市编办机关党支部换届工作报告 .docx

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1、市编办机关党支部换届工作报告市编办机关党支部换届工作报告市编办机关党支部换届工作报告各位党员、同志们： 自 2022 年 1 月 12 日党支部成立至今，已经届满。依据中国共产党章程和中国共产党基层党组织选举工作暂行条例有关规定，经探讨，报市直机关工委同意，今日我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作，并进行换届选举。下面，我代表本届党支部作工作报告，请各位党员同志们审议。 工作回顾 四年来，在市直机关工委和编办领导班子的正确指导下，紧紧围绕全办工作大局和重点，以创先争优、党的群众路途教化实践活动等各类活动为抓手，着力加强机关党员队伍的思想政治、组织作风建设，使党的凝合力和战斗

2、力显著增加，不断激发内在活力和动力，在编办单独设置初期和各项工作全面发展时期发挥了主动的促进作用，供应了坚毅有力的政治保证。 一、大力抓好支部自身建设，供应强有力的组织保障 党支部是战斗堡垒，是核心，加强党支部的全面建设，提高支部驾驭机关党建工作的实力，是做好支部各项工作的保证，在党支部建设方面做了以下工作： 一是高度重视支部组建和支委自身建设工作。2022 年底，市编办正式独立设置，各方面都处于健全完善时期，领导班子充分相识到支部在一个新建单位凝心聚力方面不行忽视的作用，经过仔细打算，于 2022 年 1 月 12 日召开了市编办机关党支部成立和选举会议，由全体党员选出了第一届支委班子，依据

3、各委员的特点进行了明确分工。随后，依据人员的增加和党建工作须要，划分了五个党小组，选出了党小组长。为了充分发挥妇女干部的主动作用，在党支部的领导下又成立了市编办妇委会。在健全基层党组织的同时，更加注意支委自身建设，委员们内强素养，外树形象，带头学习理论、带头转变工作作风、带头勤政廉洁、带头遵纪遵守法律，主动参与市直机关工委举办的党务干部培训班和各类党务工作培训讲座十余次，树立了第一届支委的良好形象，增加了在市编办党员干部中的威信，进一步增加了单位和支部的凝合力和战斗力。二是健全完善党支部的工作机制。首先，建立和完善支部党员干部学习制度，把党员干部的教化和理论学习放在首位，借此来发扬党的优良传统

4、，保持党员的先进性，确保队伍的团结和活力，真正提高党员们的思想觉悟和政治理论水平。其次，建立和完善了党支部的工作机制。实行党务公开，在群众的监督下规范党建工作开展。四年来，党支部严格执行三会一课制度、党员承诺制度、周学习制度、优秀党员评比和民主生活会制度等。四年里共召开党员大会 8 次，支委会 16 次，组织党员活动 30 多次，上党课 4 次，召开民主生活会 5 次，共收党费23601 元。第三，实行严格地党员管理机制，把好新党员的进口关。党支部在发展党员和党员转正问题上，坚持标准、选准对象、多方考察，严格按程序办事，做到成熟一个发展一个，合格一个转正一个，第一届支委先后培育了 3 名主动分

5、子，发展了 2 名新党员。目前，市编办共有党员 27 名。 三是加强团结，发挥党组织凝心聚力的作用。在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与科室单位工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大局与局部利益的协调，并在支委之间做到大事沟通、小事商议，齐心合力。在党建工作考核上，将党建工作与业务工作同部署同考核，近两年更是将党建工作纳入了对县区编办的综合考核，对整个机构编制系统的自设建设起到了很大的推动作用，提升了整个系统的党建工作水平。 四是做好党支部建设的基础性工作。在日常工作中，支部留意各类学习材料的收集、整理，对学习状况建立了学习档案，做到了登记清晰、内容完整；对于每

6、年党建工作有安排、有支配、有总结，四年里全部党务工作和活动，均建立了档案，形成了比较完整的基础性资料管理体系，在多次迎接市直机关工委的督查考核中，得到了上级部门的认可，并且被举荐给多个兄弟部门来学习参观。 二、着力打造学习型党组织，努力提高党员思想理论水平 加强党员干部的思想理论学习，始终是支部的一项重要工作任务。四年多的时间里，根据市委、市府和上级党组织的要求和支配，仔细组织党员学习党的路途、方针、政策和业务工作的新理论、新政策，既有上级规定的必学内容，又有结合单位实际和同志们须要的选学内容，通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领悟，把理论学习和业务工作结合起来，把日常教化和传统教化结合起

