消防应急救援预案(共8页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上XXXX有限公司企业标准 G 0004-2014 代替G 0004-2008 受控号：（第二版）消防应急救援预案 签 署 日 期编制：XXX 01月22日校核：XXX 01月22日标审：XXX 01月22日审核：XXX 01月23日批准：XXX 01月23日2014-01-23发布 2014-01-24实施XXXX有限公司 发布专心-专注-专业 前 言 本制度是根据中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国消防法及其他相关安全生产法律、法规等文件要求，为了预防事故和事故发生后将事故损失降至最低而进行制订。由公司安全生产委员会独立存档，各部门主要负责人及其相关人员须熟悉、

2、掌握。本制度由公司安全生产委员会负责归口、编制和解释。本制度于2008年4月首次制定；2014年1月因环境管理体系要求修订为第二版。本制度由主管副总批准后实施。本制度由公司安全生产委员会负责归口、编制和解释。本制度修订人：XXX。消防应急救援预案修改记录修改日期修改内容修改依据修改标记修改人备 注消防应急救援预案1 目的为预防在明火作业中或其他突发火灾事件，应采取的应急准备和响应预案。2 范围适用于本公司范围。3 机构和职责3.1公司消防应急救援架构3.1.1公司白天消防应急救援架构3.1.2公司夜间消防应急救援架构3.2 消防组织：（义务消防队组织架构）消防总指挥： 总经理 消防副总指挥：副

3、总经理 消防指挥员： 副总经理伤员救护组组长：行政部主任（夜间由生产部当班主任负责）伤员救护组组员：行政部本部员工人员疏散组组长 ：安全主任人员疏散组组员： 义务消防队各班队员灭火组组长： 保安队长 灭火组组员：义务消防队及保安全体队员财物抢救组组长：物管部主任 财物抢救组组员：物管部本部员工保卫组：公司内保安队伍及事故部门调配人员进行事故现场保护3.3 职责3.3.1 消防组织职责a) 负责消防应急抢险未救灾日常管理工作，包括召集会议，消防培训、消防演习，以有对消防设施规划、建议提出建议等；b) 根据火灾形势做出总体部署，迅速制订灭炎方案并向参战队伍下达指令，安排任务，并督促检查落实，若上级

4、领导到达火场，听从上级领导统一指挥；c) 组织所有的灭火队伍和救援力量，协同作战，保证及时控制、扑救火灾；d) 根据火灾情况需要，有权及时调整作战方案，统一调配灭火装配、器材和人员；e) 组织火灾调查，研究火灾事故原因，划清事故责任，制订预防对策，提出处理意见，提交专题火灾调查报告；f) 定期检查各常设应急反应组织和部门的日常工作和应急准备状态。3.3.2消防总指挥/副总指挥职责a) 主要负责火灾发生后消防指挥工作，第一时间向消防部门报告火灾情况请求救援；b) 负责调集人员、物资等立即抢险，把人员和物质损失控制在最小限度；c) 组织公司相关技术和管理人员对事故过程各风险评估，并组织调查事故原因

5、制定整改措施。3.3.3 消防指挥员职责a) 听从总指挥的安排，现场指导各消防组做好警械，维护现场秩序，并做好应急疏散、抢救、逃生及自救、保卫等救援工作。b) 故事现场保持与副总指挥联络。3.3.4 消防联络员职责a) 听从总指挥或副总指挥命令，进行传达命令做好协调工作，不能立即扑灭应及时拨打“119”报警；b) 向消防队报警时，准确报告火灾位置、起火部位、起火物、火势大小，并报告报警人、报警单位 等相关内容；c) 报警完毕，到主要路口迎接消防车；d) 向上级领导汇报失火情况。3.3.4伤员救护组职责a) 发生火灾时，如有人员被大火围困，应坚持“救人第一”的思想，无论在什么情况，只有发现火场上

6、有受到威胁，有生命危险，都必须抢救，如有人受伤，第一位员工都有义务护送伤员到医院救治，或拨打120急救电话求救。b) 事故发生后立即准备伤员搜寻、救护工作，在医疗人员到来前将伤员运离火场妥善安置并对受伤部位作必要处理，在医疗人员抵达后辅助搬运伤员。3.3.5 人员疏散组职责a) 熟记安全出口位置和疏散指示标志；b) 了解出口宽度及结构形式，掌握人员疏散时间；c) 火灾发生后，根据灭火方案确定疏散路径；d) 发出疏散信号，疏散引导组人口同要定点定位，指挥疏散，维护秩序，避免火灾发生后工人因恐慌而无序逃生造成消防通道拥堵扩大人员伤亡；e) 人员疏散完毕后，应再检查一次，确保人员全部撤离现场，以及火

7、场浓烟使人员迷失方向。3.3.6 灭火组职责a) 负责第一时间组织人员控制火势，配合消防人员进行灭火；b) 切断各有关电源，采取保护措施，准确使用灭火器；c) 拉好警戒线，无关人员不能入内；d) 扑救应防止发生爆炸，减少火灾损失和人员伤亡。3.3.7 财物抢救组事故发生后，根据总指挥要求，迅速组织本组人员对火灾事故及周边财物进行转移至安全部位，以降低事故损失。3.3.8保卫组职责负责维护现场秩序，禁止与抢险无关人员进入现场，限制人员流动，为抢险救灾提供有序的环境，并负责引导场内车辆为灭火腾出有效空间，同时引导消防和救护车辆进入场地合理布局、有效作业。4 应急和响应措施4.1火灾事故发生后，现场

