后进生转化计划15篇.doc
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1、后进生转化计划15篇后进生转化计划15篇后进生转化计划(一):长期以来,学困生教育一向是小学教育中一个普遍而又严重的问题,常常困扰着很多的教师,甚至让一些年轻教师感到束手无策。学生学习基础差,一方面是由于教师的教学水平低下,另一方面是学生之间存在个体差异,少部分学生不能适应群体教学,学习上出现了障碍,学习态度消极,对自我失去信心,对学习失去兴趣,对以后的学习带来了更多的困难。由于学困生构成原因的不一样,在学困生转化过程中,教师切忌眉毛胡子一齐抓,应当有意识地根据不一样的情景采取多种方法进行教育。不断优化育人环境和条件,改善教学方法。期望经过制定此项计划,逐步缩小学困生面。一、用行之有效的”习惯
2、表”转化学困生实验证明,一部分学困生主要是由于不良的学习习惯造成的,对于这部分学生,必须从帮忙其构成梦想的学习习惯的观点出发,有计划、有步骤地转化他们的行为习惯。对于不良习惯,要采取减法的原则。在教育过程中,教师要明确地指出学生身上存在的毛病,并在家长的配合下,师生共同制订出切实可行的转变计划。经过将学习中体现出来的不良习惯逐一列举,在教师和家长的监督、帮忙下,教育学困生每一天克服一点坏毛病。在监督过程中,教师和家长要经常鼓励学生,适时地表扬学生的提高,增强学生改掉不良习惯的自信。同时在此教育方法的实施过程中,教师和家长要有耐心,有毅力,不要让学生三天打鱼两天晒网,更不能迁就学生,能够采取奖励
3、与惩罚并用的原则来教育学生。经过一段时间的教育,如果学生的某一毛病已经改掉,就从计划表中删除,如此长时间坚持,就会取得明显的效果。二、用良好的课堂环境激发学困生按照”以人为本”的教育原则,怎样面向全体学生,让成绩好的学生和成绩差的学生在一堂课中都能得到较好的思维训练和知识发展呢这就需要做到”顾此又顾彼”,不能采取”一刀切,齐步走”的教学方式。为此,教师必须做到以下几点:(1)认真、科学地备课。在备课时要充分研究到不一样层次的学生。如果教育对象不能分得太细,至少要研究三种不一样层次的学生(成绩好,反应快的学生;中等水平的学生;学习存在困难的学生),将其学习目标定在”最近发展区”。仅有这样备课,上
4、课时才能面向全体学生,发展全体学生。(2)教学资料难易得当。教学的资料安排要求难易恰当,既能发展成绩好的学生又能顾及成绩差的学生。对于较难的问题,能够先让成绩好的学生回答,然后再让学困生补充或者回答,两者都给予鼓励。对于相对简单的练习,例如认识生字,进行组词等,能够让学困生多回答,锻炼他们的胆量和语言表达本事,并经过得到教师和同学的认可,激发其学习的进取性。(3)教学形式多样化。教师在课堂上注重创设情景教学,经常变化教学形式,采取丰富多彩的教学方法,时时刻刻吸引学生的注意力,异常是激发学困生的参与兴趣。仅有这样,全体学生在课堂上注意力才会高度集中,思维敏捷,发言进取。三、用科学的学习技能指导学
5、困生。基于学困生在学习中的障碍,教师在授课过程中除了知识性的传授,要更注重其学习技能的训练,”授之于鱼不如授之于渔”。在教学中穿插比较、概括、分析、综合的思维方法,并有计划、有针对性地强化应掌握、运用、巩固的学习方法,及时检查、反馈,逐步提高学困生的学习效率。四、用不一样的座位形式吸引学困生。在讲授新课时能够采取”插秧式”的座位,限度维持教学纪律,引导全体学生将注意力投入到教师的讲授中。在组织讨论交流时能够采取”小组围坐”的形式,这样比较方便学生之间进行有效的互动,并经过优学困生搭配学习,减少学困生学习的困难。在进行研讨活动时,能够采取”圆圈式”的座位,学生围坐成一个圆,教师在中间,这样能够拉
