改过的规章制度.doc

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1、机械工程学院学团概况学院共青团组织是团结教育青年的核心，是党联系青年学生的纽带，党关于青年工作的路线、方针，主要是通过共青团组织贯彻执行的。因此，我院共青团工作的指导思想是全面贯彻党的教育方针，围绕党的中心工作全面开展适合学生特点的独立活动，真正代表和维护学生利益，为青年学生办实事、解决实际问题，使青年学生树立坚定正确的政治方向，寓教育与各项活动之中，为新闻出版事业的发展而刻苦学习分发成才。团的工作制度化、规范化是加强和改进团的工作的需要，只有这样才能使团的组织在广大青年中更好地发挥其组织作用，才能真正做到培养“四有”新人，振兴新闻出版事业。学团的宗旨：一切为同学、为同学一切、为一切同学，全心

2、全意为同学的成长、成才服务；我们以打造一个高效、务实、全新的药学院特色学生会为目标，同时为每一位学团成员提供一个锻炼自我，施展才华的平台。北华大学机械工程学院学团 秘书处团委学生会创新联合会社团联合会 秘书处团委网络信息部宣传部组织部社会实践部学生会学习部生活部女生部体育部文艺部外联部社团联合会大学生记者团青年志愿者协会好口才协会歌舞协会体育协会理论政治社团漫画协会英语协会国学协会棋艺协会第一章 总 则学团作为学生综合素质培养的一个重要载体，在校园文化建设中发挥着不可替代的作用。为进一步规范共青团北华大学机械工程学院委员会的管理，推动其健康、有序的发展，丰富和活跃学生的课外文化生活，促进校园精

3、神文明建设，推进学生素质教育，特制定本条例。第一条 团委应坚持四项基本原则，遵守国家法律、法规和校纪、校规，适应社会发展需求，适应教育改革及学生成长成才的需要，积极开展健康有益、丰富多彩的活动，发挥广大同学与学校党政联系的桥梁纽带作用，充分体现学团的思想教育功能、凝聚功能、培养功能、示范功能、促进学生德、智、体、美全面发展，提高学生综合素质。第二条、学团干部应树立高度的主人翁责任心，努力工作保证质量，按期完成上级交给的各项任务。第三条、全体学团成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。第四条、学团干部是学生中的先进分子和骨干，要热心为同学服务，关心他人，主动维护广大同学的利

4、益，在各方面成为青年学生的表率。第五条 全面贯彻党的教育方针，团结和引导广大同学刻苦学习科学文化知识，积极投身社会实践，成为热爱祖国，适应建设中国特色社会主义现代化事业的合格人才。第六条 倡导和组织广大同学自我服务，自我管理，自我教育，创造良好的学习，生活环境。第七条 组织广大同学开展健康有益，丰富多彩的活动，推动校园文明建设，创造富有特色的校园文化氛围。第二章 学团成员的权利和义务第一条、学团成员必须服从学校的领导和管理，必须在宪法、法律和校纪校规允许的范围内开展活动，不得违背宗旨进行活动。第二条 维护学校的荣誉和利益。第三条 努力工作，服从命令，尽职尽责，互相协作。第四条 学团成员有依据章

5、程开展活动的权利。学团的成员有权了解学团的章程、组织机构和财务制度，对学团的管理和活动提出建议和质询。第五条 学团成员有独立行使内部管理职能的权利。学团执行机构负责人违反本条例的规定和校纪校规，损害成员利益的，学团的成员有权向团委反映问题和情况。第六条 学团主要负责人有享受学生干部待遇的权利。学团的成员有选举权和被选举权，有按照章程担任学团职务的权利，并承担相应义务。第三章 学生干部具备的基本件第一条 拥护爱国主义，思想进步，遵纪守法，无处分。第二条 热爱学校，思想积极向上。第三条 学生干部必须坚持“团结进取，求实创新，全心全意为同学服务”的宗旨开展工作；第四条 学生干部和学生的公仆，团委应按

6、德才兼备的原则来选拔学生干部，学生干部必须接受全院同学的监督、考察、考核；第五条 有一定的实际工作能力，乐于奉献，富于创新精神，在同学中有一定威信； 第六条 模范遵守学校纪律和各项规章制度，刻苦学习，成绩良好，在某方面有特长；第七条 品行端正，原则性强，办事公正，敢与不良行为作斗争； 第八条 尊敬师长，团结同学，谦虚谨慎，自觉开展批评与自我批评；第九条 竞选部长级以上学生干部，一般应具有两年学生工作经验（班级或学团），组织、决策能力强，富有创新精神，在同学中具有较高威信；副部长级，一般应具有一年学生工作经验（班级或学团）有一定的组织、决策能力。第十条 学生干部必须模范地履行各项基本义务，并具备

