2022竞聘领导演讲稿汇总六篇.docx

《2022竞聘领导演讲稿汇总六篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022竞聘领导演讲稿汇总六篇.docx（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022竞聘领导演讲稿汇总六篇竞聘领导演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位老师：大家下午好!美国闻名学者戴尔?卡耐基说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应当认为自己有资格担当这个职务。”靠着这句话，靠着对东风中学的满腔酷爱，也靠着对我校老师的敬业精神和无私奉献精神的感动，今日我英勇地走上台来，竞聘初一年级年级主任这个职位，我信任自己有实力肩负起这副重担。20xx年，从东北师大毕业的我走上中学数学教学的工作岗位。四年来我虚心学习、请教；并主动参与各种教研活动和竞赛。今日，我参与年级主任职位的竞争，我认为自己具备担当年级主任的素养，主要基于以下几个方面的考虑：第一有吃苦耐劳、静默无闻的敬

2、业精神。从怀孕起先到现在始终踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，没有落过一节课，没有一句怨言，努力把工作做得更好。其次有虚心好学、开拓进取的创新意识。因为年轻，所以我的思想比较活跃，接受新事物比较快，勇于实践，具有肯定的开拓精神；同时我朝气蓬勃，精力旺盛，工作热忱高、干劲足，具有昂扬的斗志。第三有严于律己、诚信待人的优良品质。我在日常生活和工作中，不断加强个人修养，严格要求自己，敬重领导，团结同志。第四有大张旗鼓、求真务实的工作作风。四年的教化生涯不算长，但是培育了我大张旗鼓、求真务实的工作作风，养成了我遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯。我想假如我竞聘胜利，我将从以下两个方面做好本职工作：一、提升自

3、己的服务意识服务于学校工作，服务于每位老师二、求真务实，搞好年级管理工作结合学校的工作任务，使整个年级学习、生活和谐有序发展。不容置疑，在各位领导和同事面前，我还是一个才疏学浅学生；参与竞争,是家人的激励在激励着我斗胆一试，响应组织的号召，主动参加竞争，我不敢奢求什么，只想让大家认同我、了解我、帮助我、喜爱我、支持我。也正因为如此，我更加醒悟地看到了自身存在的差距，促使我在今后的工作中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报学校和同事们。感谢大家！竞聘领导演讲稿 篇2组织人事处是负责党组织建设、干部管理、人事劳资、师资队伍建设的综合职能部门。表面看起来，它是一个管理部门，本人

4、认为组织人事处的职能应当上升到“改革、建设、管理和服务四位一体”的高度来相识，改革与建设并举、管理与服务并重。因此我的工作思路就是要在深化调研的基础上不断对原有人事管理体制实施改革，创新管理机制，加强党员队伍、职工队伍、干部队伍、师资队伍四支队伍的建设，在加强管理的同时，更主要的是主动刚好地为职工供应服务。重点做好以下几方面的工作：1尽快完善学院基层党组织的机构设置，同时做好基层党建工作。2充分抓住目前学院正在实施的人事制度改革这一有利契机，规范人事管理。加强绩效考核的探讨，力争在上半年出台职工绩效考核方法。3加强院系二级管理体制的探讨，力争在年内出台院系二级管理体制实施方案。4加强师资队伍的

5、建设，力争打造一批在京郊有声望的名师专家。5加强人事信息化建设，重点做好人事档案电子化建设。6加强基础工作，做到“职责清、状况明、数字准、作风正、效率高”。竞聘领导演讲稿 篇3敬重的各位领导，同事，大家下午好!特别感谢办公室给我这样的机会参与竞争上岗。对我来讲，这与其是一次竞争，更是一次对自己的检验，学习和熬炼。我始终认为，参与这些考试就是学习，熬炼，提高的机会。无论结果如何，我都会仔细做好每个环节，从中吸取教训，总结阅历，提升自己。下面，根据竞争上岗通知的要求，我将有关状况向大家作个汇报，请赐予指责。第一，我的优势。我从探讨生毕业以后就在两办工作到现在，5年多的时间，使我受益良多。尤其是最近

