2022年微型消防站管理制度.doc
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1、微型消防站治理制度 总 那么 为了实行标准化治理,使消防站内部全面建立向一流迈进,真正发挥企业消防站的战斗作用,特制定如下规章制度和工作职责,供全体消防人员自觉恪守。 第一章 微型消防站治理规定 1、消防站实行24小时值班制,每班(带班员、战斗员)不少于6人。值班期间不许请假、脱岗、溜岗。 2、接到火灾报警时,值班员必须立即通知公司义务消防队员到达火灾现场确认,3分钟内到达现场并利用岗位上或起火部位就近的灭火器材展开灭火行动,并视火场情况报告辖区消防中队。 3、辖区消防队到达现场后,微型消防站人员应立即汇报火场情况,接受消防队统一指挥。 2、按时上班,假设有迟到者,未提早请假者按迟到论处。 3
2、、凡在未到下班时间而提早下班又未经请假者,按早退论处。 4、消防站内的所有执勤战备器材,不得用于非灭火和救援行动。 5、义务消防队员每周必须进展一次消防技能训练,每季进展一次重点部位演练,每半年参加一次公司组织的灭火演练,努力提高本人的身体素养及各种灭火技能。 6、义务消防队员每年必须参见消防技能培训,经考核合格后方能上岗。 7、微型消防站负责公司的消防平安教育培训工作。义务消防队员应配合消防站做好培训辅助工作,确保培训效果和平安。 8、微型消防站应在值班室设置消防应急战备柜,配齐常用灭火器材,并经常检查,确保完好好用。 9、微型消防站负责维保公司的监管,并将维保情况上报,定期与辖区消防中队结
3、合检查。 10、微型消防站负责落实公司消防平安户籍化治理工作和消防平安标准化治理工作,加强公司日常消防平安治理。 第二章 消防站长工作职责 1、消防站站长在公司防火委员会的直截了当领导下进展工作; 2、负责全站的日常全面工作,经常组织全站人员学习政治、消防法规、规章制度、工作标准和有关规定,严格抓好全站的行政治理和思想政治工作,加强消防站全面建立,不断提高人员的政治、业务素养和整体战斗力。 3、负责组织全站人员的业务和技能训练,坚持预防为主,防消结合“的消防工作方针,经常组织防火、灭火演习,纯熟本级组织指挥战术和消防工作业务,加强公司的消防治理,及时消除隐患。 4、负责站装备器材的治理,熟悉各
4、类器材、装备、设备的功能和数量、质量,健全各项治理规定并抓好落实,不断保持装备、器材和设备处在良好的备战状态,符合灭火作战的要求。 5、负责全站人员工作分工的劳动组合,熟悉站员的擅长,科学分工,优化组合,严格劳动纪律和平安治理,施行奖惩手段,典范带着全站人员执行党的方针、政策、国家的法律法规和本单位的各项规章制度。 6、组织消防人员深化现场,掌握公司厂区的防火工作情况,整理搜集消防工作经历和材料。 7、定期向平安环保部及公司领导汇报消防工作情况,协调有关征询题,完成领导交办的其他工作。 8、副站长在站长领导下协助站长工作,站长不在时,履行站长职责。 第三章 副站长工作职责 1、副站长在站长直截
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