风电场安全生产标准化达标评分表.pdf

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1、风电场安全生产标准化达标评分表5 5核心要求（评分项目核心要求（评分项目)5 5。1 1目标目标(40(40 分）（应得分）（应得 4040 分分,实得实得分）分）序号序号项项目目内内容容风电场应制定明确的总体和年度安全生产目标。安全生产目标应明确企业安全状况在人员、设备、作业环境、管理等方面的各项安全指标.未制定总体和年度安全生产目标、未经企业主要负责人审批,不得分.10指标不全面、内容有缺失，扣2 分。指标不明确，不易于员工获取并贯彻落实，扣 2 分.未以正式方式下达，扣2 分。标准分标准分评分标准评分标准实得分实得分扣分原因扣分原因5.1。目标的目标的1制定制定安全指标应科学、合理，包括

2、:不发生人身重伤及以上人身事故、不发生一般及以上各类电力安全事故。安全生产目标应经企业主要负责人审批，以文件形式下达。根据确定的安全生产目标制定相应的分级(公司、分公司、风电场）目标。基层单位或部门按照安全生产职责,制定相应的分级控制措施。制定安全生产目标考核办法。定期对安全生产目标实施计划的执行情况进行监督、检查与纠偏。对安全生产目标完成情况进行评估与考核.目标的目标的未制定相应目标和控制措施，不得分.15控制措施不明确、不具体,未结合岗位特点，扣 2 分。未实现安全生产目标不得分.15未制定目标考核办法，扣2 分。未对安全生产目标完成情况进行检查评估，未按办法对目标执行情况考核，扣 2 分

3、。5.1.2控制控制与落实与落实目标的目标的监督监督与考核与考核5。1.35 5。2 2组织机构和职责（组织机构和职责（6060 分）（应得分）（应得 6060 分，实得分，实得分分)-1-序号序号项项目目内内容容公司、分公司成立以主要负责人为领导的安全生产委员会，明确机构的组成和职责，建立标准分标准分评分标准评分标准未成立企业安全生产委员会并建立相关制度，不得分。未按规定召开会议或会议记录不完整,扣 2 分/次.重大、重要安全事项未经安委会研究确定，扣 3 分。未按要求建立安全生产保障体系,不得实得分实得分扣分原因扣分原因5.2。1安全生安全生产委员产委员会会健全工作制度和例会制度。公司、分

4、公司主要负责人应定期组织召开安全生产委员会会议，总结分析本单位的安全生产情况，部署安全生产工作,研究解决安全生产工作中的重大问题，决策企业安全生产的重大事项.10建立由生产领导负责和有关单位主要负责人组成的安全生产保障体系.贯彻“管生产必须管安全生安全生安全”的原则。风场场长应每月组织召开安全生产分析会议，形成会议记录并予以公布。落实安全生产保障体系职责,保障安全生产所需的人员、物资、费用等需要。10分。未每月召开安全分析例会，扣2 分/次;会议记录不完整或没有公布,扣 1 分/次；未分析安全生产存在的问题，扣1 分/次；未针对问题制定改进措施扣 1 分；未布置安全生产工作和明确完成时间、负责

5、人，扣 1 分;上次布置的工作未闭环扣1 分.安全保障体系不健全、不符合要求，职责未有效落实，每项扣 1 分.未按要求设置安全生产监督管理机构，不得分。安全监督网络不健全,安全监督人员数20量、素质及配备的设施器材不满足本单位安全监督需要的,扣 5 分.安监人员中没有安全注册工程师的,扣 3 分。未按时召开会议或会议记录不完整，扣2 分/次。-2-5.2.2产保障产保障体系体系根据国家和上级单位规定要求，设置安全生产监督管理机构，配备满足安全生产要求的各安全生安全生级安全监督人员和所需的设施器材。企业应当加强安全监督队伍建设，鼓励和支持安全生产监督管理人员取得注册安全工程师资质。建立安全生产监

6、督体系，健全安全生产监督网络，每月召开安全生产监督网络会议，并做5.2.3产监督产监督体系体系好会议记录。安全生产监督网络要严格履行安全生产职责，布置、督促、落实企业的安全生产工作，检查安全生产工作开展情况，纠正违反安全生产规章制度的行为，严格安全生产考核,安全监督工作记录完整。制定符合本风场的安全生产责任制,明确各级、各类岗位人员安全生产责任。风电场场长应按照安全生产法律法规赋予的职责，建立、健全本单位安全生产责任制，组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，保证本单位安全生产投入的有效实施，督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患，组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援

7、预案，及时、如实报告生产安全事故.各级、各类岗位人员要认真履行岗位安全生产职责，严格落实安全生产规章制度.企业应建立责任追究制度，对安全生产职责履行情况进行检查、考核。20安全监督人员对关键工作、危险工作、重点工作未进行现场监督的，扣3 分。现场监督无记录，发现违章现象未制止并跟踪整改的，扣 2 分/次。未建立安全生产责任制，或安全生产责任制未有效落实造成事故，不得分。各级、各类人员安全职责未体现岗位工作相关性，未落实安全生产责任制,扣 5 分。未制定责任追究制度和考核制度，无安全生产奖惩记录，扣5 分。5。2。产责任产责任4制制安全生安全生5.35.3安全生产投入安全生产投入(40(40 分