6、两年，得益于办公室支配我做好张书记的秘书工作，使我的综合素养和业务实力得到了进一步的提升。综合起来，是四个有:一是有肯定的文字综合实力。写材料始终是我的老本行，参与工作以来从未间断过，5年多的文字工作经验，使我的文字功底更加扎实，这为我做好其它工作奠定了坚实的基础。二是有肯定的公文处理阅历。从事领导秘书工作，经办大量的公文，须要与各来文单位沟通，联系，须要向办文科的同事们请教，商议，日程月累，知道了办文工作的规范性，严谨性和时效性，对于办文的程序，步骤和要求有了更深化的了解，这为我做好办文工作积累了阅历。三是有肯定的组织协调实力。在区领导身边工作，一方面须要做好各项会议和公务活动支配工作，使我

7、对办会及各项公务活动的流程，各个环节的连接，特殊是细微环节的处理和应急预案的制定等方面有了更好的把握。此外，在工作中常常与各单位打交道，实践出真知，学会了在人际关系处理上要以诚待人，以理服人和换位思索。这些为我以后更好地沟通协调，做好本职工作创建了条件。四是有肯定的政治敏感性和工作责任感。从到区工作的那天起，我就把自己当作区人，希望能为区的发展尽一份力。凡是有利于区发展，社会进步的工作，我都会不计得失，不遗余力，不分你我，以一份绵薄之力为区这栋大厦添砖加瓦。比如前段时间，由张书记牵头处理尖岗山原代耕农拆迁问题，33户200多人的阳春籍代耕农在那里居住了27年，始终不愿搬离，严峻影响了该片区的整

8、体开发建设。我认为，解决这个问题，既是保稳定的一项内容，更是关系到我区实现保增长工作目标的重要任务，因此，我与工作在一线的街道领导保持亲密联系，随时驾驭工作进度，了解存在困难和问题，快速向区领导和相关部门反映状况，刚好将领导的思路和要求贯彻下去，抓好督促落实，经过各方协同作战，最终使这个问题得到了圆满解决。以上四点，既是我5年工作的成果，更是得益于办公室各位领导和同事们的亲切指导和无私帮助，我特别感谢。其次，我的准备。假如竞选胜利，就必需仔细履行副科长职责。要做好三点。一是对科长负责。依据科长的支配，仔细，扎实，全力以赴完成科长布置的任务。二是替科长分忧。向科长提出工作建议，帮助科特长理好各方

9、关系;加强科室内部建设，提高整体工作水平。三是给自己加油。努力学习，提高政策理论水平;主动领受任务，在实践中增加工作实力。我的演讲完毕，感谢大家!竞聘领导演讲稿 篇4各位领导、各位评委、同事们：大家好！很荣幸我能出场县司法局中层干部竞聘演讲，首先，我向今日晚上参与竞岗辛勤工作的各位评委、各位领导表示感谢。我叫刘定华，生于1962年1月，现年45岁。中共党员，学历大专，1983年参与工作，现任腊口司法所所长。今日，对我来说是一次挑战自我的机会，竞争上岗是对我们每一位同志多年来工作、学习的一次综合检验和考察，也是转变机关职能、提高工作效率、加快司法行政工作发展的客观要求。我竞争的岗位是县司法局归正

10、人员管理科副科长的职位。我认为我有实力胜任。下面我简洁介绍一下竞争该职所具备的条件：（一）我有19年从事基层乡镇工作，有多年组织工作阅历，特殊是三年多滩坑移民工作，积累了肯定的管理协调实力和阅历。（二）在基层多年有吃苦耐劳的精神。（三）能够团结同志，在工作中坚持民主集中制。（四）是能够听取和接纳不同的看法。（五）能精确摆正自己所处的位置。假如承蒙大家信任有幸担当重任，我将全力以赴不负众望，做好归正管理科副科长的工作。在新的岗位上，我初步的想法是：（一）加强学习。向书本学习，向同事们学习，向实践学习。我对司法局归正人员管理工作虽然是接触少了一点，但多年的基层司法所工作阅历让我具备了肯定的归正人员

11、管理实力。与此同时，我将刻苦学习有关归正人员管理工作的业务学问、社会科学学问和法律学问，使自己具有较为深厚的理论功底，从而尽快驾驭归正人员管理规律，融入归正科副科长的角色中来。（二）加强团结。留意和四周的人、同事之间建立和谐的人际关系，努力营造同事间真心相处、说真话、做实事的主动氛围，调动各方面的主动性以形成合力。（三）当好参谋和服务员。做为一名副职，在仔细做好所分管范围内的工作之外，还要当好司法局局长、科长等领导的参谋助手；当好归正人员的服务员，切实解决归正人员的生活困难和就业安置问题，使归正人员在回来社会后能自食其力。（四）帮助科长做好归正人员的管理业务工作。1、健全帮教网络。2、坚持回访

