2022员工劳动合同3篇.docx

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1、2022员工劳动合同3篇员工劳动合同1甲方：乙方：_法定代表人或文化程度：_授权代表人：_身份证号码：_公司居处：_住址：_电话：_户口所在地：_编码：_所属街道办事处：_电话：_编码：_依据中华人民共和国劳动法和_市实施劳动合同制度的若干规定，北京x有限公司（以下简称甲方）与_（以下简称乙方）在同等自愿、协商一样基础上，签订本聘用协议，并共同遵守执行。一、甲方依据工作须要，根据北京x有限公司短期工管理的相关规定聘用乙方_岗位工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保证完成本岗位规定的工作任务，达到规定的质量标准。二、合同期限：本合同期限自_年_月_日起至于_年_月_日止，合同期满，经双方协商同意，可

2、以续订本协议。三、乙方在合同期内的权利义务：1、乙方须遵守国家法律法规，接受甲方的领导，听从甲方的管理和工作支配。2、乙方在甲方服务期间须遵守甲方的平安操作规范。3、乙方须保质保量完成本职工作任务，做到勤勉敬业，忠于职守。4、乙方享有按甲方规定的工资标准（不低于最低工资标准）支付的劳动酬劳。5、乙方享有甲方支付的社会保险费用。6、乙方在甲方服务期间，乙方执行甲方的任务或者主要是利用甲方所供应的物质技术条件所完成的技术成果（含专利技术成果、非专利技术成果及作品）是职务技术成果，其全部权、运用权、转让权属于甲方。前述职务技术成果申请授予专利的，专利申请权和专利权属于甲方；申请技术版权登记的，技术版

3、权属于甲方。7、乙方在甲方服务期间，对甲方的商业隐私和技术隐私负有保密义务。乙方因泄密给甲方造成损失的，应予以赔偿。四、甲方的权利和义务：1、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、平安生产及各项规章制度的教化和培训。2、甲方按工作性质为乙方供应必要的工作条件，并供应保障乙方平安健康的工作环境。3、依据甲方内部的工作须要，甲方可以调换乙方工作岗位，乙方情愿听从。4、甲方依据乙方的工作表现，可以对乙方予以奖惩。5、甲方应按规定按时支付乙方的工资及社会保险费用。6、甲方享有国家法律规定的其它权利并担当相应的义务。五、协议的解除与终止：1、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除本协议

4、：（1）严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损失的；（3）被依法追究刑事责任的；（4）严峻违反本合同第三条第1、2、3、7项约定的；（5）应聘时向甲方供应虚假信息和资料的。2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议，但是应当提前_日以书面形式通知乙方，并依法支付经济补偿金：（1）乙方患病或非因工负伤，_年之内累计病休三个月仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作的；（2）乙方不能胜任工作的；（3）劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。3、乙方可提前_日书面通知甲方解除本合同，

5、但给甲方造成经济损失的，应担当赔偿责任。4、甲方有下列情形之一的，乙方可随时解除本合同：（1）以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的；（2）未按本合同约定支付劳动酬劳或供应劳动条件的。5、合同期满，甲、乙双方均可提出终止合同，并按有关规定办理离职手续。六、违约责任：由于一方违约，造成本合同无法履行时，违约方应支付对方相当于乙方一个月工资的违约金。若给对方造成损失，还应支付赔偿金。七、因履行本合同发生劳动争议，甲、乙双方均可申请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服可向法院提起诉讼。八、本合同如有未尽事宜，由双方协商办理。九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。十、本合同经双方签

6、字、盖章后生效。甲方：_法定代表人或授权代表人（签字盖章）_日期：_年_月_日乙方：_日期：_年_月_日员工劳动合同2甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)名称：依据中华人民共和国劳动合同法以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方同等自愿、协商一样，共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意依据甲方生产(工作)须要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位详细职责和要求。2.乙方的工作地点：甲方公司所在地。在合同有效期内，甲方依据公司业务须要及乙方的技能、工作业绩等，在与乙方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作岗位、工作内容和