8、分)（应得（应得 4040 分，实得分，实得分）分）序号序号项项目目内内容容制定满足安全生产需要的安全生产费用计划,严格审批程序，按上级规定提取安全生产费用并落实到位，公司主要领导定期组织有关部门对执行情况进行检查、考核。-3-标准分标准分评分标准评分标准未按规定提取安全生产费用，不得分。实得分实得分扣分原因扣分原因5。3。1费用费用管理管理15未制定安全生产费用计划，扣3 分。审批程序不符合规定，扣2 分。安全生产费用主要用于以下方面：安全技术和劳动保护措施:安全标志、安全工器具、安全设备设施、安全防护装置、安全培训、职业病防护和劳动保护，以及重大安全生产课题研究和预防事故采取的安全技术措施

9、工程建设等。反事故措施：设备重大缺陷和隐患治理、针对事故教训采取的防范措施、落实技术标准及规范进行的设备和系统改造、提高设备安全稳定运行的技术改造等。应急管理:预案编制、应急物资、应急演练、应急救援等。安全检测、安全评价、事故隐患排查治理和重大危险源监控整改以及安全保卫等。安全法律法规收集与识别、安全生产标准化建设实施与维护、安全监督检查、安全技术技能竞赛、安全文化建设与安全月活动等。25挪用安全生产费用不得分。安全生产费用使用中存在应投入而未投入的，扣 2 分/项。5。3.2费用费用使用使用5 5。4 4法律法规与安全管理制度法律法规与安全管理制度(60(60 分分)()(应得应得 6060

10、 分分,实得实得分）分）序号序号项项目目内内容容标准分标准分评分标准评分标准未明确识别主管部门的,扣 5 分。未建立相关制度,扣 5 分.未根据识别和获取的法律法规及时完善本企业规章制度和规程的，扣1 分/项。未将识别和获取的法律法规对相关人员进行教育培训的.扣 1 分/项。-4-实得分实得分扣分因素扣分因素建立识别和获取适用的安全生产法律法规、标准规范的制度，明确主管部门，确定获取的渠道、法律法法律法方式,及时识别和获取适用的安全生产法律法5.4.1规与标规与标规、标准规范。准规范准规范公司安全生产部应及时识别和获取本部门适用的安全生产法律法规、标准规范，并跟踪、掌握有关法律法规、标准规范的

11、修订情况,及时提15供给企业内负责识别和获取适用的安全生产法律法规的主管部门汇总。公司应将适用的安全生产法律法规、标准规范及其他要求及时传达给从业人员。风场应遵守安全生产法律法规、标准规范，并将相关要求及时转化为本单位规章制度，贯彻到日常安全管理工作中。建立健全符合国家法律法规、国家及行业标准5。规章规章要求的各项规章制度（包括但不仅限于附录A)，4.2制度制度并发放到相关工作岗位，规范从业人员的生产作业行为。风场应配备国家及电力行业有关安全生产规程。5。安全生安全生风场应编制运行规程、检修规程、设备试验规4.3产规程产规程程、系统图册、相关设备操作规程等有关安全生产规程。风场应将有关安全生产

12、规程发放到相关岗位.每年至少一次对企业执行的安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程、检修、运行、试验等规程的有效性进行检查评估；及时完善规章制度、操作规程,每年发布有效的法律法5。4。评估和评估和规、制度、规程等清单；4修订修订每 35 年对有关制度、规程进行一次全面修订、重新印刷发布.规章制度、操作规程的修订、审查应严格履行审批手续.15规章制度不全，扣 2 分/项。相关岗位的规章制度配置不全，扣1分/处。未明确各部门、岗位应配备的规章制度,扣 2 分/项；部门、班组、岗位没有获取到最新的安全生产规程，扣1 分/项。编制的安全生产规程内容不全或不符合要求,扣 2 分/项.1010未公

13、布现行有效的制度清单，不得分。未按要求及时修订有关规程和规章制度，扣 2 分/项。未按规定履行规程、规章制度审批手续，扣 2 分/项.-5-严格执行文件和档案管理制度，确保规章制度、规程编制、使用、评审、修订的有效性.建立主要安全生产过程、事件、活动、检查的文件和文件和安全记录档案，并加强对安全记录的有效管理。5.4.5档案档案安全记录至少包括:值长及运行日志、巡检记录、管理管理检修记录、不安全事件记录、事故调查报告、安全生产通报、安全日活动记录、安全会议记录、安全检查记录等。10未建立档案管理制度，没有按制度执行不得分.未按规定做好安全台账、记录，每缺少一项或一次扣 2 分。安全台账、记录内

