宿管部工作总结范本参考.docx

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1、宿管部工作总结范本参考宿管部工作总结范本参考【一】这学期接近期末，宿管部的工作也已接近尾声。现在我代表宿管部做个简要的工作总结，这一学期来，在系领导和老师的关切和重视下，在主席团的正确领导下，在宿舍管理委员会全体成员的共同努力下，工作开展得井然有序，完成了学校交予宿管委员会的各项任务，担当起了我们这个团体应尽的职责。我们始终在努力：为学校建设一个平安美妙，整齐温馨的宿舍家园而努力；为更好地服务全体同学而努力；为全面提升自身素养而努力。这学期我们主要做的工作大体有以下几点：一、招新工作：为了本部门的发展与壮大，我部门和学生会全部部门一样通过公开招募，向大二各班的同学宣扬本部门的职责和义务，并通过

2、一一面试，做到公允公正，替我部门招募一批有识之士，通过考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后做好了对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。二、常规工作：1、内务卫生是宿舍的一张脸，监督搞好卫生也是宿管部工作中很重要的一个部分。为了要同学们养成良好的习惯，我们要求每天必需一打扫，并进行每周四下午检查和随时抽查，以求更好地督促同学们保持宿舍卫生，我们评比出优秀寝室，通报表扬。对差的寝室重点管理，要求尽快整改。经过努力，宿舍的内务卫生已经全面提高。2、每月评比文明寝室时，我院卫生都是名利前茅。3、策划寝室活动，举办过寝室叠被大赛。4、完成学校领导交办的任务。三、平安工作：平安恒久是寝室管理工

3、作的重点，这学期，我们宿管部再一次强调了宿舍平安用电检查，我们加强与同学的沟通，常常提示他们，宿舍内无人是不能充电，插插座，仔细宣扬防盗，防火和平安用电的相关学问，加强同学们的平安意识，在组织了西=系学生会进行了检查。四、宿舍文化建设：为让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部于十一月发起了寝室文化建设活动，经过一个月的打算，于十二月初进行了评比，结果特别不错，大多数宿舍能够仔细对待，主动装扮，达到要求。五、其他工作：主动协作院学生会各部门开展的活动。1、十一协作院学生会完成全院的寝室文化节。2、十二月协作学院完成加强学生寝室的平安监督检查。这些都以成为过去，在今后的工作中我们会不断的探究

4、、总结与创新工作，争取宿舍管理委员会工作登上新台阶。以上是我对宿宿舍管理委员会这学期工作的总结与下学期的工作安排，我们希望大家能对我们的工作进行评价或批判，多提出我们工作中的不足之处，同时我们也希望在将来的日子里能够加大与其他各个部门的合作，更好的服务同学，共建学生会的绚丽明天。总之，因为这个团队，让我的学校生活有了不一样的色调，希望大家在以后的工作中能接着这种开心的合作。我信任只要我们真诚，专心努力，每一个人都会是最好的！宿管部工作总结范本参考【二】时间匆忙而过留给我们的工作欢乐以及硕果累累，在学院、系领导正确的指导以及广x学的大力支持下，与各部门间相互协作、共同努力。本学期即将结束，我部门

5、仔细总结过去的工作，归纳阅历，找出不足，用主动仔细的看法。迎接新学期的到来也为今后更好地工作打下坚实的基础。介于此，我部门本学期，主要做了以下几个方面。新的一年我们来到学院，承载着新年的气息，我们的工作秉承过去的工作着手加快工作日程的实施。一、卫生检查、经过我们的早上的检查，平常的留意、检查宿舍的卫检查，对登记并督有所改较为舒适。二、生状况，和学工处的未清理的宿舍赐予促提示，在卫生方面进，使我们拥有一个的环境。我部门发扬不怕苦，不怕累的传统风格，进行不定时查寝，督促同学们按时归寝。宿舍晚查寝、以定时周五22:30检查为主，不定期的抽查为铺相互结合的方式逐步的晚检，督促学生的就寝状况，同时做好记