7、来，把党性教化和党员管理结合起来，把学习教化和推动支部建设结合起来，真正提高了党员干部的政治素养和理论水平。初步统计，四年时间里共组织学习活动近 80次，参与上级支配的普法、齐鲁先锋、公务员和事业人员接着教化、廉政考试等近 20 次，参学率达到 100%，通过率也达到 100%。 在理论学习中，支部始终抓好学习的时间、人员、内容、质量的四落实，并在学习过程中做到四个坚持：一是坚持周学习制度，正确处理工学冲突，支部组织党员每周四下午进行集中学习；二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录和整理；三是坚持抓学习效果，注意结合业务工作，突出学习重点；四是坚持学习形式多样性，变更死板的学习方式，通过领导

8、上党课、观看讲座、制作ppt 教学课件，并结合节假日、纪念日等开展主题活动，不断丰富学习载体。四年里，结合中心全会会议精神，组织学习贯彻党的十七、十八届全会精神、习总书记一系列重要讲话，使党员思想与党中心始终保持一样；围绕建党纪念日组织了到临沂、惠民革命教化基地参观、机构编制系统演讲竞赛、市直机关征文竞赛等活动；围绕岗位业务学问，组织了机关业务讲堂、组织了机构编制系统浙大培训班。通过多种形式的学习活动，丰富了党员干部的学问，开拓了眼界，为更好的做好业务工作打下了坚实的理论基础。 三、主动创建省级文明单位，提升单位整体形象 2022 年，市编办被授予省级文明单位称号，也成为全省机构编制系统第一个

9、获得此殊荣的市级编办。在近四年的时间里，市编办党支部根据有关要求扎实开展创建工作，已连续四年顺当通过复查，并带动了县区编办的创建热忱，大大提升了机构编制部门的社会形象。 一是健全了文明创建工作组织领导机制。成立了由一把手为组长，副主任为副组长，各科室单位负责人为成员的省级文明单位创建工作领导小组，领导小组办公室设在机关党支部，负责文明创建工作的组织实施，确保创建工作大事有人抓、小事有人办，从组织上保证了省级文明单位创建工作得以扎实有效地开展。 二是完善了工作保障机制。制定了市编办创建省级文明单位活动方案，把精神文明创建工作纳入了年度的总体工作安排，与业务工作同部署，确保了创建工作按部就班，不断

10、深化。 三是营造了深厚的创建氛围。利用业务工作会、支部学习的有力时机，广泛动员，层层发动，统一全办思想，形成共识，正确处理机构编制业务与文明创建工作的关系，真正做到人人有责、人人参加，为创建活动做贡献。 四是主动参与文明创建活动。组织党员干部参加了创文明城市，做文明市民万人健步走、文明出行万人签名活动，组建了市编办共产党员志愿者服务队，为社会供应志愿服务，推动社会文明和谐，联合市人保局等三部门单位开展了 关爱老年人，服务夕阳红党员志愿者联合服务队活动。文明单位的创建，即充分发挥了共产党员的先锋模范作用，更是党员干部约束自我行为、维护单位利益的有效手段，通过创建工作，树立了编办文明和谐、主动向上

11、的社会形象。 四、仔细抓好党风党纪教化，筑牢拒腐防变的思想防线 一是大力实施效能提升工程。依据我市效能提升工程动员会议精神，立足单位职能，抓好编办党风廉政建设。制定了主题活动方案，成立了市编办效能建设领导小组和领导小组办公室，负责全办效能提升工程组织、协调等工作。组织全体人员仔细学习中纪委、省纪委和市纪委有关会议文件精神和公务员法、关于实行党政领导干部问责的暂行规定等法律法规。 二是扎实开展作风改进年活动。结合市编办工作实际制定了作风改进年活动实施方案，刚好传达到各科室单位和广阔党员干部，成立了办事机构，指定专人负责协调督促各项工作的落实。分别制定了学习动员、查找剖析、整改落实阶段的工作支配通

12、知，印发了学习篇目、查找问题和整改进度登记表，组织开展了专题学习探讨、专项课题调研和剖析整改问题等活动。仔细实行八项规定。严格贯彻执行召开会议的十不要求，组织开展了实行八项规定专题学习活动。 三是修订完善各项党风廉政制度。制定了关于改进工作作风、亲密联系群众的实施看法、 滨州市机构编制委员会办公室关于与市纪委统管派驻组工作联系的方法、滨州市机构编制委员会办公室三重一大事项集体决策管理制度、滨州市机构编制委员会办公室关于印发党风廉政建设和反腐败工作任务分工看法的通知等工作规范性文件；依据人员变动状况，对党务公开、惩防体系建设、党风廉政责任制、作风改进活动等领导小组进行了调整，把有关规定落实到机构

