个人工作计划国土局党建个人工作计划 .docx

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1、个人工作计划,国土局党建个人工作计划 个人工作安排,国土局党建个人工作安排 国土局党建个人工作安排 【篇一】 一、指导思想 以 _社会主义理论为指导，仔细学习党的十 x 届 x 中、x中、x 中全会精神，深化领悟“四个全面”理论精髓，全面落实党建及党风廉政建设责任制，不断深化党的群众路途教化实践活动，自觉践行“三严三实”，扎实开展“两学一做”学习教化活动，加强全局党的组织领导、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、工作业绩，努力强化服务功能、提升服务实力，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用，为全局健康开展各项工作，供应坚毅的组织保障。 二、党建任务 1.仔细抓好领导班子的学习。

2、仔细学习贯彻十 x 届 x 中、x 中、x中全会精神和 xx“ _、接着前进”重要讲话精神，把领导班子理论中心组学习，作为加强支部思想建设的首要任务来抓，提倡读原著、学原文、悟原理，把每个问题学懂、学深、学透。 在此基础上努力融会贯穿，驾驭深刻内涵、精神实质和理论体系，形成良好的学习氛围。坚持领导带头抓、带头学、带头用，以班子的学习带动全体党员和全局干部职工的思想政治学习，使局领导班子努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。 2.切实抓好党员及入党主动分子政治理论学习。充分利用手机短信、微信、局门户网站等平台，将 _章、十 x 届 x 中、x 中、x 中 全会精神、xx 系列讲话列入

3、学习教化内容，切实理解把握 xx 治国理政新理念新思想新战略的意涵。 围绕从严治党新常态，坚决志向信念，毫不动摇地坚持党的领导、推动全局建设;围绕作风建设新常态，坚固树立正确的世界观、人生观、价值观，端正工作的动身点和落脚点;围绕发展新常态，加深法制观念的理解，对干什么、怎么干真正心中有数，使全局发展的信念更加坚决、落实县委、县政府决策部署更加坚决、高效。实行上党课、召开民主生活会、支部党员大会、开展民主评议党员等多种形式，切实增加学习的针对性与实效性。 3.大力培育践行社会主义核心价值观。教化和引导党员干部传承中华民族传统美德，弘扬社会主义时代新风，主动参与各种公益活动，用爱心传递暖和，用真

4、心呵护道德。让富强、民主、文明、和谐为主要内容的国家层面的价值目标，自由、同等、公正、法治为主要内容的社会层面的价值取向，爱国、敬业、诚信、友善为主要内容的公民个人层面的价值准则入脑入心。 三、详细工作 (一)着力提高各方面的思想相识。党组织通过发挥组织优势，了解党员干部的实际状况，通过发挥党员的先锋模范作用，带动其他干部职工更好地发挥工作主动性，构建起局党建工作的良好环境。各支部书记增加抓好党建的主动性和自觉性，树立“义正词严抓党建，尽心尽职抓党建”的思想，让支部党员相识到党建工作的重要价值，从而激发各方面的主动性。 (二)着力抓好党支部书记这个关键。对局六名党支书书记健全考核机制、强化工作

5、指导、注意典型宣扬等。通过定期汇总、随机巡查，建立健全日常考核评价机制，推动基层党支部书记切实履行主体责任。通过现场查看，查阅资料、听取汇报等形式，对“两学一做”学习教化、“三会一课”、支部书记上党课等党建工作进行检查，对发觉的问题，要求限期整改落实。切实规范党支部政治生活，把组织生活、党性分析、民主评议等工作纳入党建工作常态化，维护良好的 _环境。 (三)着力抓好考核工作。各党支部加强对党建工作的力度。局机关党委对各支部工作进行仔细考核，激励党建工作不断上水平。一是要对支部党建工作覆盖率进行考核，加大党建工作覆盖面。二是要对支部书记或党员的表现进行考核，明确工作职责和任务，对常规党务工作、发

