2022学校师德师风建设活动月方案工作总结六篇模板.docx
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1、学校“师德建设月”活动方案为争做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁 爱之心”的人民满意教师,依据关于开展“师德建设月” 活动的通知精神,制定“师德建设月”活动方案,内容如 下:一、指导思想坚持立德树人中心任务,遵循教育规律和教师成长开展 规律,提高广大教师的思政素质和职业道德水准。以爱岗敬 业、教书育人为核心,以“有理想信念、有道德情操、有扎 实知识、有仁爱之心”为根本要求,全面加强教师队伍建设, 进一步增强广大教师的职业责任感和使命感,为教育事业发 展提供有力支撑。二、活动步骤(一)加强宣传,制定方案(8月X日 9月X日)1 .加强“师德师风建设月”活动宣传,营造师德宣传氛 围;2
2、.组织教师学习“师德建设月”活动的相关文件精神; 在往年师德建设月活动做法的基础上,讨论制定学校开展 “师德建设月”活动方案。(二)活动阶段(9月X日至X 0)(三)加强制度建设,建立健全师德方面的规范要求, 建立完善师德考评制度,将师德考评结果作为教师绩效考核 职务聘任评优奖励的重要依据。五、活动要求(一)统一思想,加强领导高度重视开展师德建设活动,把这项活动作为一项重要 任务来抓,这是加强教师队伍建设的重要举措。学校将加强 组织领导,统一思想、精心组织,确俣活动顺利推进。为切 实加强对师德建设工作的领导,学校成立师德建设工作领导 组,成员如下:组长:XXX副组长:XXX成员:XXX、XXX
3、、XX、XXX(二)注重创新,加大宣传我校将努力探索新形势下的师德教育新方法、新途径, 增强师德教育的感染力和吸引力。不断拓展宣传渠道,在报 刊、网络等各种媒体上开设师德专栏,丰富教育载体,充分 运用座谈访谈、演讲、征文等形式,扩大师德教育的覆盖面 和影响力。(三)注重实效,扎实推进切实提高广大教师对师德建设重要性的认识,着力解决 师德建设方面存在的突出问题,增强师德教育的针对性和实效性。学校师德师风建设教育月活动总结我校深入贯彻关于开展“师德师风教育月”活动的通 知精神,继续紧紧围绕“促进均衡、提高质量、树立形象” 这一工作主线,以“忠诚履职,爱生乐教”为主题,开展有 针对性的学习、教育、反
4、思、创立活动,进一步更新观念, 规范教师执教行为,完善师德管理制度,提升教师的师德水 平,营造教师为人师表、全社会尊师重教的&好风气。一 .为加强领导,有条不紊、扎实有效的开展工作,我 校成立了师德师风建设领导小组。组长:XX副组长:XXX成员:XXX、XXX、XX、XXX.活动过程:师德教育月活动主要分三个阶段进行。第一阶段:宣传发动阶段1 .在全校教职工大会上,校长传达关于开展“师德师风 教育月”活动的文件精神及上级领导对师德师风建设的要 求。2 .召开师德师风教育月活动发动大会,副校长作发动报告,提高全体教师对师德师风建设的认识。3 .为切实增强广大教师从事教育工作的光荣感和责任 感,利
5、用教师节,学校大力宣传优秀教师事迹,刊出先进教 师、骨干教师宣传专栏。4 .通过学校网站、广播站、黑板报等方式宣传先进教师 和骨干教师的典型事迹,推动师德建设水平的全面提升。第二阶段:活动实施阶段1 .组织教师认真学习师德规范。深入学习贯彻教育法、 义务教育法、教师法、未成年人保护法、中小学教 师职业道德规范,对教师进行师德教育。2 .结合关于开展“师德师风教育月”活动的通知文件 精神,开展读书笔记活动。签订师德师风责任状,加强教师 师德修养。3 .在深入开展学习的基础上,全体教师对照中小学教 师职业道德规范等要求,对个人从教以来的师德行为进行 深刻反思。三.活动成果。通过上述师德教育活动,进
