2022计生工作自查报告.docx
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1、2022计生工作自查报告计生工作自查报告1区计生局:为了仔细落实鄂人口计生委20xx56号文件的各项要求,进一步促进计生服务网络建设,切实提高安排生育技术服务的质量和水平,今年我镇计生服务中心被确定为全市首批改造的乡镇示范中心之一。在省、市计生委的关怀下,五万元的建设经费分别于20xx年6月7日和20xx年7月10日已经到位(现金支票存根和条据2张附后)。在区计生局和镇政府领导的帮助下,根据“四优一满足”,即:“环境美丽、技术优良、服务优质、管理优秀、群众满足”的要求,此项工程正在施工中,预料在20天内可以竣工(办公楼修理预算书附后)。下面,将我镇安排生育服务中心改扩建工作自查状况向区计生局汇
2、报如下:一、提高相识,明确计生服务中心改扩建工程的重要性和必要性计生服务中心改扩建工作部署后,在镇内干部群众中引起了剧烈反响。广阔干部群众普遍认为省、市计生委将乡镇安排生育服务中心改扩建工作列为安排生育工作的重点之一,充分体现了党和政府时刻关切育龄群众,将群众的“冷暖”放在第一位,是实践“三个代表”重要思想的充分体现。同时,也有个别干部群众认为改扩建工作无足轻重,是奢侈钱财,我们针对这种思想,召开部分村支书、主任、计生专干、有关群众参与的座谈会,宣讲计生服务中心改扩建工作的重要性和必要性,统一干部群众的思想,从而在广阔干群中形成了两点共识:一是明确了计生服务中心改扩建工作是必要的、必需的。通过
3、宣扬探讨,使广阔干部群众相识到,随着形势的发展、对外沟通的扩大和计生工作的进一步深化,安排生育技术服务必需上水平、上档次。原先规模和条件已远远不能满意广阔育龄群众的须要。二是明确了计生服务中心改扩建工作,必将促进人口与安排生育法和安排生育技术服务管理条例的实行,必将使广阔育龄群众受益。改建后的计生服务中心将为广阔育龄群众供应一个综合服务的阵地,有利于突出安排生育的国策地位,有利于稳定低生育水平、限制人口数量、提高人口素养目标的实现,有利于满意育龄群众基本生殖健康服务和对育龄群众实行“四术”免费的要求,实现以人为本的工作目标。二、营造环境,强化服务,增加单位的竞争力1、加强宣扬教化,不断满意群众
4、的知情选择权。为了让广阔育龄群众了解安排生育和生殖健康学问,我们利用“世界人口日”、“庙会”和广播电视等宣扬形式多次上街进行相关学问的宣扬、询问,深化企业、村(场)、农户宣扬生殖健康、避孕节育、优生优育等学问,把安排生育工作落到实处,也为广阔育龄群众供应了避孕节育技术服务和生殖保健服务。使育龄群众真正懂得了如何加强自我保健,如何选择适合自己的避孕节育措施,并按时将避孕药具安排发放到育龄群众后中,深受广阔育龄群众的欢迎。2、仔细落实国家免费政策,群众满足度不断提高。根据安排生育技术服务管理条例的要求,免费为育龄妇女施行各类安排生育手术、进行避孕节育询问服务和发放避孕药具,同时,还免费上门为育龄妇
5、女开展“三查”服务和随访服务工作。全年共下乡200多天,为1398名育龄妇女施行了安排生育手术,发放避孕药具3186份,为12486人次育龄群众进行了“三查”服务,对2256名患有妇科病的育龄妇女进行了刚好治疗,得到了广阔患者的认可和好评。三、便利群众,廉洁行医,增加单位信誉度在大厅公布收费标准及免费项目,增加收费透亮度;安放科室导诊牌,便利患者就医;设置监督岗,介绍每个职工的技术职务和专业特长,让患者及育龄群众知情选择,也便于监督医护人员的工作;悬挂相关警示牌,禁止非医学须要鉴定胎儿性别、禁止私自收费、收受红包以及开具与疾病无关的药品,做到廉洁行医,无私奉献,减轻了群众负担。使群众明明白白看
6、病,清清晰楚就医,也提高了中心的知名度和信誉度。总之,改扩建后的x安排生育服务中心,在省、市、区计生委的支持下,在镇委、政府的领导下,肯定会敏捷运用市场法则,主动开展优质服务工作,努力完成各项工作任务,自觉接受省、市、区计生委的指导和监督。一个问题一个问题抓落实,一步一个脚印地推动全镇安排生育技术服务工作再上新台阶。计生工作自查报告2乡安排生育工作是一项群众性很强的工作,要求安排生育行政部门和工作人员在依法行使权力时,严格依法行政,仔细履行法定责任和义务,仔细实行“一法四规”,进一步转变计生干部的工作作风和思想作风,使计生干部队伍的宗旨意识和廉洁自律意识进一步增加。一、坚持依法行政、文明执法(