14、容不全面或不具体，每项扣 1 分.5 5。5 5教育培训教育培训(80(80 分）分）（应得 80 分，实得分）序号序号项项目目内内容容标准分标准分评分标准评分标准实得分实得分扣分因素扣分因素5。5.1明确安全教育培训主管部门或专责人，按规定及岗位需要，定期识别安全教育培训需求，制定、实施安全教育培训计划,提供相应的资源教育培保证。训管理做好安全教育培训记录，建立安全教育培训档案，实施分级管理，并对培训效果进行评估和改进.企业主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训，具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力；经安全生产监督管理部门认定的具备相应资质的培训机构培训合格，

15、取得培训合格证书。企业主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于 32 学时，每年再培训时间不得少于 12 学时.10安全教育培训主管部门或专责人不明确,扣 3 分。没有教育培训计划,未建立安全教育培训记录和档案，扣 3 分.没有培训培训效果评估报告，扣 2 分。5.5.2安全生产管理人员教育培训10企业的主要负责人和安全生产管理人员未按要求进行培训或取证，扣3 分。培训学时不符合规定,扣 2 分/人。-6-5.5.3操作岗位人员教育培训每年对生产岗位人员进行生产技能培训、安全教育和安全规程考试，使其熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握触电急救及心肺复苏法，并确认其能力符合

16、岗位要求。其中，场长助理及以上人员岗位的安全培训应符合国家有关要求，工作票签发人、工作负责人、工作许可人须经安全培训、考试合格并公布。新入厂员工在上岗前必须进行公司、分公司、风电场三级安全教育培训，岗前培训时间不得少于 24 学时.危险性较大的岗位人员应熟悉与工作有关的氧气、氢气、氯气、乙炔、六氟化硫、酸、碱、油等危险介质的物理、化学特性,培训时间不得少于 48 学时。生产岗位人员转岗、离岗三个月以上重新上岗者，应进行车间和班组安全生产教育培训和考试，考试合格方可上岗。特种（设备）作业人员应按有关规定接受专门的安全培训，经考核合格并取得有效资格证书后，方可上岗作业。离开特种作业岗位达6个月以上

17、的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。20工作票签发人、工作负责人、工作许可人未经安全培训、考试合格并公布的或特种（设备）作业人员未取证上岗的，不得分。现场作业人员未按要求进行安全生产规程考试或考核不合格仍进行作业，扣 1 分/人。新入厂人员未进行安全生产三级教育的,扣 1 分/人。现场作业人员不会紧急救护法的，扣1 分/人.相关人员不会使用防毒、防窒息等用品的，扣 1 分/人。5.5.4风电场应对外来施工或其他相关方人员进行安全教育培训。作业人员进入作业现场前，应其他人由作业现场所在单位对其进行现场有关安全知员教育识的教育培训，并经有关部门考试合格。培训风电场应

18、对参观、学习等外来人员进行有关安全规定和可能接触到的危害及应急知识的教育和告知，并做好相关监护工作。10未对相关方人员进行安全教育培训，扣 1 分/人；承包方未经考试或考试不合格进入生产现场，扣1 分/人;未进行安全技术交底，扣 1 分/次.未对外来人员进行安全教育和告知的,扣 1 分/人；临时用工上岗前未进行培训，未经考试合格,扣 2 分.-7-5。5.5风电场应制定企业安全文化建设规划纲要，重视企业安全文化建设,营造安全文化氛围,形成企业安全价值观，促进安全生产工作.风电场应采取多种形式的安全文化活动,引导从业人员安全态度和安全行为,形成全体员工所认同、共同遵守、带有本单位特点的安全价值观

19、,实现法律和政府监管要求之上的安全自我约束，保障企业安全生产水平持续提高。安全文定期组织开展安全日活动,学习国家、上级单化建设位、本单位有关安全生产的指示精神和规定以及本岗位安全生产知识，交流安全生产工作经验,分析本岗位安全生产风险和预防措施。严格班前、班后会。班前会要结合工作任务、设备及系统运行方式做好危险点分析,布置安全措施，讲解安全注意事项。工作结束应及时总结当班工作情况，分析工作中存在的问题,提出改进意见和建议。30未开展安全文化活动，不得分。安全文化未纳入企业文化建设扣 5 分；无企业安全理念扣 3 分；生产部门、班组未逐级制定相应的安全文化建设实施方案并开展活动,每项扣 1 分.未

20、制定“反违章”制度或活动方案，扣5 分;每月未进行活动分析，扣 2 分；现场发现违章扣 3 分/次。安全日活动内容不充实，无针对性，或记录不全，扣 3 分。企业和车间领导、管理人员未按照规定参加班组安全日活动，扣 1 分/次。未组织班前、班后会，扣 2 分/次。会议内容不充实，未能正常召开，无记录，有一项不符合扣 3 分。5 5。6 6 生产设备设施（生产设备设施（800800 分）分）(应得 490，实得分）5 5。6.16.1 设备设施管理（设备设施管理（100100 分）分）(应得分 100，实得分）序号序号项项目目内内容容标准分标准分评分标准评分标准实得分实得分扣分因素扣分因素-8-5

