2022档案管理工作自查报告(15篇).docx
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1、2022档案管理工作自查报告(15篇)档案管理工作自查报告1为仔细做好人事档案管理工作,局领导班子高度重视,坚持贯彻执行档案法,进一步落实了工作制度,强化了工作管理,并主动组织专职人事档案员参与培训,从而使我局档案管理工作的水平进一步提高,使我局档案管理工作日趋走向规范化、标准化、科学化。根据市委组织部的工作要求,我们对人事档案管理工作进行了仔细全面的自查,现将自查状况报告如下:一、领导重视,档案法律、法规学习宣扬到位在人事档案管理工作中我们仔细学习、贯彻执行了中华人民共和国档案法和市委组织部的会议要求,在干部、职工中宣扬有关档案工作的法律法规,并收到较好的效果,干部职工都能自觉协作档案室工作
2、,各办公室都能刚好将部门的存档资料归档上交档案室。尤其是优抚安置部门,在档案工作中做好法律法规的宣扬是做好档案工作的关键。二、档案管理体制建立健全结合我局实际状况,我们建立健全了八项档案管理制度,即:档案保管制度,档案查、调阅利用制度,档案收集制度,档案整理制度,档案工作平安管理制度,档案统计制度,档案保密制度,档案员岗位职责。这些工作制度在档案管理中发挥了较好的作用。三、档案基础设施完备为规范档案存取和调阅,我局在市机关事务局新支配的办公楼xx间办公室中腾出xx的档案库房x间,安排配置档案柜x组,档案装具式样、规格及质量符合国家标准。档案室条件完备,配备了防盗门、铝合金窗户,重新粉刷了墙壁,
3、铺了防潮地砖,基本符合档案室防盗、防光、防高温、防火、防潮、防尘、防鼠、防蛀的要求,保证了档案的平安存放。四、档案业务建设依据国家有关规定和市委组织部的要求,我局将制定符合本局实际的各门类档案分类方案,保管期限表等业务规范,并坚持实施。档案室按规定刚好接收各门类的档案,进行统一管理。争取将档案已全部整理上柜,档案的分类、排列符合要求。同时争取从有限的工作人员中支配一名专职档案管理员,负责对档案室管理。保证档案无霉变、虫蛀等不良现象,无泄密事务发生。通过立卷归档,争取根据姓名、退伍时间将全部退伍兵资料全部归档。极大便利了退伍兵能够查阅调取资料,保证了退伍兵的权益。五、存在的问题和下一步准备档案意
4、识淡薄,思想不到位。尽管现在把档案纳入日常责任制考核中,但是部分人员对档案工作意识仍不强,肯定程度上影响了档案工作的开展。基础设施差,经费紧缺。虽然根据要求建立独立档案室,但没有相关管理经费。基础设施达不到上级部门对档案管理的要求,使档案保管利用受到影响。人员不足,缺乏档案管理专业人员。目前我局人事档案管理工作由负责优抚工作的工作人员短暂管理,该部门业务繁忙,对人事档案管理无法两头兼顾,达不到上级部门的工作要求。总之,我局在档案工作规范化管理工作中,做了大量富有成效的工作,也看到了自身存在的问题,下一步需进一步提高全局人员的档案意识,加强对档案人员的业务培训,不断提高档案人员的理论水平和实际操
5、作技能,还要仔细开发档案信息资源,为本局各项工作供应更好的服务。同时我局安排将人事档案管理经费纳入xxxx年预算,争取获得市财政部门的经费支持,并严格根据市委组织部检查人事档案中提出的整改看法全力抓好整改落实,努力把我局的人事档案管理更加规范。档案管理工作自查报告2依据县关于开展年度档案执法监督检查(复查)的通知的详细要求,在局领导的主动指导下,于月至月期间,对我局一年来的档案工作进行自查。现将详细自查状况汇报如下:一、建立健全制度,档案规范化管理水平逐步提高为保证档案管理工作顺当开展,进一步完善档案管理体系,使档案工作规范化、标准化、制度化,依据中华人民共和国档案法、河南省档案管理条例等法律
6、、法规,结合我局实际状况,制定了档案管理制度、保密制度、鉴定销毁制度等制度。各项制度的建立,促进了我局档案工作的提高。根据制度,我局对各科室各类文件资料进行收集、归档、整理、编目,保证了档案的规范、齐全。在档案管理工作中,我们严格执行归档制度,使各类文件材料的归档率,永久、长期保存档案的精确率达到100。同时,也使全局干部职工进一步了解档案的任务及作用,养成了有难题找档案室查资料的习惯。二、领导重视,组织健全,全体人员的档案法律法规意识进一步增加我局党组把档案管理工作纳入重要议事日程,做到和业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。注意学习贯彻档案法律、法规学问,对档案管理中遇到的重要问
