【党建述职】区建设党委书记2017年度基层党建工作述职报告.docx

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1、【党建述职】区建设党委书记2017年度基层党建工作述职报告基层党建工作述职报告中共*区建设委员会书记*（2018年1月）一年来，我认真履行党建工作第一责任人职责，始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促城建”的工作理念，强化管党建意识，落实管党建责任，提升管党建水平，基层党组织和党员队伍活力不断激发。现就本人一年来履行基层党建工作责任情况汇报如下：一、履职情况（一）把作风转变作为第一要务，政治引领，认真履行党建第一责任人职责。牢牢把握正确政治方向，严守政治纪律和政治规矩，自觉地在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。引导党员干部进一步强化责任意识，激发担当精神；引导建筑企业坚

2、定信心，振奋精神。认真贯彻执行中央八项规定和省委省政府九项规定，主动接受制度纪律约束和全社会的监督。用发生在本单位的两个同事因玩忽职守而受到党内严重警告的案例教育广大党员干部，从不讲规矩、纪律松弛，失职渎职、不求实效，程序复杂、推诿扯皮等方面深入开展作风整顿工作，工作作风得到明显提升。（二）把基层组织建设作为第一保障，强基固本，全面落实“一岗双责”主体责任。严格执行“三会一课”制度，全面加强和规范党委内部政治生活，完成住建支部换届工作，配齐配强其他支部班子，科级干部都落实了业务、党建一岗双责。对党委82名党员信息进行查档核实。推动党支部规范化建设，对支部班子和党员建立了责任清单和问题台账，形成

3、“上下联动、分工协作、齐抓共管”的工作格局。组织参加支部书记培训班，培训测试合格率达100%。落实区委、区政府“精准扶贫”工作，对全区127户建档立卡贫困户房屋进行了质量鉴定，“七一”走访慰问贫困党员1人，帮扶兴隆牧场村贫困户曹福平一家，每个节假日进行慰问，送去米、面、油、煤等生活用品，并帮助办理残疾证，解决了一些生活上的实际问题。邀请区检察院同志为全体党员开展预防职务犯罪教育讲座，干部职工责任意识和法律意识得到全面提高。（三）把服务群众作为第一追求，凝心聚力，建设群众满意的党组织。在“两学一做”学习的基础上，组织全体党员职工认真观看十九大会议直播，学习了党的十九大报告、党章修改部分及区委相关

4、会议精神，并组织全体党员重温了入党誓词，开展了专题学习、主题党日、讲党课等活动。通过学习广大干部职工的责任心、事业心进一步强化，办事效率、服务质量和部门形象进一步提升。城市管理局支部拓展12319热线、信箱微信等沟通渠道，听取群众的呼声和诉求，处理反映问题156个；住建局党支部勇于担当，确保全区21个新建续建项目顺利完工，解决了多年的老大难问题；环保局支部开辟绿色审批通道。*的路通了、老百姓的屋子暖了、市场周边环境整洁了。宜居*初见成效，百姓笑了。二、存在问题及原因回顾一年来的工作，尽管取得了一些成绩，但距离组织的要求还有很多不足，主要表现在：一是思想认识有偏差。在思想认识上还有跟不上当前基层

5、党建工作要求的地方。存在重业务、轻党建问题，在业务工作上用力多一些，忙于解决急、难、险、重问题和业务工作的推进落实较多，在党建工作上倾注的精力相对少些，存在用力不均衡的问题。抓基层党员政治思想教育上落实不够，对机关党员干部的政治思想教育抓的不深不实，党员教育活动的内容较为单一，效果不明显。二是党的组织活动缺乏创新。开展党建工作完成上级下达的多，自身积极谋划的少。在党员教育管理、发挥支部堡垒作用和党风廉政建设等方面，多满足于上级规定动作，具备行业特色和单位特点的活动相对少些。对党建工作缺乏深层次的探索和创新，在深化党建工作与城建工作的结合上还不够紧密，方法和途径不多，特点不突出，亮点不明显。三是

