《2022年医院上半年工作参考总结 (2)》.doc

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1、2022年医院上半年工作总结 (2)2020年上半年工作总结(医院)XX院在镇政府、县卫计局的正确领导下，以满足居民健康需求为根本，以医药卫生体制改革为导向，以作风建设为抓手，继续坚持医保、医疗、医药三医联动的基本要求，按照“XX”的发展模式，抓住重点，精准发力，大胆探索，狠抓落实，各项工作扎实推进，为辖区内人民群众提供了有力的健康保障。现将半年来工作开展情况总结如下：一、上半年工作总结(一)精细院务管理，提升履职能力。一是规范管理制度。重新修订XX管理制度，增至21章108条，确保日常管理高效、规范运转。为严控“三公”经费支出，在原有管理制度的基础上，对车辆使用管理制度、公务接待管理制度、差

2、旅费管理规定又进一步进行了细化和补充，形成了行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制。二是强化三级管理体系。在科室执行力上下重拳，年初调整各科室中层干部，调动中层干部的纽带作用。在质控管理上，落实院长是院级第一责任人、科主任是科室第一责任人的主体责任。实行院、职能科室、业务科室三级考评，质控办发挥职能科室监督作用，各科质控员协助质控办完成科内质控管理，对合理检查、合理用药、合理收费进行动态管理，每月进行全院质控检查，一月一通报，检查结果直接与科室绩效挂钩，不定期进行行政大查房。三是推行民主集中制管理。严格落实“三重一大”相关规定，发挥职代会职能，凡1万元以上支出均由院委会讨论决定后

3、提请职代会表决，再上报卫计工委审批备案。(二)精确质量管理，提升内涵建设。一是抓核心制度落实。根据医疗质量管理办法，重点加大十八项核心制度的学习力度，使之贯穿医疗活动全过程，医务科不定期对制度落实情况进行督导检查，对存在的问题限期整改，对违反制度者，按照相关制度给予处罚，确保医疗安全。二是严把医疗质量关。开展医疗文书书写专项整治，加强病历时效管理，启用病案目录，建立科内临床医生交叉检查病历，科室间日常交叉检查病历质控机制，提升医疗内涵质量。三是规范流程管理。进一步优化患者就医流程，出台规范入院登记及出院结算工作流程，对收费室、门诊医生、住院部医护各个环节工作予以细化，让患者少跑路。加强费用审核

4、及管理，避免多收、漏收、少收费用。四是加强业务培训。年初确定培训计划，每月进行一次全院业务培训，全员掌握核心制度、院感、传染病防控及应急急救等知识。护理部每月组织一次“三基三严”理论考试和技术操作考核，要求人人过关。截至目前，已派出X余人次参加各级培训，经费支出约X万元。五是做实医卫结合。年初将医、药、护、技、公卫、后勤人员进行合理搭配、划片包村，实行“1+N框架式”包干管理，每组负责片区内重点人群体检、随访和精准扶贫对象医疗就诊帮扶等工作，促进医卫进一步融合。(三)精益药事管理，积极落实基本药物制度。认真组织药剂科人员学习药品管理法处方管理办法及抗菌药物的合理应用知识，严格按照医院处方管理制

5、度药房调剂工作制度药房调剂职责的规定调配药品，坚持“四查十对”，严防差错处方的出现。今年2月根据临床用药需求，经过药事管理委员会讨论决定，对药品品种进行了部分增加和调整，6月根据卫计局增补基本药物目录使用文件要求，充分征求临床医生和村卫生室意见，增补了10个品规的药品，确保群众用药保障。每月根据销售情况及时调整药品计划，满足临床科室药品供应的需求，严格按照“先进先出，近期先出”的管理原则，做好药品的销售及养护，确保药品常用常新。对毒、麻、限、剧及贵重药品的管理按照专柜、专人、专帐、专用处方，双人核对的管理原则。严格把关，做到处方、药品、库存的统一，坚决杜绝精神药品出现差错调配的现象。同时，加强

6、临床医疗诊治药品的安全监管，规范药品不良反应报告和监测的管理，提高医、药、护人员对药品及医疗器械不良反应的重视程度和认知水平，指导临床合理用药。村室基药制度落实方面。严格按制度进行网上采购和管理，由卫生院代为配送，有效的解决了村室配送“最后一公里问题”。(四)精抓党建，巩固支部壁垒。一是加强班子建设。认真落实党委政府及上级主管部门安排的党建、党风廉政建设工作，做到有安排、有督导、有落实、有痕迹。支部加大对党建专项经费的投入，购买党建资料、党报党刊，提供了充足的经费保障。继续按照“两学一做”学习教育要求，建立健全支部学习制度，对照“合格党员”标准，增强党员干部的思想觉悟、政治素质、理论水平和工作

7、能力。建立“政治生日”谈话制度和“每月一星”评选活动，加强了支部对党员的联系和管理。二是加强党风廉政建设。把党建、党风廉政、作风建设纳入科室学习重要内容，党建办每月参与全院质控检查，现场查看笔记、抽查应知应会知识，月督导月通报月处理，层层签订“九不准承诺书”、“党风廉政建设承诺书”、“作风建设承诺书”，今年来，院监察室及时制止两起大操大办事件，通报一起违反作风建设典型事例。三是加强群团组织建设。以党支部为中心，成立党员志愿服务队，以精准扶贫、下乡体检、家庭医生签约服务为平台，开展党员下乡帮扶活动。同时，积极组织工会、妇委会、团支部开展三八趣味健康运动会、作风建设年大讨论暨家风家训演讲比赛、文明交通引导志愿服务等主题活动，为全院职工提供健康丰富的文化生活，助力全县文化小康建设。二、下半年工作计划一、按要求落实两项医改政策。二、启动项目建设。三、积极做好上级下达的各项工作任务。此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。