21、.6.1.1建立新、改、扩建工程安全“三同时”的管理制度.生产设生产设安全设备设施应与建设项目主体工程同时设备设施备设施计、同时施工、同时投入生产和使用。建设建设安全预评价报告、安全专篇(等同劳动安全与工业卫生专篇）、安全验收评价报告应当报有关部门备案。10新、改、扩建无该项制度的，不得分；制度不符合有关规定的，扣2 分。没有“三同时”的评估、审核认可手续不得分;设计、评价或施工单位资质不符合规定的,扣 2 分；项目未按规定进行安全预评价或安全验收评价的,扣 2 分;初步设计无安全专篇的，扣 2分；变更安全设备设施未经设计单位书面同意的，每处扣 1 分;隐蔽工程未经检查合格就投用的，每处扣 1

22、 分；安全设备设施未同时投用的，扣1 分。无资质单位编制的，不得分；未备案的，不得分;每少备案一个,扣 1 分。未制定设备责任制，不得分；无设备质量管理制度、缺陷管理制度、设备异动管理制度、设备保护投退制度等不得分，制度制定不完善扣3 分。设备治理规划和年度治理计划未落实，扣 5 分。新增或改造设备未严格履行验收制度，扣 2 分。异动管理、保护投退等不按规定办理，扣 3 分；设备缺陷未按时消除，扣1 分/条。备品、备件储备不能满足要求扣 5分.图纸、资料不全,扣 2 分；未及时归档扣 2 分。拆除设备未制定和落实拆除方案，扣5.6.1.2制定并落实设备责任制，保证设备分工合理、责任到岗。组织制

23、定并落实设备治理规划和年度治理计划。加强设备质量管理，完善设备质量标准、缺陷管理、设备异动管理、保护投退等制度,明确设备基设备基相应工作程序和流程。础管理础管理保证备品、备件满足生产需求。加强设备档案管理，分类建立完善设备台帐、技术资料和图纸等资料台账.旧设备拆除前应进行风险评估，制定拆除计划和方案。凡拆除积存易燃、易爆及危险化学品的容器、设备、管道内应清洗干净，验收合格后方可拆除或报废.15-9-2 分；拆除设备中含有危险化学品而未清洗即报废的,扣 3 分。遵守调度纪律，严格调度命令,落实调度指令。认真监视设备运行工况，合理调整设备状态参数，正确处理设备异常情况。完善设备检修安全技术措施，做

24、好监护、验收等工作。严格核对操作票内容和操作设备名称，加强操作监护并逐项进行操作。按规定时间、内容及线路对设备进行巡回检查，随时掌握设备运行情况。按规定时间和方法做好设备定期轮换和试验工作,做好相关记录。制定万能解锁钥匙和配电室及配电设备钥匙的相关制度，并认真执行。根据设备状况，合理安排机组运行方式,做好事故预想，开展反事故演习，并做好各类运行记录。制定并落实设备检修管理制度，健全设备检修组织机构,编制检修进度网络图或控制表。实行标准化检修管理，编制检修作业指导书或文件包,对重大项目制定安全组织措施、技术措施及施工方案。严格执行工作票制度，落实各项安全措施。严格检修现场隔离和定置管理,检修现场

25、应分区域管理，检修物品实行定置管理。严格工艺要求和质量标准，实行检修质量控制和监督三级验收制度,严格检修作业中停工5。6.1.3运行运行管理管理20违反调度纪律，不得分。因运行监视不到位发生不安全事件，扣 5 分。存在无票操作，不得分。操作票不合格，扣 2 分/张。设备定期轮换和试验工作未执行或执行不到位，扣 2 分。设备巡检不符合要求，扣2 分。未制定万能解锁钥匙和配电室及配电设备钥匙制度，扣 5 分，未严格执行或记录不全,扣 2 分。未定期组织开展反事故演习、进行事故预想，扣 2 分，记录不完整、不详实，扣 1 分/次。5.6.1。4检修检修管理管理25未制定检修管理制度，不得分；制度不完

26、善，机构不健全，落实存在问题，扣 5 分。检修作业文件、作业指导书或文件包编制不完整或者内容简单，扣2 分。设备无检查记录扣 5 分；检查周期不符合要求扣 2 分。无票作业不得分.工作票不合格，扣2分/张。安全措施没有落实扣2分/项。检修现场隔离和定置管理不到位，-10-待检点和见证点的检查签证。扣 3 分/处。检修质量控制和监督三级验收制度执行不到位，扣 10 分；验收资料不完整扣 5 分.未制定技术监督管理制度，不得分;制度未有效落实,扣 5 分;未建立监督网络，扣 5 分。未制定年度计划扣 5 分.未定期开展技术监督工作,扣 5 分;技术监督工作报告和技术分析报告，存在较大问题，扣 5