12、归正人员，了解和驾驭归正人员的思想动态实行动态管理。3、建立健全归正人员台帐，加强政法各部门之间的协调沟通，刚好登记每位归正人员动态信息，对有重新犯罪倾向人员实施重点帮教，对符合条件的归正人员进行刚好撤管。4、拓宽安置渠道。5、帮教解忧工作。协调有关部门解决回来人员及其家庭面临的困难，促使他们释放后仍接着改造。6、是注意典型引导。通过宣扬归正人员的转好典型事例，把归正人员推动经济发展、带领群众致富、热心公益事业的事迹，向归正人员进行宣扬，帮助他们树立融入社会的信念。（五）帮助科长做好社区矫正工作。20xx年是我国社区矫正工作全面实施的第一年，这是一项全新的工作，也是归正管理科的重点工作。要在社

13、区矫正宣扬教化、社区矫正干部队伍建设、矫正人员的连接、执行、解除。社区矫正工作制度等等要边工作、边实践、边探究，摸索出社区矫正人员管理工作新阅历。我演讲完了感谢各位领导、各位评委、各位同事。竞聘领导演讲稿 篇5各位领导，各位同事：大家好！我是*。适逢这次难得的机会，我本着熬炼、进步的目的走上讲台，展示自我，接受评判我1990年9月进xx县x行，先后在支行会计科、房地产信贷部、信贷科、xx分理处、xx分理处工作，分别担当会计、信贷员、分理处副主任兼主办会计。在经过十几年银行工作的熬炼和1999年至20xx年在xx学院财会班的进修学习，以及从20xx年8月至今，在xx分理处和xx分理处任副主任兼主

14、办会计的一年多时间里，使自己在业务、柜面治理等方面都有了特别大的进步，使自己比其他的竞聘者更具上风。我过往十几年的银行工作经验和阅历，使我具备了胜任营业经理的实力。我有信念和实力往治理好支行营业部的柜面业务操纵和服务质量，为今后营业部的达标、升级打下更坚实的基础。我信任：世上没有尽看的境况，只有对境况尽看的人。“疾风知劲草”，我会在以后的摸索中，面对困难，更加朝气蓬勃，更加主动地搞好工作，在工作实践中得到熬炼，经受考验。假如我竞聘胜利，我的工作思路是：第一，以“勤恳务实、勇于创新”为信条，加强学习，进步自身素养。一方面加强政治理论学问的学习，不断进步自己的政治理论修养和明辩大是大非的实力。在另

15、一方面是加强业务学问和业务技能的学习和更新，在工作实践中辩证的看待自己的优点和短处、扬长避短，团结协作，不断充溢完善，使自己更加胜任本职工作。其次，以扎实的工作，锐意进取的精神，当好会计科长和营业机构负责人的顾问和助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，又注意在工作实践中摸索阅历、探究路子，多请示汇报，多交心通气，当好沟通员工与主管领导之间关系的桥梁。第三，以吃苦刻苦，求实创新的看法，找准工作切进点。醇厚地讲，在金融体制改革不断深化，银行业竞争日趋激烈的形势下，要保持我行各项业务的稳步发展，将是一项长期而艰难的任务。因此，我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其重要手

16、段，在创建良好的社会形象的同时，要求业务职员进步工作效率，尽量便利客户，让客户能主动上门寻求服务。假如我竞聘胜利，我的处事原则和风格是：一个好的治理者除了对下属严格要求，严密制度，严守纪律的大胆治理，还应讲究领导的艺术。我以为，要把客户当“上帝”，首先要把员工当“上帝”。由于，客户对建行的满意度是从员工的满意度起先的，并与员工的满意度成正比例发展的。为此，我会把进步员工的素养，调动员工的主动性和创建性，建立融洽的人际关系，放在各项治理工作的首位。多层面、多角度地善待员工，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。对同事多理解，少埋怨;多敬重，少指责;多情义，少冷漠。管人不整人，用