7、题,不定期召开会议进行探讨。20xx年2月,依据人员变动及工作须要,刚好调整了档案管理、鉴定、销毁工作领导小组,由局党组书记、局长窦臣有任组长,党组成员、副局长王国建任副组长,各科室及二级机构负责人为成员,加强了对档案工作的领导。领导小组对档案工作刚好进行指导,对档案进行鉴定,确保档案管理工作的顺当开展。同时,对综合档案室的人员进行调整,抽出精干人员,充溢档案管理人员队伍力气。为我局档案管理正规化打下基础。我局非常注意提高档案员的素养,配备4名档案员都具有大专学历,档案员多次到市、县档案局进行学习,由专业人员帮助整理和指导,进一步提高了档案管理质量和档案员的实际操作实力。在办公经费非常惊慌的状
8、况下,订阅档案管理等刊物,通过学习,档案员责任感和使命感进一步增加,全体人员认清了形势,提高了对档案工作重要性的相识,档案法制观念和法制意识得到了明显增加,收到了良好效果。三、提高档案保管条件,加强档案现代化管理我局办公用房非常惊慌,现用办公室,是借用图书馆的房子。结合实际状况,我们对档案实行相对集中的管理方式,文书档案、财务、案件查处、人事档案等统一由档案室管理,并在经济困难的状况下,强化硬件设施,配备铁皮柜、制作高质量版面等,存放档案室有樟脑球、灭火器、干湿温度计等,各项防护措施齐全,符合保管要求,现已将全局全部职能科室的资料文件等纳入管理。在县档案局的帮助、指导下,我局对建局以来的各类档
9、案进行整理,购买档案盒,打印案卷封面,共归档各种档案680卷(件),其中:文书档案:1、旧标准(1997年20xx年)永久档案87卷,长期档案46卷,短期档案48卷,共181卷;2、新标准(20xx年20xx年)永久档案8盒72件,长期档案3盒18件,短期档案3盒43件,共11盒133件。会计档案(1980年20xx年):凭证276卷(册);报表29卷(月报),2卷(年报);帐簿29卷,共336卷。案件(20xx年20xx年)共6卷。艺术档案(1978年1992年)永久档案84卷。虽然我局在档案管理工作中取得了肯定成果,但是,由于我局条件有限,档案管理水平与实际工作的须要还有肯定的差距,档案利
10、用率不高、一些资料收集不够刚好等问题仍旧存在,我们要在今后的工作中发扬成果,克服困难,扎扎实实地把档案管理工作做好,更好地为我局中心工作服务。档案管理工作自查报告3市档案局:根据市档案局关于档案工作检查的通知文件要求,现将我局20xx年档案管理工作自查状况汇报如下:一、加强领导,细化管理(一)刚好调整了我局档案管理工作领导小组。领导小组将档案管理切实纳入审计工作质量的重要环节,在管理上细化、在制度上完善、在考核上严格、在投入上保证,并负责统筹支配年度文书档案、业务档案、其它档案的收集、整理、归档工作,日常工作根据要求内容实施。(二)将档案工作纳入科室目标管理。对各科、室的档案移交时间、案卷质量
11、严格根据档案管理工作要求和成都市审计局对业务档案的管理规定执行,凡不符合归档要求的案卷,责成有关科室重新整理,达到要求后,收归档案室保管。(三)进一步完善了档案管理制度。制定了彭州市审计局档案工作管理方法;档案管理工作领导小组对各科室提出了案结卷存的制度化要求,并于20xx年12月组织了档案工作抽查,进行了评定打分。二、夯实基础,提高质量(一)主动参与市档案局组织的业务培训,订阅档案报刊资料。(二)严格按省一级标准,由档案员对历年档案进行了清查、统计、整理、鉴定,对历年未归档文件资料进行了收集、整理、鉴定、补归档。(三)围绕抗震救灾、灾后重建和城乡统筹等中心工作,收集各类文字、图片、声像等材料