6、一步提升了教师的政思觉悟 和业务素质,取得了显著效果。1 .教师通过学习,写心得体会50多篇。2 .根据优秀教师评选条例及优秀班主任评选条例, 评选出优秀教师、优秀班主任。3 .修订了师德师风考核制度进一步完善了师德考核 制度,规范了教师师德档案。4 .根据文件精神,完成了 2022年师德考核。5 .全校老师精神面貌焕然一新。四.存在的缺乏和努力的方向校以师为本,师以德为先。师德兴那么教育兴。师德建设, 关系到教师队伍的形象,关系到学校的可持续开展,是学校 工作中的重中之重。通过开展这次师德建设月活动,我们发 现了自身的一些缺乏,主要表现在:1 .活动的创新性不强。2 .开展师德建设与日常教学
7、协调不够。3 .个别教师奉献精神有待增强,团队合作意识不够,存 在重教书轻育人等现象。针对这些问题,我们初步拟定了改进的计划:1 .进一步调动广大教师师德建设热情,集思广益,逐步 建立师德建设的长效机制。2 .建立师德评议监督机制,广泛听取社会各界的意见建 议,加强师德建设的针对性。3 .坚持教育与治理并重的原那么,大兴学习之风,强化师 德修养意识,依法治教,严格整执违反职业道德行为。全面 提高师德水平,切实促进学校开展。学校“师德建设月”活动总结为进一步加强师德建设,争做“有理想信念、有道德情 操、有扎实学识、有仁爱之心”的满意教师,努力建设高素 质教师队伍,大力营造尊师重教的浓厚社会气氛,
8、根据武进 区教育有关师德建设的文件精神,结合本校实际,开展了 “师德建设月”活动,现总结如下:一、成立领导小组1 .为更好地开展师德教育活动,成立师德建设领导小组, 组织部署具体工作,分解各层面师德教育活动任务,保证师 德教育活动有组织、有计划、有实效地开展。2 .建立由学生家长教师代表等人员组成“师德建设领 导小组”,搭建学校与社会的沟通平台,并公开设立举报投 诉 ,及时反应社会对学校的意见、建议,促进学校师德 师风建设。二、建立师德师风考核制度建立师德师风考核机制和档案,从制度上积极引导树立 良好的师表形象、职业形象,倡导乐于奉献的敬业精神。把 师德建设纳入教师的考核评优、晋升晋级、职称评
9、定的评选 工作中,对违反中小学教师职业道德规范的行为,视情 节轻重,严肃查处,做到考核有据,检查有力。三、认真组织学习不断提高教师思政素质。认真学习有关师德建设方面的 法律法规和行为规范,牢固树立法律意识,全面提升依法依 规工作的能力和水平。通过学习不断增强依法执教、廉洁从 教、为人师表的意识,以良好的思政素质和崇高的人生追求、 道德风范影响和培养学生,影响和引领学生健康成长。引导 教师自觉遵守职业道德规范,努力造就高素质、专业化、现 代化的教师队伍,以良好的思政素质和崇高的人生追求影响 和引领学生健康成长。师德建设重在宣传,贵在坚持。学校 强化教师依法治教、以德治教的意识,统思想,提高认识,
10、 切实解决自身在师德师风方面存在的问题,自觉规范自身的 教育行为,不断提高自身的师德素养。1 .开展典型宣传活动。结合“道德讲堂”学习身边的典 型、先进教师事迹,通过表彰镇优秀教师进一步加强师德师 风建设,引导广大教师以优秀教师、模范教师为典范,做满 意的教师。通过微信公众号等平台宣传我校优秀教师,激发 教师的职业荣誉感和教书育人的积极性、创造性。我们邀请武进教育系统“四有”教师宣讲团成员给全 体教师宣讲,她结合自身成长的经历,讲述了自己在教育这 方热土上一路耕耘、一路攀登的故事,给我们在座的各位教 师很多的启迪,也让我们深深体会到她美好的教育情怀。2 .制定师德公约,签订师德承诺书。进一步加
11、强师德师 风建设,组织全体教师开展师德大讨论,反思师德缺乏,深 入剖析问题,签订承诺书,作出师德承诺,努力践行师德承 诺。9月X日,我校180余名教职员工在制定的师德公约暨 师德承诺书上郑重签名,新学期里,承诺做到学校提出的十 条要求。师德公约的内容是:切实提高依法执教的法制 意识;认真教书育人;关心保护每一位学生;自觉遵守学校 规章制度;与同事团结协作;与家长进行良好沟通联系;积 极奉献,自觉抵抗社会不良风气影响;为人师表,举止文明 礼貌;坚持按时到校到岗;坚持与时俱进,更新教育观念, 不安于现状等。签订师德承诺书的目的是为了进一步加强师 德师风建设,让每位教师更好地认真履行中小学教师职业