27、分；措施制定和实施不及时，扣 5 分。未制定并严格执行技术改造管理办法，扣 5 分；技改项目资料不完整 3分。未制定可靠性管理工作规范，不得分;可靠性管理人员无证上岗，扣 5 分.未建立可靠性信息管理系统，不得分.可靠性管理工作报告和技术分析报告,存在较大问题，扣 5 分；措施制定和实施不及时，扣 5 分.未进行可靠性管理工作总结，或未开展可靠性管理自查工作.扣 5 分.5.6.1。5技术技术管理管理建立健全以总工程师或主管生产领导负责的技术监控（督）网络和各级监督岗位责任制，制定年度工作计划，定期组织开展技术监督活动，建立和保持技术监控（督）台账、报告、记录等资料的完整性.制定技术改造管理办

28、法，加强设备重大新增、改造项目可行性研究，组织编制项目实施的组织措施、技术措施和安全措施.20制定可靠性管理工作规范，建立可靠性管理组织网络体系,设置可靠性管理专职（或兼职）工作岗位。可靠性专责人员参加岗位培训并取得岗位资格证书。建立可靠性信息管理系统,采集、统计、审核、5.6。1。可靠性可靠性分析、报送可靠性信息。6管理管理编制可靠性管理工作报告和技术分析报告，评价分析设备、设施及电网运行的可靠性状况，制定提高可靠性水平的具体措施并组织实施。定期对可靠性管理工作进行总结，并开展可靠性管理自查工作。105.6.2设备设施保护（30 分）（应得分（应得分 3030 分，实得分，实得分）分）-11

29、-序号序号项项目目内内容容建立由企业主要领导负责和有关单位主要负责人组成的安全防护体系，明确主管部门，定期组织召开安全防护工作会议，严格履行安全防护职责，布置、督促、落实企业的安全防护工作,检查安全防护工作开展情况，纠正违反安全防护规章制度的行为，严格考核。制定电力设施安全保卫制度，加强出入人员、车辆和物品的安全检查，防止发生外力破坏、盗窃、恐怖袭击等事件。实行重要生产场所分区管理,严格重要生产现场准入制度。建立电力设施永久保护区台账和检查记录,架空、地下等输电线路所处的永久保护区应有明显警示标识。加强电力设施人防管理，在相关电力设施、生产场所周边设置固定、流动岗位，对人、车进行检查.电力设施

30、物防投入到位，及时加固、修缮重要电力生产场所防护体，按照需求配置、更新安保器材和防暴装置。在重要电力设施内部及周界安装视频监控、高压脉冲电网、远红外报警等技防系统，根据需要将重点部位视频监控接入公安机关保安监控系统，实现多方监控。安保器材、防暴装置配置、使用和维护管理到位。标准分标准分评分标准评分标准实得分实得分扣分因素扣分因素5.6.2。1制度制度管理管理10没有建立安全防护体系不得分，安全防护工作存在问题,扣 3 分。没有电力设施安全保卫制度不得分，内容不完善扣 2 分.重要生产场所未分区管理,扣 2 分.未经许可进入生产现场，扣 3分.5.6。2。2保护保护措施措施10未建立电力设施永久

31、保护区台账和检查记录不得分；永久保护区无明显警示标识，扣 1 分/处。生产现场缺少安全保卫，扣1 分/处.防护体不牢固或安保器材缺失，扣 1 分/处。未安装监控报警等设施或监控报警功能失效。扣 2 分。安保器材失效，每项扣1 分。-12-5。6。2。3保卫保卫方式方式根据重大活动时段安排和安全运行影响程度，确定保卫方式：对重要的电力设施和生产场所应采用公安（武警)人员与本单位安全保卫人员联合站岗值勤（警企联防)。对相关电力设施、生产场所采用本单位专业安保人员和当地群众进行现场值守和巡视检查（专群联防)。组织有关人员、安全保卫人员在本单位辖区内现场值守和巡视检查(企业自防)。5被有关部门检查出存

32、在安全保卫问题，不得分.未按规定实施安保方式的，扣 2分。安保工作存在漏洞的，扣2 分。5。6。2.4重要电力设施遭受破坏后,电力企业应当处置与处置与及时进行处置，并向当地公安机关和所在地报告报告电力监管机构报告。5未及时处置并报告，不得分.5.6。3 设备设施安全（220 分)(应得应得 6060 分，实得分，实得分）分）序号序号项项目目内内容容标准分标准分评分标准评分标准存在影响电气一次设备安全稳定运行的重大缺陷或隐患，扣3 分/项，未进行分析并制定措施，不得分；措施无针对性扣 3 分。一次设备绝缘监督指标不合格，扣2 分/项。变压器和高压并联电抗器本体、套管，散热器、储油柜等部位有渗漏油