13、编制各项工作中去。进一步健全完善岗位责任、服务承诺、政务公开、责任追究等制度。以岗位责任制度明确工作职责，以承诺服务制度明确为民服务内容，以公开办事制度和程序推动党务、政务公开工作，以民主决策制度强化群众监督，以绩效考核制度评价工作实绩，以责任追究制度肃穆工作纪律，实现了以制度管人管事。 四是注意开展警示教化活动。市编办党支部坚持进行党风廉政专题教化，从正反两面加强对党员干部依法从政、廉洁自律的教化。组织全体人员收看了暴风雨中的忏悔-皮黔生渎职受贿案警示录等一系列反面教化警示片、到市检察院反腐教化基地参观，同时组织到渤海革命老区纪念园开展弘扬老渤海精神专题教化活动、参观廉政教化基地&mdash

14、;杜受田故居、焦裕禄事迹展览等，引导党员干部向典型、先进学习。开展了我承诺我服务党务公开示范点、党风廉政示范点争创活动。 五、开展丰富多彩的机关活动，打造特色部门文化 四年来，党支部克服了经费少、人员少、业务工作重的种种困难，组织了丰富多彩的文体活动，活跃了机关氛围，挖掘了干部职工的才艺潜力，增加了单位综合实力，成为市直各类活动参加的骨干力气，得到了上级部门和兄弟单位的高度认可。先后组织参与了 2022、2022、2022、2022 年滨州市市直机关运动会、市直机关工委和市委党史探讨室共同主办的庆七一、学党史、当先锋、喜迎十八大一般话演讲竞赛、参与市直机关 2022 迎元旦文艺晚会、市直机关庆

15、祝建党 92 周年大型广场文艺晚会、联通杯我的中国梦主题网络征文活动、群众工作案例征集活动。举办了市编办庆祝建党 90 周年演讲竞赛、转作风、促发展，共同畅想中国梦演讲竞赛、连续四年主动组织单位干部职工参与慈心一日捐活动、举办了机构编制系统春季运动会。活动的开展，拉近了同志们之间距离，加深了沟通，有力地增加了单位和支部活力。 结合党的群众路途教化实践活动，扎实做好各项帮扶工作。一是以选派第一书记为契机，引导干部下基层听民意访民生。带领党员干部到第一书记派驻村入户走访十多次，帮助村里开展了党员宣誓观摩活动、九九重阳节敬老模范户评比、中心路竣工庆典、乡村运动会，2022 年麦收时期，全体党员干部到

16、第一书记村帮助抢收小麦，让身在机关的党员干部充分接触了解基层的工作，激发了党员干部内在的活力与动力，熬炼提升了干部队伍素养。二是组织了市编办手拉手，心连心困难家庭青少年关爱行动结对工作。四名党员干部(李荣国、李毓娣、陈燕、李文庆)为滨城区杨柳雪镇后李村学生李冰飞筹集学费 1200 元，支持他完成学业。随后每年都为其解决学费 2000 元左右，过年过节为他送去学费和大米、食用油等生活用品，还购买了书包、文具、运动服和鞋子送到了孩子手里，激励他好好学习。三是扎实做好党员干部联系困难家庭工作。2022 年依据中共滨州市委关于广泛开展党员干部联系困难家庭工作的实施看法的要求，组织完成了联系的无棣水湾镇

17、困难家庭入户对接工作。全办 24 人联系五个村 15户家庭，并先后走访了 15 户困难家庭，为他们送去了米和食用油，折合人民币4000 元。2022 年 7 月和 12 月对第一书记帮扶村组织了两次联村入户走访活动，共走访 137 户。9 月和年底对编办帮扶的市直困难职工家庭进行了走访，为走访对象送去了慰问金和生活用品。 四年的时间里，第一届支委一班人不计个人得失，敬业奉献，在市编办领导班子和全体党员干部的支持关切下，先后取得了省级文明单位称号、全省机构编制系统先进集体、滨州市党务公开示范点、市直机关先进（服务先锋）基层党组织、全市群众工作案例一等奖、市直机关 2022-2022 年度先进基层

