企业安全生产管理制度汇编教学提纲.doc

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1、Good is good, but better carries it.精益求精，善益求善。企业安全生产管理制度汇编-企业安全生产管理制度汇编一、安全生产管理制度一、滇锦粉磨分公司安全管理制度为贯彻执行国家的安全生产方针和劳动保护政策，加强安全生产管理，保障员工在生产中的安全和健康，保护公司财产，促进滇东公司的发展，防止事故发生，特制定本制度。第一节总则第一条：公司员工有以下权利和义务：1、必须遵守、监督安全生产管理制度。2、积极参加安全生产活动，提出合理化建议，不断改善劳动条件和作业环境。3、及时反映和处理危险情况，积极参与抢救事故。4、有权禁止任何人违章作业，有权拒绝任何违章指挥。5、对于

2、上级单位和领导人忽视员工安全健康的错误决定和错误行为，有拒绝执行或向上一级领导反映的权利。6、其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防护措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。7、发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。8、在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产管理制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。9、应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。10、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向生产安全科和本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时组织处

3、理。第二条：公司各级领导要树立“安全第一，预防为主”的思想，建立健全安全生产管理制度和责任制。在组织生产过程中，必须把安全工作放在首位，当生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。第三条：本公司的安全工作必须实行专业管理与员工管理相结合，每个部门都应建立安全领导小组，班组设兼职安全员，形成公司安全生产管理网。第四条：公司总经理及安委会对本公司的安全工作负领导责任，生产安全科负责日常安全工作。第五条：公司在编制生产、技术、改造等计划同时要编制安全措施计划，包括以改善劳动条件，防止各类事故、预防职业病为目的的各项措施。第六条：安全措施项目所需的物资、材料、设备应由供应部门列入采购供应计划，保证及时供

4、应。第七条：安全措施项目所需经费按国家规定提取，由财务部门监督，保证专款专用。第二节安全规程第一条：公司各部门要坚持安全生产、文明生产，做到不违章指挥，不违章作业，严格执行安全操作规程。第二条：对于电气、起重、锅炉、变压器、焊接、车辆、驾驶、易燃、有毒易爆特殊工种，必须由思想品质好，责任心强，身体健康，具有一定生产经验，受过有关部门技术培训，经考核并取得操作合格证的员工担任。操作时严格按国家规定的相关安全操作规程进行。第三条：公司所有设备、建筑设施，必须符合安全规定，并定期由设备、设施所在单位按有关规定进行保养和维护。第四条：各设备应由掌握本设备性能的专人操作，严禁开动本工种以外设备或将本工种

5、设备交与他人操作。第五条：各种起重工具必须符合安全要求，专人使用保管并定期检查试验。第六条：各种安全信号、保险装置、仪表、警标应进行定期检查、测试，以保证安全、灵敏、可靠且不准随意拆除和损坏，谁使用谁保管，检测由有关职能部门负责。第七条：所有用于安全生产的设备工具，任何人不得擅自迁移和损坏，需迁移和使用的必须由生产安全科报总经理和安委会主任批准。第八条：生产部和机动部必须建立机电设备定期保养制度，每个员工对自己使用和管理的设备应当做到“三好”（用好、管好、保养好），“四会”（会使用、会维护、会检查、会排除一般性事故），以保证设备的安全生产。第九条：凡检查或检修机械、电气设备必须事先按规定办理停

6、电手续，挂检修警示牌，设专人监护。严禁他人合闸，禁止带电工作，设备检查修理必须机电配合施工。岗位开车前检查注意事项：现场是否有人检修，是否有物品影响开车，安全防护物品是否安装齐全。开车时应确保现场无人检修，无物品影响开车，安全防护物品安装齐全。第十条：在有毒气体场所操作、检修时，应戴好防毒面具，使用专用仪器检测，指标合乎要求后，方可进行。检修时，必须设专人监护。第十一条：电气、机械设备及行车轨道必须按规定有可靠的接地或重复接地的安全措施，并做到：1、非电气人员不准装、修电气设备和线路。2、设临时电气设备和电线的单位，必须严格执行填表审批制度，用后须及时拆除。3、手持电动工具由使用单位妥善保管，

7、定期检查其安全可靠，使用时应戴好绝缘手套。4、机床、钻台等的照明电压不得超过36V，容器内和潮湿处不超过12V。5、易爆品仓库及产生易爆粉尘、气体的场所应使用防爆灯具并严禁烟火。6、临时检修照明电压不得超过36V。第十二条：公司内路面施工必须设安全遮挡标记，夜间设红标灯。施工现场和道路应有足够照明，加装安全防护栏，由施工单位负责。第十三条：变、配电室、氧气瓶库、空压站、锅炉房、油库、危险品、放射源库和药品库等要害部门除有关领导和有关人员外未经批准严禁入内。第十四条：凡公司内危险区域（储存危险物品或易触电区域等），应设遮拦并于显著处设“危险”等警示标志。第十五条：凡有油类、木材及电线裸露的场所，