33、,扣 2 分/项。高低压配电装置设备缺陷，扣2 分/项。-13-实得分实得分扣分因素扣分因素5.6.3.1变压器和高压并联电抗器的分接开关接触良好，有载开关及操动机构状况良好，有载开关的油与本体油之间无渗漏问题；冷却系统（如潜油泵风扇等）运行正常无电气一电气一缺陷;套管及本体，散热器、储油柜等部位次设备次设备无渗漏油问题。及系统及系统高低压配电装置的系统接线和运行方式正常，开关状态标识清晰，母线及架构完好,绝缘符合要求，隔离开关、断路器、电力电缆等设备运行正常无缺陷；防误闭锁设施可靠;互感器、耦合电容器、避雷器和15穿墙套管无缺陷；过电压保护装置和接地装置运行正常。所有一次设备绝缘监督指标合格

34、.继电保护及安全自动装置的配置符合要求，运行工况正常，定值应符合整定规程要求，并定期进行检验；故障录波器运行正常,需定期测试技术参数的保护，按规定进行测试，测试数据和信号指示齐全正确；二次回路和投入试验正常，仪器、仪表符电气二电气二合技术监督要求。次设备次设备直流系统设备可靠符合运行要求，蓄电及系统及系统池设备安全可靠;升压站与机组直流系统相互独立；直流系统各级熔断器和空气小开关的定值有专人管理，备件齐全。通信设备、电路及光缆线路的运行状况良好，电源系统正常；通信站防雷措施完善、合理。二次回路、二次设备存在未及时消除的缺陷，扣 1 分/项。继电保护装置及安全自动装置未按规定检验,项目缺失，标识

35、指示、信号指示缺失，扣 2 分。故障录波器运行不正常或未投入运行，扣 2 分.定期测试技术参数的保护，未进行测试，扣 2 分。通信设备、电路、光缆线路及交直流电源的运行状况及环境存在问题，扣 2 分.直流系统各级熔断器和空气小开关的定值没有专人管理，备件不齐全,扣 5 分。蓄电池未做核对性试验，扣2 分。5.6。3。215风力发电机组具备低电压穿越能力.风力发电机、变频变流系统和齿轮箱及其所属设备良好，无缺陷。风电场无功补偿装置运行可靠,容量配置风力发风力发和有关参数整定满足系统电压调节需要。5。6.3.3电设备电设备风力发电机组各连接部位（塔筒之间、及系统及系统塔筒与机舱、机舱与轮毂、轮毂与

36、叶片）符合要求。液压系统、润滑系统和冷却系统各构件的连接面连接可靠，无渗漏。风力发电机组控制系统及保护系统的配置和运行工况正常，保护动作情况正确，30每条缺陷扣 2 分。-14-定期进行检验.风力发电机组远程监控系统运行良好。5。6。4 设备设施风险控制（400 分)（应得 200 分，实得分)5.6。4。1 电气设备及系统风险控制（60 分)（应得 60 分，实得分)序号序号项项目目内内容容标准分标准分评分标准评分标准未制定防止全厂停电事故预防措施，不得分；措施制定不完善或落实不到位，扣 5 分。保护装置误动、拒动，扣 5 分/次，影响到系统安全不得分，发生误操作不得分.直流系统出现接地等异

37、常未及时处理，扣 2 分/项.未制定发电机反事故技术措施，不得分;制定不完善或落实不到位,扣 5 分.风力发电机组自动控制及保护功能不全不得分；风速、发电机转速、温度、齿轮箱温度等测量设备存在缺陷未及时处理，每项扣 2 分.刹车系统存在缺陷扣 3 分.实得分实得分扣分因素扣分因素制定并落实防止全厂停电事故预防措施，特别是单变(主)、单母线（段)、单(风电）线路情况下的保障措施。全厂风电机组运行方式安排合理，机组全厂停全厂停5。6.4.1。运行稳定.电风险电风险1严格升压站检修和倒闸操作管理，防止控制控制误碰、误动和误操作运行设备。加强继电保护和直流管理，合理整定保护定值,杜绝继电保护误动、拒动

38、及直流故障引发或扩大系统事故。制定并落实发电机反事故技术措施。风力发电机组的自动控制及继电保护风力发风力发应具备对功率、风速、重要部件的温度、电机电机叶轮和发电机转速等信号进行检测判断，损坏风损坏风出现异常情况(故障）相应保护动作停机，险控制险控制并在紧急事故情况下，风电场解网时不应对风力发电机组造成损坏.105.6.4.1.210-15-5。6.4.1.3制定并落实高压开关设备反事故技术措施。完善高压开关设备防误闭锁功能。开关设备断口外绝缘符合规定，否则应高压开高压开加强清扫工作或采用防污涂料等措施。关损坏关损坏做好气体管理、运行及设备的气体监测风险风险和异常情况分析，包括 SF6 压力表和