18、党组织、全市机关党建宣扬报道工作先进单位等荣誉称号；内设科室单位先后获得优化发展环境先进科室、作风效能建设先进科室、共产党员示范岗、为民服务先进科室、机关理论学习成果奖和机关党建工作创新奖。评比出各级优秀共产党员 13 名，一名同志获得市直机关十佳杰出青年和第十届滨州十佳优秀青年称号，一名同志当选为滨州市第八次党代会代表。 工作体会 机关党建工作是一项特别光荣、严谨又系统的任务。几年来，在全体党员干部和群众的支持下，较好地完成了工作，虽然距离上级的要求和同志们的期盼还有不小差距，但我们支委一班人已努了力、尽了心，在这里我代表第一届支委全体向编办全体人员对支部工作的支持表示诚心的感谢。总结过去，

19、有几点体会和大家共享： 1、要以对党和上级组织及全体党员高度负责的精神来做好党建工作，就必需讲政治、顾大局、讲党性。 2、党建工作必需紧紧依靠上级党委和市编办领导班子的坚毅领导，在其全方位的指导下开展工作；必需紧紧围绕编办中心工作开展，突出机关工作的性质和特点，树立服务观念和意识。 3、必需抓好支委班子和党员内部的团结，是党员就必需顾大局、识大体、讲原则。 4、必需紧紧依靠群众，协调协作做好各项工作，只有把群众的主动性、参加性调动起来，支部建设才会充溢活力。 5、党建工作在突出特点的同时，必需做好日常性工作，做到科学、规范和高效，不急功近利。 同志们，以上就是我们第一届支委四年来的工作状况，请

20、各位党员审议。在这里，我再次代表第一届支委全体成员对在座各位的支持表示感谢，同时预祝我们的换届选大会圆满胜利！感谢大家！ 扩展阅读：市编办机关党支部换届新支部书记工作报告 偃师市委编办根据中国共产党章程和中国共产党基层组织选举工作暂行条例的有关规定,顺当完成党支部换届选举工作。新一届支部委员会成立后，马上召开了第一次全体会议，选举苏智红同志为新一届党支部书记，并确定支委分工。新任党支部书记苏智红要求，要以支部换届选举工作为契机，以提升党建工作质量为目标，夯实五个基础，充分发挥党建引领作用，全面促进偃师市委编办党建工作提质增效。 一是夯实思想政治基础。要始终坚持党对机构编制工作集中统一领导的重大

21、政治原则，树牢四个意识、坚决四个信念，坚决做到两个维护，把旗帜显明讲政治作为机构编制工作的生命线。加强党员理论武装，结合不忘初心、牢记使命主题教化活动，持续开展爱国主义教化，引导党员干部进一步坚决志向信念、增加宗旨意识、强化使命担当。严格落实周五理论学习日制度，持续深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，突出学习习近平总书记重要讲话和中心编委、省市委编委会议精神，确保全办党员思想上、行动上与党中心保持高度一样。 二是夯实软件基础。根据中国共产党章程和中国共产党基层组织选举工作暂行条例有关规定，严格组织程序，仔细组织交接和换届选举工作。同时，针对前期偃师市巡察组反馈的党建方面的

22、问题，规范和梳理党建工作各项台账，把全部会议、文字、图像等相关记录和资料分类整理留存建档，确保工作连续。三是夯实组织基础。根据偃师市直工委的批复要求，结合编办组织建设实际，新一届党支部设书记 1 名，委员 2 名，根据便于党员活动、便于加强管理、便于发挥作用的原则，将党员划分成 2 个党小组。严格执行支委会、党小组会、党员大会等制度，把全部党员纳入到组织生活中，确保全体党员融入组织并主动发挥作用。 四是夯实队伍基础。把能干事、干实事的党员充溢到党建工作一线，确保组织力气合理安排，确保主题党日活动、党费缴纳、换届选举、党员发展和管理等党建详细工作系统规范，落到实处，从而进一步增加党组织战斗堡垒作

23、用。 五是夯实党风廉政建设基础。仔细落实党风廉政建设责任制，发挥党支部书记第一责任人作用，强化领导班子成员一岗双责意识。加强制度建设，严格落实个人有关事项报告、外出报备、述职述廉、约谈提示等制度规定，切实做到用制度管人管事。实行中心八项规定精神，持续纠四风，强监督，做到标准不降、要求不松、措施不减、氛围不淡，努力打造一支心中有党、和党一心、让党放心的机构编制干部队伍。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页