6、录，统计给系办。以此来杜绝夜不归寝、晚归的现象。保证同学们的人身平安及足够的睡眠时间，使同学们可以有一个良好的睡眠状态和一个舒适的生活坏境，能以更好的精神面貌去迎接新的生活。三、我部门在寝室财产平安方面提示同学们在寝室肯定要保管好自己的财不要随意摆放，不要遗忘关门。绽开违禁电器的禁运用大功率电寝室存在的平安物，珍贵物品外出时肯定同时我部门平安检查，严器。针对学生隐患，如在寝室内私拉电线、运用违禁电器、安装变压器等行为，进行逐一排查，要求整改。四、为了提倡精神文明，熬炼健康身体，发挥学生的才华素养，汇聚本系内部的团结力气，增加团体合作精神，呈现当代高校生主动向上的精神风貌，丰富校内文化生活，四月

7、份，学院的其次十届文化艺术节的盛大实行，须要更多学生会人员的参加，我宿管部支配到了在礼堂管理观众人员的观看、纪略、平安、签到等事们队员成功的术节的注入了我们在到自情，在此我发挥精彩，为学校艺圆满胜利一份力气，艰辛也感豪，有时碰上难做的事在细心的调整，疏导下胜利的应对出乎意料事务，也为我们的实力有份更高的检验，我信任在以后的生活、活动中我会更好的方式去处理事务，在艺术节中、同时为了扩高校生的艺术面，挖掘学生艺术情操，引导广阔高校生群体关注社会，拓展学问面，充溢和激励自我，增加团队的合作精神。以此来提高我部的工作实力。五、我部坚持召开部门例会，对近期的工作及学习进行总结和探讨，虽然在我们作下，但是

8、还是有宿舍卫生经过长时的管理行不通，同为起先松懈、散漫，努力工些不完善，间的磨化学们的行在此我通报上级恳求开及动员大家学习贯彻我们的管理方针，经过这次的会议我们的形式局势好转，同学们的个人卫生，素养有了较好的提升！我深电子计算机系是学校的分系，阅历还有所欠缺，所以常常和部门人员到兄弟系部开展沟通活动不仅增加的工作的实施效率也加强了我们之间的感情，部门工作人员更加的注入工作的激情！宿管部在本学期的工作中取得了一些成果，同时也存在一些不足。我们是为同学们服务的，在检查宿舍时我部门实事求是、以身作则，以谨慎的看法主动听取同学们的建议和看法并不断改进工作。尽管本学期已经接近尾声，我部门任将一如既往的工

9、作，为本学期画上圆满句号。在以后的工作中我部将在系部领导的指导下，在广x学的大力支持下，与各部门间相互协作、共同努力下，接着发扬不怕苦，不怕累的工作精神，力争创优，再创佳绩！宿管部工作总结范本参考【三】转瞬期末将至，我在宿管部也工作快三个月了！宿管部说真的，到如今我都不知道如何去做好一个宿管部成员。不能更好的读懂宿管部。初来电院，我第一个接触的就是宿管部。因为我们的学生辅导员向学文一个负责的辅导员，就是宿管部成员。我从他身上看到一个学长对我们学弟的爱、对工作的负责。我被这种精神所感染，也包括他告知我宿管部对同学的熬炼，我决心加入宿管部，好好的熬炼自己，不要虚度我的高校三年。从一个中学生到高校生

10、这种角色的转变，我还是有不适应。对于如何做最好的自己，如何成为一个优秀的高校生，如何更好的成长自己，这些我都不懂。但在与宿管部各位学长的这段时间的沟通中，我知道了该怎样做。感谢各位学长！在宿管部这段时间我学到了许多，其中最基本的一点如何与人相处。我总以为自己在人际交往这方面很突出，但我作为一宿管部成员去与其他学长沟通时，总是被他们排斥在外，无法融入到他们的圈子中。这就要我去反思，让我重新相识自己。在这个问题上，各位学长也交了我许多。甚至可以说，就是宿管部变更了我、挽救了我。因为它让我知道去重新谛视自己。我有一些感受：一、 在其位在宿管部一天就要做好自己份内的事，甚至去考虑那些部是你想的。可能会

11、说我是狗拿耗子，但我们就应当考虑不是我们应当想的。因为我们不是一个单独的部门，我们是整个学生会的一个分支；我们不是简洁的宿管部成员，还是学生会成员；我们不是一般学生，我们肩上还有一份责任宿管部成员。只有做到考虑那些别人想不到的，我们才能做好，才能凸显自己，凸显出自己的重要性。告知别人，我们不是可有可无的。二、 谋其职谋其职就是给自己定位。我是哪?在宿管部。我只有将自己的定位定正确才能做到该以一种怎样的 要求去要求自己。因为一个人的目标会变更一个言行，会变更一个人的观点，会变更一个人对事务的处理方式。三、 行其事怎样去做好一个宿管部成员。这是值得去好好考虑的。每一同学的性格不一样，遇到的事务不一