6、展高素养党员、组织文化活动、救助贫困职工等任务，赐予量化定分，年终进行考核打分，同时兑现奖惩。三是把考核中优秀的党支部主动培树成典型，宣扬其典型做法，提高党建工作整体水平。 (四)着力抓好业务建设与作风建设。一是要抓业务建设，除抓理论基础外，同时督促学习相关业务，从而不断提高工作水平。二是抓作风建设，局党组要求党支部书记高度重视自身的作风建设，自觉践行“两学一做”，加强党性修养，严格要求自己，把自己的言行举止置于群众的有效监督之下，严守组织纪律，自觉抵制各种诱惑，不越“雷池“，不搞特权，求真务实，做到清正廉洁，当好表率。 (五)着力创建市级文明单位。根据市文明办的支配部署，结合我 局工作实际，

7、扎实开展文明创建活动。 (1)组织开展践行社会主义核心价格观志愿服务活动，主动参加协作县文明办组织的各项创建活动， (2)组织召开文明创建专题会议和学习，主动参加“文明市民”、“五好家庭”评比活动; (3)组织开展道德讲堂，影响广阔干部群众主动参与扶弱、济贫、助残、帮困、爱老等各类道德实践和志愿服务活动，“积小善为大善”、“积小德为大德”，自觉成为中华美德的传播者和实践者，不断完善自我，提升素养。 (六)着力深化开展帮扶，做好精准扶贫、精准脱贫工作。根据县委、县政府精准扶贫精准脱贫统一支配，扎实开展精准扶贫各项工作，仔细学习xx 县脱贫攻坚指挥部令，充分运用“产业+金融+贫困户”政策，真正使贫

8、困户有获得感和认同感，严格根据县 _的一系列工作支配，查漏补缺，细化工作清单，根据帮扶对象个人状况帮扶措施脱贫轨迹完善档案的步骤，扎实有效推动。使杜甫店如期走上脱贫致富之路。 四、任务清单 一是清理党员。对全局 130 名党员干部基本信息进行逐一核实、录入党建系统数据库，保证无失联党员、“口袋”党员现象发生。 二是成立组织。根据县委支配，局党委更改为局党组，报请县直工委批准成立机关党委，按时完成 6 个党支部的换届选举工作。 三是党费收缴。严格根据党费收缴管理方法，对 xx 年至 xx 年以 来的党费进行收缴，报县直工委备案。 四是学习全覆盖。向全局党员发放党章、准则、条例、xxx 关于严明党

9、的纪律和规则论述摘编和党的十 x 届 x 中全会精神等相关文选资料，制定每月一期“两学一做”学习教化安排表，每周五定期组织党员干部学习，局党组成员集中上党课，各支部集中上党课。 五是加大宣扬力度。利用党建微信群和局门户网站发布“两学一做”、“学讲话、读党报为中原添彩”学习学问，实行“智能式”教化全覆盖。 六是仔细开展懒政怠政为官不为问责年活动。注意加强法治观念教化，开展领导班子成员、局全体人员集体学法，建立健全“明责、述责、评责、问责”工作机制，切实解决群众观念淡化、法治观念淡薄、工作敷衍推诿等问题，着力打造勤政廉洁、敢于担当的国土资源管理队伍。 【篇二】 xx 年我局机关党建工作将坚持以 x

10、xx 理论、“xxxx”重要思想、科学发展观和 _ _系列重要讲话为指导，仔细贯彻中心十 x 届x 中全会、省第十 x 次党代会和市第 x 次党代会精神，根据“党要管党”、“从严治党”的工作要求，围绕中心，突出重点，体现特色，注意实效，全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，推动本系统、本部门工作任务的圆满完成，全面提升机关党建工作科学化水平，为全市科学发展、绿色崛起、全面建成小康新抚州供应坚 强的组织保证和政治保证。 一、强化理论武装，着力提高机关党员干部的整体素养 (一)发挥党组中心组学习带头示范作用。制定xx 年局党组中心组理论学习和干部理论学习安排，确定必读书目，落实学习

11、专题，由专人负责讲解，公开通报学习内容。以党组理论中心组学习为龙头，带动全局党员干部的学习热忱和主动性，在全局营造深厚的学习氛围。 (二)抓好支部学习教化。各支部要严格落实“三会一课”制度，开展党员固定活动日活动。支部学习以提高思想政治素养、理论政策水平和本职工作实力为目标，突出抓好党章党规及国家法律法规、 _ _系列重要讲话精神、中心和省市委重大决策部署的学习，抓好经济、政治、历史、文化、社会、生态、金融、科技等学问的学习。 大力开展读书活动，提倡党员干部日读 1 小时，月读 1 本书;党支部每月组织 2 次以上集中学习，党支部每季度围绕一个专题进行 1次集中探讨沟通，年度围绕业务工作组织

