2022年幼儿园五月份工作计划.doc
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1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。工作计划幼儿园五月份工作计划一、行政工作1.召开毕业班家长会暨一年级招生工作会议。2.做好学期结束工作。(重点:各级各类总结、各类资料整理归档、幼儿园班级财产统计和登记工作)3.做好2019年秋季招生工作。4.联系拍毕业照。督导大班组毕业典礼。5.审阅幼儿汇报单评语。6.参加中心第六届教代会。7.完成家长对幼儿园、教职工的满意度测评。8.配合中心做好职称评审工作。9.组织教职工个人参加中心才艺娱乐活动。10.组织党员参加中心民主生活会。11.做好各类评优评先工作。(优秀行政人员、优秀班主任、好师徒评选、优秀教职工
2、、优秀班集体、优秀教研组、优秀博客等)12.做好六月份考核。13.各类资料整理归档二、教育教学1.小班组区域活动展示。(16周)2.做好对教师“六认真”工作检查。3.举行大班毕业典礼,并结合活动开展礼仪课题研究工作,关注幼儿集会礼仪教育。4.各年级组结合课程开展礼仪教学活动的一课二研。(3学时)5.做好课程资源的整理工作。(纸质和电子稿,存放在规定的地方)6.进行课程总审议与下学期计划制定。7.参加中心“七彩艺社”培训,组织园内教师开展艺术领域翻版课观摩研讨活动。8.设计教师专业发展问卷调查表,关注教师的专业需求,便于下学期开展工作。三、课题、培训、研修(一)课题1.理论学习幼儿园教师用语礼仪
3、 (参考:幼儿园教师礼仪P33页)。2.读一本有关礼仪的书,并写好读后感,月底上交。3.课题阶段成果展示交流,整理课题研究资料。4.整理教育科研工作台账。5.结合“礼仪”课题开展评优活动,评出幼儿礼仪之星,师德标兵,礼仪班集体、礼仪办公室。(二)培训1.根据XX市浮桥幼教中心骨干教师评选管理办法(2019修订版)完成2019中心骨干教师评选(6月20日个人申报、幼儿园推荐)2.“百节好课品牌建设”系列活动之三浮桥镇幼教中心第五届“清荷杯”优质课评比与研讨暨行政示范课展示(6月10日、6月11日)3. 七彩艺社第十八期活动(6月6日下午)(1)星辰主题音乐网络培训:大班音乐蔬菜汤(陈婕)、欣赏活
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