39、密度控制控制继电器的定期校验.加强对隔离开关转动部件、接触部件、操作机构、机械及电气闭锁装置的检查和润滑，并进行操作试验；定期用红外线测温仪测量隔离开关接触部分的温度.10发生高压开关损坏事故，不得分。未制定高压开关设备反事故技术措施，不得分；制定不完善或落实不到位，扣 5 分。高压开关设备防误闭锁功能不完善，扣 3 分/项；防误闭锁功能不完善造成事故，不得分。未对隔离开关进行操作试验、检查和润滑，扣 2 分/项。气体管理、运行及设备的气体监测和异常情况分析不到位,扣 3 分。未定期测量温度扣 5 分.设备设施的接地引下线设计、施工不符合要求，生产设备与接地网连接不牢固，扣 2 分。接地装置的

40、焊接质量、接地试验不符合规定，连接存在问题,扣 2 分。未对接地装置进行校核或改造,扣 2 分.接地装置引下线的导通检测工作和分析不到位，扣 2 分。高土壤电阻率地区的接地网电阻不符合要求，而又未采取均压及隔离措施，扣 1 分。变压器中性点未采取两根引下线接地或不符合热稳定的要求，扣 2 分。重要设备及设备架构等未采取两根引下线接地，或不符合热稳定的要求,扣 2 分.-16-设备设施的接地引下线设计、施工符合要求，有关生产设备与接地网连接牢固。接地装置的焊接质量、接地试验应符合规定，各种设备与主接地网的连接可靠，扩建接地网与原接地网间应为多点连接。根据地区短路容量的变化,应校核接地装置(包括设

41、备接地引下线）的热稳定容接地网接地网量,并根据短路容量的变化及接地装置的5。6。4。事故风事故风腐蚀程度对接地装置进行改造.1.4险控制险控制每年进行一次接地装置引下线的导通检测工作,根据历次测量结果进行分析比较。对于高土壤电阻率地区的接地网,在接地电阻难以满足要求时，应有完善的均压及隔离措施.变压器中性点有两根与主接地网不同地点连接的接地引下线，每根接地引下线55。6。4.1.5污闪风污闪风险控制险控制继电保继电保5.6.4。1。护故障护故障6风险风险控制控制均应符合热稳定要求。重要设备及设备架构等宜有两根与主接地网不同地点连接的接地引下线，且每根接地引下线均应符合热稳定要求,连接引线应便于

42、定期进行检查测试。落实防污闪技术措施、管理规定和实施要求。定期对输变电设备外绝缘表面进行盐密测量、污秽调查和运行巡视，及时根据情况变化采取防污闪措施。运行设备外绝缘爬距，原则上应与污秽分级相适应，不满足的应予以调整。坚持适时的、保证质量的清扫，落实“清扫责任制”和“质量检查制。贯彻落实继电保护技术规程、整定规程、技术管理规定等。重视大型变压器保护的配置和整定计算，包括与相关线路保护的整定配合；对于 220kV 及以上主变压器的微机保护必须双重化。220kV 及以上母线变电站应做到双套母差、开关失灵保护。保证继电保护操作电源的可靠性，防止出现二次寄生回路，提高继电保护装置抗干扰能力。5发生污闪事

43、件，引起电网或机组安全运行，不得分。未严格落实防污闪技术措施、管理规定和实施要求,扣 3 分.运行设备外绝缘爬距，未与污秽分级相适应，而又未采取措施，扣 2分。未进行定期清扫，扣 3 分。未落实继电保护技术规程、整定规程、管理规定，扣 2 分/条.继电保护装置和安全自动装置整定值误差超规定，扣 2 分/项。继电保护操作电源不可靠，扣2分/项。出现误碰、误接线、误整定,不得分。继电保护装置和安全自动装置误动、拒动，不得分。10-17-5.6。4.1.7制定并落实变压器、互感器设备反事故技术措施。加强变压器设备选型、定货、验收、投运全过程管理，220kV 及以上电压等级的变压器应赴厂监造和验收.加

44、强油质管理，对变压器油要加强质量变压器变压器控制.、互感、互感大型变压器安装在线监测装置，在线监器损坏器损坏测完好.风险风险在近端发生短路后,应做低电压短路阻控制控制抗测试或用频响法测试绕组变形,并与原始记录比较.冷却装置电源定期切换，事故排油设施符合规定。加强变压器绕组温度、铁芯温度和油温温升的检测检查。10未制定变压器、互感器设备反事故技术措施，不得分；制定不完善或落实不到位，扣 5 分。变压器设备选型、定货、监造、验收、投运等过程管理不到位，扣 1分/项.变压器油存在质量问题，扣2 分；大型变压器未安装在线监测装置，扣 2 分。在近端发生短路后，未做相应试验,不得分。冷却装置电源未定期切