8、各种仓库、变电所、绘图室、档案资料室、化验室等易引起火灾的场所，均应严禁烟火并设显著标志。第十六条：公司内须配备足够的消防设施及设立消防组织，消防器具严禁挪作它用。第十七条：一切安全器具堆放，必须保持车间、工作场所、通道畅通无阻，以谁使用谁负责的原则。第十八条：各部门、车间和科室须注意保护、保存好公司内的各种安全标示警示牌。第十九条：生产区、岗位，生产时必须保证有足够的照明度，由岗位负责检查，电修车间负责实施完善。第二十条：公司积极创造条件给予员工救伤训练，以便在发生触电及气体中毒等事故的危机时刻能够实施急救。第二十一条：公司应配置急救箱（内贮红药水、碘酒、药棉、纱布、绷带及烫伤药等），由专人

9、管理。第二十二条：各部门、车间和科室须经常查找不安全隐患，并即时上报生产安全科申请限期整改。第二十三条：严格遵守公司专门下达的各项安全管理的特别制度和规定。第三节安全生产教育第一条：要贯彻“预防为主”的方针，加强安全教育，举办各种类型的学习班，利用多种宣传方式，总结交流经验，以提高各级领导和全体职工对安全生产重要性的认识，牢固树立“安全第一”的思想。第二条：新入厂员工、实习人员、变换工种的工人，必须接受三级安全教育，即：1、厂级教育，由生产安全科负责；2、车间级教育，由车间进行和考核；3、上岗前教育，由岗位师傅和组长负责。第三条：对从事电气、起重、锅炉、焊接、车辆驾驶等特殊工种的工人，除进行一

10、般安全教育外，还必须进行专业安全技术培训且考试合格后，方可独立操作。并应定期举办专业技术学习班。第四条：注重经常性安全教育1、按公司规定的班前会，对员工进行有针对性的安全思想和安全技术教育，安排工作前，要讲安全措施和工作中注意的安全事项。2、充分利用布置、检查、会议等形成，总结安全生产情况和学习有关安全文件。3、不定期组织各级安全员学习安全生产文件、安全技术知识及总结交流经验，提高安全工作队伍素质。4、充分利用现场检查，采取测试、提问、讲解等方式进行安全教育。第四节安全检查第一条：公司要建立定期和专业安全检查制度，并做到边查、边改、边落实。第二条：各车间、部门也要建立安全生产检查制，经常开展以

11、纪律、制度、隐患、措施为内容的检查活动。第三条：各级安全人员，加强现场管理，对各自规定范围要进行经常性的安全检查，发现问题及时制止和排除。监督检查从业人员现场的劳动保护用品穿戴使用情况，是否按操作规程进行作业。发现违章人员立即止制并提出处理意见。第五节工伤事故管理第四条：严格按有关文件的规定及时处理本公司的工伤事故。第五条：伤亡事故报告程序1、轻伤事故受伤者或在场人员，立即报告班组、车间、部门经理及生产安全科，车间在24小时内报安委会，并组织事故分析、调查原因，提出改进措施，在48小时内将工伤事故报告单、证明人材料、事故报告书面材料等报生产安全科。2、生产安全科在事故发生五个工作日内向公司安委

12、会提交事故报告。3、安委会根据公司有关文件对工伤进行认定，提出处理意见，由安全科具体实施。4、重伤、死亡或多人事故，现场人员应立即上报相关领导和部门，并积极组织抢救、保护现场、调查分析，采取防止事故再扩大的措施。事故单位负责人、部门经理、行政部经理、生产安全科科长、安委会主任必须立即赶到现场处理事故。5、未遂事故必须由车间主任组织有关人员进行调查、分析确定防范措施，并在五日内以书面形式报安全委员会备案。第六条：对事故的处理做到“四不放过”即（事故原因不清楚不放过，查不清事故责任人不放过，员工受不到教育不放过，安全措施不落实不放过）。第七条：因工伤休假须持有医院的诊断证明书（包括休假证明、车间填

