房地产公司人力资源部部门职责.docx

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房地产公司人力资源部部门职责源 自物业管理资料房地产开发公司人力资源部的部门职责1）研讨制定集团人力资源配置、招聘、使用、培训、考核、辞退、工薪、福利等方面的政策，并具体落实。2）创建人力资源档案。3）劳动纪律考核与检查。4）根据企业经营计划，编报人力资源招聘、岗位配置计划。5）负责管理公司员工考勤管理。6）负责管理办理员工各项福利事项、社会保险申报。7）负责管理员工工作服的派发、上岗证相关手续的办理。8）办理人员选任、调动、减半、奖惩、辞职、卸任等各项事务。负责管理劳务纠纷的处置。9）其他集团信访部门的事项。