6、近师生之间的距离,让学生感到师生处于一种平等的地位,消除学困生的孤独感,培养安全感和参与感,有利于学困生的学习。进行智力竞赛时,能够采取”马蹄式”的做法,这能体现教师的威严又能激发学生的兴趣。实践证明,根据不一样的学习资料采取不一样的座位形式能够取得较好的教学效果。五、用”因人而异”的作业训练学困生。一向以来,教师在授完课后,布置的作业基本上是”千篇一律”,没有过多研究学生做作业时的差异,给学困生带来了做作业的压迫感和畏惧感。这就要求教师在安排作业时,尽量研究学生的实际操作本事,针对不一样的学习本事,设计不一样的题型,布置难度各异的题目,其中化的题目应有”跳之可获”的成功效果。对于学困生的作业
7、,能够由浅入深、由易到难,逐步加深程度,逐步缩小与优生的差距。教师切忌用增加作业负担,课外很多补习以及严厉的斥责等方法对待学困生。我们常常看见教师每一天把学困生带到办公室补作业,改错,”头痛医头,脚痛医脚”,效果却不是很好,有些学困生甚至成了”老油条”,平时不听讲,不认真完成作业,总是依靠教师”开小灶”。所以,教师关键是要进行”作业会诊”,帮忙学困生找到作业出问题的原因,帮忙其弥补知识上和技能上的缺陷,鼓励其独立有效地完成作业,构成进取向上的学习心理。六、用丰富多样的形式考核学困生。简单的提倡少考,甚至不考,并不能从根本上消除学困生的产生,即使在小学阶段很少进行考试,到了初中、高中,他们依然要
8、面临各种考试。关键是改革考试的形式,不能简单地用一份试卷来测试学生的本事,教师要有意识地根据学生在学习中表现出来的不一样优势,创设多种形式的测试考评。总之,对待学困生,教师必须要从心理上正视他们,理解他们,尊重他们,采取行之有效的方法充分调动学困生的学习兴趣,严格要求,经过帮忙其培养良好的学习习惯和有效的学习技能、方法,不断鼓励,增强学困生的学习自信,并时刻做好学困生问题的教育预防工作,从而使学困生教学取得梦想的效果。后进生转化计划(二):由于后进生平时学习不够努力,因而基础知识掌握也不够好。后进生主要后进在学习不努力,对学习没有信心,基础知识掌握的较差,有的是差在基本技能及创造性发挥上。所以
9、,转化后进生工作重点放在转化学生的自信心及创造性上。俗话说:”人无十全,瓜无滚圆。”没有缺点的人是不存在的,对有缺点的人,尤其要尊重、理解、爱护。美国作家爱默森说:”教育成功的秘密在于尊重学生。”尊重是理解的前提,也直接体现了爱护,仅有以诚待人,以德动人,以情感人,思想教育才能成功,否则,以居高临下的姿态,视学生为路人,唱高调,扣帽子,讲原则侈谈大道理,是急难奏效的。后进生在学习上总的特点是智力一般,学习依靠思想严重,没有独立思考勇于创新的意识,遇到较难的题便等教师的答案,针对这一实际情景,我首先要想方设法调动学生的学习进取性,更重要的是做好后进生的转化工作。在工作中,我十分重视对学生一视同仁
10、,不溺爱优秀生,不鄙视后进生。制订出转化计划如下:1、加强对后进生的课上管理,大多数后进生对学习不感兴趣而落下的,所以,教师要管理好后进生上课时经常提问他们。分层次设计目标,给后进生制订能够完成的目标,使其能真正感到成功的喜悦。2、加强对后进生的课后辅导工作,课后对后进生进行辅导是转化后进生的一个重要措施,有利于学生对所学知识及时掌握。3、经过各种方式调动后进生学习的进取性,大多数后进生厌烦学习,教师要改变学生的厌烦心理,必须调动起学生学习的兴趣,由要我学变成我要学。利用课余时间帮忙后进生辅导,尽力使他们的成绩有所提高,让他们认识到”我能行”。4、对不一样的后进生用不一样的改善方法,因材施教,
11、把后进生的学习搞上去。开展互帮互学的活动,座位的排列尽量让中、后进生创设一个好的学习环境,充分发挥课后”小教师”的作用。5、经常与学生谈心,教育他们端正学习态度,明确学习的重要性,利用课余时间加强基础知识的讲解和指导。课后多和后进生交谈,态度要和蔼,使后进生愿意接近教师,经常和教师说说心里话,有利于教师对学生的了解,有利于做好后进生的转化工作。6、做好耐心细致的思想教育工作和家访工作。利用家长,让家长协助教师教育和督促自我的孩子努力学习。后进生转化计划(三):每一个班级,都客观存在着或多或少的”学困生”,他们构成了工作的重点和难点。所谓”学困生”,即指家庭经济困难、学习困难和思想困惑的学生。帮