13、写的工伤事故报告单），经安委会审批认定汇签后，方可按工伤规定对待。第八条：工伤职工工作期间享受的待遇。1、劳动鉴定部门评定为伤残的执行工伤保险规定。2、不够评残等级的负伤人员，治疗工作的医药费由公司负担，工资标准执行公司劳动工资管理条例。第九条：违反本制度的规定，依据情节给予20500元罚款。第十条：本制度自发布之日起实施，本制度由公司安全委员会负责解释。二、安全管理机构及安全生产责任制公司所属部门：为加强安全生产管理，保护员工在生产工作中的安全和健康，树立全体员工“安全为生产，生产必安全“的思想，公司成立安全委员会（简称“安委会”）。组织成员以“适应安全生产管理的需要、各生产班组设立安全员、

14、组织机构逐级负责”的原则进行配置。组织机构及负责人安排如下：一、公司安全委员会主任：由公司一副总经理兼任，公司任命。副主任：公司任命委员：公司任命二、生产安全科（常务机构）设科长一名三、车间、科室生产安全组织机构各车间、科室分别设立生产安全领导小组。各小组成员安排如下：组长：由各车间主任/各科室科长兼任副组长：由各车间副主任/各科室副科长兼任安全员：由车间各班组组长/科室各主管兼任1、总经理安全职责（1）总经理是滇东公司安全生产的第一责任者，总经理对本公司安全生产工作负全面领导责任。要认真贯彻落实国家的劳动保护工作和安全生产方针、政策、法令和法规、条例，认真负责组织落实分级管理，按分管范围及被

15、领导的部门按照“五同时”的原则，做好安全工作，定期召开安全生产会议，对于重大的问题及时做出决策，检查监督各部门领导人员的工作。（2）健全安全生产管理机构，在全公司形成安全管理网。对安全生产及时研究分析对策，对公司有关安全工作及时决策。（3）审查批准公司年度生产计划及技改工程项目，应督促有关部门切实做到保证安全生产的要求。控制好安全措施的经费的提取和使用，从财力上保证安全的要求。（4）审查批准各级各项安全制度和规定，并进行检查、督促执行情况。（5）加强对公司各级干部和员工的安全生产思想教育，定期组织对他们的考核，切实落实安全生产奖罚制度。（6）主持重伤以上事故的分析和制订防范措施，应亲临现场。按

16、“四不放过”的原则，严肃处理。（7）定期向职工代表大会或全体员工报告劳动保护工作的情况，听取建议和意见。（8）努力改善职工劳保条件和公司的安全生产状况，不断提高安全文明生产的水平。2、安委会主要职责（1）安委会是公司安全生产综合管理的领导组织，对公司的生产安全、消防安全、交通安全、职业病防治等负有领导协调职责。（2）贯彻执行国家有关方针、政策、法规、条例和主管部门制定的制度，监督检查本单位执行情况。（3）每季度至少组织一次安全委员会全体会议，分析研究本单位安全状况，并作好记录。（4）督促法人代表和有关部门建立健全安全管理组织；通过、制定或修订安全管理制度、标准、规程等。（5）研究、总结和推广安

17、全先进经验和先进技术。（6）贯彻执行安全第一、预防为主的方针，定期评议各级领导的安全工作，提出改进要求，对因玩忽职守而发生事故的领导提出处理意见。（7）加强对职工的安全意识教育和培训考核，提高员工安全素质。（8）组织全厂安全检查，掌握全厂安全动态，找出薄弱环节，提出整改措施，检查落实情况。（9）按“四不放过”原则调查分析各类事故。依据相关规定及时审核工伤事故报告书，确认工伤及工伤类别。（10）审查重要安全设备的更新改造和安全技术组织措施计划。3、安全科主要职责在安委会领导下，负责公司安全日常事务：（1）负责全公司安全管理工作、安全建设工作、工伤管理工作、安全教育及宣传工作，建立健全各种安全规章

18、制度。（2）认真执行落实安委会的指令，指导并检查监督各车间、科室安全领导小组及其下属各级的安全事务、安全管理工作。（3）实行现场管理，组织查找隐患，及时下发隐患通知书，指令相关职能部门限期整改，最大限度地杜绝事故于萌芽中。（4）负责工伤审批申报工作。发生轻、重伤事故，在事故发生一周内向公司安委会提交事故报告，当月内提交工伤事故意见、处理报告。负责人身事故的调查、处理、建立、健全防范措施及档案管理工作。（5）负责定期向安委会报告日常事务工作。4、生产部经理安全职责（1）及时传达、贯彻、执行公司有关安全生产的制度规定，坚持生产与安全的“四同时”，即在“计划、布置、检查、总结生产工作的同时，计划、布

