种养殖可行性报告 .docx

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1、种养殖可行性报告 .某区小额贷款公司发起人物色加盟企业及筹集股本金说明书一小额贷款公司的定义本处所指的小额贷款公司，是指根据中华人民国公司法等法律法规的规定，由自然人、企业法人与其它社会组织投资成立，不汲取公众存款， 经营小额贷款业务的有限责任公司或股份。其目的是为了支持我省农村地区金融服务，有效配置金融资源， 支持我省 “三农”和中小企业、微小企业、个体工商户、城镇居民的发展。二省小额贷款公司的现状2022 年 10 月 28 日，央行官方公布2022 年三季度小额贷款公司数据统计报告，截至 9 月末，全国共有小额贷款公司3791家，贷款余额3359 亿元，前三季度累计新增贷款1379 亿元

2、。报告称仅有 61 家小贷公司，占总数的比例不到2%。报告同时显示，的小贷公司贷款余额为 100.51亿元，占全国贷款总额数不到3%。当时实际已批准 110 多家，其中有 80多家已经起先营业。经我们了解，截至 2022 年 11 月末， 省小额贷款公司获批 141 家，正式开业的 104 家，去年末这个数据为73 家和 48 家，增长了一倍；贷款余额 200 多亿。参加投资主体既有熟识金融或对金融有肯定程度了解的自然人、也有长期与金融行业打交道的实业公司； 既有银行，也有担保公司等非银行金融机构；既有私募股权基金，也有已上市或拟上市公司。2已开业的小额贷款公司，规模大的注册资金已增至十个亿，

3、比如郫县和金控小贷。就最近了解的状况看，多数资金已放完，经营状况良好。三小额贷款公司具有良好的发展前景1、小额贷款公司的体制相对正规金融机构能更好地适应小型微型经济组织和个体经济，单笔放贷规模小、经营分散、经营敏捷等特点。2、与民间放贷相比，小额贷款公司作为国家批准成立的准金融机构，可以公开放款，接受金融监管； 可以干脆接受抵押， 为企业节约费用和时间； 可以公开宣扬， 便于业务拓展。3、央行给了小额贷款公司比商业银行和信用社更高的利率政策，能确保较高的贷款收益，为盈利供应了政策支持。只要能稳健经营和把控风险，投资回报率较高。4、中国银行业监督管理委员会、中国人民银行关于小额贷款公司试点的指导

4、看法指出， 小额贷款公司经营良好，可以逐步改造成能汲取存款的村镇银行。将来可以向正规金融机构转变，是民间资金进入正规金融机构的一个通道。5、在正常经营一年以上，小额贷款公司可以以注册资本金做为抵押，向银行融资50%（据了解该比例可能增加至100%），这样公司能合法有效地利用财务杠杆提高股东的资金使用效率和提高投资回报率。四、拟设立小额贷款公司的经营管理思路1、公司的治理结构：实行董事会领导下的总经理负责制公司为有限责任制公司。公司严格根据现代企业制度规设立和管理经营，实行董事会领导下的总经理负责制。股东以出资比例依法享有股东权益并担当相应责任。经营层在股东会和董事会授权围行使权力并开展业务，股

5、东不参加日常经营管理。另，为激励和约束公司经营团队，初步设计管理团队以自有资金出资入股至公司并实行计提风险金的制度： 、公司经营层将共同出资100 万元作为股东。该部分股份在经营层任职期间不能对外转让。未能完成董事会下达的经营目标，不得参加分红。、公司高管层的每月基本工资将提取50%作为风险金，若当年未能完成董事会通过的经营目标，该风险金不予发放。2、公司的经营原则：风险可控、利益最大化.小额贷款公司与商业银行相比具有敏捷多样的操作优势，且国家法规允许收取比商业银行较高的利息（不超过基准利率的四倍）。只要严格限制项目风险，运用敏捷的措施规避或有风险，其回报率比商业银行较高。3、公司经营理念：快

6、捷、高效小额贷款公司主要客户群为小型、微型企业及个体商户、自然人。该客户群的资金需求特点是额度小、 运用时间短、需求紧急、抵押物不足等特点。多数不能满意商业银行的放贷要求。而民间资金拆借利息高、政策法规及登记机关不支持而风险较大。小额贷款公司要发挥自身优势，在谨慎风控的前提下简化流程、提高效率，满意市场需求。4、业务选择：经营良好、有产品、有市场、有稳健的经营班子的企业、个体商户、个人，零风险的拆借业务（银行转贷、代垫票据保证金、银行回报等）。小额贷款公司不能汲取公众存款，使得其可放贷资金较少，要慎重选择客户，严格把关风控， 增加资金运用周期和效率，这就要求在业务选择上精确定位，在保证监管机构