12、1 次调研研讨。坚持常常性教化和集中培训相结合，建立健全党员教化培训制度，党员每年参与教化培训的时间一般不少于 24 学时，其中党组织班子成员一般不少于 40 学时。党组织每季度组织开展 1 次政策理论、形势任务的宣讲或辅导。 二、夯实组织基础，着力增加机关党的工作的创新活力 (一)加强支部规范化建设。科学调整完善机关支部结构，加强机 关支部规范化建设。开展机关党员干部进社区办实事活动。抓好“三会一课”、支部组织生活会、党员领导干部双重组织生活等党内组织生活制度的落实，增加约束力和执行力。仔细落实机关党建工作责任制，开展“双述双评”活动，即机关党委和各党支部均要向上级党组织述职，向本单位党员群

13、众述职;“双评”，即机关党委和各党支部均要接受本单位党员群众评议，接受上级党组织考评,增加机关党建工作的透亮度，拓展党内民主和党内监督渠道。 (二)强化机关党员队伍建设。制定和落实发展党员工作规划，根据限制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，严把党员发展质量关，加强机关党员管理监督，稳妥做好不合格党员的处置工作，提高发展和管理党员质量。今年安排转正 3 名预备党员，发展 2-3 名预备党员。 (三)推动机关党务干部队伍建设。组织全局党务干部适时参与市直机关工委支配的各类培训，通过多层次、针对性强的培训，提高全局机关党务干部政治素养，丰富党务学问，提升履职实力。 (四)开展“七一”主题党

14、日教化活动。“七一”前，要结合开展建党纪念活动，组织开展 1 次“七一”主题党日活动。在内容上，突出强化党员意识、坚决志向信念、坚决政治方向、严守政治纪律和政治规则等，形式上以重温入党誓词、爱国主义教化、参观教化基地、党史学问竞赛、党纪警示教化、等为主，确保主题党日教化活动务实有效。 (五)严格执行党费收缴制度。收缴党费工作要由专人负责，仔细 填写中国共产党党费缴纳明细表，要做究竟数清晰，刚好收缴，全额上缴，不得截留运用。党支部向全体党员公布一次党费收缴状况。对不按规定缴纳党费的党员，要刚好进行指责教化。 (六)开展创先争优活动。在纪念建党 xx 周年之际，开展“一先双优”评比表彰活动，仔细做

15、好党支部创评工作。开展支部“五星创评”活动，努力打造党建工作新“标杆”。 三、落实党风廉政建设主体责任，着力培育以“清廉文化”为主的机关文化 严格根据中心、省、市纪委全会要求，局全面落实党风廉政建设主体责任，深化推动党风廉政建设和 _工作，着力加强反腐倡廉建设，扎实推动惩治和预防腐败各项工作，努力营造风清气正的 _。 根据“谁分管、谁负责”的原则，向全市国土系统各单位下发党风廉政建设主体责任书和党风廉政建设纪检监察 _书，构建了齐抓共管、上下齐心的党风廉政建设工作格局;开展以学习宣扬贯彻中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例为主要内容的系列教化活动;把党章党规党纪纳入党务干部培训和支部

16、政治学习内容，通过学问竞赛、辅导培训、党课讲座等多种途径加强学习宣扬;全面推动机关廉政文化建设，不断提高廉政宣教的多样性和有效性，切实发挥廉政宣教在反腐倡廉建设中的基础性作用，营造廉政宣扬氛围。 四、狠抓作风建设，着力提升机关党组织的服务水平 (一)开展党员身份、岗位、承诺“三亮”行动。推行每个党员工作日和公务活动佩戴党徽制度，激发党员意识、责随意识;以党支部或党小组为单位，公开展示党员党内职务、工作岗位、服务承诺等，增加服务意识、奉献意识，以实际行动改作风、提效率。 (二)进一步深化结对帮扶工作。围绕服务民生、维护稳定、促进和谐的主题，深化开展“献爱心、送暖和”、“爱心一日捐”等活动，深化开

