【人社方案】关于小微企业、困难行业和困难企业社会保险缴费调整工作实施方案.docx
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1、【人社方案】关于小微企业、困难行业和困难企业社会保险缴费调整工作实施方案关于小微企业、困难行业和困难企业社会保险缴费调整工作实施方案为积极应对当前经济下行压力,帮扶小微企业、困难行业和困难企业度过难关,进一步贯彻落实好部分企业社保缴费调整政策,根据市人力社保局、市财政局、市地方税务局关于调整我市部分企业社保缴费政策有关工作的指导意见精神,结合我区实际,特制定此实施方案。一、组织领导成立九龙坡区社会保险缴费调整工作领导小组组长:石继东区人民政府区长常务副组长:刘小强区委常委、区政府常务副区长副组长:李德君区纪委副书记、区监察局局长封波区财政局局长邱晓东区委组织部副部长,区人力社保局党组书记、局长
2、廖向阳区地方税务局局长成员单位:区政府办公室、区纪委(区监察局)、区财政局、区人力社保局、区经信委、区环保局、区城乡建委、区交通局、区市政园林局、区房管局、区农林水利局、区商务局、区文化委、区卫计委、区体育局、区旅游局、区工商联、区供销社、区地税局、区国税局、高新区国税局、区工商分局、区食药监分局、高新区经济发展局、九龙园区、西彭园区、各镇人民政府、各街道办事处、西部物流建设公司、金凤园区公司。领导小组下设办公室于区人力社保局,区人力社保局副局长、区社保局局长李亚同志任办公室主任,负责社保缴费调整工作的协调和实施。二、政策调整范围及对象(一)小微企业同时符合以下条件的小微企业,可按本方案规定享
3、受社会保险缴费费率调整:1.符合工业和信息化部国家统计局国家发展和改革委员会财政部关于印发中小企业划型标准规定的通知(工信部联企业2011300号)规定标准,在我区注册经营;2.按规定在我区参加社会保险(不含劳务派遣和人力资源企业);3.招用城乡劳动力(不含劳务派遣工、外包工等),与其签订1年以上期限劳动合同。(二)困难行业制造业、建筑业、房地产业、矿山采掘、餐饮业、物业管理、批发和零售企业(以下简称“困难行业”)同时符合以下条件的,可按本方案规定享受社会保险缴费基数调整:1.按规定在我区参加社会保险;2.生产经营活动符合国家及所在区域产业和环保政策;3.招用城乡劳动力(不含劳务派遣工、外包工
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- 人社方案 方案 关于 企业 困难 行业 社会保险 缴费 调整 工作 实施方案
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