7、对放贷结构要求的前提下，通过变相方式和中介机构（会计师事务所、律师事务所、担保公司等）极大可能发展零风险业务。5、风险限制原则：严格执行项目审批流程、贷后监管、风险预警制度。1）明确审批权限。在肯定金额由总经理签批，对超过该金额必需经审贷会三分之二同意。2）建立完善的贷后监管制度。通过对项目的五级分类确定其贷后检查周期，依据项目的经营状况对其分类进行调整， 做好到期前的催收， 对预期项目要刚好实行措施处置抵押物或转嫁风险。这就要求找寻长期合作的会计师事务所、律师事务所、 投资公司和拍卖公司。6、财务上坚持审慎核算原则。要在以下两方面得到体现：一是在会计原则上，要精确、审慎。二是在风险拨备上，要

8、按比例足额提取。坚决防止在核算上的寅吃卯粮、虚报瞒报、 弄虚作假的现象，核算过程和结果都必需真实牢靠。7、经营团队的组建原则：坚持选用三高人员，即“高品德、高素养、高责任心”。一个企业若要取得胜利，必需要有一个品德超群、专业过硬、 责任心强的经营团队。采用公开聘请、行业发掘、同行举荐等一切手段寻求适合公司经营理念的高素养人才。五、拟设立小额贷款公司的基本状况：1、公司名称：市小额贷款有限责任公司；注册地址：市锦江区或郫县（详细待定）；注册资本： 1.5 亿元人民币至两亿元人民币；( 目前规定的最低资金要求)经营围：三农贷款、 个体工商户经营循环贷款、中小企业经营循环贷款、个人消费贷款；办理小企

9、业发展、管理、财务等询问服务；争取添加的经营围：办理票据贴现、办理资产转让及经批准的其他业务。出资人状况：拟定出资人为5 至 10 名。目前有意向的出资人已有4-5 人。法定代表人：由主发起人举荐担当2、公司组织架构及岗位设置：实行董事会领导下的总经理负责制.股东会董事会监事会总经理法律顾问 审贷委员会行政副总业务副总综业风合务险部部管理部公司部门及岗位设置部门岗位人数主要职责备注总经理1主持公司全面工作、 干脆负责风控部管理董事会聘任高管副总（业务）1分管业务部副总（行政）1分管综合部会计1账务处理和税务处理、 财务档案管股东举荐公司聘理用出纳1资金的收支、账户管理综合部前台1接待、收发分管

10、老总举荐公行政勤1行政事务、社保事务、业务档案管司聘用.理风险限制部风控专员1项目风险审查、流程监督按省金分管融办文老总业务经理 A 角2业务开拓、尽职调查件规定举荐业务部的最少公司业务经理 B 角2协作 A 角调查、手续办理人数为聘用5 人合计12(1) 公司董事会拟设董事3 人，届时依据实际募集股东举荐确定；(2) 公司监事会拟设监事1 人，为独立监事（恒丰银行的徐兵）；公司董事长担当法定人代表人，由发起人举荐股东会确定，行使法定代表人权利，但不干脆参加公司日常经营管理；(4) 公司审贷委员会由以下人员构成：总经理、副总经理、风控专员、独立监事、外聘独立审批人 1 人。每一项目必需经审贷会

11、成员三分之二以上表决同意且必需有独立监事或外聘专家同意方能通过。目前拟外聘2 人为：徐兵：男，目前就职于恒丰银行分行公司业务部长。曾就职于省建设银行、中国信达资产管理公司办事处、发展银行分行业务部，具有丰富的信贷工作阅历和资金运作阅历；刁江侠：男，目前就职于博美投资公司总经理、市太古实银担保公司总经理。曾就职于某国有制造企业、川中经担保公司。具有丰富的投资和民间资金借贷实践阅历；公司总经理拟聘任人选为：马骏：男； 40 岁；西南财经高校工商管理硕士（MBA）；本次拟设小额贷款公司的提倡和协调人。之前，曾先后担当建行省分行信贷处及审核委科员、中国信达资产管理公司办事处股权部经理、 鑫巢置业投资管

12、理公司副总经理、创业融资担保总经理助理、国信融资担保公司常务副总经理（主持工作） 。具有多年的银行信贷审查、资产处置、担保业务、投行业务阅历。在省金融界和企业界具有较广泛的人脉关系。公司拟聘任业务副总人选为：王总：男； 30 岁；商学院金融学士；目前担当某担保公司业务部总经理；曾先后就职于中天财税所、 市联合产权交易所兼荣信投资顾问顾问、 豪诚清算师事务所、 某融资担保部门总经理。具有丰富的担保行业阅历和民间资金借贷阅历，并在金融界有肯定的人脉关系。公司拟聘任行政副总人选为：总：男， 43 岁，汉族，党校本科。目前担当某融资担保公司行政总监；曾先后担当于乐至县反贪局副局长、乐至县良安镇党委副书

