【乡镇方案】乡干部走读问题专项整治工作方案.docx

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1、【乡镇方案】乡干部走读问题专项整治工作方案干部走读问题专项整治工作方案根据县委党的群众路线教育实践活动领导小组关于印发的通知（永群组字20144号）精神，现就专项整治干部“走读”问题制定本工作方案。一、工作目标认真贯彻落实中央、省委、市委和县委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署，着力整治领导干部“走读”问题，杜绝“慵懒散”等不良风气，进一步强化机关工作纪律，巩固作风建设成果，树立党员领导干部“为民、务实、清廉”的良好形象，提高干部忠于职守、服务群众的责任意识和服务意识，为建设开放繁荣秀美幸福新提供坚强的组织保证。二、范围对象范围为村政府全体干部职工、有关乡直单位工作人员，各村“两委”干

2、部。三、整治内容乡和村干部工作作风不实、纪律涣散、擅离职守的，具体表现为：（一）工作日期间，未经许可，乡干部不按规定在工作所在地住勤的。（二）工作日夜间和双休日、节假日，乡无领导干部带队值班或值班不在岗位的。（三）村干部远离所在村常年在城镇居住或常年在外搞自己的经营活动，很少管村里事的。（四）村办公场所无人办公，村干部不坚持值班制度的。四、方法步骤整治“走读”工作，分三个步骤进行。第一阶段：动员部署（2014年9月15日前完成）及时制订工作方案，广泛动员部署，组织基层干部深入学习中央和省、市、县委群众路线教育实践活动有关精神，进一步统一思想，使广大干部充分认识开展“走读”问题专项整治的重要意义

3、，主动参与、支持、配合专项整治工作。第二阶段：自查自纠（2014年9月20日前完成）严格按照方案要求，对干部“走读”情况进行一次大排查，认真查找专项整治重点对象和人员，对存在“走读”行为的干部，如实登记备案，在一定范围通报，并即查即纠。第三阶段：整改提高(2014年9月30日前完成)在自查自纠的基础上，对存在“走读”的原因进行分析，对干部遵守出勤纪律、值班制度、公车管理使用规定和履行岗位职责等情况进行梳理，建立和完善基层干部住乡住村、值班值夜、夜学夜访、考勤考核等制度，形成整治“走读”问题的长效机制。五、几点要求开展干部“走读”专项整治工作，要按照党的群众路线教育实践活动的部署要求，要把干部“

4、走读”专项整治工作作为教育实践活动的一项重要工作，认真抓好落实，确保整治工作不走过场，取得实实在在的成效。（一）加强组织领导。乡党政领导班子成员职要以身作则，带头沉在基层，带领全体干部坚守岗位，服务群众。（二）强化监督检查。将定期或不定期对机关及各村干部是否存在“走读”行为进行明察暗访。乡党委要将整治工作纳入考核内容。（三）严肃惩处问责。加大对干部“走读”行为惩处问责力度，发现有“走读”行为1次的，取消当年评优评先资格；发现有“走读”行为2次以上的，进行诫勉谈话、点名通报，直至组织处理。单位出现3人次以上“走读”行为的，要追究“一把手”的领导责任。（四）加大舆论宣传。充分利用新闻媒介，广泛宣传专项整治工作的重要性和紧迫性，及时报道专项整治工作进展，树立正面典型，曝光反面典型，营造浓厚氛围，增强整治工作效果。