2022八月工作计划7篇.docx
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1、2022八月工作计划7篇八月工作安排 篇1一、党务工作1、召开XX县教化系统党建工作分片推动会。2、完成“七一”故事党课。3、指导莲花二中接受市委组织部规范化党支部检查。二、学前教化1、组织XX县幼儿园办园行为督导评估30所参评幼儿园园长自评程序培训。2、协作督导室开展30所参评幼儿园实地督导检查工作。3、上报20xx年全县民办教化机构(幼儿园)事业统计状况汇总表。4、申报参评市级语言文字示范校材料。5、发放20xx年春季学前教化贫困儿童资助金。6、发放20xx年1-6月百树幼教合同制老师工资。7、完成县域内幼儿园20xx年年检,发放许可证书。8、参与辽宁省开展县域一般话调查工作培训。三、基础
2、教化1、中学新生录用。2、做好XX市中小学生篮球、乒乓球、足球竞赛和排球赛参赛队员集训工作。3、完成莲花一中、二中分班工作。4、制定下发假期工作支配。5、验收20xx年小学升初中报名单。6、完成国家信息化工作进展信息系统月报工作。7、开展教化系统经典诵读活动。8、完成政务新媒体基本状况调查摸底工作。9、完成“情系校内,助力教化”公益活动的上报工作。10、完成涉密移动存储介质保密管理台账表。11、教化局网站日常管理与维护工作。四、组织人事1、对部分学校“师德建设年”第三阶段工作进行了指导检查。2、召开中小学校长老师沟通轮岗工作启动大会,确定沟通轮岗老师名单。3、完成“特岗老师”聘请安排报送和凡河
3、小学千山路校区优秀老师选聘报名工作。五、计财基建1、开展驻村扶贫及教化行业扶贫政策落实工作,下摆华育助学金。2、完成学生资助与教化经费统计有关报表。3、推动改善办学条件政府选购落实工作。4、向上争取资金。5、协调县审计局,举办教化系统财务管理培训会议。6、按全省统一要求,起先办理20xx年度助学贷款。六、教化督导1、启动幼儿园办园行为专项督导评估工作,成立工作小组,协调语幼股明确责任分工,制定工作实施方案,指导第一批参评的30所幼儿园进行网上自评。2、完成20xx年学校平安风险防控专项督导检查问题清单的整改上报工作。3、制定XX县关于统筹推动县域内城乡教化一体化改革发展的实施方案。七、招生工作
4、1、开展高考征集志愿工作。2、中专报考志愿。八、平安工作1、制定并下发XX县教化局关于印发预防校内欺凌专项治理实施方案的通知。2、开展夏季校车专项检查。3、开展防校内欺凌专项检查。4、下发平安须知做好暑假前平安学问教化。5、市教化局到莲花二中开展校内欺凌专项督导检查。九、成人与职业教化1、根据市教化局的支配和部署迎接省人大对规范校外培训机构进行调研和督导,对辖区内35家校外培训机构进行检查和指导。2、经过仔细的审核,对符合办学条件的枫树岭国际小学予以批准办学;同时开展抵挡和防范宗教向校内渗透活动部署。十、招商工作1、招商办到法库洽谈沈阳金威远洋汽车服务有限公司项目。2、7月25日,付尧、孙占忠
5、去河北雄县招商。3、宁丽岩局长、付尧副局长、孙占忠陪伴张洪泉县长前往雄县招商。十一、信访工作1、做好信访接待以及投诉回复工作。2、做好期间“三乱”查处工作。十二、老师学校1、为参与XX市中学老师各科素养大赛做打算。2、承办XX市中小学“协同教化”现场会。3、组织小学毕业考试和中小学期末考试并收集、分析质量监测数据及反馈状况。4、党支部开展庆“七一”活动。5、期末总结与档案材料整理归档工作。6、假期工作支配。八月份工作安排一、党务工作1、评比、申报XX县20xx年“身边好人”“道德模范”。2、召开组织生活会。二、学前教化1、协作督导室开展30所幼儿园幼儿园办园行为督导评估督评工作,完成幼儿园督导
6、评估报告。2、开展XX县域内居民一般话调查工作。3、开展乡镇幼儿园分片区集中教研活动。三、基础教化1、中考、高考质量分析。2、检查老师开学前教研、集体备课状况。3、接着做好莲花中学七年级二次分班工作。4、开展资源平台建设工作。5、完成国家信息化工作进展信息系统月报工作。6、去下属学校采集航拍照片。四、组织人事1、接着做好全县各学校“师德建设年”第三阶段的指导和总结工作。2、做好凡河小学千山路校区优秀老师选聘面试和录用工作。3、做好凡河小学千山路校区老师聘请和“特岗老师”聘请工作。4、做好个别学校干部接送工作。五、计财基建1、开展好助学贷款办理工作。2、做好争取资金工作。3、做好扶贫驻村工作。4