7、工作地点。三、工作时间1.乙方实行的工作制为_。2.甲方应排照国家和地方有关规定，合理支配乙方的工作和休息时间。3.甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以依据工作须要支配乙方加班，乙方应听从甲方的统一支配。四、劳动酬劳甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资(含其他费用) 元人民币;销售人员基本工资+销售提成：基本工资 人民币+销售提成。于次月15日前发放。 销售提成方法:五、保险福利待遇1.甲乙双方应根据国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。2.乙方原来已购买养老、医疗等保险，应乙方要求甲方不再为乙方购买养老、医疗等保险，而将应担当的费用并入工资一并发放，由乙方按原渠道自行购买。六、劳动

8、爱护、劳动条件和职业危害防护1.甲方依据国家有关法律法规，建立平安生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动平安制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，削减职业危害。2.甲方依据生产岗位须要及有关劳动平安规定为乙方配置和完善必要的平安防护措施。七、规章制度1.甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式刚好告知乙方。2.乙方听从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。八、劳动合同变更、解除和终止1.甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照中华人民共和国劳动合同法和有关法律法规执行。2.双方若有一方要求解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知另一方，甲方应在满30日前出具解除劳动合同证明，在此

9、期间乙方应坚守岗位。九、劳动争议处理及其他1.甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。2.甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。3.本合同未尽事宜，按国家和当地人民政府有关规定执行。4.本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日员工劳动合同3甲方：乙方(员工)：_身份证号码：由于甲方工作的须要，聘请乙方到甲方工厂工作。本着同等互利的原则，经过双方协商同

10、意，达成以下协议。第一条：甲方必需供应场所和合格的加工设备及材料赐予乙方运用，乙方在运用设备过程中，设备出现故障时甲方必需刚好修理；乙方在工作过程中要疼惜设备及材料，并维护好设备的正常运用和节约材料，假如出现设备故障或者材料短缺时必需刚好报告给甲方或者甲方的后勤部门，乙方有意毁坏设备时甲方有权要求乙方相应的赔偿。其次条：经甲方和乙方协商，乙方在加工工序中从事_工作主要负责_方面的工作，工作时间为每周周一到周六每天10个小时，乙方必需按时上班，并按时合格地完成工作任务。第三条：若乙方有意愿工作达半年或者以上，即为长期员工，甲方支付乙方保底工资2500元/月，甲方供应吃住；超出预定上班时间，加班费

11、7元/小时，每周加班不超过20小时；若乙方工作意愿小于半年，即为临时工，甲方支付乙方8元每小时，即每天80元，甲方有权不供应乙方吃住。事实上班时间不足半年者，最终一月工资皆按临时工计算；第四条：甲方不得对乙方进行体罚或者变相体罚，甲方不得对乙方进行人身攻击和人格的羞辱，乙方在出现工伤时，甲方必需供应救助和医药费用及工资；乙方在工作期间打架斗殴，甲方有权移交给司法机关，乙方工作看法消极影响其他员工工作时，甲方有权开除出甲方的工作场所。乙方在甲方工作场所以外生事影响甲方工作环境时，甲方予以警告处分。第五条：甲方因工作支配须要进行人员调整，甲方必需在调整前_天通过口头或者书面方式通知乙方，甲方必需在乙方离开工作岗位前将工资以及加班费付给乙方；由于乙方(长期员工)个人缘由，不能接着在甲方工作时，乙方必需提前30天通过口头或者书面方式告知甲方，经协商后，甲方必需_15_天内同意乙方离开，甲方必需在预定工资发放时间将乙方在离开工作岗位前的工资以及加班费支付给乙方。乙方在离开工作岗位前必需根据正常上班，乙方在离开岗位后不得在甲方工作场所闹事。第六条：本合同经双方协商签字盖章后生效。甲方(盖章)：_乙方(签字)：_年月日