【体育总结】2009年宁波市体育局社会综合治理工作总结.docx

《【体育总结】2009年宁波市体育局社会综合治理工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【体育总结】2009年宁波市体育局社会综合治理工作总结.docx（6页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、【体育总结】2009年宁波市体育局社会综合治理工作总结2009年宁波市体育局社会综合治理工作总结根据市综治办、市创建办对社会治安综合治理和创建“平安宁波”、“法治宁波”的要求，一年来，局党委围绕推动“科学发展，促进社会和谐”主题，认真搞好“综治”各项工作，严格各项安全制度，确保了体育局系统正常的工作秩序和重大活动的安全，圆满完成了各项任务。一年来，体育局系统广大干部职工思想稳定，工作、生产秩序井然，未发生安全和各类事故。一、领导重视，认真落实责任制局党委高度重视“综治”工作，始终把加强“综治”工作置于重要位置，将之列入本单位重要工作议事日程。成立了“综合治理工作领导小组”，局长金三叙任组长，由

2、三位副局长任副组长，职能部门设在政治处。在年初部署年度工作时，将综合治理工作纳入年度工作计划，一起筹划和部署。定期召开安全形势分析会，查找薄弱环节和安全隐患，做到未雨绸缪，防范未然。经常利用会议、政治学习、文件传达等契机，宣传社会治安综合治理的重要意义，教育全系统干部不断增强创建“平安工程”活动的意识。坚持定期的矛盾纠纷排查制度，及时化解各类不稳定因素，针对今年国务院出台义务段教育单位实行绩效工资制政策，及时与市人事局做好政策的衔接，了解到运动学校不列入义务段教育单位时，及时做好政策的宣讲工作，局主要领导多次到运动学校进行政策的解释和安抚工作，稳定教师们情绪，确保了学校的教学工作正常有序进行。

3、加强平时的信访工作，认真做好来信来访工作，及时解决信访中的各类问题，化解各种矛盾和不安定因素，一年来，没有发生重大越级上访事件。认真落实安全工作责任制，局长和各单位一把手为第一责任人，层层签订安全责任制，把安全工作落实到人。各基层单位也按照要求，层层签订社会治安综合治理安全责任状，将安全责任分工到人，落实到事。今年更是把“综治”工作与文明城市、文明机关和文明单位创建工作结合起来，进一步细化了各基层单位社会治安综合治理责任制目标。并把综合治理目标纳入年度考核内容，与领导成员年度奖金挂钩。每逢大的节假日，局领导都亲自带头检查节日安全工作。同时结合各种大型活动、重要赛事和日常行政工作，提出“综治”工

4、作的具体措施和要求。为保证安全，每次活动和赛事前，局党委都非常重视综治工作，专门召开会议研究部署安全工作，分管领导更是亲自到场，其它党委成员相互配合，同心协力，赛前多次检查，赛中坐镇指挥。在市有关部门的大力支持下，今年以来，体育局举办承办的各类大型活动和体育赛事均取得圆满。二、强化教育，不断提高法制意识党委中心组把学法作为学习的一项重要内容，今年以来组织学习了全民健身条例、中国共产党纪律处分条例等法纪条规，班子成员利用业余时间自学了法治浙江干部读本、五五普法学习手册等内容，积极参加全市领导干部学法用法网上考试。机关党支部先后组织了全体干部学习中国共产党纪律处分条例、全民健身条例等党纪法规，机关

5、全体干部都完成了“五五”普法2009年公务员学法作业。加强廉政教育，从思想上筑牢防腐拒变防线，今年以来，组织广大党员干部学习了中纪委三次全会精神和市纪委全会精神，中国共产党纪律处分条例，组织观看了反腐电视片警钟，根据基建建设腐败案件高发的特点，二次组织基建单位负责人和具体基建工作人员进行专题反腐倡廉教育，及时提醒，警钟长鸣。强化警示教育作用。及时在直属单位领导干部会议上和局机关全体干部职工会上，通报局系统二名党员干部因经济受贿被江东检察院立案审查案件，起到了很好的警示作用。按照深化、提高、创新、实效的要求，扎实做好廉政文化建设进机关、学校、单位工作，以“读健康有益书、做助人为乐事、修共产党人性

6、”为主要内容，加强廉政文化建设，各单位结合本单位实际开展读一本好书、看一场电影、听一堂课、做一件好事“四个一”活动，营造浓厚的廉政文化氛围，增强教育促廉效果。三、完善机制，狠抓“综治”各项制度的落实根据体育系统的工作特点，修改和完善了局系统廉政建设责任制、安全防事故工作责任制及相关的安全工作预案，同时狠抓各项制度的落实。以大项目、大活动、大额度资金使用的“三大”保廉工作为重点，积极推进惩防体系建设和源头治腐工作。根据体育局系统这几年基建项目增多的实际，制订出台了宁波市体育局基本建设（项目）管理办法（试行），对基建工作人员廉洁自律方面提出了“六个不得”和“三个严格管理”要求。把基建工程建成优质工

