特点就是贪玩,学习不用功。每次考试他都有侥幸心理,希望能够靠运气过关。这次期末考试他考得不理想,他认为这次是自己的运气太差了。请运用维纳的归因理论来分析:(1)他的这种归因是否正确?这种归因对他以后的学习会产生怎样的影响?(2)如不正确,正确的归因应是怎样的?(3)对教师来讲,正确掌握维纳归因理论有何意义?本讲稿第三十八页,共八十七页3学习动机与学习效果的关系不是直
24、接的,而且以学习行为为中介的。通常,学习动机作用和学习效果是统一的。而学习行为除了受学习动机的调节和控制外,它还要受学习基础、教师指导、学习方法、学习习惯、智力水平、个性特点、健康状况等一系列主客观因素的制约。因此,只有把学习动机、学习行为、学习效果三者放在一起加以考查,才能看出学习动机与学习效果之间既一致又不一致的关系。学习动机是影响学习行为、提高学习效果的一个重要因素,但却不是决定学习活动的唯一条件,在学习中,激发学习动机固然是重要的,但应当把改善各种主客观条件以提高学习行为水平作为重点来抓。只有抓住了这个关键才能保持正向一致和正向不一致。消除负向一致与负向不一致。本讲稿第三十九页,共八十
25、七页4首先要求教师熟悉教材,掌握教材的结构,了解新旧知识之间的内在联系;此外要求教师充分了解学生已有的认知结构状态,使新的学习内容与学生已有水平构成一个适当的跨度,这样,才能创设问题的情境。问题情境创设的方式多种多样,并应贯穿在教学过程的始终。本讲稿第四十页,共八十七页六、论述及案例分析题答案要点1(1)学习动机的培养可以从以下方面入手:利用学习动机与学习效果的互动关系来培养学习动机。学习动机作为引起学习活动的动力机制,是学习活动得以发动、维持、完成的重要条件并由此影响学习效果。而学习动机之所以能影响学习效果,是因为它直接制约学习的积极性。学习动机强,学习积极性高,在学习中能专心致志。具有深厚
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