2022工匠精神的演讲稿4篇.docx
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1、2022工匠精神的演讲稿4篇工匠精神的演讲稿 篇1从油漆工到云南机械加工行业的“一把刀”,从学徒到拥有“全国劳模”“全国技术能手”等荣誉的“名匠”53岁的云南冶金昆明重工有限公司车工耿家盛用30多年的执着,诠释着“工匠精神”。“车工一把刀,磨刀是最基本,也是最难的。”对耿家盛来说,他的工作往简洁了讲就是磨刀,往难了说是磨好刀。“我只是坚持把一件一般的事情努力做好而已。”意义非凡的“两把刀”“这两把车刀意义非凡,一把是父亲留给我的。另一把双头车刀,一头是师父磨的,另一头是我磨的。”初见耿家盛,聊起的第一个话题就是“刀”,这两把刀是他至今最珍贵的两件藏品。两把刀其貌不扬,外行人很难看出它们的精彩之
2、处。“当年师父示范了一遍要领,磨好一头后,就拿一大筐废刀让我练,每天磨五六个小时。”耿家盛说,出师的这把刀,他足足磨了一个星期。对耿家盛而言,这两把刀,一把意味着传统技艺的传承,一把标记着仔细把一件事做到极致的看法。每当困惑时他都会拿出来看看。诞生技术工人家庭的耿家盛,1982年技校毕业后,先是在昆明铣床厂当油漆工。两年后,他调入昆明重机厂改行当了车工。零基础的他,从最基本的摇手柄学起,在厂里请教老师傅,回家就问同为车工的父亲。勤学苦练的耿家盛很快成为骨干。“车工就玩一把刀,刀好活就不会差,否则就算不上合格。”耿家盛从工具箱里又翻出几把车刀说。假如驾驭不好磨刀要领,车刀用起来就简单报废,尤其是
3、特别材料,就会造成奢侈。工作30多年,究竟磨过多少把车刀,耿家盛自己也算不清了。“每把车刀都得靠手工在每分钟3000转的砂轮机上打磨。多的时候一个月要磨10到20把,少的也得3到5把,加工一个工件最多时就须要20多把不同的刀。”为此,他没少吃苦头,双手常常磨起血泡,慢慢结成厚厚的老茧。耐磨的“工匠”技术刀“角度清楚可辨,刀刃铮亮锐利,这是高手磨出的刀,用这种刀干活快、准、好。”迷上了车刀,车间几乎成了耿家盛生活的全部,这种热忱直到今日仍没有变。车刀切削着金属,阵阵尖锐响声掺杂在机器的轰鸣声里,一卷一卷的铁屑随之落下这场景,耿家盛再熟识不过了,他就是这样和车刀“较劲”的,车间一呆就是一天,琢磨让
4、刀运用寿命更长,让工件光滑度更高钻进车刀改造的“牛角尖”,耿家盛几乎年年都有一两样“改革”。“这把刀,乍看和其他的没差异,但其实刀的角度、材质区分很大。加工轧辊时连续切削11个小时不用换,可加工洛氏硬度65至68度的材料。”20xx年,以耿家盛为主或独立完成的“一种深孔锥度铰刀”“一种高硬度、高韧性难切削材料机加工刀片”获得国家学问产权局好用新型专利。“这活须要阅历积累,多年之后我才懂得老一辈强调的一把刀,不仅要磨好刀,还要因材施刀。”耿家盛说,针对特别工件,常规的刀用不上,就必需琢磨专用车刀。“同一台机器,他做出来的和我们做的天壤之别,他的精度可以到一两丝,我们的误差会有十丝。”同事马自辉说
5、。耿家盛从骨子里喜爱对技术精益求精。一谈技术,他有说不完的话,技术之外,他内敛拘谨。这些年,耿家盛带领团队完成了拉丝机、橡胶绉片机等产品工艺编制和图纸改进500余项,改进塔机起升部分、重卷机滑槽等生产工艺400余项。当好一把“师匠”的传承刀利用休息时间,耿家盛又学了镗床、钻床等加工技能,还自学CAD制图,成了一名技术全面的加工能手,每年完成车间大量的“硬骨头”加工任务。“干这行,就是学习、积累、再传授。”除了车间,现在耿家盛多了一个去处“耿家盛技能大师工作室”。靠着老一辈阅历成长起来的他,知道“传帮带”的重要性,20xx年以来,他带了20多个徒弟,昆明重工涌现出一批年轻的技术人才。奎年来,不断
6、有企业高薪来“挖”耿家盛,都被他拒绝。“30多年一门心思做一件事,并不是全部人能做到的。”耿家盛的徒弟李益雄说。或许,有人认为“工匠”就是一种重复劳动。其实,对“工匠”最好的诠释,应当是耿家盛这样,坚持把一件事情做到极致。有人觉得车工的活很枯燥,就是反复磨刀,但在耿家盛看来,当一块块粗糙的金属通过车刀打造成一个亮堂堂、有价值的“艺术品”,是很欢乐的。耿家盛说,“中国制造20xx”、产业转型升级要将这些雄伟蓝图变为现实,推动中国成为制造业强国,技术工人承载着不行替代的作用。当问及他心中的中国制造是什么时,耿家盛坚决地说,就是磨好手中的这把车刀。工匠精神的演讲稿 篇2涂:敬重的各位领导,各位来宾!