7、程、廉政工程。继续抓好“收支两条线”规定的监督落实，加强对重大赛事活动财务的审计，建立重大赛事活动分管领导和责任制度；加强对预算外资金的管理，增强资金运作的透明度；进一步规范大额度资金审批使用程序，完善局系统一年一度财务检查制度，建立完善财物登记制度，对购置赞助财物实行规范管理。修订完善了体育局系统财务、资产管理办法和体育局机关车辆使用管理办法。严格遵守机关公务员津补贴发放规定，严格执行体育局机关体育比赛大活动等津贴、补贴发放规定。认真落实政府集中采购制度，加强竞训器材采购招标的监督管理。年初，局党委还专门召开了体育系统各单位负责人会议，明确工作目标，布置工作任务，落实内保责任制，把综治工作纳

8、入各单位年度考核目标。同时，狠抓值班制度的落实和检查，特别是在重大节假日期间，局机关及各基层单位都安排专人值班，保持上下信息渠道的畅通，有效防止了各类事故的发生。在认真贯彻行政值班、防火防盗、保密等各项制度的同时，完善机关和下属单位的安全防范设施。机关档案室及时更换防火、防虫蛀等器材物品，市体育中心在加强职工的安全防范意识教育基础上，根据安全要求对体育场馆的设施、设备进行了改造，消除了安全隐患；社体中心配齐了必要的消防灭火器材和安全应急灯，对所有用电线路进行清查，把事故隐患消灭在萌芽状态；体校、网球中心、二少体、水上运动基地等根据自身特点，切实做好学生安全教育、住宿、卫生、防流等工作，组织学生

9、进行消防逃生演练，提高学生的安全防范和逃生能力。市体育彩票管理中心改变过去用现金支票兑奖的方法，防止因大量现金引发的安全事故。体彩中心、体育中心、运动学校、老体活动中心都先后投入大量资金安装了全方位监控录像系统，提高了安全防控和防盗能力。加强对聘用安保人员的管理。体育中心、老年体育活动中心等单位对担任日常安全保卫工作的外聘安全保卫工作的人员，实行严格考核奖惩制度，建立完善了相关安全工作制度，充分调动他们的积极性和责任心。一年来这些外聘人员在看护好场馆设施安全、维护社会稳定方面作出了贡献。四、突出重点，加大对要害部门的安全防范力度突出重大节日、重要时期、重大比赛和关键部门位这些重点，积极做好安全

10、稳定工作。今年我局组织、协办的服装节大型歌舞晚会、元旦健身长跑、全民健身活动月、社区运动会、外资企业运动会、俄罗斯马戏团巡回演出等一系列大型活动和CBA联赛八一双鹿队主场比赛和八一女篮主场赛、东钱湖国际龙舟邀请赛等大型比赛，每一活动和比赛都制定了详细的安全保障工作预案，确保万无一失。特别是服装节大型歌舞晚会会场，紧急预案包括了火灾应急处理预案、治安事件应急处理预案、停电应急预案等。重大节日，领导亲自加强了节日的安全检查工作。在今年国庆长假即将来临之际，为了确保安全工作不出纰漏，局领导对部分直属单位进行了检查，查看了制度落实情况、台帐和记录情况，并要求各单位进一步加强摸排，重点是锅炉等危险设备，

11、确保节间大活动的安全工作，杜绝各类事故的发生。定期对重点要害部门、公共体育活动场所进行安全检查，及时消除各类安全隐患。如对体育运动学校武器弹药、体育中心的消防设施、游泳俱乐部通道进行多次检查，确保了重点要害部门的安全。在今年台风期间，局分管领导多次到体育中心、水上基地、游泳健身中心、游泳俱乐部等单位检查安全，职能部门办公室则一次次以手机短信群发的方式，将台风的最新讯息随时通知到各单位负责人。为加强游泳场所安全、卫生的管理，确保人们体育活动的安全卫生，今年7月中旬至8月中旬，市体育局会同卫生局及县、市、区相关部门对全市范围内78家游泳场馆卫生及安全情况进行指导与检查，印发了2009年宁波市游泳场所开放工作意见的通知。从全市量化卫生、安全分级管理考核情况看，大多数游泳场都是好的，特别是我局所属的一些游泳场馆，今年未发生一起安全事故。以上是我局系统一年来在综合治理、创建文明城市工作情况。我们虽然做了一定的工作，取得了一些成效，但离高标准的要求，仍存在着许多不足：一是有些制度或规定虽已建立，但贯彻执行的力度还不够；二是有些会议或检查记录尚不够完善；有的资料、简报保存尚不齐全，针对上述问题，我们决心在今后的工作中弥补不足，发扬成绩，使社会治安综合治理工作再上一个新台阶。