房地产公司财务部部长职位说明书.docx

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1、房地产公司财务部部长职位说明书房地产开发公司财务部部长职位说明书岗位名称：财务部部长岗位职责：1、具体负责本公司的财务会计工作。2、对各项财务会计工作定期研究、布Z、检查、总结。严格遵守财经纪律和公司各项规章制度。不断改进和提高财务会计水平。3、督促本公司加强定额管理，原始记录和计量检验等基础工作。4、深入细致审查会计凭证和会计报表，努力做到数字真实，排序精确，内容完备，表明确切，上报及时。5、非政府制订本公司的各项财务管理制度制订的各项财务管理制度应当易于对各部门各公司的管理和核算并有助于提升经济效益。6、随时检查各项财务制度的执行情况，发现违反则经纪律、财务会计制度的及时制止和纠正，重大问

2、题应向公司领导汇报。7、组织编制本公司财务收支计划，按时报送公司领导，并检查各部门各公司执行情况。8、在基本建设财务收支计划前，应当建议各职能部门提供更多切实可行的收支计划明细表，经审查检验后据此基本建设本公司的财务收支计划和基本建设表明。9、经总经理审核的财务收支计划，应当非政府有关职能部门严苛实行，严禁随意突破。10、充分运用会计资料、分析经济效果，提供可靠信息，预算经济前景，为公司领导决策提供依据。11、组织本公司财务人员学习政策法规和业务技术，负责财务人员的考核。12、负责管理协同财务中心和各部门的工作，多与其他部门联系、协同，把财务工作列入正轨。13、负责管理看管公司财务专用印鉴（章）并按公司财务制度采用印鉴（章）14、负责销售统计、复核工作，每月负责编制应收款报表，并督促销售部及时催交接款。15、顺利完成公司领导信访部门的其他工作。供职条件：1、具有财务专业知识与技能，存有5年以上财务工作经验，2、必要的财务、税务政策和法律知识，熟悉会计工作规范和财税政策法规。3、教育水平：大学专科及以上学历4、正直、自律的道德品质，坚持公司财务管理原则和制度。出色的协调/沟通能力，协调部门共同工作5、对公司整体经营工作有一定的认识理解能力。6、存有较强的政策观念和技术创新意识，工作责任心弱，勇于、擅于管理，办事稳重精细，能够娴熟操作电脑。