安全文化浅议企业安全文化建设.doc

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1、此材料由网络搜集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享，我们负责传递知识。平安文化浅议企业平安文化建立平安消费是企业开展的保障，是消费治理中一个重要的理念，更是构建社会主义和谐社会的重要组成部分，是一切工作的根底。企业应当坚决贯彻“平安第一，预防为主，综合治理”的方针。现在企业关于平安也越来越注重。几年的平安工作下来，觉察绝大多数平安事故的发生主要缘故是习惯性违章和企业对平安消费的习惯性漠视，因此标准和指导员工的行为是企业平安消费工作的关键，加强企业在消费过程中的监视作用，不断提高员工的平安认识，标准现场作业人员的行为，是企业平安消费治理的有效手段。但是要使从业人员从根本上加强平安认识

2、，使其可以在消费中遵守规定成为一种自觉，就必需要加强企业的平安文化建立。通过企业的平安文化建立，提升员工的平安认识，鼓舞员工在消费过程中加强自觉性，构成人人讲平安的一种企业平安文化气氛。一、企业平安文化的内涵企业平安文化是企业文化的重要组成部分，也是平安治理的重要分支。企业的平安文化是对平安价值观确实信，也是“平安第一，预防为主，综合治理”的一种思想表现方式。随着现代企业逐步走向成熟和完善的过程中，企业的平安文化也伴随着得到构成和开展，平安文化可以调发开工平安消费的积极性和自律性，因此企业必将会越来越注重企业平安文化的作用和阻碍。企业平安文化可以说已成为了企业平安形象的重要标志。二、企业建立平

3、安文化的途径企业只要有平安消费工作存在，就会有相应的企业平安文化存在。要想真正做好企业平安文化的建立工作，就不能停留在对平安文化概念外表的理解上，也不能单单着眼于部分的文化方式上，企业平安文化建立是一个整体的全面的征询题。1、以现场治理为根底，提供平安设备环境。一个企业消费是否平安，首先表现在消费现场，现场治理是平安治理的根本。因此，要加强现场治理，搞好根底建立，确保机械设备平安运转，保证作业环境整洁、平安，使员工都能按照作业标准、作业标准干活。这就必须保证一定资金的投入，企业可以采纳新产品、新设备、新工艺，保证消费的平安。加强现场治理，搞好环境建立，为平安消费提供一个良好的物质根底和作业环境

4、。使员工在平安的环境中安心肠去工作。2、加强培训教育，营建“平安文化”环境。人的行为养成，一靠教育，二靠约束，平安思想教育要面向全体员工，不断进展宣传教育，从根本上提高广大员工的平安认识。让员工明白什么是对的，什么是错的，应该做什么，不应该做什么，违犯规定会遭到什么样的处分。使员工结实树立“平安第一”的思想，充分调动每一个员工的积极性。3、坚持平安治理标准化，加强迫度建立。人的行为要靠约束，约束就必需要有标准，有制度，建立一套完善的平安治理制度，是搞好企业平安消费的有效途径。首先要健全完善平安消费治理制度，使平安治理有法可依。因此这需要大量的实践和经历的积累，不可能一蹴而就，要有一个逐步完善的

5、过程。其次要在治理上施行有效的操纵措施，每个部门每个员工都应贯彻执行。定期检查，关于隐患工程及时整改或纠正，注重平安措施的实效。4、开展平安活动，强化平安行为建立。企业想要加强凝聚力，就要开展丰富多彩的活动，因此这也包括平安活动。单调的、单调的教育会导厌烦，而灵敏多样的方式、丰富多彩的内容就会加强教育效果，到达预期的教育目的。因此，拓展平安活动方式是建立平安文化的重点。比方，可以开展平安知识竞赛、应急预案的演练、张贴平安标语、提合理化建议等等，这些活动都会潜移默化的提升员工的平安认识。企业应该从各个方面努力让员工感遭到平安文化的存在，让平安文化得以持久的连续下去。三、企业平安文化建立的意义企业平安文化确实是对企业平安行为标准，什么可以做，什么不可以做，因此它有导向、约束、标准从业人员行为的作用。企业平安文化具有成文的制度性约束，但是它更强调的是一种不成为的无形的约束，这种无形的约束会构成一种响应机制，只要有诱导信号发生，就会立即得到响应，并迅速转化为预期行为，从而可以有效地对员工的行为起到约束的效果。建立企业平安文化的重要意义在于通过提高员工的个人素养和平安文化素养来标准其平安行为，不断提升员工的平安认识，如此就可以有效地预防或者减少事故的发生，实现企业的平安消费。我想，这也是我们建立企业平安文化的目的所在。3