企业公司主要负责人安全生产责任制.docx

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1、企业（公司）主要负责人安全生产责任制企业(公司)主要负责人安全生产责任制1.法律建议(安全生产法)第十七条明晰了单位主要负责人在安全生产工作中负有的职责：(1)创建、完善本单位安全生产责任制;(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;(3)确保本单位安全生产资金投入的有效率实行;(4)严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解生产安全事故隐患;(5)非政府制订并实行本单位的生产安全事故应急救援预案;(6)及时、如实报告生产安全事故。第十八条又进一步建议单位负责人“应当提供更多安全生产条件所所需的资金投入，主要负责人必须对必须资金投入的资金不足负责管理。”2.厂长(总经理)安全生产责任制

2、(1)对本单位的安全生产工作负全面领导责任。认真学习、贯彻执行国家的安全生产方针、劳动保护政策、法规和上级指示，接受国家监察。奠定安全工作在生产经营中的首要地位，创建、完善安全机构，搭载专业人员;精心安排自查技术措施经费，强化安全生产管理。定期研究本公司安全生产问题，举行安全环境会议，创建较好的安全生产环境和秩序。(2)轻易领导本公司安全卫生、环境委员会，创建、完善并维持职业安全卫生管理体系和以安全生产责任制为核心的各项安全规章制度，明晰各部门、各类人员的安全职责，并定期检查和考核。(3)对在安全生产上加显著成绩的单位或个人给与表扬和奖励;对忽略安全生产的单位或个人进行批评和行政处罚。(4)非

3、政府参予丧生和关键性伤亡事故的调查几;按“四不放过”的原则展开严肃查处，并对导致事故的责任者及时作出处置同意。(5)对于新建、扩建、改建和改建的工程项目，必须努力做到劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产采用。(6)组织并参加安全生产检查，对查出的事故隐患，要如实报告并采取措施及时改善，确保安全生产;接到劳动保护监察机关发出的劳动保护监察指令书后，必须在限期内妥善解决问题。(7)在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，要计划、布置、检查、总结、评选安全生产工作。(深入细致实行“五同时”)(8)非政府并核准有关部门制订的单位关键性风险应急救援，非政府定期演练并不予评价和持续改良。