7、、做好校舍修理改造项目落实推动工作。六、教化督导1、启动幼儿园办园行为自评工作,第一批接受督评的30所幼儿园进行网上自评。2、组织督评组成员对参加幼儿园办园行为督导评估的幼儿园进行督评,形成XX县幼儿园办园行为督导评估报告。3、责任区督学随访督导。七 、招生工作1、完成高考考生专科征集志愿相关工作。2、进行中专报名征集志愿相关工作。3、整理并发放高考录用考生的个人档案。八、平安工作1、对各校暑期值班状况进行检查。2、校车办安排对全县校车进行年审工作。3、做好汛期学校防汛工作。九、成人与职业教化1、落实“群众办事通”梳理事项清单。2、接着对县域内无证照民办教化机构进行排查。3、督促职教中心落实好
8、毕业生就业创业工作。十、招商工作1、接着沟通河北招商项目。2、接待雄县精细化工项目杨总来XX考察。十一、信访工作1、做好信访接待以及投诉回复工作。2、做好暑假期间“三乱”的查处工作。十二、老师学校1、督导检查全县中小学开学前“集体备课”状况。2、新教材培训和书法美术老师培训。3、制定新学期工作安排。八月工作安排 篇2今年七月份又在整理和记录工作总结的过程中结束了,为了八月份能够有一个优于七月份的工作成果,本人现针对七月份的工作总结做一份对八月份的工作安排,以保证自己八月份的工作能够有所收获。一、八月份工作目标虽说八月份的工作目标和七月份的工作目标没什么两样,照旧还是要将业绩提升到可观的位置,但
9、有了七月份的工作阅历和教训之后,本人信任八月份的工作目标能够有望超越式地提升。七月份的工作,假如根据本人严格的标准来说,应当算是没有达标的,但鉴于七月份有很多不行抗拒的因素影响着工作,本人还是将重点放在如何保证八月份能够达到安排的工作目标!二、八月份工作看法七月份是燥热的,八月份也不是凉快到哪去,甚至或许会更热。作为一名公司员工,天气燥热不应当是工作效率不高的缘由或者说借口,七月份工作看法一般就算了,八月份假如还是一出门跑业务就喊着热,那尽早卷铺盖走人比较好。本人安排在八月份的时候,除了工作目标肯定要实现外,工作的看法也要保证良好。不能出现因为天气燥热就缩在公司不出去跑业务的状况,做好项目,首
10、先就是要挖掘出好的项目,其次就是要走出公司将这个业务拿下,而不是坐在公司里面等着项目掉到自己的脑袋上!三、八月份详细工作工作安排少了详细的工作内容,工作安排就会难以真正实现。本人安排在八月份中,将七月未完成的A项目拿下,也将六月份就已经跟踪了解的两个项目拼尽全力拿下。这些详细的工作内容,其实在一个月里面拿下还是挺难的,但不努把力将此突破,日后的工作会更加难做,会因为给自己“设限”而难以再有提升,所以在八月份的工作,本人肯定要拼劲全力将这三项工作拿下,为九月份的工作供应一个好的典范才行。以上三点是本人安排在八月份的工作中要努力达到的三点,任何一点缺少了,都会导致本人的工作不会有进展和突破,所以本
11、人需尽可能的从这三点着手绽开自己的工作,让八月份的工作较七月份的工作有所突破和成长!但愿自己能够不负自己的努力,在八月份拥有一份傲人的成果单!八月工作安排 篇3一、园务管理1.接着全力做好招生工作,第一时间兑现老师招生嘉奖。2.对一学期管理常规和课程进行反思,制定改革优化的措施。3.制定下学期幼儿园工作安排。4.完成工作人员考核和人员聘任工作,与部分人员签订劳动合同。5.工作人员暑期分类、分层培训,特殊是组织文化的培训。6.管理人员培训:明确管理人员的工作职责、工作目标。7.开学前打算工作:班级环境布置,新生及特别老生家访。8.新生亲子活动及新生体检、办理入园手续、编班工作。9.各类资料分类归