12、,重点收集重要政务活动、重大活动档案资料和政务公开文件资料并报送档案馆。三、明确职责,仔细归档(一)督导员钟发祥同志平常负责全局摄影工作,担当照片档案、声像档案整理工作,整理出20xx年照片档案,制作出20xx年声像档案光盘,弥补了我局近年来无照片档案的缺憾。刘洪阳同志负责文书档案整理和固定资产投资审计档案整理,王晓玲同志负责不归档文件资料整理,杜月玲同志负责会计档案整理,财政财务收支审计和经济责任审计由审计组长负责档案整理,完成了20xx年全部档案归档工作。(二)通过立卷归档,20xx年新增文书档案和业务档案430盒,其中:文书档案30盒(永久10盒、30年20盒)、审计档案295盒、会计档
13、案44盒、照片档案3盒、声像档案光盘49盘、资料专卷9盒。四、转化成果,促进工作(一)为年度审计安排的制定供应了重要依据;为审计报告的撰写、提升综合分析质量供应了牢靠的对比数据和资料。(二)为抗震救灾、灾后重建等工作供应了精确的资料。(三)为审计年鉴、“大事记”、部门志的编写供应了大量的基础材料。通过自查,我局20xx年档案管理工作符合省一级标准。为了充分发挥档案工作在推动审计质量提升方面的主动作用,使审计工作为彭州灾后重建经济秩序更好地服务,今后我局档案管理工作须要更加标准化、制度化、规范化,进一步在档案制度建设、软件建设和档案开发利用上下功夫。档案管理工作自查报告4为深化实行档案法律法规,
14、增加全社会档案法制意识,提高档案管理工作水平,推动全市档案事业健康有序发展,更好地为我市的各项工作服务,市档案局为此对全市贯彻执行档案法状况进行了全面的检查。此次检查分为自查、检查、总结三个阶段,现我将本单位的自查报告总结如下。一、基本状况和主要做法(一)机构人员档案管理是一项政策性、机密性、专业性较强的工作,要仔细谨慎,稍有差错整理起来就会是一件很麻烦的事,而且我单位在档案利用的实践中也充分相识到档案管理工作的重要作用和地位,所以在日常的工作中我单位非常注意分管领导这一块,对不同的档案安排有不同的管理人员,对管理档案的人员要求也非常严格,必需持有工作证才能上班。为了促进档案的更好管理我单位也
15、对档案人员有相应的要求,必需要对自己的工作有年度安排和总结,以便长久地更好地完善档案管理工作。(二)管理制度俗话说“没规则不成方圆”,不管在任何地方工作都要有相应的制度约束,这样工作才能顺当地进行。为此我单位制定了很多相关的管理制度,如文件材料必需严格归档、档案肯定要做好保管和保密工作、管理人员必需做到在其位谋其职行其责等,严格要求档案管理人员,保证管理工作的顺当并有效的进行。(三)整理归档文件的整理归档是一个要求很严格的过程,如基建、科技、会计、电子等档案的整理归类要符合机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定的要求,不能将文件资料混合,否则查找起来会很麻烦。而我单位的全部档案都是实行集中
16、统一管理,不允许管理人员或相关人员私自对文件材料进行归类,所以未出现混乱的现象,要查找某些相关文件也能一目了然。(四)档案移交档案移交就是单位各部门的档案材料要按时向档案机构或人员移交,列入进馆序列单位的档案要依法向档案馆移交等。这也是一个很重要的环节,按时移交是要保证我单位的诚信,依法移交是要体现我单位的遵纪遵守法律,不仅如此,我单位也严格要求相关人员要做到保质保量,不能在移交的文件中出现混乱或是缺失的状况。(五)保管利用档案的保管利用也是一项浩大的工程,各类档案要有序的保存起来,须要的时候能够顺当地找出来,尤其是一些紧急的档案。我单位在这方面也做得很好,各类的档案都有纸质检索工具,归类文件
17、也有计算机机读书目,并配有专用的档案库房和标准档案装具和相应的防盗、防火等设备,无霉变、损坏等现象;档案登记的相关资料也与实际相符,我单位也能做到按时向市档案局报送档案室基本状况年报,并对相关档案的利用有严格的记录,以便相关人员能查询。(六)监督指导监督指导是一份责任重大的工作,是整个档案管理工作顺当进行的基础保障,假如监督或指导不利就会干脆影响档案管理的整个工作。在这方面我单位也是非常重视,对监督指导的人员也做了严格的要求:日常工作中必需要细致谨慎;对档案管理的各个程序要清晰;对档案的积累、归档等要有一个严密的实施安排,不能想到什么就做什么,毫无条理等。所以我单位的监督指导工作也是做得很到位