12、样，部门内部成员考虑问题的视角不一样。我们怎样才能把这些协调好?没有一个公式给我们去套用去得到标准答案。我们只有从平常工作中去总结，事后好好分析。最终，我想说的是。我肯定会在宿管部好好干下去，不管遇到怎样，我肯定会坚持下去。宿管部工作总结范本参考【四】一年来，学生宿舍管理科在学校领导的关切、支持和学生处的正确领导下，在有关部门的大力协作下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教化、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，主动致力于营造良好的育人环境。一、围绕中心，听从大局，做好公寓调整及管理服务工作1、基本完成宿舍调整工作有力确保了学校的平安稳定大局。2、

13、顺当实施宿舍晚间熄灯制度。为了协作校风学风建设，加强对学生的管理。二、完善制度，规范程序，加强管理，探究新形势下的公寓管理新模式1、坚决落实依法治校原则，注意加强制度建设2、与时俱进，开拓创新，接着探究公寓管理新模式。3、完善服务体系，实现向学生自我教化、自我管理、自我服务的延长。充分调动学生的主动性，尝试开展了文明宿舍创建系列活动，现已经完成了标兵宿舍展示，宿舍平安、卫生、装饰评比大赛，文明宿舍建设座谈等活动，其它活动也将接连开展。三、进一步做好学生宿舍的平安与稳定工作1、加大宣扬力度。对于平安稳定工作，我们注意正面引导。2、加强检查与修理。为杜绝平安隐患，宿管建立了例常巡查制度，于每周一对

14、各宿舍进行平安巡查。3、重视平安管理工作。四、存在的问题及不足在我们完成任务、取得成果的同时，应当看到我们的工作中依旧存在很多不足，例如：学生住宿条件有待进一步改善；宿舍内部卫生状况难以令人满足，文明宿舍建设尚有差距；对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强；学生公寓管理的各项规章制度须要接着完善和规范。回顾即将过去一年，我们在保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出了肯定贡献。但我们醒悟地相识到，成果有限，差距很大！展望将来，我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，听从大局，主动探究、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。wWw.CsMaYi.cN 转载请注明宿管

15、部工作总结范本参考【五】宿管工作是学校管理工作的重中之重，只有宿舍管好了，领导和老师们才能吃上一口安心饭，睡上一个放心觉。这几年我校宿管工作，抓得实，抓得细，管得严，管得活，取得了很好的成果，详细我们做了以下几方面的工作：一、首先是领导思想重视，相识清晰工作扎实把宿管工作当作学校的一次重要工作来抓，把宿管员当作一个教化工作者，学生管理者来看待，从竞聘工作、培训上岗、制度管理、组织督察，环环相扣，有力地保障了宿管工作的顺当开展。二、从源头抓起，宿管员的聘管年年有新意，届届有提高过去我们也和多数学校一样，从教工家属选拔宿管员，因选择面窄，简单落入论资排辈的窠臼，工作主动性不高，难于管理。从20-年

16、起，我们顶住压力，发挥鲇鱼效应，引入竞争机制，预留20%的名额引进校外下岗工人，参加竞聘，搞活了一塘水，带动了一班人，宿管员危机意识增加管理变得简单了，工作责任心得到了强化。在管理上，过去选用后勤人员管理，限于工作实力和古今，常常吵吵闹闹，领导费心多，工作难推动。前两年，我们把宿管工作改为政教处主管，总务处和年级协管，从前勤抽调专人管理，工作大有起色，各项管理规章制度得已健全、落实。今年我们更进一步，从宿管员中选拔责任心强，实力突出的同志，管理日常工作，工作方式从给我冲变成了跟我来，由于管理者也是参加者，心贴得更近，联系更紧，各项工作抓得更实在，更细致，更完善了。宿管员和学校、宿管员与宿管员之