12、道德规范,自觉接受学生、家长和社会舆论的监督。教师 们也纷纷表示,通过签订师德承诺书,更加清楚地认识 到了 “教师”这一职业的重要性和影响力,他们将会在日常 教育教学工作中更加注重和维护自身的职业形象,不断提高 师德修养,提高自身素质,做社会、家长、学校满意的好教 师。3 .认真开展“爱生行动”。为进一步推进教师职业道德 建设,向社会展示教育工作者的良好形象,促进教育行风建 设,落实关于开展爱生行动的通知的文件精神,在我校 教师中深入开展爱生行动,即倡导学校每一位教师结对帮助 1名困难学生(困难学生包括学习困难,或家庭经济困难, 或一时难以适应学校生活的身体、心理健康等方面的困难), 每学期与
13、所帮教学生开展谈心或家访活动不少于6次,每学 期为所帮教的学生义务补课或心理咨询不少于8次。4 .“优秀教师教育基金”评选。为大力弘扬我校爱岗敬 业、教书育人、为人师表的优良传统,不断深化我校教育行 风建设,积极引导全校教师争当“四有教师”,教师节时, 学校举行了教育基金颁奖仪式。此次评选出在一线工作、教 书育人实绩突出的教师,激励他们在学校开展中贡献自己的 智慧和力量。优秀企业家代表也在这一天慰问了我校优秀教 师。表彰与嘉奖都是对教师奉献付出的肯定与赞誉。5 .开展教师“岗位大练兵”活动。我们组织开展“优秀 教育故事”、“优秀课程故事”等评比活动,展示教师的专 业技能和基本功能力,展现教师的
14、教学热情和教学才华,以 赛促学,以比促教,努力提高教师专业素质和执教水平,积 极推动教师队伍建设。师德教育是学校经常性的一项工作,必须常抓不懈,必 须经常对照实施方案,认真总结师德教育活动成果,分析存 在的问题,明确下一步打算,不断反应,进一步提高我校全 体老师的师德水平。2022年师德建设教育月活开工作总结为切实加强教师队伍建设,全面提高教师职业道德素养, 增强师德师风建设的实效性,根据关于开展师德建设月活 动的通知精神,统认识,积极部署,认真组织,切实开展 丰富多彩的师德师风建设活动,现将我校2022年师德建设 教育月活动情况总结如下:一、加强领导,统认识,广泛发动1 .建立组织,加强领导
15、。学校成立校长为组长的师德师 风建设领导小组,负责师德师风建设的检查、指导工作。负 责对学校师德师风建设活动进行指导、检查、验收、评比, 受理学校教职工师德师风案件的举报和查处。2 .召开师德建设月活动发动大会,广泛发动,层层发动。 针对当前师德师风存在的问题,组织教职工进行师德师风大 讨论,进一步明确开展师德师风建设的目的和意义,在全校 范围内掀起师德师风建设热潮。3 .广泛征求意见,制定和完善2013年学校教师师德考 核实施方案。二、建立有效机制,保障活动有序开展1 .学校根据上级要求,建立和完善并严格执行奖惩机制, 把师德师风考评结果与教师聘用、评优评奖、晋职晋级、职 称评定、年度考核紧
16、密挂钩。2 .建立师德师风的监督检查和惩办制度,对违反者,实 行一票否决。三、多措并举,将师德建设在活动中浸入.加强理论学习,提高教师思政素质和教师职业道德水 平。学校统制定师德建设月学习配档表,认真学习贯彻中 小学教师职业道德规范、关于进一步加强和改进师德建设 的意见等法规文件要求,天天有学习任务,周周有学习反 思。明确师德建设目标,把师德教育工作作为教师继续教育 的重要内容,明确教师应当遵守的法律法规和职业道德规范, 增强广大教师的法制观念,提高广大教师的职业道德修养, 促使广大教师自觉以教师职业道德规范指导自己的思想行 为,严格遵守职业道德规范,以良好的思想政治素质和崇高 的人生追求影响
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