7、一)加强领导,建立组织机构。建立和完善各种行政执法工作制度和工作程序,为规范我乡计生干部行政执法行为及各项实惠政策的落实,成立了依法行政及行政执法责任制工作领导小组,制定了实施方案。(二)强化监督检查机制,推动依法行政责任制。为确保安排生育依法行政公允,公正,严格执法程序、坚持公示制度,做到文明执法,制作了依法行政公示栏,增加安排生育依法行政的透亮度,自觉接受群众监督。二、强化宣扬培训,创建良好的氛围(一)加强村级指导及计生干部人口与安排生育法律、法规学问培训。增加各村(社区)主要负责人重视意识,干部的参加意识,提高各村(社区)计生干部宣扬技能、指导技能,精确执法和实行安排生育管理水平。根据党
8、委政府中心组的学习安排,我乡对计生干部进行了“一法四规”法律法规及安排生育综合改革工作的学习培训,参训率达95以上。(二)利用多种形式,推行安排生育宣扬教化工作,促进人口素养的不断提高。加大宣扬教化的科技含量和宣扬品尝,建立社会化的安排生育宣扬教化机制,把宣扬教化融入部门齐抓共管之中,纳入齐抓共管责任制,从而增加宣扬教化的实施效果,人民群众的监督意识。三、强化流淌人口安排生育管理做好发证、验证、登记建卡和信息通报工作,进行了宣扬、技术服务,严把流淌人口安排生育管理关。四、完善和落实依法行政的各项规章制度(一)落实好安排生育行政执法责任制度,严格依法办事,依照法定程序规定开展执法活动,严格执行“
9、七个不准”规定,严格执法程序,保证安排生育法律、法规和规章的正的确施,对符合政策规定要求生育的按程序上报、申请、上报特批人员材料状况清晰、精确、刚好。(二)规范安排生育行政执法行为,为确保公开、公允、公正执法,做到仔细落实公示制度,自觉接受群众和社会各界监督。1、公示现行政策;2、公示免费服务项目;3、公示违反安排生育征收社会抚养费状况;4、公示“七个不准”规定内容;5、公示支配生育名单和特照生育名单;6、公示立案查处理来信来访案件;7、公示收费项目;8、公示办事程序。五、大力推动以技术服务为重点的优质服务宣扬到家,落实到位,便利群众,坚持每两个月下村委会,与群众交心、沟通、了解群众疾苦与需求
10、。通过自查自纠,还存在以下几个方面,有待进一步的加强。1、安排生育实惠政策宣扬力度不够,宣扬方式还有待于进一步加强。2、男性生殖健康普查率低,自我保健意识淡薄。计生工作自查报告3一、开学状况。1、根据上级要求,结合我校实际,20xx年xx月xx日学校干部提前返校,沟通新学期工作思路,制定分管工作安排;xx月xx日上午全体老师返校,传达学习上级文件、区教化体育局20xx年工作要点、学校新学期工作思路以及要求,着手制定新学期各项工作安排; xx月xx日全体学生返校总结寒假工作。 开学后全校老师全部按时返校、刚好到岗,全校学生学生均已按时返校上课,无无故旷工老师、旷课学生等特别事情发生。2、假前学校
11、摸清学校困难学生数量和需求,有针对性地开展了扶贫帮困和走访慰问活动。寒假期间与20xx年xx月xx日,张校长带领学校部分干部分别走访了张夏、封晓宇、徐福双等多名家庭困难学生,寒假期间组织全体老师接着深化开展了“万名老师访万家”活动。 根据上级要求,学校能够仔细落实学生资助政策,主动落实国家资助政策,没有出现任何学生因家庭经济困难而辍学现象发生。3、学校严格根据上级要求,规范教材和教辅材料征订,符合国家规定要求,在开课前刚好将课本发放到学生手中,教辅材料征订均已明白纸的形式告知学生家长,无违反自愿原则强制学生订购教辅材料。4、后勤保障状况。开学前,学校组织特地人员,对学校教学、生活设施设备是进行