8、人员要立即报告部门第一负责人及消防总指挥/副总指挥，部门负责人组织员工有序退出现场，疏散到安全地带，同时对事故及周边部位切断电源，采取措施防止火势蔓延。4.2伤员救护组首先要询问知情者火场情况以及伤员数量和轻重，然后依情况分组组织救护。4.3人员疏散组立即在组长指挥下奔赴通往火灾地点的通道，指挥人员有序撤离，并为方便灭火组前往火场维持人员撤离秩序。4.4灭火组得到火灾信息立即分别组织人员使用灭火器或消防栓接水带进行灭火，公安消防人员到来后听从公安消防人员统一指挥，进行灭火。灭火后要立即关掉阀门并清理地上的积水。4.5财物抢救组在事故发生后，根据总指挥要求，迅速组织本组人员对火灾事故及周边财物进

9、行转移至安全部位，不能将转移出的财物摆放在各通道上，以保障通道畅通和减少损失。4.6保卫组自始至终要维持好现场秩序，禁止无关人员靠近火场及消防场地，保护消防设施，制止一切对消防活动起消极作用的行为，及时引导对灭火和人员撤离有影响的车辆转移到妥善地点，在消防车和救护车赶到现场时引导员指引车辆进入现场。4.7每个消防小组成员都要明确自己在火灾事故发生时的职责，每年进行预演来检查应急的组织、人员、设施、工具是否能满足抢险的要求。如有不符合抢险要求的环节和措施应予以纠正。4.8以上突发事件时总指挥不在,副总指挥全权负责,副总指挥不在,联络员全权负责依此类推。4.9 夜间紧急事故由夜间消防联络员控制现场

10、并及时向上级领导汇报。5 事故发生后的处理5.1 火灾事故现场冲洗后的废水根据现场情况进行稀释、收集、吸附等，必须经处理后才能排放；5.2 调整火灾原因消防工作的一项基础性重要工作，具有时效性、技术性、政策性等特点。火灾事故应查明原因，划清事故责任，吸取经难教训，提出预防对策，处理故事责任者等，火灾原因调查与火灾事故处理工作，按照中华人民共和国消防法等法律法规，在查火灾和确定故事责任后应提交火灾调整报告，对重大、特大火灾事故，建立火灾事故档案，并报上级消防部门备案。5.3所有部门人员应听从指挥，积极响应，如因个人原因造成损失的，将给予追究责任和严惩，触犯国家法律的，由公安机关依法处理；6 应急

11、救援的培训与演练6.1 应急救援组织专业知识培训为了使应急救援组织的成员掌握必要的防灾和应急救援知识，最大程度地减少事故的损失，必须进行应急专业知识的培训。6.1.1 对现场指挥人员的培训内容：a) 熟悉现场的布置，主要包括：b) 平面图和实际位置；c) 区域的的布置；d) 撤离的路线；e) 危险源位置；f) 指挥手势、音响、旗语、信号；g) 与上级的联络方式。6.1.2 对组成队员的培训内容：a) 各种异常情况的处置方法；b) 鉴别异常情况的方法；c) 各种消防工具、器具的使用；d) 自救与互救的方法；e) 与上级的联络方式。6.2 演练6.2.1 演练的目的演练是为了验证预案的可行性和是否

12、符合实际情况及提高救援队伍的实际救援能力，可以实现如下目的：a) 通过演练可以检查专业队伍应付可能发生事故的各种紧急情况下的适用性及相互之间协调的程度；b) 通过演练可以检验和测试应急设备的可靠性，使救援队伍能掌握相关设备的正确使用方法，提高 实际救援技能；c) 检验应急救援指挥部的应急指挥能力和专业队伍的救援能力，以及职工对应急响应能力；d) 通过演练可以发现预案串存在的不足之处，为完善预案提供实际资料；e) 通过演练，可以具体检验以下内容：1) 事故期间通讯是否正常；2) 人员是否安全撤离；3) 应急服务机构能否及时参与事故救援；4) 人员数量和配置的各种器材是否与事救援规模相符；5) 救

13、援装备是否满足实际的需要；6) 如有意外，是否具有灵活性；7) 现实情况是否与制定预案时相符6.2.2 演练的要求事故应急救援预案是新时期一项复杂的安全系统工程，为了使演练达到预期的效果，演练计划必须细致周全，要把各级应急救援的力量和应配备的器材、装备组成统一整体。因此，应由专门的人员负责演练的设计、演练过程的监督和评价。演练情况的设置应根据真实现场的基本情况，尽量考虑与实际相符，并要考虑突发情况，即与事故发生的类型，可能造成的后果，现场的硬件设置相符。演练应保证每个队员都参加，有重大事故潜在危险源的场所，还应吸收该场所的所有人员参加演练。使他们熟悉疏散的路线和各种指挥信号，减少事故发生时的恐惧心理，以利于救援工作。7 支持文件a) 安全生产委员会架构； b) 消防安全管理制度；c) 义务消防队组织架构；8 联系电话火警 : 119急救电话 : 120医院电话: