2022年职工奖惩制度.doc

《2022年职工奖惩制度.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年职工奖惩制度.doc（1页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

职工奖惩制度 为了严格贯彻公司的各项工作标准，治理标准和一切规章制度,全方面地约束车间全体职工作行为，建立一支团结、奋进、遵纪守法，能完成各项工作任务的职工队伍，车间特制度定奖惩制度如下： 一 、全体职工必须严格恪守公司劳动纪律的规定。凡有违犯规定的现象和人，严格按照公司公布的劳动纪律条例进展处分；如有隐瞒不报者，一经觉察，加重处分。 二、 严格恪守电业平安操作规程和焦化平安规程。凡因违犯两项规程造成人身，设备事故者，严格按公司规定处理。对不恪守车间平安制度而从事任何工作或活动者，车间在奖金中处分。对严峻违犯者，一经觉察，停顿其工作，到车间受教育（教育期间停发奖金）。 三、 全体职工必须严格执行车间己建立的各项考核制度，如有违犯者，将按照有关考核条例进展处分。 四、 车间对以下职工和行为进展奖励： 1积极主动完成份外的抢修工作，使消费减少损失的人和事。 2觉察设备严峻隐患和对平安隐患及时上报并积极处理者。 3积极提出来合理化建议并己施行及小改，小革成果明显者。 4积极主动修旧利废价值在百元以上者，按5%奖励。 5敢于向坏人坏事做斗争，维护国家，集体财产者。 6积极主动参加宣传报导工作和公司各项竞赛并获得荣誉者。 7创立文明先进班组的单位。