12、特地检修,饮食、用水、用电等各项后勤保障工作均能达到平安到位。5、学校仔细落实中小学生守则,开学后进行了专项主题教化活动组织全校学生进行中小学生守则学习。做到了上墙、入屏,并开展了爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教化活动和节粮、节水、节电“三节”以及平安防范主题教化活动。二、规范办学行为状况。1、学校不存在择校乱收费、补课乱收费状况,不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映剧烈的突出问题。2、学校严格执行教化收费公示制度,服务性收费和代收费收取完全符合规定。3、学校仔细坚持规范办学行为。根据上级要求,结合学校实际,制定了消退超大班额方法与措施,课程支配严格符合国家和省级规定,仔细
13、实行落实学生每天熬炼一小时要求,不存在组织学生补课行为,仔细落实责任督学挂牌督导制度。4、校服管理工作仔细执行上级规定、标准、校服选购、监督惩处机制等根据上级规定有明确的规定并执行到位。三、校内平安管理状况。1、学校“三防”建设落实到位。学校根据上级要求配齐必要的平安防护、应急处置装备,校内重点部位是都安装视频监控,校内平安管理制度完善。2、重点领域治理状况。依据学校实际,对重点区域和人员密集场所平安隐患进行全面排查整改。一是严防溺水事故,坚决避开群体性溺水事故。二是防止校内拥挤踩踏,维持好高峰时段学生上下楼秩序。三是强化校内消防平安防控,消退平安事故隐患,杜绝中小学校宿舍明火取暖现象。四是加
14、强危急化学品及特种设备的管理,刚好消退平安隐患。五是对学生之间冲突纠纷等苗头性问题排查化解,实行有效措施防范校内暴力、校内欺凌行为。3、校内周边防控状况。学校主动协调办事处、派出所,加强校内周边环境治理,公安机关高峰勤务、“护学岗”和群防群治机制健全;警校联动机制建立,校内周边警务室民警能够常常到校沟通联系、指导工作。四、校车平安管理状况。1、学校校车管理由青岛交运集团负责,在办事处教化办公室领导下,制定有校车平安管理条例和实施方法,校车管理机构及协调工作机制健全。2、学生上下学交通平安和校车平安管理到位。不存在运用拼装车、报废车、未取得校车运用许可车辆接送学生,以及未取得校车驾驶资格人员驾驶
15、校车、超速、超员、不按许可路途行驶等违法行为,学校门口道路设置警示牌、减震带,根据要求设置校车站点,校车运营能够根据要求落实各项平安管理制度。五、中小学校舍平安管理状况。校舍隐患排查状况。学校建立校舍平安年检制度,每次开学前对校舍进行平安隐患排查、开学后定期对校舍进行平安隐患排查,并将排查信息录入全国中小学校校舍信息管理系统。全部消退全部校内内的d级危房。六、食品平安管理状况。食品平安管理状况。学校定期对伙房工作人员进行培训,加强食品平安和卫生防疫工作,不断完善学校食堂就餐环境。学校食堂食品选购环节、运输环节、储存环节、加工环节等定期派车与检查,不存在卫生和平安隐患。计生工作自查报告4老师纪律
16、作风整顿自查报告 为了把我校纪律作风整治强化师德师风建设工作落到实处,全面实行教化局指示精神,推动师德师风建设,营造良好、健康的育人环境,办人民满足的教化,依据上级主管部门要求,依照上级文件精神比照xx个方面、xx个问题要求,通过自查自纠、召开座谈会、民主生活会、走访问卷、征求学生和家长的看法和建议,查找问题的以及形成的缘由,分析梳理,归纳探讨。特做如下自查报告:一、存在的问题。一是责随意识不浓,大局意识不强。个别老师想问题、办事情,不是从大局动身,不是本着为教化负责、为学校负责的看法,而是站在个人的部门利益的角度。对上级和学校的有关政策、规定不理解,甚至有抵触,在师生面前乱发争论、传播小道消
17、息等不讲正直、不讲原则的现象。二是学习意识淡化,进取心不强。学习的氛围不浓,求知欲望不强,满意于一般的工作须要。年轻的同志不虚心向老老师和阅历丰富的老师学习;老老师以自己的阅历丰富为由,满于现状不求进取;有的个别人以工作忙、事情多为借口,不参与会议和学习,不愿学习;某些人对学校供应政治学习和业务学习机会不珍惜,迟到、旷会、敷衍走过场。由于学习不够,导致对新政策、规定吃不准,对教化教学工作出现的新形势、新要求不清晰,对学校的各种活动状况摸不透,工作不务实,不擅长积累和总结阅历,有的干了多年教化工作,仍旧学问面不宽、专业学问不精、专业阅历不多、特色阅历没有。三是工作主动性差,创新意识不强。事业心不
