安全文化安全文化与安全生产确认制.doc
《安全文化安全文化与安全生产确认制.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全文化安全文化与安全生产确认制.doc(2页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、此材料由网络搜集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享,我们负责传递知识。平安文化平安文化与平安消费确认制平安文化是社会文化的一部分,也是企业文化的一个方面,它是保护人的健康,尊重人的生命,实现人的价值的文化。平安文化的核心是平安价值观。那么,如何操纵职工的平安行为,提高职工的平安认识呢?我们在总结多年的平安消费经历教训,并汲取了许多先进煤矿的经历根底上,提出了平安消费确认制,收到了良好的效果。一、平安消费确认制的内容表达了平安文化平安文化是一种以人为中心,以文化为手段,以激发职工平安约束行为为目的的独特的文化现象和治理思想,平安消费确认制正表达了这种现象和思想。平安消费确认制是以参与
2、消费活动的人为根底,对人、机、物等诸要素进展事先的认真检查,严密分析,系统评价,从而制定稳妥的事故操纵措施,确保平安消费。平安消费确认制有三项根本确认内容,即对构成事故缘故的三要素(人、机、物)进展确认。按照三项确认内容,为了将确认制落实到实处,矿务局印制了“班前会记录本”,即班前职工精神状态确认(人)、岗位确认(机)、三员连锁确认(物、环境)等确认方式。这种由上而下的检查确认,实际上是一种对职工进展教育和自我约束的过程,是提高职工操作技能、平安素养的过程。通过这种确认,标准了职工的行为,减少了事故隐患,培养了职工自觉做好平安工作的自觉性,更提高了职工的平安文化素养。二、平安消费确认制的实践贯穿了平安文化近几年的实践证明,平安消费确认制与其它平安治理有机结合,推进了我矿平安工作的开展。1、平安确认制与平安责任制相结合,促进了一把手为龙头的平安消费责任制落实,明确了行政一把手是平安消费的第一责任者,实现党、政、工、团齐抓共管,使人人身上有指标,从而强化了各级干部搞好平安工作的责任心。2、平安确认制与岗位“三不损害”相结合,实现了全员治理和全线预防。通过宣传教育和培训,提高了广大职工的平安认识和平安技能,加强了自我防护才能,调动了职工搞好平安工作的积极性,使广大职工在消费作业中,认真执行平安消费确认制,主动搞好纵、横向确认,努力做到不损害本人,不损害别人,不被别人损害。2
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 安全 文化 安全生产 确认
限制150内