17、间关系更融洽了。三、自x校长来后，抓卫生工作是我校一大特色，老师们戏称为没钱吃饭，有钱洗面，卫生工作是每天查周周抓，月月评比首先，每天早上宿管员要督学生室内卫生要打扫，床铺要整理，卫生间要冲洗，物品要摆放整齐，并在宣扬栏公告，状况严峻的一个电话到年级办，学生停课也要立刻回来返工，搞了一两次以后，形成了习惯就好办了。其次，每天上午把公共场所、楼梯、过道、厕所、洗漱间卫生，由宿管员全面细致地打扫一遍，学校管理人员作一次巡查纪录，下午再做一次保洁工作，或对卫生死角加以突击一下，再次，每周六抽出一到两节课，把宿舍、教室里里外外冲洗一遍，由相关处室进行检查评比，最终一关，每月或节假日放假，天上要扫，墙上

18、抹，地下要洗，床上桌上要整理，卫生工作搞彻底，全体党委成员行政放子亲自检查、评比，结果与工资挂钩，几个环节下来舍得、时间、精力、卫生自然能搞得可以。四、学生管理方面第一，学校从领导到学生，都叫宿管员为某某老师，不叫某某师傅，把宿管员当老师看待，树立她们的威信，支持她们的工作，培育她们的责任心。每学期结合学校教化工作会议对她们进行培训，使她们敢管、能管。其次，要求宿管员熟识状况，对所管理的学生要全面了解，给制好住宿图，某栋住的是那个年级某层住的是那几个班，某班住那几个寝室，每个寝室室长是谁，每个床铺住的是那个学生，每个学生对应的班主任电话、年级管理人员的电话，问题学生名单，位置都要心中有本帐，发

19、觉问题能按图索骥，纲举目张，立刻能落实到人、到班。由于社会不良风气的腐蚀，留守学生比例大，问题学生不少，家庭疏于管教，社会上的一些不良风气，如抽烟、喝酒、抹牌、赌博、外出上网等现象在学生中时有发生，宿管员白天加强巡察，晚上逐室清理，学生会加强协作，每个年级学生会有宿管部，每栋楼有楼长，每层有层长，每室有室长，每班有平安委员、宿管委员，发觉问题刚好处理。凡宿管员报上来的严峻违纪的，报一起重视一起，处理一起。第三，大事主动管，小事不放松，每天早上督促学生起床，一到早操时间马上锁门，未出门的学生作迟到处理，由年级办或班主任来领取。白天严防异姓同学窜门，对请假回寝室的学生需挂班主任的批条，方能放进，对

20、来访、送东西的家长、亲友进行登记，晚上对归寝状况及晚寝纪律进行督导。对学生突发疾病等状况刚好帮助处理，辛勤的耕耘，获得丰厚的回报，寝室员对学生的关切，也获得了学生和家长的支持、确定。五、我校宿管工作在学校领导重视、班主任的支持、学生的协作和宿管员的努力下取得了很好的成果，得到了学校比较一样的确定第一，几年来我校宿管工作从未发生重大平安事故。其次，卫生工作一天也没松懈，学生宿舍每天干净、整齐。第三，晚寝纪律较好，保证了学生足够的休息时间。第四，宿管员与老师协作较好，楼栋之间既竞争，又协作，有一个健康向上的工作氛围。第五，保障工作刚好到位，水电、床平安隐患发觉问题马上上报，专人负责刚好处理，从未年

21、皮推诱现象。六、存在的问题第一，由于学生发展较快，从中师的x多人发展到现在的x多人，学生人数x年间翻了x倍，住房设备没有翻x倍，学生住得比较挤，条件达不到现代办学要求。其次，由于设备老化，用水用电负荷集中，人数多，加上外部条件的限制，发生故障在所难免，一但出问题，小事也能造成很大的不便，弄得管理人员精神高度惊慌。第三，宿管员待遇不高，与新劳动法的要求还有肯定的距离，但是工作强度特殊大，每天工作十几个小时，特殊是有三栋楼，每栋只有一个宿管员，基本上只要不放月假，就一天接一天24小时连轴转，学校领导也很关切很怜悯，但问题只能一步步、渐渐解决。第四，管理工作是一个踢皮球的过程，施加的力度越大，反弹也