12、档。10.园舍部分环境、设备修理。11.开学典礼的筹备,新学期家长会的筹备。二、教化教学1.制定教化教学工作安排和各班班务工作安排。2.20xx学年第一学期幼儿发展目标研讨、定稿。3.确定9月份主题,制定主题安排或月安排。4.依据要求布置班级环境,设计区角,投放区角材料。5.做好留园幼儿的教化教学工作。6.布置大环境,做到新学期,新气象。7.确定老师节主题活动的组织进行。三、保育保健1.做好留园幼儿的防暑降温工作,落实灭蚊措施。2.总结上学期幼儿膳食养分状况,制定改进措施。3.检查保健室设施及药品,检修或更换。4.检查保育保健资料,做好整理归档工作。5.保育员职责培训及新保育员上岗培训。6.制
13、定保育保健工作安排。四、教研科研1.制定下学期教研科研安排,落实责任。2.分组研讨一日环节如何带班。3.探讨下学期教研内容与方法。4.制定教研科研工作安排。五、家长工作1.新生家访和亲子活动。2.探讨制定下学期家长工作基本标准。3.制定下学期家长工作安排。4.部分老家长电访。六、团队建设1.老师幼儿园组织文化、原本课程、一日带班等操作性培训。2.实施暑期老师培训安排。3.保育员、后勤人员操作性培训。4.制定队伍建设安排和个人发展安排。七、财物后勤1.下学期经费预算。2.固定资产账目整理。3.检查、修理园舍及设施。4.补充制定下学期所需物品清单,购买下学期所需物品。5.制定后勤工作安排和平安工作
14、安排。八月工作安排 篇4八月份,襄城局(营销部)全体干部职工团结奋斗,栉风沐雨,早出晚归,克服主客观不利因素,圆满完成市局下达的各项目标任务。卷烟销售总量完成11621箱,占安排的.%,单箱结构元/箱,占安排的 %。专卖管理共查处各类违法案件89起,办结案值xx27.00元,查扣各类违法“三烟”312.1条。其中,假冒烟219.7条,非渠道卷烟92.4条。组织市场清理整顿3次,共计9天,出动人员430人次,车辆72台次。回顾工作惊慌、劳碌有序的八月份,我们主要做了以下几个方面的工作:一、落实第一要务-卷烟销售工作(一)统一思想,上下同心,全员上阵促销售八月份,天气改变无常,时而烈日炎炎,时而阴
15、雨绵绵,而且交通不便,区内几条主要干道都在大面积修路,面对恶劣的环境,面对艰难的销售任务,我局(营销部)从领导到员工,并没有退缩,大家团结一样主动寻求解决方法,局长(经理)根据惯例召开了每月一次的经济运行会和全体职工大会,通过仔细总结,全体干部职工统一了相识,树立了信念,大家把客户满足作为网建工作的动身点和立足点,一切从客户利益动身、一切为客户利益着想,与客户建立长期稳固的合作关系,为顺当完成市局下达的八月经济工作目标奠定了良好的思想基础。(二)明确任务,突出重点,扎扎实实做好基础工作为确保卷烟正常销售,明确责任,我们实行把卷烟销售分解到每一天,每一条线,每一个人,做到每天有记录,一天一公布,
16、月底奖惩兑现。在八月份经济工作会上我们不仅对超额完成任务的部门,而且对完成任务的线路客户经理、市管员赐予了嘉奖,充分调动了员工销好卷烟的主动性。始终坚持客户经理寻访、协访提高每天的访销成交率,从而争取订单最大化,合理利用了电话访销员的拉力与客户经理的推力,推动每天的卷烟安排完成。坚持规范经营,落实省局、市局的规定不动摇,着力扭转月初松、月中赶、月底压的恶性循环局面,从而达到了平衡销售。(三)明确责任,强化措施,把卷烟销售工作落到实处为了使客户经理的职能发挥到位,建设好一支优秀的团队,我们主动做好品牌置换工作中的宣扬引导,加强客户经理目标、责任管理,建立建全了检查考核制度,严格考核到位,兑现到人
17、,确保了卷烟销售的完成。加大内部管理奖惩力度,实行完成卷烟销售总量单项奖惩方法,进一步调动全员管好市场、销好卷烟的主动性。客服中心从思想和管理入手,加强客户经理的培训工作,对客户经理进行每周一次教化培训学习,为其发放了客户经理怎样为客户服务?等方面的学习资料,通过这些有效的途径,提高了客户经理的业务技能、客户服务管理意识。在工作中,我们仔细分析市场,实行主动的措施,做好每天的工作日志,做好月旬市场状况分析,从中找出市场潜在的卷烟需求,对目前黄鹤楼、火之舞短缺的状况刚好调整经营思路,结合辖区消费水平,选择适合市场的卷烟投放,主动寻求替代品牌,加大对价位相近替代产品宣扬来弥补市场的供应不足,使市场
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