促进残疾人就业三年行动方案(2022—2024年).docx
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1、促进残疾人就业三年行动方案(20222024年)按照省省部署要求,进一步巩固拓展省残疾人脱贫攻坚成果, 坚定不移走共同富裕道路,促进残疾人实现较高质量的就业,增 进民生福祉,依据国务院办公厅促进残疾人就业三年行动方案 (20222024年)省十四五残疾人保障和开展规划, 制定本方案。一、任务目标以省区域内有就业需求和就业条件的城乡未就业残疾人为主 要对象,更好发挥政府促进就业作用,坚持就业优先、创业为荣, 开展职业技能提升行动,完善多渠道灵活就业保障制度,健全公 共就业创业服务体系,不断提升残疾人就业质量和效益,稳定和 扩大残疾人就业岗位,让残疾人各得其所、安居乐业。2022 2024年全省共
2、实现城乡新增残疾人就业3.3万人,残疾人就业创 业能力持续提升,残疾人就业权益得到更好保障,推动形成理解、 支持、参与残疾人就业创业的良好社会气氛。二、主要措施(一)实施机关、事业单位带头安排残疾人就业行动。建立各 级机关、事业单位安排残疾人就业情况统计制度,制定机关、事 业单位按比例安排残疾人就业工作工程推进计划,确保十四五 期间编制50人(含)以上的省级、地市级机关和编制67人(含) 以上的事业单位(中小学、幼儿园除外),安排残疾人就业未达 到规定比例的,至少安排1名残疾人就业。县级及以上残联机关 干部队伍中要有15%以上(含15%)的残疾人。县乡两级根据 机关和事业单位编制总数,统筹按比
3、例安排残疾人就业。已安排 残疾人就业的省级、地市级机关和事业单位,应当按照有关规定 向社会公示。(二)实施国有企业安排残疾人就业行动。国有企业应当依法 履行社会责任,带头按比例安排残疾人就业,并将按比例安排残 疾人就业情况定期公示。新增建设各种社区公共服务点时,应当 预留一定比例的岗位专门安排残疾人就业,并适当减免摊位费、 租赁费。各地烟草专卖管理部门对残疾人申请烟草专卖零售许可 证的,应当根据当地实际,适当放宽对烟草制品零售点的数量、 间距要求。(三)实施民营企业安排残疾人就业行动。依托民营企业招聘 月、金秋招聘月开展民营企业助力残疾人就业活动,对接残疾人 就业需求,每年开发一批岗位定向招聘
4、残疾人。支持残疾人通过 电子商务平台实现就业创业,鼓励电子商务平台企业在电子商务 平台设立残疾人专区。加强对残疾人自主创业企业及个体工商户 的指导与扶持,提供联系劳动工程、开展就业创业培训和雇主培 训等服务。落实残疾人集中就业单位税费优惠、政府优先采购等 扶持政策,稳定残疾人集中就业。民营企业应当将助残就业、按 比例安排残疾人就业情况纳入企业社会责任报告或编制专项社会 责任报告。(四)实施残疾人组织助残就业行动。发挥各级各类残疾人专 门协会、扶残助残社会组织和残疾人就业创业带头人等作用,选 择一批已经形成一定市场规模、运行稳定的就业工程,加大扶持 力度,带动辐射更多残疾人就业创业。总结不同类别
5、残疾人就业 典型案例和成功经验,推广千企万人助残就业计划创翼计 划”等工程,打造残疾人文创基地和龙在云端等品牌。各残 疾人福利基金会广泛发动社会力量,开展以帮扶残疾人就业为主 题的公益慈善工程和活动。(五)实施就业困难残疾人就业帮扶行动。各地将符合条件的 就业困难残疾人全部纳入就业援助范围,并提供更具针对性的重 点帮扶。强化残疾人就业支持政策与社会保障政策有效衔接,对 家庭人均收入超过当地最低生活保障标准,但符合当地低保边缘 家庭认定条件的残疾人最低生活保障家庭,给予一定期限的低保 渐退期,一般不超过一年。有序开展支持性就业服务,有条件的 地方在辅助性就业机构设置社会工作岗位,配备残疾人就业辅
6、导 员。支持残疾人托养服务和辅助性就业开展,对开展辅助性就业 的阳光家园 温馨家园残疾人之家、残疾人托养机构、 残疾人职业康复机构等在资金、场地、设施设备、无障碍改造等 方面给予扶持。对开展残疾人托养服务和辅助性就业相关机构, 可根据实际服务残疾人数给予适当补贴。市级残联普遍开展残疾 人辅助性就业劳动工程调配工作,开发、收集、储藏劳动工程, 打造产品和服务品牌。加大公益性岗位开发力度,残疾人公益性 岗位数量不少于全省开发总量的10%。同时将不超过20%的残 疾人就业保障金用于残疾人公益性岗位社保补贴。(六)实施农村残疾人就业帮扶行动。落实巩固拓展残疾人脱 贫攻坚成果各项政策。加强农村残疾人家庭
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- 促进 残疾人 就业 三年 行动 方案 2022 2024
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