7、一下基本条件：一 政治上立场坚定，坚持四项基本原则，思想上积极要求上进；二 有全心全意为同学服务的思想，能以严格要求自己，以身作则，在同学中起模范带头作用；三 工作认真负责，能按时按质完成组织交给的各项任务；四 具有民主作风，能密切联系群，团结同学，能及时全面地反应同学的正确意见和合理要求：自觉接受同学的监督，主动开展批评与自我批评五 学习刻苦，成绩优良，能正确处理好学习和工作的关系；六 要严于律己，言行一致，自觉遵守社会道德规范，国家法令法规和校规校纪，处处以身作则，时时率先垂范；七 要有认真负责的态度，要解放是想，实事求是；八 善于倾听各种意见，密切团结广大同学，要有进取精神；第四章 北华

8、大学机械工程学院学团换届制度一 学生会实行一学年一换届、一学期一调整的的换届管理制度：1、调整：A在每学年第二学期第二周进行学生会内部调整，在主席团及各部部长原则不动的前提下依据北华大学机械工程学院学团人员选拔制度对大一、大二人数进行调整。B大二、大三同学自愿报名或由其辅导员老师推荐参加学团的调整。2、换届：A在每学年第二学期第十六周进行学生会的换届，选举新的学生会主席团及各部部长、副部长。B在第一学期第三周面向大一全体同学开展学生会的纳新工作。二 参加学生会的同学要求具备的条件：1、参加学生会选举的同学范围是我院各年级注册学生。2、思想品德好，政治素质过硬，积极参加政治理论学习。3、关心集体

9、，积极参与集体活动，具有很强的集体观念和集体荣誉感。4、在学习、工作、生活中能主动热情的为同学服务，做各项工作任劳任怨。5、组织纪律性强，能模范遵守学校的规章制度，严格要求自己，没有受到过通报批评以上处分。6、具有很强的时间观念、团结协作和吃苦奉献精神，在平时的学习、生活中起到表率作用。7、学习态度端正，学习刻苦勤奋，有比较坚定的专业思想，学习成绩较好，。8、在日常学习生活中能主动关心同学，帮助同学，带头搞好宿舍、班级卫生，个人卫生习惯良好。9、遵守社会公德，在公共场所注意自己的行为举止，着装、言行符合大学生形象。10、具有一定担任学生干部的工作经验。三 学团成员的组成：1、团委副书记、学生会

10、主席团、大学生社团联合会主席团的人选在自愿报名和辅导老师推荐的基础上，由学院团委报学院领导同意后确定人选，一般情况下由在学生会工作一年以上，有班长、班级团支部书记工作经历，具备一定工作经验的二年级同学担任。2、团委、学生会、大学生社团联合会各部部长在自愿报名和辅导老师推荐的基础上，由学院团确定人选。要求学生会部长要具备在学生会半年以上工作经验，由熟悉本部门开展的各项活动的二年级同学担任。3、团委、学生会各部门副部长，大学生社团联合会各会长由上一届学团干事和学团各部门相对应的班级班委择优选出，要求具备一定的工作经验，任干事或班委半年以上，副部长由一年级的同学担任。4、学团各部的干事由新一届学团公

11、开招新确定人选，学生会各部干事由一年级同学担任。5、学生会各部构成的基本结构为1-3-6组成，即每部1名部长，3名副部长，6名干事。四 学生会换届选举方法和程序：1、参加学团竞选的同学须符合以上选举条件。2、所有自荐和推荐的同学须填写机械工程学院团委、学生会，大学生社团联合会换届申请表，不填写申请表的同学，没有资格参加学生会。3、学团各部新成员在公布的候选人名单中公开竞选产生。4、学生会学生干部公开竞选采用演讲答辩选举的形式。5、对于新一届的学生会副部长以上学生干部名单进行张榜公布。6、学生会全体成员试用期为1个月，不合格者将予以免职。7、学生会的成员要遵守学生会制定规章制度。五 学团换届职务

12、设置学生会主席团主席1名、副主席2名、学习部部长1名、副部长3名生活部部长1名、副部长3名女生部部长1名、副部长3名文艺部部长1名、副部长3名体育部部长1名、副部长3名外联部部长1名、副部长3名院团委团委副书记2名、宣传部部长1名、副部长3名社会实践部部长1名、副部长3名网络信息部部长1名、副部长3名组织部部长1名、副部长3名联合会主席团理事长1名、副部长3名大学生记者团团长1名、副团长2名协会各协会会长1名秘书处秘书长1名、副秘书长4名六 学团各部门干部选拔标准（一）团委副书记、学生会主席团、大学生社团联合会主席团：1、坚决拥护中国共产党的领导,思想品德高尚,政治条件合格；2、有学生会工作经