17、展助学助困活动、结对帮扶活动、服务新农村建设专项行动等社会公益活动，进一步亲密与基层群众的感情和联系。 【篇三】 xx 年 xx 国土分局党建工作总体思路是：坚持以党的十 x 大会议精神为指导，以仔细学习贯彻 xx 系列重要讲话和全国两会精神为主线，紧紧围绕国土的中心工作，切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，推动党建工作创新争优，提升党建工作水平，充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用，确保我局年度各项工作圆满完成，为贯彻全区党务会议精神，结合我局实际，特制定我局本年度党建工作安排： 一、加强组织领导，全面提升党务工作水平 1、落实管党职责。分局党组织将进一步增加“党要管党

18、”意识，切实把党务工作摆在突出位置，成立由一把手 xxx 同志为组长，分管领导 xxx 同志为副组长，人事股 xxx、办公室 xxx、纪检监察室 xx、退休老干 xxx 同志为成员的党务工作领导小组，形成 _亲自抓、负总责，分管领导详细抓、抓详细的党建工作格局。 2、强化党务素养。党务工作者要进一步增加政治意识、大局意识、责随意识和创新意识。带头做到忠诚立德、才智谋事、激情干事、廉洁自律。 二、强化理论指导，推动学习型党组织建设 1、加强政治理论学习和党员干部教化。深化学习党的十 x 届 x中、x 中全会、 _ _系列重要讲话和区委党务工作会议精神，学习社会主义核心价值体系、国家法律法规、党的

19、历史，每月至少支配 2 学时，系统深化学、联系实际学。切实把党员干部精神状态调整到维护稳定、敢于担当、务求实效的要求上来，筑牢维护稳定和长治久安的思想基础。 通过上党课、专题辅导、学问竞赛、心得沟通等形式，丰富学习活动，提升学习效果。探究符合我局工作实际的教化培训方式，健全完善机关党支部和退休老干支部集中学习为重点和个人自学相结合的学习教化格局，党组中心组集中学习全年不少于 14 次;党员干部集中学习每月至少 2 次，每年参与所在党组织集体教化活动时间累计不少于 12 天;党员每年参与教化培训的时间一般不少于 24 学时，平均每月 2 学时以上。通过集中轮训、网上培训、专家学者辅导等形式，开展

20、党员干部培训工作。加强入党主动分子、预备党员、党务干部等教化培训，对党员参与学习教化的状况进行严格考核。 2、推动学习型党组织建设。探究党员教化形式，健全党员干部促学、导学、督学、助学、考学机制，推行党员学习“六个一”制度，每名党员干部自选精读一本好书并于 4 月底前将所选好书，报党支部 备案、10 月份前完成读一本好书读书笔记、在学习过程中撰写一篇学习心得、半年工作总结时全体党员干部进行一次专题党性剖析、领导干部与党员干部开展一次谈心活动。 做好以党支部为单位举办“每月一讲”干部学习讲堂，主动开展“领导干部讲党课”活动，党员领导干部每年至少讲 1 次党课，坚持并完善多种教化形式，落实学习制度

21、，创新学习形式，优化学习载体，增加学习实效。 3、加强业务学问学习。依据国土资源工作相关要求，紧密联系工作实际，以干部教化为抓手，本着“干什么学什么、缺什么补什么”的要求，广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业学问，同时实行相关学教活动、外出学习等形式，组织党员干部学习土地管理法等与国土管理工作亲密相关的法律法规，深刻理解精神实质，精确把握规范标准，进一步提高依法行政的实力。 三、加强组织建设，提高党建活力和工作实效 1、扎实开展服务型党支部建设。根据领导班子强、学习实力强、服务实力强、工作效能强、廉洁自律强、运行机制强的标准，推动服务型党支部建设。注意年终考核与平常考核相结合，

22、突出工作实绩，提高考核效果;严格执行和完善“三会一课”制度，严格党内组织生活，抓好支部组织生活会的落实;进一步规范党员发展和管理工作，完善“一考二评三述”发展党员工作机制，4 月份，将激励 1 名年轻干部主动向党组织靠拢并发展为入党主动分子，组织对其加强培育等相关工作。 2、深化党建联创机制。发挥机关党组织党员素养高、党建基础扎实、党建资源丰富等优势，深化推动“访民情、惠民生、聚民心”活动，切实帮助农村党组织加强自身建设，提高农村党员的组织观念和党性意识，开展组织活动联做、重点工作互帮互促、结对帮扶等活动。开展“服务民生”惠民实践活动，深化困难群众家中，查民情、办实事、送暖和，开展形式多样的党