17、人不疑人。以共同的目标团结员工，以有效的赏罚激励员工，以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心往善待我的每一位同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的发展和创建空间。从而在与员工交往中凝合协力，增加员工的集体荣誉感，在工作中形成动力，使我所属的部分成为一支布满活力和战斗力的集体。假如我竞聘胜利，我的工作目标是：以支行下达的各项目标任务为已任，仔细贯彻国家有关财经法规和建设银行各项财务会计规章制度及操纵规程;正确组织会计核算，正确、刚好、完整地供应会计信息;定期或不定期组织受派营业机构会计职员进行业务学问和操纵技能的培训工作;对受派营业机构所属会计工作进行业务指导;协作受派营业机构负责人协

18、调好与上级行及当地与财会活动有关部分之间的关系;依据上级行有关规定，定期向支行会计科汇报工作状况。总的来说，通过这次竞聘，我愿在以后的工作当中，励精图治，立足本职，专研业务，勤奋工作。在求真务实中熟识自己，在主动进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。胜固可喜，败亦无悔！希看各位领导能给我这次机会。让我用实际的行动来证明自己！竞聘领导演讲稿 篇6大家好！今日很兴奋公司能够给我这么一个机会，让我站在这里。我叫20xx.9月正式加入电子商务中心成为一名一般的客户服务专员。在组长的带领下已经在这个组度过了10个月的时间了。在这将近一年的时间里让我无论是在业务上还是在意识上都得到了

19、很大的熬炼和提高，对我的人生也是一个很大的磨练。我在云南呼入组，每个月的业绩都在前几名，业绩始终比较稳定，我总结出来几点，我认为这个是我业绩始终稳定，并胜利的方法。今日我主要像各位领导报告一下我这段时间里面总结的一点阅历，我认为他们也是我竞聘的理由。第一，接听电话要快：对于像我这样的呼入客服专员，肯定要在第一时间内接听客户的电话，因为客户主动打过来电话，表明白客户就是有需求，我们要在第一时间内给客户供应我们的报价；其次，业务学问娴熟。每次假如有业务学问与承保政变动，我都是一遍又一遍的学透，因为只有对承保政策特别清楚的时候我们才能给客户精确的报价，才能更快的处理客户的异议，接听到的电话也就更多；

20、第三，管理好每一个客户。每天都有许多客户打电话过来，每个客户的保险到期日也是不一样的，我会把他们分成几种类型，已经脱保的，立刻就要到期的，离到期时间还有一段时间的。我会依据他们的到期日，在线上对他们进行不同的程度的促成（已经脱保的，这类客户保险已经到期，保险对他们很重要，我就会从保险保障以及出险后的厉害关系来劝服他们，让他们尽快购买，也就是干脆让客户投保；对于立刻就要到期的客户，这类客户已经花心思在保险上面，假如第一通没有达成，紧接着也会在当天或是其次天跟踪客户，因为他们也会很快购买，对于离保险到期日还比较早的，假如客户打电话只是询问一下价格，这类客户，我会在线上不会花太多时间去促成，因为他们

21、都是要货比三家，不会立刻确定，就是你的价格便宜，他们也不会立刻掏钱，也会在给自己一段时间，这样，我会在跟进中对其促成，保证我的接听量和接听率。第四，不断的学习和总结。我始终坚信每成单一个客户都不是偶然，都是须要付出努力的。所以我信任胜利是复制的，每次和同事闲聊的时候或是哪个组的业务明星，我都会利用下班的时间去听他们的录音，学习和总结他们胜利的话术。并运用在我自己的工作中，我感觉效果也是很明显的。总上所述，这些是我在这段时间里通过工作和学习总结出来的。我可以向大家保证，假如我应聘上我肯定会仔细做好自己的本职工作，并把一些胜利的方法和大家一起共享。我会从以下3个方面去开展。1.时刻保持一个主动的心

22、态因为销售就要有挫折，每天面对那么多客户，遇到的状况也是不一样，所以须要我们保持一个主动乐观的心态。2.业务学问和承保政策要熟识只有对自己的产品和规范熟识，才能合理的解决客户的问题，才能很快的处理客户的异议。3.管理好客户每一个客户都有可能成单，所以不能轻易放弃每一个客户，对待每个客户也该有不同的方法。4.学习和总结通过每天遇到的问题和大家一起解决，并通过共享业务精英的录音去学习别人胜利的话术，丰富自己的销售技巧。虽然上面是我自己认为可以带团队一起共享我胜利的方法，我还是有许多的不足之处，希望在以后的工作中，一边学习，一边来完善自己，我信任我会始终努力学习的，为自己能够带好一个团队加倍努力的。