街道十三五工作总结.docx
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1、街道十三五工作总结 “十三五”期间,街道在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕打造“山水田园生态市”的奋斗目标,坚持“苦干实干五年,建设美好新街道”不动摇,突出“服务明城,错位发展,惠聚民生”的工作思路,团结带领全街道人民,明确任务,抢抓机遇,改进作风,拉升标杆,找准差距,鼓劲加压,开拓进取,真抓实干,统筹发展,全街道呈现出政治安定、社会稳定、经济发展、事业兴旺、人民群众安居乐业的良好局面, “十三五”确定的各项目标任务有望圆满完成。一、“十三五”期间工作回顾(一)综合经济实力明显增强到2020年底,预计全街道可完成财政收入2800万元,比“十二五”末增长近10倍;全街道农业总产值完成2.5亿元
2、,比“十二五”末增长20%;全街道规模以上企业总产值完成1亿元,比“十二五”末翻一番;农民人均纯收入达到8000元,比“十二五”末增长143%。农民收入不断增加,人民生活条件不断改善,消费水平不断提高,商品流通日趋活跃,综合经济实力明显增强。(二)民生工程硕果累累,惠农政策逐项落实民生工程和党的惠农政策涉及千家万户,是党和国家大力推行的民心工程,直接关系到党和政府的形象,更紧密联系着广大农户的切身利益,我们努力把好事做好,好事做实。五年来年我街道共建设完成和落实的民生工程与惠农政策有:1、新建村村通水泥路25公里,人饮工程项目1个;2、建设完成村卫生室5个,并已投入使用;3、新建农家书屋5个;
3、村篮球场3个;4、粮食综合补贴、小麦良种补贴、水稻良种补贴、玉米良种良法补贴、农机补贴、家电下乡补贴等,都严格按政策兑现到位。坚持执行政策不走样,工作措施不截留,“一卡通”发放率100%,使农民得实惠增多,农民纯收入增大。5、新农合、城镇医保参投比例达97%,极大地改善了广大农民看病难和因病致贫、因病返贫的窘况。城乡居民养老保险参保比例逐年上升。6、五保、低保、残疾人补贴等工作落到实处。二、创业就业措施及亮点(一)、创业就业整体联动,推动实现更高质量就业。1、就业扶持政策逐步健全。积极贯彻落实国家、自治区就业扶持政策的前提下,在统筹城乡、公共服务、创业扶持、公益性岗位开发、就业困难援助等方面加
4、大了就业扶持力度,构建了较为完整的就业政策体系,为推进就业工作提供了重要支撑。2、公共就业服务。几年来,我们从平台建设、队伍保障、信息化管理服务等方面着手,打造了覆盖城乡、功能互补的服务模式。我镇建立了人力资源市场,全面提供就业指导、职业介绍、政策咨询、求职登记、招聘服务等公共就业服务。我镇共举办招聘会17场。提供岗位3307个。进场求职人员达2468次,1927人达成就业意向。各村建立了基层工作平台,公共就业服务延伸到各村坡。3、近年来着力解决高校毕业生、农民工、就业困难人员等群体的就进就业问题,为南宁市富士康输送1036人员;积极开展跨区域劳务协作交流,以产业经济发展为依托引导农民就地就业
5、,新增农村转移就业4487人,4、创业带动就业工作稳步推进。建立健全了政策扶持、创业培训、小额贷款、创业服务、孵化基地等一体化的创业扶持体系,农民工创业孵化基地项目2个、个体经营项目17个、5、深入开展职业培训年活动,培训下乡方式开展职业技能培训,不断提升劳动者就业能力和技能水平。20XX年以来,我镇技能职业培训1687人,职业技能鉴定1607人。(二)、社会社保制度更加健全,管理服务创新完善。一是政策体制更加健全。近年来,我镇以五险为核心的覆盖城乡的社会保障体系不断健全,率先建立了城乡居民基本养老保险制度,统筹解决了城乡居民的养老保险问题;进一步完善了被征地农民社会保险制度,实现了待遇水平和
6、城乡职工养老保险的对接;启动了城乡居民基本医疗保险办法。二是待遇水平逐步提升,城镇职工医保政策范围内统筹基金最高支付限额为14.89万元,住院费用政策范围内报销比例达到80%。率先建立了城乡居民基础养老金正常调整机制,达到每人每月100元。三是城乡居民医疗保险门诊统筹工作,率先在全国开展了失业认证“人脸识别+活体检测”工作。(三)、劳动者权益维护有力,劳动关系和谐发展。一是劳动关系协调机制不断健全。加大推进劳动合同制度建设力度,企业的劳动合同签订率稳定在90%以上。日常巡视检查,禁止使用童工、妇女合法权益保护等专项执法检查活动,劳动者合法权益得到有效维护。2016年以来,劳动保障检查机构共受理
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- 街道 十三 工作总结
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