19、置、检查、总结安全工作”。（2）在保证安全的前提下组织指挥生产，做到生产指令和安全指令同时下达、同时抓。发现违反安全生产制度和安全操作规程者，应及时制止。同时通知生产安全科共同处理，严禁违章指挥。（3）在生产中出现不安全因素、险情或事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并责令生产调度做好记录。（4）组织安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，及时提出指正。（5）负责贯彻劳动纪律管理，搞好安全生产工作，实现安全、优质、低耗、高产。（6）在考虑增产措施或改变工艺条件、岗位操作法时，必须符合安全技术要求。（7）协同安全部门对生产中造成的工伤事故进行调查分析和处理等工作。5、机动部经理安全职责（1）加强

20、公司设备的管理和定期维修保养工作，保证全公司和各种机械、电器、起重、动力等设备及电力、乙炔、氧气和锅炉、受压容器及通风、消烟、除尘、防毒、放射等设备设施处于良好状态，并符合国家标准和本公司安全规定要求，制定管理办法。（2）在购置、自行设计、制造、布置、安装机电设备时，必须符合安全要求、工业卫生要求方可使用。在修理设备时应同时解决安全设施及防火、防尘、防毒等装置。（3）对锅炉、受压容器、电气设备的安全附件、防雷装置要保持完好、灵敏可靠，并按规定定期进行安全测试和做好记录。（4）机械设备的传动带、明齿轮、飞轮、链轮、皮带轮的外露转动部位及砂轮等设备均必须安设防护装置。（5）各种机电动力设备实行定机

21、、定人，操作人员必须经过培训考核、持证操作。（6）电气机械、电气照明和设备拆除后，将电源切断。如电源需要保留时，必须将线头包扎好，绝缘并做妥善处理。（7）经安全科审查同意架设临时线，必须符合安全要求，填写“临时接线装置申请表”，负责拆除的管理。（8）对发生的机电动力设备等事故进行调查、分析、处理、统计上报工作。（9）协同生产安全科参加安全生产检查和组织专业性检查，并参加对发生的机、电动力设备造成的工伤事故进行调查、分析和处理工作。（10）负责污染事故的调查、统计、上报。（11）负责环境监测、督促和配合有关单位达到国家工业卫生标准。6、行政部经理安全职责（1）根据国家劳动政策，合理调配安排劳动力

22、，合理制订劳动定额，限制加班加点、贯彻劳逸结合。根据身体条件录用并合理安排新员工工作。（2）协同安全部门对新入厂员工、实习代培人员进行安全教育，并汇同公司监查委员会对员工加强岗位责任制和劳动纪律教育的检查工作。（3）协同有关部门做好全厂特殊工种员工的安全技术培训和专业训练，并且严格进行考核。（4）参加重大事故调查，参加工伤鉴定工作，严格掌握和监督工伤补助费用支付情况。（5）在办理民工、临时工等合同时，要有安全方面内容，并汇同有关部门执行。（6）做好食堂、仓库的安全、防火管理，以及饮食卫生工作，严防食物中毒。（7）负责组织联系生活用水的化验分析，达到饮用水标准的水方准饮用和食用。（8）负责基建施

23、工事故的处理，参与事故调查。7、采购部经理安全职责（1）及时供应合乎安全质量要求的安全技术设施、项目所需的设备和材料。（2）负责劳保用品采购、保管等工作，保证产品质量、数量正确执行发放标准。8、财务部经理安全职责（1）做好仓库的危险品的保管和安全防火工作。（2）严格执行仓库安全管理制度。（3）产品包装必须使用符合国家安全要求的包装物。9、车间、科室安全小组组长(主任、科长)安全职责（1）在安委会、生产安全科、部门经理的领导下，对本车间（科室）安全工作负责。认真贯彻执行国家的安全生产方针和劳动保护法令、政策以及公司有关部门及部门经理的安全指令、公司安全工作指标以及公司有关安全生产的各项规定、制度

24、，防止发生事故。安全生产要落实到班组和个人，安排工作之前要先安排安全措施和具体的、切实可行的针对特殊环境的安全措施，并检查本车间员工是否按操作规程进行作业。（2）建立本车间（科室）安全生产领导小组，班组要设兼职安全员，定期召开安全生产会，专题研究本车间（科室）安全生产情况。对重大隐患采取有效措施，责成有关部门或班组解决。（3）建立健全本车间各种安全规章制度和安全例会及记录。加强对本车间（科室）的安全管理组织的领导，并支持安全人员的工作。定期组织安全生产活动，发动职工积极参加竞赛活动，积极开展安全生产合理化建议活动，不断改善劳动作业条件，定期开展安全宣传教育工作。（4）安排好日常安全事务，制定特

25、殊工作现场切实可靠安全措施。要坚持每周进行一次安全检查活动，并有检查、整改记录，对本车间（科室）的安全生产负责。（5）明确各安全生产的责任、任务，做好本车间（科室）的日常劳动保护工作。监督、检查员工工作现场的作业情况及劳保用品穿戴使用情况。（6）贯彻岗位责任制、操作规程及劳动纪律。加强对本车间（科室）员工的安全生产教育，工作中时刻注意安全，增强自我保护意识，按规程进行作业。特殊工种和要害岗位必须进行专业培训，经严格考试合格后，才能准许他们上岗作业。（7）对于班组提出解决的安全隐患，要及时采取措施解决，如能采取而没有采取措施解决，造成伤亡事故，或者虽采取措施但由于措施不力，造成事故要负领导责任。

26、（8）教育员工爱护各种设备和安全装置，定期组织检查，及时整改不安全因素，消除事故隐患，并负责本车间事故（包括重大未遂事故）调查、分析、上报，做到“四不放过”。（9）坚持做到“五同时”：在计划、布置、承包、检查、总结生产的同时，必须将安全生产列为重要内容。（10）杜绝违章指挥和违章操作，有权制止他人违章操作。11、安全员安全职责（1）认真执行上级和本班组规定的各项安全生产规章制度，对本班组的安全生产负责。（2）在生产中努力学习，精通业务，不瞎指挥，不违章操作，模范遵守劳动纪律和各项规章制度。对未经安全教育和考试不合格的员工不分配其上岗操作。（3）开好安全（班前）会，要讲清工作中的安全注意事项，检

27、查本组人员劳动保护穿戴情况，未按要求穿戴和使用劳动保护用品，安全员有权制止进入工作岗位。做好安全会及安全事务记录。（4）对本班组员工经常进行安全教育和遵守劳动纪律教育，并负责对新进厂员工、培训人员和外来人员进行现场安全教育。（5）随时检查和督促本班组员工严格遵守安全操作规程，监督检查本班组员工正确使用劳动防护用品情况，对有危险性的任务必须要有可靠的安全措施，并指定专人进行严格监护。（6）接受生产任务或临时任务时，要有安全措施。没有安全措施的作业计划和临时任务不能分配给员工。（7）对不安全因素或员工提出的要求，及时采取安全措施解决，如解决不了，应及时向有关领导报告。在没有采取安全措施、保证不了安

28、全的情况下停止生产或作业。（8）发生事故应立即采取果断措施组织抢救并同时保护现场，及时上报，参与事故的调查分析，做到“四不放过”（事故原因不清不放过，事故责任者不查清不放过，员工不受到教育不放过，安全措施不落实不放过），防止事故再次发生。（9）拒绝并抵制他人违章指挥，不强令员工冒险作业。12、员工安全职责（1）认真学习、执行国家及公司的劳动保护方针、政策、法令，提高安全生产意识，增强法制观念，自觉遵守本岗位安全技术操作规程和各项安全规章制度，积极参加各种安全生产活动。（2）努力学习安全知识，不断提高业务技术水平，真正做到“四懂”、“三会”和“四个过得硬”。“四懂”：懂原理、懂构造、懂性能、懂工

29、艺流程。“三会”：会操作、会保养、会鉴别故障。“四个过得硬”：A.设备过得硬；B.操作过得硬、动作熟练、不误操作；C.质量过得硬，符合质量标准不留隐患；D.面对复杂情况过得硬，能判断和预防事故，做防患于未然。（3）爱护和正确使用各种设备，安全防护及个人防护用品。戴好工作帽，穿好工作鞋，有高空作业时要系好安全带，并采取一定的安全措施后进行作业。严禁戴手套在旋转机床上操作，任何人不准带小孩进入工作场地，不准穿高跟鞋，不准穿裙子，不准赤脚或穿拖鞋，不准赤膊、脱衣、不准戴头巾、围巾、穿飘带衣服作业，班前班中不准饮酒。（4）每班工作前必须对所用设备和工作场地进行安全检查，确认无误后方可操作，严格按设备操

30、作规程进行操作。将安全状况列为交接班的重要内容，认真执行交接班登记手续。（5）检查修理设备时，必须停电和设“有人作业”警示牌，设人监护。非本工作员工严禁合闸，开机前要细心检查，确认检修完毕和无其它影响后方准合闸开机。（6）发生事故和重大未遂事故或发现隐患，必须及时向领导报告并保护好现场，积极参加事故调查分析会。（7）有权拒绝违章指挥，杜绝违章作业。13、附注：（1）违反本制度之规定，给予20-500的罚款。（2）本规定自发布之日起实施。三、安全事故追究责任制为明确安全生产领导职责，落实安全生产监管责任，加强安全生产工作的领导，有效地防范安全事故的发生，提高产品质量及各设备运转率，降低生产成本，

31、保障职工生命健康和公司财产安全，圆满完成公司规定的各项生产任务，实现企业利益最大化，有效促进公司稳健发展，根据国家、省、市、县有关法律、法规的规定，结合我公司实际，制定本规定。本规定适用于本公司各辖区内发生的所有安全生产事故。安全生产事故包括人身安全事故、设备安全事故及质量事故。第一节：安全生产责任制第一条安全生产工作实行辖区管理和分级管理相结合，以辖区管理为主的原则，厂委会（总经理、总工程师、副总、部门经理）及安全科、质量部负总则原则。公司所属车间、科室负责人对本辖区内安全生产工作负全面领导责任；公司厂安委会及安全科必须按照国家法律、法规的规定，认真履行职责，加强安全生产的监督和管理。第二条

32、公司所属各车间、科室的主要领导是其辖区安全生产工作第一责任人，对安全生产工作负全面领导责任；分管安全生产工作的领导负责辖区内安全生产工作的总体部署和指导协调；负责安全生产工作的人员是安全生产工作直接责任人。第三条公司所属各部门应根据职责权限，把安全生产工作目标进行分解，层层落实，责任到人，实行全员、全过程的目标管理。第四条公司所属部门、车间、科室在安全生产工作中的职责：（一）贯彻执行国家、省、市、县关于安全生产工作的法律、法规、规章和方针政策，落实安全生产责任制和追究责任制。（二）根据国家、省、市、县有关法律、法规和方针政策及本规定与其辖区安全生产工作配套的规定、办法、制度、措施等，认真组织实

33、施各项日常安全生产工作。（三）按要求建立安全生产综合监督与管理机构，配备必要的安全管理人员。（四）制定本辖区安全生产工作的发展规划及季度、年度安全生产工作安排。（五）负责安排安全生产工作所需经费，并列入年度财政预算或者年度资金预算。（六）定期召开安全生产专题会议，分析、部署、督促、检查各辖区的安全生产工作。（七）制定重、特大安全事故应急处理预案，并经主要负责人签署后报公司安全科备案。（八）完成上级下达的安全工作控制指标，并监督、考核本辖区的安全工作责任制的落实情况。（九）公司行政部和安全科负责安全生产检查及组织培训教育工作。（十）对危及公共安全的事故隐晦及时进行治理，责令整改；对非本辖区或超出

34、职责范围的，应当立即向安全科或安委会报告；在安全事故隐患排除前或排除过程中，无法保证安全的，窑责令暂时停止工作，并采取有效的防范措施。（十一）安全事故发生后，要按照公司下发的应急救援预案及时进行处理和救助，并按照国家规定的程序和时限进行上报，并做好善后处理工作。及时召开事故分析会议，追究其主要责任和连带责任（十二）大力支持工会发挥所有员工的监督作用，在研究决定安全生产工作方面的重大问题时，应吸收工会参加，并听取其意见。第二节：安全事故追究责任制第五条公司有关部门的主要负责人，分管负责人、工作人员对下列安全事故的防范、发生有失职、渎职情形之一或者负有领导责任与监管责任的，依据相关法律、法规、规定

35、、措施给与行政处分和经济处分；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。（一）发现存在重大安全隐患，未按规定采取措施，导致安全生产事故发生的。（二）对安全隐患监管不力的。（三）对发生的安全生产事故瞒报、谎报、拖延不报，或者组织、参与瞒报、谎报、拖延不报的。（四）安全事故发生后，不及时组织抢救，或者抢救不力的。（五）对安全事故的防范、报告、应急救援有其他失职、渎职行为的。（六）对事故调查处理时，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的；阻扰、干涉安全生产事故调查工作的；阻扰、干涉对事故责任人进行责任追究的；不执行对事故责任人员的处理决定，或者擅自改变上级对安全事故责任人员的处理意见的。（七）利用职务之便，索取

36、他人财务，或者非法收受他人财务，在安全生产领域为他人谋取利益的。（八）依照本规定应当履行职责而未履行，或者未按规定的职责和程序履行，辖区内发生重大安全、质量事故，影响恶劣的。第六条本规定由公司安全科负责解释第七条本规定自印发之日起施行。四、消防安全管理制度一、组织机构关于成立消防安全领导小组的决定：总指挥：孔令桥副总指挥：魏光荣缪国建宗旨：防消结合，安全第一，人人做安全员，人人是消防战士二、成立安全消防管理办公室，成员如下：主任：安全科主任；副主任：各部门领导成员：保卫科全体成员生产部成立安全消防小组组长：生产部经理副组长：各车间主任成员：各班班长安全消防员：全体安全科消防员、各班班长义务安全