22、就越大，学生宿舍的问题反映到年级班主任，大多数能刚好处理，有时，班主任不在校内或正在上课，沟通起来有难度，次数多了也厌烦。第五，留守学生、问题学生、心理有毛病的学生，工作难做，既要严格管理，又要人性化处理，对一般宿管员来说的确难度太大，超出了她们实力范围。第六，宿管员有统一要求，各年级有不同的支配，班主任各有特性，学生更是千差万别，如何统一、协调，的确是一个值得深化探讨的问题，也是现实中最难的一个问题，在这方面，我们将借鉴外围阅历，深化探讨，逐步提高管理效益。宿管部工作总结范本参考【六】转瞬间一个学期结束了，这一学期来在校领导和老师的关切重视下、在宿管部全体成员的共同努力下、在广x学的大力支持

23、下，工作开展的井然有序，完成了学校交予宿管部的各项任务，担当起了我们这个部门应尽的职责。回顾本学期的工作，既有胜利也有不足。日常工作方面本着帮助学校和老师、服务于同学的理念有条不紊的开展各项日常工作。内务卫生方面：每天上午下其次节课进行内务抽查、周四下午放学后进行内务大检查，抽查结果与检查完后贴到宣扬栏里，本学期加以改进是在检查结果后面标明白如有疑问找谁去了解状况，以便老师和同学刚好了解自己班里宿舍的状况。避开了出现问题不知道第一时间找谁了解状况的弊端。并加强对同学们把垃圾放到走廊和厕所的管理，提升了宿舍整体精神风貌。宿管部工作总结范本参考【七】回顾过去的半个学期，宿管部在学校领导和学生会主席

24、团的指导下，在广x学的大力支持和合作协作下，以创建健康，卫生，舒适，文明的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作，团结带领全体校宿管部部员有针对性的绽开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质单一，但管理难度不小。在广阔干部的努力下我们取得了可喜可贺的成果。虽然我们是校宿管部的一分子，但是我们仍旧是学生，我们的工作与我们的学习是不行分割的，在努力工作的的同时，我也没有放弃学习，虽然我挂了一科，但是补考刚刚结束，这科肯定会顺当通过。在前面的半个学期我部门主要的工作状况如下：一、我们取得的成果：我部有4人获得优秀学生干部并且五舍宿管部获得了最具青春活力的称号。当然成果只代表过去，

25、本部门会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。在老师的指导和关切下，在我们的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和帮助下，我们宿管部的明天将会更加辉煌。二、我们的不足之处：1、由于上学期是新学年刚起先，大一的班委都还不健全，日常检查通知也没有做到位，导致日常检查虽然到位，但是结果却不志向。2、宿舍有大功率用电器，检查中也遇到了，都会收取，但这种现象却屡禁不止，尤其是高年级的学生，不能使人满足。3、上学期我们发觉在走廊玩滑板和跳绳的同学居多，打电话的也不少，声音大的有时影响其他同学休息。这一点我们宿管部有时候管理不过来，我觉得应当与各院系沟通，让各院系加以管理。4、上学期通报变更颇大，

26、导致干事写了改改了又写，全部人都懵了，我们没有一个完整而又健全的体系。希望这学期把这些固定下来。三、将来展望：现在我们既然已经是二级管理了，那么我们的工作就应当是监督与督促，我觉得我们的检查可以换一下形式，我们不仅要检查学生寝室，还要检查各院系的检查状况，所以我们可以让各院系派出5人左右检查，我们派出4人和他们一起检查，主要检查他们的检查是否严格并且留意被检查寝室的状况，看各院系的检查结果和我们的检查结果是否一样，有什么区分。自从换届以来，我带领五舍全体工作人员主动工作，努力完成老师和主席下达的各项任务。首先就是花名册与大板工作，这些工作我早已成卒于胸，但是为了让干事了解这里面的工作内容和技巧

27、，我确定由我和副部长一同教干事应当如何做。其中发觉了很多问题。主要问题就是干事不细心，对数据统计汇总方面出现了很大问题，当然这不是别的问题，就是自己对自己的要求不够严格，接下来我们进行正常检查工作，起初这些干事还是有点怕生，对工作有畏惧感，这须要一些时间来培育，一个月下来觉得这些干事有了很大的改变，对工作也很主动，此时我觉得很欣慰，他们出徒了。这全靠我的副部们的努力。我的副部也主动协作我的工作，发觉问题刚好与我沟通，我会与老师沟通。总结这2年多的工作阅历，我认为负责的看法在工作时较为重要。因为只有具有责任心，才会尽其所能去完成一项工作。在工作时，沟通、团结、相互理解、相互学习、择优而从之等等一