18、的。(七)管理合格在我单位工作的档案管理人员及相关监督人员都是经过我们仔细选择的,有较高的文化素养、思想修养和处理各种问题的实力。在日常的工作中大家都是不遗余力,严格保管自己所负责的档案,没有丢失、仿造、涂改等状况发生;我单位对档案的保密工作也做得很到位,无出卖、转让国家全部档案的状况;单位领导及相关负责人的监督指导工作也做得很好,没有出现有人私自供应、抄录、公布、销毁有关档案的状况。二、存在的问题和改进措施总的来说,我单位档案管理工作做得还是很不错的,但任何事情都没有最好,只有更好;再完备的东西也会有缺陷。在我单位的日常工作中也还是存在着一些问题,但俗话说有压力才有动力,正是因为有了这些问题
19、的存在,才能促进我单位更好地工作。(一)重视程度有待提高个别员工对档案管理工作的重视程度有待提高,认为档案管理就只是不丢失、不外泄,能应付外调、查档等就行了。对此我单位会加强对员工的档案管理意识的培育,会定期对员工进行档案管理培训,让员工相识到档案管理这份工作的重要性,树立员工对档案管理的高度重视意识。(二)工作激情有待加强档案管理也是一份繁杂而较枯燥的工作,在日常工作中有部分员工及负责人有时会缺乏工作的激情,虽然是在仔细工作,但因缺乏工作激情整个工作氛围就比较低沉,对工作效率和质量也有所影响。针对这个问题我单位会不定期组织员工一起搞活动等,就像人们常说的要劳逸结合,适当地让员工们放松心情,然
20、后再工作,让员工们提高自己的工作激情。(三)专业学问有待增加部分对档案管理工作充溢激情的员工因所学的专业不是这个或是说缺乏实际阅历等,工作效率和质量始终无法提高。对专业不对口的员工我单位会制定相应的学习方案对他们进行专业的培训,增加他们的专业学问;对缺乏实战阅历的员工我们会给他们供应更多的实践机会,并支配阅历丰富的工作人员对他们进行专业的指导。这样双管齐下,以增加他们的专业学问,进一步提高工作实力,为以后档案管理工作的顺当进行奠定基础。总之,在以后的工作中我单位的全部员工都会在保持现状的前提下加倍的努力,做到更加科学规范的管理档案,为我市各项工作的顺当进行打好基础,并严格要求自己做一个让领导信
21、任、国家放心,让人民满足的档案工作管理人员。档案管理工作自查报告5市档案局:根据市档案局关于XX年档案工作检查的通知(彭档发XX) 号)文件要求,现将我局XX年档案管理工作自查状况汇报如下:一、加强领导,细化管理(一)刚好调整了我局档案管理工作领导小组。领导小组将档案管理切实纳入审计工作质量的重要环节,在管理上细化、在制度上完善、在考核上严格、在投入上保证,并负责统筹支配年度文书档案、业务档案、其它档案的收集、整理、归档工作,日常工作根据要求内容实施。(二)将档案工作纳入科室目标管理。对各科、室的档案移交时间、案卷质量严格根据档案管理工作要求和成都市审计局对业务档案的管理规定执行,凡不符合归档
22、要求的案卷,责成有关科室重新整理,达到要求后,收归档案室保管。(三)进一步完善了档案管理制度。制定了彭州市审计局档案工作管理方法;档案管理工作领导小组对各科室提出了案结卷存的制度化要求,并于XX年 2月组织了档案工作抽查,进行了评定打分。二、夯实基础,提高质量(一)主动参与市档案局组织的业务培训,订阅档案报刊资料。(二)严格按省一级标准,由档案员对历年档案进行了清查、统计、整理、鉴定,对历年未归档文件资料进行了收集、整理、鉴定、补归档。(三)围绕抗震救灾、灾后重建和城乡统筹等中心工作,收集各类文字、图片、声像等材料,重点收集重要政务活动、重大活动档案资料和政务公开文件资料并报送档案馆。三、明确
23、职责,仔细归档(一)督导员钟发祥同志平常负责全局摄影工作,担当照片档案、声像档案整理工作,整理出XX年XX年照片档案,制作出XX年声像档案光盘,弥补了我局近年来无照片档案的缺憾。刘洪阳同志负责文书档案整理和固定资产投资审计档案整理,王晓玲同志负责不归档文件资料整理,杜月玲同志负责会计档案整理,财政财务收支审计和经济责任审计由审计组长负责档案整理,完成了XX年全部档案归档工作。(二)通过立卷归档,XX年新增文书档案和业务档案430盒,其中:文书档案30盒(永久 0盒、30年xx年度审计安排的制定供应了重要依据;为审计报告的撰写、提升综合分析质量供应了牢靠的对比数据和资料。(二)为抗震救灾、灾后重
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