37、消防员：公司全体员工三、职责分工主任对公司的安全，消防管理工作负全面责任，其主要工作是检查和督促公司安全，消防管理职能，职责的制定及制度执行情况。副主任在主任的领导下，主要负责公司全面的安全，消防的技术防范工作组织及检查工作，每年至少要组织和开展四次以上的安全，消防隐患检查及制度修订和防范落实工作，当发生安全事故时，负责人员疏散；安全科人员负责组织灭火工作。动力部主要负责电气、机械、受压容器、气体方面的安全技术教育及检查工作，要做到经常检查，发现问题及时处理、及时解决。生产部、办公室、车间负责安全，消防须知的岗前和岗中教育及检查工作，要做到勤检查、勤教育，使公司员工熟悉和了解安全，消防须知的常

38、识，发生事故会操作安全，防火用具；安全科每月进行消防演练。四、安全消防管理安全科定期检查安全防火、防盗及报警设备，制定应急处理措施，定期进行安全消防演练并做好检查记录。新员工上岗前要进行“安全消防教育”、“特殊工程教育”的培训工作。公司各区域内必须按规定位置定位配备灭火器材，消防水源等消防设施，各岗位人员要熟练操作，每月（季）定期检查。易燃、易爆物品要远离火种，单独存放在指定场所，并加强防火、防盗的管理。员工严禁私接电源线、临时线、电炉子、电暖风、电饭锅等，违者罚款100元，对造成一定后果的，处以500元以上罚款，并免发13个月的效益工资，情节严重者予以辞退或开除。坚决杜绝“跑、冒、漏、滴”现

39、象，各岗位、休息室、办公室的电灯、电脑等电器设施人走关闭，违者一次各罚30元。运转的传动设备不得用手直接触摸或处理异常情况；设备发生故障待机械停稳后，再进行处理；操作工违章操作、管理人员违章指挥，各级人员有权制止或拒绝，否则，本着“三不放过原则”，负有连带责任。特种行业（电工、焊工、司炉工、司机）人员必须经技术部门培训，考试合格后持证上岗；私自将本岗交无证或非本岗人员操作按违纪处理，由此造成后果的，由特种专业人员承担全部责任损失。公司的安全生产、防火措施、操作规程等各项规定，各部门按实际生产检查落实，有效管理，出现安全生产，消防事故必须及时通知主管领导，采取果断措施，及时报警，千方百计减轻人员

40、伤害和财产损失。厂区、车间动火操作时，必须按程序申请批准，采取相应措施后，方可操作。凡违反上述条款者，一次罚款30100元或给予减免效益考核工资13个月的处罚，情节严重者，给予辞退或开除；触犯国家法律法规的，将移交司法机关处理。五、施工安全管理制度总则1、为了加强现场施工活动中的劳动保护、改善施工环境、保护现场作业人员在施工生产过程中的安全与健康，保护现场设备的安全。根据有关劳动保护的法令、法规及公司等有关规定，结合本施工现场具体情况特制订本制度。2、指挥部的安全施工工作必须认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，贯彻执行各施工单位项目经理负责制，各部门负责人要坚持“管施工必须管安全”的原则

41、，施工要服从安全的需要，实现安全、文明和环境几个方面的统一。3、对在安全施工方面有突出表现的单位及班组给予奖励，对违反安全制度和违反操作规程造成事故的责任者要给予严肃处理。触及刑法的，交由司法机关论处。对事故的处理要做到“四不放过”。（即事故原因不清楚不放过，查不清事故责任人不放过，员工受不到教育不放过，安全措施不落实不放过。）4、要正确处理好安全与施工安装的关系，无论在任何情况下，必须保证在安全的基础上施工。做到“不安全不施工、隐患不排除不施工、安全措施不落实不施工。”5、安全检查中发现的不安全因素，要按照“三定”（即：定具体整改负责人、定解决与改正的具体措施、定整改时间期限）进行整改。安全

42、施工管理组织机构安全施工管理组织机构按照指挥部、各单位项目经理、班组长、安全员、工程监理层层负责、人人重视、一票否决的定性进行。安全施工领导小组主要成员由指挥部领导、各单位项目经理、安全科、工程监理和班组长。3、安全施工主要责任人的划分：指挥部领导、各项目经理为安全的第一责任人，分管施工的工程监理、班组长和专（兼）职安全管理人员为主要负责人。4、各单位施工班组设兼职安全员一名。安全施工教育制度思想教育各单位施工班组早班要每日召开班前安全施工小会，主要是正面宣传安全施工的重要性，选取典型事故进行分析，从事故的社会影响、经济损失和个人受害结果等几个方面进行教育。法规教育对新到施工现场的员工进行有关