28、系列实力或精神都会大幅度提高。在面对反对看法时，首先要做的不是劝服他人同意自己观点，而是放松心情站在对方的立场上考虑别人的想法和立场，是否真的有必要。经过缜密的思索之后再做确定。假如每个人都负起自己的责任，那么就没有翻不过的山，过不去的河。全部的坎坷都会化为一缕尘烟为我们的胜利增加一笔色调。我在这一个月的工作中尽管有了肯定的进步，但是还存在着很大的不足。有些工作不做的到位，创建性的工作思维没有彻底的发展起来。在将来的时间里里我会仔细改正这些不足，努力提高工作水平。尽自己最大的努力为老师和同学们服务。宿管部工作总结范本参考【八】学年下学期的工作即将结束，回顾本学期我们校宿管部的成长历程，既有值得

29、我们傲慢的方面和胜利的阅历，也有很多不足的方面和失败的教训。本学期伊始，我们校宿管部就拟定了本学期的工作安排。在学工处、校团委的领导下，我们部门的工作很快地步入正轨，并根据本学期的工作安排有条不紊地开展了各项工作。月号我部与校女生部，心协在音乐广场举办了一场庆三八节的综艺活动，活动以学问问答、歌舞、表演相结合，我们部也别出心裁的推出了一个寝室风采展节目，通过四个女生精彩的表现，呈现了当代高校生的寝室文明，更教化了大家要珍惜寝室间这份难得的友情。整个活动总体来说进展都很顺当，各个节目都达到了预期的效果。月，我部与校生活部联合进行学生生活问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的看法和建议，使我们的工

30、作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上。月日，我们起先了全校卫生普查工作，尽管同学们有些对此有疑议，但它的确有助于高校生良好的生活，学习习惯的养成，提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体状况，另一方面也可以刚好发觉学生宿舍存在的一些平安隐患，从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作，我们特地印发了卫生评分标准，特地制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室，心得体会我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。但由于检查队伍过于浩大，检查人员来自各个学院因而不规范，不客观公正的因素时有发生，在同

31、学中间造成了不好的影响，签于此种状况并征求同学们的看法。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查栋楼进行抽查，原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍，检查时间为，我们学校实行夏令时之后，我们又将这一时间改为一步规范检查工作，尽量作到客观、公允、公正，我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进行了特地培训，统一了卫生检查标准和要求。这项工作我们将进行到停课前一周。为协作学校对学生提出的三自要求，即自我管理、自我服务、自我监督。并本着服务同学的目的，我们成立了高校生三自宿舍管理委员会，旨在探究学生宿舍自我管理的新模式。高校生三自宿舍管理委员会由学工处，校团委领导，校宿管部牵头，

32、各院宿管部共同参加的组织，其基本动作模式是：全校学生宿舍以楼栋为单位划分，个人简历各楼栋设楼长，成立楼栋管理委员会。楼栋管理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立，其下设信息员和委员（或者层长），信息员每周向校宿管部汇报一周来的楼栋信息，由我们汇总后报学工处，实现学校与学生之间信息的对称，并作为一条信息渠道保存下来。月日下午：我们在学工处会议室召开了第一次全校楼栋管理委员会工作会议，就委员会成立以来的工作状况进行了沟通。学工处主管领导卢建华处长也出席此次会议并且对我们的工作提出了详细要求，概括起来说为一个主线，两个亮点，三项建设即以以人为本，服务为先，培育学生成长、成才。两个亮点即

33、学生精神风貌展示点，校内文化新的增长点。三项建设即队伍建设，制度建设，寝室文明文化建设。卢处长的工作指导进一步为我们指明白工作思路和方向，我们将仔细总结和汲取，使我们的工作能卓有成效的开展。月日下午：我们将在学工处会议室召开楼栋管理委员会其次次会议，我们将就委员会成立以来的工作做以总结，并针对这个组织的动作模型和体系进行座谈，为下学期的工作积累阅历。月中旬在金融学院网络部的帮助下我们建立了部门网页。这里有最新的信息发布，这里有心与心的沟通，我们有部门简介、状况概述、信息动态、楼栋信息反馈、留言板。欢迎点击、关注、留言，让我们携手来共建美妙家园。月日我们推出了春天的衣食住行对一些生活方面出现的问题给同学们提个醒，使同学们在我们学校渡过一个开心的的春天。校宿管部情愿以一颗诚意，一份责任，无限服务与江财学子共建温馨家园。