13、记、乐至县运管所所长、美仑投资办公室主任、美仑青城山高尔夫俱乐部总经理助理和总经办主任、 某融资担保公司任行政总监。具有丰富行政管理阅历并具有较广的人脉关系。公司拟聘任风控专员人选为：总：男； 31 岁；西南财经高校经济管理硕士；目前担当某融资担保公司风险总监；曾先后就职于台玻玻璃企业管理部、 农行西南财大分理处客户部、 建行一支行个人信贷部、 银行分行风险限制部；具有银行及担保公司从业经验，有丰富的信贷审查阅历及实地调查阅历，熟识国家政策及相关制度要求。在金融界有肯定的人脉关系。法律顾问拟聘任恒成律师事务所3、公司的业务流程.1）公司实行全员营销，但只能业务部门进行详细业务办理；2）详细业务

14、流程：业务经理 AB 角搜副总经理审查，判风控人员对资料真实性、完整集资料、尽职调查断风险与收益性及项目状况真实性调查，提出风险看法及措 施客户经理落实合同及风控专员组织审贷会进审贷会要求的风险防行审批范措施风控专员组织对合同总经理审批财务依据相关及风险防范措施的落手续放款实审查客户经理及风控专员贷本息结清、 项目结束后监管，负责收取本息六财务预料：鉴于：1由于目前的规定是小额贷的资金利息是不得超过同期银行贷款利率的四倍，即年息（6.56 4）26.24%。从了解的状况看，多数的小额贷款公司为了应付监管，至少要有50%左右的资金按规定放款收息。2其余资金的运作则呈不透亮状态，分析认为该部分资金

15、的回报要求在月3%以上。小额贷款公司的公开盈利就成了一个报表数字，没有真实性可言。经过我们了解， 去年大部分的小额贷款公司年度定税前盈利目标约在20-30%左右。收益的分布表现为前低后高，有一个明显的逐步增加的过程。3、目前全省已经成立的小额贷款公司已有约100 家，民间参加拆借的资金数目巨大，市场竞争日趋激烈。随着国家金融政策的适度宽松，预料市场会对投资回报率的预期有所微调，我们认为会呈现约有下降。4、本公司作为一名行业新兵，市场开拓及得到肯定认可、团队建设、部制度的完善等均须要一个过程，一般会有一至两年的时间，这势必影响公司这段时间收益水平。.因此，在下述假设的前提下，公司的三年的经营目标

16、和财务安排预料如下：A: 实际到位资金15000 万元 ;B: 公司 2022 年 6 月正式开业经营，当年只按6 个月计算收入。业务员根据每笔收入的15%计算提成；C：公司股东三年不分红，公司净利润接着留存公司作为经营资金；D：三年公司的人员数量及比例和工资水平不发生变动；E: 营销费用和管理费用基本维持不变，其中营销费用严格限制在收入的3%以；F: 营业税金和附加根据收入的6%计算。所得税根据利润总额的25%计算。盈余公积根据税后利润的 10%提取。1、初期固定资产及开办费投入（单位：元）项装修办公家具电脑等固定汽车开办费合计目资产金600000.00300000.00100000.001

17、000000.002500000.002920000.00额备按 600 平米每平按 15 个人配包括：相关级政府部门公三辆车关费、审计、评估、法律注1000 元标准置及工商登记费用2、人力成本（单位：元）人月工资及福利年工资及福部门岗位数交通补通信补利基本工资社保小计助助总经理130000.00500.002000.00300.0032800.00393600.00副总经理116000.00500.002000.00300.0018800.00225600.00高管（业务）副总经理110000.00500.001200.00300.0012000.00144000.00（行政）会计13500

18、.00500.00300.00200.004500.0054000.00综合部出纳12500.00500.00500.00200.003700.0044400.00前台12000.00500.00200.00200.002900.0034800.00行政专员14000.00500.00300.00200.005000.0060000.00风险控风控专员110000.00500.00300.00200.0011000.00132000.00制部业务经理 A14000.00500.00300.00200.005000.0060000.00角业务经理 A14000.00500.00300.00200

19、.005000.0060000.00角业务部业务经理 B12500.00500.00200.00200.003400.0040800.00角业务经理 B12500.00500.00200.00200.003400.0040800.00角外部独独立审批12000.002000.0024000.00立专家独立监事14000.004000.0048000.00.本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第30页 共30页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页