【应届的临床医学个人简历模板】应届的临床医学个人简历.docx

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1、【应届的临床医学个人简历模板】应届的临床医学个人简历 在就业压力日趋增大的今天，除了老师，最稳定的就是医生了。所以，目前学医是非常吃香的，其工作前景也是很可观的，只是临床医学应届生简历模板到底该怎么做，这是不少应届生纠结的所在。特此，教师范文吧为大家搜集整理了临床医学应届个人简历，欢迎阅读与借鉴! 临床医学应届个人简历(一) 姓名：某某某 国籍：中国 目前所在地： 广州 民族： 汉族 户口所在地： 湖南 身材： 165 cm50 kg 婚姻状况：未婚 年龄： 求职意向及工作经历 人才类型：应届毕业生 应聘职位：医院/医疗/护理/美容保健类:内科医生，妇科医生， 妇幼保健医生 卫生防疫/公共卫生

2、/疾病控制 工作年限：0 职称：初级 求职类型：全职 可到职-一个月 月薪要求：2000-3500 希望工作地区：广州 佛山 中山 个人工作经历： 公司名称：xxxxx人民医院 起止年月：20xx-01 20xx-04 公司性质：国有企业 所属行业：医疗，卫生事业 担任职务：进修生 工作描述：消化内科 离职原因： 公司名称：湖南省xxxx民医院 起止年月：20xx-01 20xx-12 公司性质：国有企业 所属行业：医疗，卫生事业 担任职务：实习生 工作描述：在内科，外科，妇产科，妇科门诊，儿科，传染科各科室实习一年，熟练基本临床操作，熟悉各种常见疾病的诊断及治疗。 离职原因：实习结束 公司名

3、称：xxxx人民医院 起止年月：20xx-06 20xx-12 公司性质：事业单位 所属行业：医疗，卫生事业 担任职务：实习医生 工作描述：内科，妇科，外科，儿科，心电图 B超各科室见习半年 离职原因：实习结束 公司名称：xxxx社区服务中心 起止年月：20xx-06 20xx-09 公司性质：股份制企业 所属行业：医疗，卫生事业 担任职务：妇科助理 工作描述： 离职原因：开学 公司名称：xxxx大药房 起止年月：20xx-06 20xx-09 公司性质：股份制企业 所属行业：医疗，卫生事业 担任职务：药剂员 工作描述： 离职原因：开学 教育背景 毕业院校：湖南师范大学 最高学历：大专 获得学

4、位: 学士学位 毕业-20xx-06-01 所学专业：临床医学 受教育培训经历： 20xx-0920xx-06湖南师范大学临床医学学士学位 语言能力 外语：英语优秀 国语水平：良好 粤语水平：一般 工作能力及其他专长 专业素质高，能熟练掌握病史询问、病历书写、常见疾病诊疗、腹腔穿刺、腰椎穿刺等内科基本操作、清创缝合术、换药术、手术后拆线法等外科基本操作。 、善于沟通协调人际关系，具有高度责任心责任感。 、具有较强的组织管理和协调能力，具有团队精神，能处理协调好各种关系 。 详细个人自传 03年参加红时字协会、青年志愿者协会、曾多次到社区参加爱滋病宣传活动。 、参加组织抗非典系列活动，参加院医学

5、社，曾多次到社区参加义务医务活动。 、03年参加湖南师范大学第34期党校培训班学习。 、04年参加学院组织的四大救护知识培训，并到年级宣传救护知识。 、04年7-9月 在长沙市老百姓大药房担任药剂员及收银员。 、05年7-9月在长沙市三真社区服务中心担任妇科医务助理。 、06年6-12月在湖南省人民医院见习。 、07年 2-10月在张家界市第一人民医院实习。 、07年11月-20xx年4月在张家界市桑植县人民医院进修内科。 临床医学应届个人简历(二) 姓 名： 性 别： 女 年 龄： 23岁 婚姻状况： 未婚 最高学历： 本科 政治面貌： 中共党员 现居城市： 浙江 籍 贯： 浙江 电话： E

6、-mail： 求职意向 工作类型： 全职 期望薪资： 面议 工作地点： 浙江 求职行业： 医药、生物、美容 科研、培训、机构 党政机关、团体事业 人力资源服务、人力资源开发 求职职位： 医院管理人员 人力资源专员 图书资料/文档管理 文员 小学教师 教育经历 20xx-09 - 20xx-06 浙江大学 临床医学 本科 专业描述： 临床医学专业是一门实践性很强的应用科学专业。它致力于培养具备基础医学、临床医学的基本理论和医疗预防的基本技能;能在医疗卫生单位、医学科研等部门从事医疗及预防、医学科研等方面工作的医学高级专门人才。该专业学生主要学习医学方面的基础理论和基本知识，人类疾病的诊断、治疗、

7、预防方面的基本训练.具有对人类疾病的病因、发病机制作出分类鉴别的能力。 自我评价 本人一直很喜欢交朋友，比较能吃苦耐劳，从不怕失败，不是因为有了希望而去坚持，而是因为坚持下去才有了希望。 延伸阅读：临床医学面试常见问题 一、回答问题时的展示。 在医学生的面试中，面试时的现场表现十分重要，每个应试者有5分钟以上的时间，在这5分钟的时间里，有你的自我介绍，还有考官对你的提问。这种提问包括职业认识、职业道德、专业知识以及沟通技能。在这些提问中容易出问题的还是专业问题，因为在提专业问题时，医院的管理者容易出在医院的医疗工作中需要了解的，或工作中容易遇到的问题。而医院容易遇到不一定是学校学习的重点，所以

8、对于医学生，在应聘时接受的问题，很多是实习阶段学到的知识与要求。所以，任何一位医学生的实习阶段很重要，要有意识地进行知识的积累，以至在应聘时，不出现尴尬。 二、提问的问题与专业对应的差异。 面试时，有的专业提出的问题与专业有距离，特别一些边缘学科的专业，在提问时，可能也要问临床医疗的知识。原因是，各种专业的人员都 要为病人服务，都要执行医疗的一些规定与制度，所以如果学的不是临床，也应了解临床的一些重要的核心制度与对医生的要求，不要只注意自己专业知识，不顾及临床的周边知识。 在了解临床周边知识的同时，更要掌握自己本专业的相关知识，使得全体面试官看到的是一位专业知识熟练全面的、理想的专业人员。而不是不但周边知识不掌握，对自己所学专业的知识都不掌握的，让人不能信任的应聘者。 三、面试礼仪行为代表内涵 。 仪表不能展示内函，但能代表内涵。在面试的短暂时间内，面试官可能只能评直觉对你进行判断，面试生的穿着打扮实在太重要，你可以很朴实，可以很平常，但是不可以太随便。还有表情与行为的庄重，有的笑嘻嘻，有的无表情，有的带着随意，有的带着虔诚，哪个更让人信任?面试对于医学生来说是重要的时刻，能进入一家事业单位是一生的事情，为何不慎重呢?