12、忙学困生摆脱困境的成效如何,很大程度上反映着班主任工作的成败得失,所以,这是一个很有现实价值的课题,异常是在新课程改革背景下,如何有效地既尊重学生个性又有所针对地进行教育引导,值得我们每一位教师细细研究。一、学困生的共性出现”学困生”的原因是多样的,进行帮忙的方法也应是多样的,但对已有的学困生,倘若深入研究,我们却不难发现他们的一些共同的特点:一、心理上主要表现为:自卑;脆弱;敏感;封闭。二、日常行为上,常常表现为:不合群;易激动或易消沉,爱感情用事;丢三拉四,不能很专心地任务;服装打扮上追求时尚,一味扮酷;常常违反校纪校规,异常是不遵守纪律。三、人际关系处理上:对待教师,敬而避之;对待同学,
13、或疏远、或欺负、或捉弄、或拉拢一批打击一批;对待家长,常常随心所欲,并不时地蒙骗;爱和社会上问题青年交往,程度严重的,甚至喝酒、抽烟、或出现违法情景。要帮忙”学困生”摆脱成长过程中的困境,班主任必须做好很多的细致的工作,而最主要的是走进他的心灵空间。结合我班的实际情景,现制定以下几方面的工作计划:(1)想方设法,收集学困生的有关信息对症下药,是治病的关键。要帮忙学困生,班主任应当经过多种渠道了解其”困”的原因。一般的方法有:平时观察。教师能够在班级环境中直接观察他们的言行举止。也能够故意创设一种情境,让他们充当主角,留心观察,还能够经过班委会成员,暗地里观察,并在必须的时候,委托其他科任教师帮
14、忙观察,班主任教师和其他教师随时交流。家访座谈。家访时,巧妙地查询他们走进困境的历史,尽可能多了解他们的有关案例,可是,这种家访,要注意不要让学生在场。经过其他学生了解。(2)师生沟通,直接点击学生心灵层面班主任必须在自我的心灵空间构建爱的驿站,让学困生的心灵马车能够随时停靠。比如,我能够先行主动创设沟通渠道,如和学困生共同就餐、边吃边聊;或饭后邀请他们散步、边走边谈;或课余与他们共同参加一些他的感兴趣的体育活动,活动后和他们交流心得体会;或师生通信,;还可利用主题班会,鼓励他们勇敢地说出内心话。(3)营造关爱氛围,巧妙帮忙学生脱困对家庭经济困难的学生,我自我要想方设法在物质上给予帮忙,也可发
15、动班级学生,为他们奉献爱心;对学习困难的学生,能够在桌位安排方面,故意安排一些成绩优异的学生在他们周围,尽心帮忙他们解决实际困难,也可为他们联系一些学科的教师,对他们进行补习或面辅;对思想困惑的学生,多用激励机制、表扬手段或优秀事迹感染等方法;.总之,关爱的气氛必须浓郁。(4)建立学困生特殊评价体系,让他们获得成功的喜悦现阶段教育,班级管理过分追求统一的标准,这对所有学生的成长都不利,尤其是对学困生,更为不利,困为,有许多标准,他们一时还很难到达,所以,从某种角度说,这种有标准化无标准更为有害。要肯定学困生的成功,需要制订个性化的标准方案,并和他们协商,使他们产生争取合格逐步向上的冲动,或者,
16、在班级里设立分层目标,由学生自由选择,然后确定,并以此为依据进行考核。自然,在执行或操作的过程中,也要防止过高过低的现象,班主任心目中要首先有评定每个学生的基本尺度。总之,学困生的帮教活动,能转变班风、改变班级面貌、十分有利于学生的成长,并且其方法、途径的探索,更是一门科学、一种艺术。后进生转化计划(四):后进生转化工作是班级工作的重要环节,是班主任作好班级工作的关键。后进生是教师的重点辅导对象,辅导要做到及时、全面、持之以恒,后进生的构成过程决定转化工作必须持之以恒。在后进生的转化工作上,要不但发现他们的闪光点,有提高及时表扬,树立信心,使后进生摆脱后进,赶上其他同学,为此我特制定后进生转化
17、计划一、本班学生分析:本班共有学生44名,后进生主要后进在学习不努力,对学习没有信心,基础知识掌握的较差,有的是差在基本技能及创造性发挥上。所以,转化后进生工作重点放在转化学生的自信心及创造性上。二、转化目标:1、上课认真听讲,认真及时完成作业,能圆满完成学习任务,养成良好的学习习惯。2、养成良好的思想素质,尊敬教师,团结同学,乐于助人,进取维护团体荣誉。3、注重发展特长,进取参加学校、班级组织的各项活动。4、使本班后进生能基本掌握学习的方法,能树立学习态度,增强自信心和学习进取性。三、转化措施后进生转化工作将从以下几个方面入手:一、擦亮后进生的闪光点没有疑问,后进生的学习是不尽人意的,成绩多