43、安全施工教育时，除组织他们学习国家的有关条例、法规及公司有关安全施工管理文件外，还必须认真学习施工现场的有关安全文件。三级安全教育新工人及调换工种的职工，必须通过“三级安全教育”（施工现场为指挥部级和班组级），经考试合格后方可上岗。安全施工检查制度1、施工现场每周一由指挥部领导主持，组织召集安全领导小组成员，对施工现场进行安全大检查，查事故隐患、查安全防范措施的落实情况等。2、在施工中，安全科、工程监理及各单位安全员要经常检查施工现场的安全措施的实施情况。3、施工机具、设备要定期检查、维护保养，在安全性能不合格的情况下严禁使用。安全施工、文明施工与环境整理管理制度1、严格执行安全施工的有关法律

44、、法规、规章制度。各工种施工人员必须熟悉本工种的安全技术操作规程，理解内容实质。2、各项工程开工之前，在编制的施工组织设计（施工方案）中，必须明确有针对性地的安全技术措施，特殊工程应有专项安全技术措施。3、施工前，工程技术管理人员必须做好技术交底，关键部位应有详细的安全技术书面交底，做到有任务就要有安全技术措施和安全交底。如没有进行安全技术交底施工班组施工的，给予该单位或责任人50-500元罚款。4、进入施工现场必须正确使用安全劳动保护用品，安全帽要佩戴规范，下颌带必须系好，违者罚款10元/次；高空作业必须系好安全带，挂好安全网，做好安全保护工作。如发现高空作业未系安全带，罚款10-50元/次

45、；各单位班组要爱护安全防护设施，未经安全科许可不得随意拆迁，否则给予50-500元的罚款。5、严禁酒后作业，凡酒后作业者，除罚款100元/次外，还将责令其停止工作一天处理。6、吊车在行驶中严禁外载人，凡发现乘坐在行驶中的吊车平台上者，给予该吊车司机罚款10-50元；7、施工现场“四口”（楼梯口、通道口、预留洞口、电梯口），在施工前必须做好防护盖板、栏杆、安全网等保护设施，由各相应施工单位协商安排，安排到哪个单位，该单位必须按要求做好防护措施，不得推拖，严禁任何施工人员冒险作业。8、夜间或黑暗处施工要有足够的照明，危险区域应设红标灯。9、搭设的脚手架、铺设的安全网、使用的安全帽、安全带等安全保护

46、用品必须合格，其使用方法必须符合国家安全规定。10、现场使用的易燃、易爆物品，必须妥善保管，严禁烟火。使用后的易燃、易爆物品要妥善处理。11、库房门口及现场重要作业场所附近要设有安全标志牌、警戒牌、灭火器等消防器具，防止火灾发生。12、氧气瓶、乙炔瓶等要隔离存放，氧气库、乙炔库门口要设有安全标志牌、警戒牌、灭火器等消防器具，充分做好消防工作。氧气、乙炔存放附近严禁进行电焊作业。13、现场的消防器材要保持完好状态，严禁随意挪动。消防器材每月检查一次，确保其使用性能完好。14、各施工班组使用的乙炔瓶在使用中，必须装有防回火装置，氧气瓶、乙炔瓶在使用时要分开一定距离并远离火源（大于5米）。15、施工

47、班组使用的焊机一次接线必须由专业电气维修人员接线，焊机外壳接地要良好，二次接线由施工班组自行解决。焊机二次接线端必须用接线鼻接线并用绝缘材料包扎好，严禁直接用焊把线或其它导体缠绕在接线端。16、施工中交叉作业，由各单位会同安全科、工程监理事先取得联系，并采取安全可靠的防护措施后，方可进入作业地点。17、施工现场设备必须设置安全操作规程、安全标志或警戒牌。18、如发生安全事故，事故班组必须及时报告有关人员（部门），保护好现场，及时抢救保护好伤员。19、施工现场的临时电源架设，由专业电工按照国家临时用电标准有关条款架设。严禁违章乱接乱拉电源线。因违章拉接电源造成事故的，要追究当事人的责任。20、施工现场临时停电与送电，必须向指挥部电气监理部门提出申请并联系，经确认停电后方可进行其它工作。21、现场临时用电线路的停电送电申请，由指挥部电气监理部门指定维修人员操作执行。22、现场临时用电必须在指定位置接线，未经许可不得乱接。23、各施工单位要管好、用好各种电气设备，并接受安全部门的检查。24、做好现场临时用电管理，确保用电安全。班组下班后应切断电源，锁好电源箱，防止意外事故发生。25、为提高安全警戒，凡进入施工现场的工作人员，穿着的工作服要尽力统一整齐，严禁敞