7、赵:敬爱的各位方太同仁涂:大家合:晚上好!赵:欢迎大家莅临方太团委“弘扬工匠文化 做欢乐奋斗者”主题演讲大赛决赛现场。我是来自党群办的赵丽菊涂:我是来自客户体验部的涂少帅赵:工匠文化代表着细致、耐性,精益求精,诠释着对待工作的兢兢业业。涂:欢乐奋斗代表发觉、实现工作价值,诠释着追求人生的不懈奋斗,这就是“弘扬工匠文化 做欢乐奋斗者”的丰富内涵。在竞赛起先之前,首先请允许我介绍今晚到场的重量级嘉宾,他们分别是公司运营副总裁王海兵先生供应链副总裁杨刘军先生公司党委副书记胡学时先生总裁办主任张惠海先生研发管理部部长曹亚裙女士人力资源部培训经理刘凯华先生赵:现在由我来向大家介绍今晚担当我们竞赛的评委们
8、,他们分别是杭州湾新区团工委副书记吴冀蜀女士人力资源副总裁李祖国先生燃气工厂总监,选购部部长 岑群育先生客户体验部部长郑颖女士人力资源部文化与政策中心经理董洁琼女士总裁办高级秘书何丽钦女士涂:让我们再次以热情的掌声欢迎各位领导们的到来。涂:接下来由我为大家宣布本次竞赛评分规则:1、本次竞赛评分标准分为整体印象分,演讲技巧分,演讲内容分三个评分标准,其中整体印象分为30分,演讲技巧分为30分,演讲内容分为40分,共100分;整体印象分中 仪表端庄,衣着整齐,精神状态各占10分演讲技巧分中 一般话标准,口齿清楚,感情丰富各占10分演讲内容中 主题突出健康向上,措辞精确造句通畅,内容新奇内涵丰富,结
9、构合理逻辑清楚各占10分2、九位评委依据选手现场表现打分,去掉一个最高分一个最低分,剩余7位评委的平均分即为每位选手的最终得分。赵:演讲竞赛即将起先,首先有请胡书记致开幕词。涂:感谢书记的精彩致辞!现在我宣布:“弘扬工匠文化 做欢乐的奋斗者”主题演讲竞赛正式起先,有请第一位选手:来自电子商务部的刘林尚。赵:感谢林尚带来的精彩演讲,追求完备、精于协作、必需欢乐,在方太大家庭中,我们收获成长的喜悦,我们收获工作的欢乐,同时还有感恩、感动和感谢, 接下来有请其次位选手,来自柏厨订单管理部方莹涂:心怀感恩之心,珍惜生命中的每一天,我们必将是欢乐的,在追逐青春幻想的道路上,我们还会遇到哪些挫折?接下来有
10、请来自电器工厂品质中心的宋明飞带来他的精彩演讲。赵:致青春里有一句,没有人能恒久年轻,但恒久有人正年轻着。能够激励我们在有限的时间里,勇往直前,厚积薄发,这就是工匠精神,接下来有请我们第四位选手来自技术中心试验室的高佳佳涂:以实实在在的事务上下功夫,以某种非他不行的追求简洁的坚持,就能感受到工匠的快乐,千百年来工匠精神都是才智和能量的代表,工匠的背后蕴含着深刻的隐私,接下来有请来自第五位选手来自总裁办俞萌赵:刚才几位方太伙伴向大家展示了他们各自的见解,那么接下来让我们一起用热情的掌声欢迎今晚第一位嘉宾带来他的演讲,掌声有请来自人力资源部绩效考核与任职资格管理部部长蔡江南先生!涂:感谢蔡部长带来
11、的精彩演讲接下来请观赏另一种方太好声音,有请柏厨周小梅带来邓丽君经典歌曲甜蜜蜜赵:由我来公布前五位选手的得分状况,第一位选手刘林尚是_;其次位选手方莹得分_;第三位选手宋明飞得分_;第四位选手高佳佳的得分是_第五位选手俞萌的得分是_;精彩演讲接着,有请第六位选手来自电器工厂的耿金鹏。涂:因为生活充溢而欢乐,因为工作有目标而欢乐,因为追求幻想而欢乐。每一份工作中给予的不仅是自我满意,更是对心志的磨练,掌声有请第七位选手来自销售部-刘阳赵:每一份工作都是一次自我修行,能否在自我修行中获得欢乐和成就,就是对自己的一种考验,有请下一位选手来自客户体验部李姣涂:专心体验才会收获欢乐,专心体验才能走向华蜜
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