23、员志愿服务活动等。 四、弘扬优良作风，打造国土部门优质团队 1、全力打造“狮子型”团队。激励全局干部职工立足岗位、奋力争先、勇创佳绩，营造干事创业的深厚氛围。围绕“六不让、六个一”即 1、不让工作在我手中延误;2、不让文件在我手中中断;3、不让工作差错在我这里发生;4、不让歪风在我这里发生;5、不让机关形象因我受损;6、不让办事的群众在我这受冷落;一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热水暖心、一颗诚意接谈、一卡征求看法、一声走好相送等主题实践活动，大力提升服务效能。 深化推动“三服务”工作。坚持把“为发展服务、为基层服务、为群众服务”作为一切工作的动身点和落脚点。全面贯彻“便民、规范、高效、廉洁”

24、的服务理念，坚持“问政于民、问需于民、问计于民”，定期组织党员干部深化乡镇和用地单位，面对面地沟通座谈，吸取看法、查找不足，驾驭服务实情，刚好把服务需求固化为服务理念，切实转变工作作风，提高服务效率，真正打造一支善谋全局、团结进取、敢闯敢试、坚韧拼搏、业绩突出的 xx 国土“狮子型”团队。 2、有效提高制度反腐执行力。要严格落实党风廉政建设主体责 任和党员领导干部“一岗双责”制度，严格落实中心和省、市、区党委各项禁令，狠抓监督检查、警示教化、廉政风险防控等工作，健全决策公开、管理公开、服务公开和结果公开制度，用制度管住行为习惯、规范权力运行。 要大力推行党员议事、民主决策等机制，巩固党员的主体

25、地位。构建范围恰当、内容全面、渠道多样的党务公开体系，深化推动党务、政务和各领域办事公开，突出财务管理和公开制度，强化“三公”经费开支管理，提高财务公开透亮度，通过公开推动民主，打造党建的“阳光工程”。 五、打牢廉政思想，强化国土廉洁建设 1、开展党风廉政教化。仔细抓好廉政准则、仔细学习贯彻党的十 x 大精神，不断增加党员干部的大局意识、服务意识和责随意识。根据为民、务实、清廉的要求，深化开展党性党风党纪专题教化。改进和丰富廉政教化的形式方法，接着运用板报、张帖画报等平台送廉语、警示教化基地、观看职务犯罪服刑人员现身说法、组织乡镇所长、股室长、二级机构负责人述职述廉、开展廉文荐读等活动，不断增

26、加党员干部廉洁自律实力。 2、推动廉政文化建设。充分相识国土资源加强廉政文化建设的重要性，深化探讨廉政文化建设的特点、规律和发展趋势，坚持以先进的廉政文化理论指导廉政文化建设的新实践，探究廉政文化建设的新举措、新对策，不断推动廉政文化向纵深发展。 因地制宜开展多种形式的廉政文化活动，增加廉政文化的辐射力 和影响力，提高廉政文化建设的有效性。加强对新状况新问题的探讨，努力解决滋生腐败的深层次问题，着力提升廉政文化建设的整体水平。 3、强化监督检查。 一是强化党内监督，保证局党组重大决策执行到位。依照党内监督条例，严格执行党内监督各项制度，充分发扬党内民主，主动推动党务公开。健全并落实党组决策执行

27、监控机制，坚决订正和处理有令不行、有禁不止、上有政策、下有对策等现象。 二是强化行政监察，确保政令畅通。落实行政监察条例要求，加强对国土资源管理法律法规和政策执行状况的监督检查，严格土地调控和监督，坚决刹住乱占滥用农用地之风。加大对违规违法用地行为的查处力度。加强对土地运用权出让招拍挂工作制度。建立完善群众利益诉求机制和权益保障机制，切实防止损害群众利益的行为和问题。 三是强化效能监察，建设“效能国土”。加强对改革决策落实状况的监督检查，加强重点工作推动状况的督促检查，切实解决工作落实不力、推诿扯皮、效率低下的问题。硬化监督手段，以明察暗访，加大行政问责力度，深化治理行政 _、慢作为、乱作为等问题。 模板,内容仅供参考本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页