18、表现为不梦想,在加上比较活泼好动,在教师的眼里则是调皮,因而后进生往往给人十分不好的印象,很多教师、会以歧视的眼光看待,用粗暴的手段进行教育。我将从擦亮后进生的闪光点入手,比如对他们的提高给予肯定,使他们的自信心得到恢复,看到了自我的提高,看到了自我的长处。经过我的行动,我相信能够到达转化的目的。二、用耐心作为转化的保证后进生的构成,并非一朝一夕的事情,所谓”冰冻三尺,非一日之寒”,所以要他们转化,也不可能一蹴而就。要到达转化的目的,必须要有耐心做保证,我将要自我在这个方面努力。因为我自我是一个性子急噪的人,缺少的正是耐心,我将在这个学期克服自我的缺点,用更多的心思投入到后进生转化的工作中。三
19、、做好日常学习的督促后进生的自觉性不够高,自制力不强,因而比较散漫,我将认真督促他们努力,在学习上下工夫。我打算从作业方面入手,要求后进生完成他们力所能及的作业,并且正常上交,相信久而久之,会让他们慢慢养成好习惯,改掉坏毛病,最终有良好的自觉性和学习的进取性,从而到达转化的目的。四、实行”优生带差生”活动利用同桌的优势,让好学生管好后劲生,让同学们互相帮忙,增强团体观念,发扬团队精神,促进后进生的转化。五、作好学校和家长之间的纽带要想把后进生转化过来,家长也是一个关键的因素,没有家长的密切配合,后进生是无法教育的。所以,今后的教育教学工作中,我将加强和家长的沟通和联系,及时将学生的思想情景和上
20、课表现反馈给家长,让家长能在第一时间了解孩子在校期间的各种表现,并要求家长对自我的孩子加强辅导,以消化在校学习的各科知识。以上就是我这个学期后进生转化工作计划,实施中我将加倍努力,相信必须能够取得很好的成绩。后进生转化计划(五):我们的根本任务是教书育人,做好学困生的转化工作是我们教育工作者不可忽视的问题。工人生产一个残次品能够回炉,教师放弃一个学困生,小则害其一生,大则危害社会,故转变一个学困生和培养一个优秀生同样重要,同样光荣。学困生是与优秀生相比较而存在的,他们的后进并非是永远的。如果转化得法,”之后者居上”这句话必须能在他们身上实现,而使他们成为合格的劳动者甚至是杰出的人才。那么,怎样
21、才能做好学困生的转化工作呢我打算做到如下几点:一、与优生比,要更加尊重学困生的人格,理解他们的苦衷,体谅他们的难处,要用爱去温暖、关怀他们。多激励、少指责批评,更不能以朽木不可雕之类的言词挖苦他们,以免加重对立情绪。进取情绪和情感能够助长动机性行为,也能促动个人产生新的行为。二、必须转消极情绪为进取情绪,做到这点,要(1)动以真情,真正从内心关心爱护他们,使他们确实感到爱的温暖,与你心心相印。(2)解除、忘掉不良情绪的情景,用有意义的事情填补心理空旷。(3)用语言暗示,消释消极盛怒情绪。(4)激励法,使其振作精神,相信自我,理智的克服困难。三、发挥班团体的作用。努力给他们创造出优良的学习环境,
22、多引导他们参加有益的活动,有意识地安排优生主动接近帮忙他们,让他们体验自我处处受人尊重,置身于爱的海洋,排除一些消极因素干扰,如家长、亲朋、同学的讥嘲和轻视。学习上有意识避免一些刺激性量化数据标准,异常是作业等第和考分等。更不能排行次,即使有量化必需,也只能用粗线条表示,这是一种教育的艺术。教学过程中,应充分发挥学生的特长和才干,引导鼓励他们担任某方面的职务,把有必须难度、职责较大的任务交给他们完成,教师有意识的帮忙,培养其职责感。有意图地创造条件,经常组织他们到校外参观,推荐有益作品(包括书籍、电影、电视、录象等),并要求写感受,多角度地激发其求知欲望和兴趣,逐步转变原先的不良行为。四、进行
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