45、换,扣 2分。事故排油设施不符合规定，扣3分.5.6。4。7 风力发电设备及系统风险控制(80 分）(应得 80 分，实得分）序号序号项项目目内内容容建立健全预防风机火灾的管理制度,严格风机内动火作业管理，定期巡视检查风机防火控制措施。严格按设计图册施工，布线整齐，各类电缆按规定分层布置，电缆的弯曲半径应符合要求，避免交叉。机舱、塔筒选用阻燃电缆，靠近加热器等热源的电缆应有隔热措施，靠近带油设备的电缆槽盒密封,电缆通标准分标准分评分标准评分标准预防风机火灾的管理制度和措施不健全,不得分。电缆布置不符合要求,每处扣 3分.电缆材质、隔热措施、阻燃措施不符合要求，每处扣 3 分。风机内存放易燃物品

46、,不得分;机舱保温材料不合格，不得分；电缆孔洞和盘面缝隙未采用封堵措施,每处-18-实得分实得分扣分因素扣分因素5。6.4。7。1风机着风机着火风险火风险控制控制155.6。4。7.2倒塔倒塔风险风险控制控制道采取分段阻燃措施.风机内禁止存放易燃物品,机舱保温材料必须阻燃。机舱通往塔筒穿越平台、柜、盘等处电缆孔洞和盘面缝隙采用有效的封堵措施。定期监控设备轴承、发电机、齿轮箱及机舱内环境温度变化,发现异常及时处理。定期对母排、并网接触器、励磁接触器、变频器、变压器等一次设备动力电缆连接点及设备本体等部位进行温度探测。定期对风机防雷系统和接地系统检查、测试。严格控制油系统加热温度在允许温度范围内，

47、并有可靠的超温保护措施。风机塔筒及主机设备选型时应符合设计要求，安装时严格遵循安装作业指导要求，维护时认真做好力矩校准、油脂添加、定值核对及机械和电气试验等工作.严格风机基础浇筑施工工艺,按规程规范要求做好基础养护和回填，在基础混凝土强度、接地电阻测试结果及基础环上法兰水平度合格后方可机组吊装作业。每3个月对风机基础进行水平测试,基础水平测试有问题的机组应进行评估检查。安装作业必须由具备设备安装企业扣 5 分。未对设备轴承、发电机、齿轮箱及机舱内环境温度进行定期监控，扣5 分。未对母排、并网接触器、励磁接触器、变频器、变压器等一次设备动力电缆连接点及设备本体等部位进行温度探测，扣 5 分。未对

48、风机防雷系统和接地系统检查、测试，扣 5 分。控制油系统加热温度超限，或无可靠的超温保护措施，每项扣5 分.15风机塔筒及主机设备选型、安装不符合要求，不得分；设备维护不到位，每次扣 5 分。风机基础浇筑施工工艺不符合要求,每项扣 5 分。未定期进行基础水平测试的，扣 3分。安装作业单位资质不合格，不得分；特种作业人员无证作业，每人次扣 3 分.螺栓安装和焊接不符合要求,每处扣 5 分。塔筒连接部件和防腐情况检查不到位，扣 5 分；风机基础沉降、塔筒-19-5.6.4.7.3轮毂（轮毂（桨叶）桨叶）脱落风脱落风险控制险控制5。6。4。7。4叶轮超叶轮超速风险速风险控制控制二级及以上资质的单位进

49、行，特种作业人员必须持证上岗.所有螺栓紧固可靠，紧固顺序与紧固力矩符合要求。塔筒连接的高强度螺栓须经检验合格，塔筒螺栓力矩和焊缝须经验收。加强塔筒连接部件和防腐情况的检查，定期开展风机基础沉降、塔筒垂直度、塔筒螺栓力矩的检测。制定落实暴雨、台风、地震等自然灾害应对措施。完善风机巡检制度，加强对轮毂（叶片）的检查，发现螺栓松动、损伤、断裂等现象及时处理。实时监控机舱振动、风机功率、主轴承温度等参数,发现异常，登塔检查。对振动异常的机组应进行空气动力方面的检查。严格异常情况处理，由于振动触发安全链导致停机，未经现场叶片和螺栓检查不可启动风机；若风机达到极限风速并未停止，必须采取强制停机措施。出厂前

50、按要求做好风轮质量不平衡试验、桨叶与轮毂连接螺栓力矩测试、开桨收桨测试、开桨收桨偏移校准、正负流量测试、急停阀测试等工作。完善风机巡检制度，认真检查刹车系统、转速检测装置，确保各个元件性能完好无损.垂直度、塔筒螺栓力矩检测不到位，每项扣 3 分。暴雨、台风、地震等恶劣自然灾害应对措施制定或落实不到位，扣 5分。15未制定风机巡检制度，不得分;制度不完善或落实不到位,扣 5 分。机舱振动、风机功率、主轴承温度等参数监控不到位,扣 5 分.异常情况处理不正确，每次扣5分。各项测试和试验未按规定执行，每项扣 5 分。15未制定风机巡检制度,不得分；制度不完善或落实不到位扣3 分。因机组频繁启停冲击导