18、强,没有想大事、干大事、争一流的气魄;工作只定位于学校、教研组的简洁分工,而对一些临时性工作或领导交办的其他工作,总是以没时间、工作忙、有困难为由推诿搪塞;解决新形势下的新问题的方法不多,思路不宽;安于现状,不求进取,怕吃苦受累,没有迎难而上、抢抓机遇、负重奋进的信念和决心,经常是畏难发愁,等待观望,坐失良机,被动应付;创新意识不浓,创新实力不足,思路不宽,方法不多,不能创建性地开展工作。四是思想消极,工作效率不高。工作不扎实,不务实,搞形式主义;有的老师,对领导交办的事情,很长时间也拿不出看法和结果,这里面有工作实力的问题,但主要还是工作看法问题,得过且过,工作消极,办事拖拉,推诿扯皮,敷衍
19、应付。五是缺少自我牺牲精神,服务观念不强。工作不热忱,服务意识弱。对待学生不能谆谆教导,没有爱心,对学生看法冷淡、语气蛮横、粗鲁,影响学生的身心健康发展。有的老师不擅长和家长沟通、接待家长看法不热忱,不能心平气和地和家长建立教化学生的统一战线;有个别老师对工作不热忱、不主动、不仔细、缺少自我牺牲的精神,甚至相互推脱工作任务、推卸工作责任。只会领导面前请功自我虚伪表现,不求主动工作真抓实干,不能把本职工作中把要出现的问题想在前、预防在前、做在前,工作常常处于被动状态。六是纪律意识淡薄,工作不负责任。迟到早退,脱岗误事,窜岗闲聊,网上玩乐等现象时有发生;一些老师不懂工作纪律、不守纪律,不明白怎样叫
20、做敬重自己人格,找不到也找不准自己的位置,不作为,乱作为,不办事,乱办事。精神不振作,精力不集中,工作没激情,吃喝拉扯有热忱,观念不会创新,不求创新。二、整改措施。1、潜心学习,学习老师法、教化法、师德规范等教化法律法规。学习先进的教学教学理论;主动走出去,找寻先进学校与我校教化教学的契合点,挖掘和传承本校优质资源和传统,倾听群众的呼声,深化实际调查探讨,切实了解和驾驭问题的成因,走群众路途,确定得力措施,制定可行制度,肃穆执行制度,使得师德师风产生更加良好的改观。2、注意队伍和制度建设,强化岗位职责和主子翁意识。对老师加强思想纪律教化、工作作风教化,艰苦创业教化,努力提高老师业务水平。通过学
21、习法律条文、上级文件、学校规则,加强制度建设。强调目标管理与过程管理相结合,强调教学成果与老师工作看法、教学过程的结合。3、广泛听取各界看法与建议,完善学校管理思路和管理方法。搞好针对学校出现问题的具体调研材料,参透问题实质,拿出处理这些问题根本想法。使解决问题的方法的确具有针对性和实效性,的确能够彻底解决问题。4、细化管理过程,贴近教化教学实际。把教研教改工作抓到实处,避开形式主义,讲求实效,切合实际,真抓实干,团结协作。针对全部学生始终不逾地抓学法探讨,采纳激励的教化方式,消退体罚和变相体罚的现象,敬重学生的人格。建立良好的师生关系。5、加高校生管理力度。以德育教化为前提,注意爱国教化、感
22、恩教化、亲情教化、尊师教化、友情教化、珍爱生命教化及心理教化,让学生的心智得到全面发展,为学习成果的提高供应思想保障。在做好思想疏导的同时,加强纪律教化,尤其加强课堂纪律与宿舍纪律教化,坚决杜绝因为纪律与生活管理工作的遗漏给学生上成果制造障碍和人身损害。 通过这次纪律作风整顿、师德师风建设暨校内软环境的治理活动的开展,自查看到的问题,高度重视,坚持讲党性、讲政治、讲大局,从实际动身,端正看法,“照镜子,正衣冠”树形象,努力办好人民满足的学校。计生工作自查报告5为了进一步创新服务管理机制,切实维护群众的合法权益,促进基层工作思路和工作方法的变更,激发群众参加人口和计生工作的主动性和主动性,根据省
23、、市、区人口和计生委、计生协的要求,全面推广“双向承诺、合同管理、民主监督、互为守信”的工作模式,我镇在开展诚信计生工作中,充分发挥各级各部门及群众的力气,加大宣扬,选好典型,在诚信计生工作中真正体现计生工作以人为本,以群众为主体,信任群众的工作方法,扎实做好“诚信计生”的推动工作。现将自查状况汇报如下:一是加强组织领导和宣扬发动。镇政府高度重视,成立了诚信计生工作领导小组,各村(社区)成立工作班子,健全了组织网络,明确任务或职责,探讨协调诚信计生工作,制定安排,转发了*省人口和安排生育委员会 *省安排生育协会关于进一步推动诚信计生工作的通知,并多次召开特地会议,在专题探讨,广泛调研的基础上,
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