6、自身表率作用有待于加强。抓党建工作注重了抓思路、抓大事、抓难点，将一些具体工作交给了分管领导和业务于事。有些工作没有全程靠上抓、亲自抓，没有及时总结经验，监督管理不够严格，对制度落实不到位等问题缺乏及时有效的监控措施和制约手段，在一定程度上影响了责任制的全面落实。经过认真反思，主要存在以下几个方面的原因：一是落实主体责任有偏差。“业务工作务实，党建工作务虚”的思想使我对党建工作产生了工作重心上的偏差，存在业务单位只要把业务工作干好了，党建工作自然就能提高了的思想，在内心深处没有把党建工作摆在最大政治的高度。把学习理论当作软指标，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，研究的不透。存在重项目建设

7、轻党建的倾向，存在抓城建发展硬、抓基层党建软的现象。二是争先创优意识不强。在抓基层党建工作中，缺乏深入的调查研究。由于多忙于业务性工作，忽视与党员群众面对面的交心谈心，在倾听党员群众意见方面还存在着不足，基层党建创新工作缺乏针对性和可操作性。对党建工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，工作推进存在慢热现象，导致破解基层党建困难和障碍的招数不多。三是党的基层组织管理线条较粗。党员教育培训的方式还沿用会议、集中学习等传统模式，方式方法较为单一。在党建资源上载体还不够丰富，在人员配备上专职不足。基层支部在研究工作、安排投入、配备干部上，大都没有将党建工作摆上应有位置，人员配备以兼职为主，使得基层

8、党建工作成为“阵雨式”工作，上面有任务就搞一阵，不提了就放下，缺乏应有的自发性与长效性。三、下步工作打算2018年，我将在抓党建方面重点做好以下几项工作：（一）加强载体建设，创建学习型党组织。坚持周五集中学习与平时自学相结合，营造人人皆学、时时能学、处处可学的浓厚学习氛围。一是3月31日前开展好宣讲活动。认真组织学习宣讲党的十九大会议精神和区委九届二次全会精神，落实好争当转型发展排头兵的各项任务，努力提高党委班子领导水平和执政能力。二是抓好党员干部的学习培训。以党员活动日为载体，认真开展党建知识学习，在学习培训的基础上适时组织考察调研活动，多渠道拓宽党务干部的视野，提升党务干部队伍的整体素质，

9、提高全体党员干部的政治理论素养。三是深入推进“两学一做”活动。学习发扬大庆精神*精神和“三老四严”四个一样”等优良传统，倡导勤于学习、善于思考、勇于实践、敢于创新，努力使党务干部从事务型向学习型、研究型、创新型转变。四是抓好党员发展工作。认真做好党员发展工作，把好党员入口关，计划2018年发展党员3人。（二）加强基础建设，创建效能型党组织。围绕“抓党建促城建，抓城建促发展”的思路，进一步完善制度，强化举措，履行好“第一责任人”职责。一是1月31日前完成党委委员分工。实行委员分工负责制，明确责任，发挥好党委班子成员的龙头带动作用。二是带头履职作好表率。牢固树立“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职

10、”的观念，率先垂范，狠抓落实，敢于叫响“向我看齐”，带动党委党建工作。三是强化支部工作目标管理。在2月10日前，签订完成党委与支部目标管理责任书，明确工作责任目标任务，明确工作时限和责任人，推动工作落实。（三）加强作风建设，创建服务型党组织。全面落实党委各项工作职责，继续抓好“四风”问题整改，完善长效机制建设，促进党员干部作风持续改进。一是严肃工作纪律，狠抓工作落实。认真落实“一岗双责”，把党建工作与业务工作同研究、同部署、同推动，党委上下严格落实党要管党责任制，建立督查、考评机制，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局，确保党建工作抓早、抓细、抓实。二是建立完善相应制度。加强组织观念教育，开展“党员在身边”、“党员服务岗”等载体活动，不断提高工作的积极性和主动性，确保管理规范，服务优化。对群众诉求实行台帐管理，实行投诉一票否决制等制度。三是持续开展作风整改行动。开展“作风整顿年”活动，全面落实党内生活若干准则，以身边人、身边事教育党委的广大党员干部，防微杜渐，警钟长鸣。经常开展谈心、走访活动，对出现问题及完成任务不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝戒，分析原因，寻找解决改进方法。