13、验，有较强的组织协调能力,工作思路明确,语言表达能力强,能够主持学生会的全面工作；3、有强烈的责任感和为同学服务的热忱,能真正体现出国际教育学院学生干部的形象；（二）秘书处：1、 辅助协调能力强，责任心重，工作热情高；2、 能够发现问题，工作细致，并能够及时完成各项工作；3、 有不错的组织管理能力4、 参选人员为我院全体学生。（三）宣传部1、 对宣传工作了解透彻，工作热情高，积极主动；2、 有不错的文字功底，能及时地将各种活动进行宣传，提高活动的参与热情；3、 有不错的组织和管理能力，对学生会有充分的认知；参选人员原则上须是我院全体学生。（四）社会实践部1、理解社会实践的的含义，工作热情高，积

14、极主动。2、了解学院与社会之间的关系，能把学校和周边联系起来。3、有与外界沟通交流的能力，能够组织好同学参加社会实践活动。（五）组织部1、了解组织部，知道其工作内容，要有艰苦耐劳的精神。2、要严格对待工作中的问题，不得有一丝马虎。3、要有良好的语言表达能力。（六）网络信息部1、要熟悉、喜欢网络，良好的掌握一种或几种计算机语言，熟练运用offic办公软件。2、工作中要严格要求自己，及时更新学院最新的活动，任劳任怨。3、能够熟练使用和维护电脑及其辅助设备。（七）学习部1、成绩优秀，学习刻苦，积极向上，沟通能力强；2、有不错的组织和管理能力，对学生会有充分的认知；3、能够积极主动的帮助同学，工作热情

15、高；4、参选人员原则上须是我院全体学生。（八）生活部、女生部1、工作热情高，积极帮助同学，能够及时发现同学们生活中的实际苦难；2、拥有积极的人生观，对大学生活有自己的见解；3、有不错的组织和管理能力，对学生会有充分的认知；4、参选人员原则上须是我院全体学生。（九）文艺部1、有不错的文艺鉴赏能力，有很强的组织协调能力；2、工作热情高，责任心强，了解广大同学的文艺需要；3、有不错管理能力，对学生会有充分的认知（十）外联部1、有很强的交际能力，精通交流，勤于联系；2、工作积极，对工作有着极大的热情；3、有不错的组织和管理能力，对学生会有充分的认知；4、参选人员原则上须是我院全体学生。（十一）体育部1

16、、酷爱体育运动，有很强的组织协调能力；2、工作认真负责，工作热情高，甘愿为学院的体育工作尽心尽力；3、有不错的管理能力，对学生会有充分的认知4、参选人员原则上须是我院全体学生。（十二）大学生记者团1、喜欢摄影和写作，对工作有热情。2、具有较强的时间观念，做到按时到达活动、会议现场。3、工作按时、准确完成。七 换届选举流程宣传报名换届大会竞选演讲结果公示八 竞聘原则1、保证“公平、公正、公开”的原则；2、认真履行选聘程序，全面细致考察竞聘人员，严格遵循选聘程序，认真发扬民主作风；3、注重学生干部质量。对竞聘学生干部的同学进行认真考察，真正把思想素质过硬、学习成绩优良、各项品质高尚的学生充实到干部

17、队伍当中。严格本着学生干部聘用条件的要求，选拔德才兼备、乐于奉献的学生干部；4、做好后备队伍建设。不断吸收优秀的新鲜力量，充实壮大学生干部队伍，注重培养优秀学生干部的后备力量，保证干部队伍优化和学生工作的可持续发展。九 相关附件附件：机械工程学院团委、学生会、大学生社团联合会换届申请表第五章 学团人员的选举制度为了使学团保持活力，每年对新生举行一次纳新活动，纳新时，由主席团领导、各部部长负责本部的纳新具体事宜。学生干部的选拔，在公平、公开、公正的前提下，采取自荐或推荐的形式产生候选人，通过演讲方式，由老师打分，并报上级管理部门审批后产生。同时报学校学生工作处备案。在特殊情况下，学生干部也可以由

18、组织指定、任命或招聘产生。 学生干部的选拔标准： 第一条 学生干部要符合一好、二强、三高的标准，即学习好、工作能力强、自控能力强、思想觉悟高、政治热情高、群众威信高。以身作则，顾全大局，维护集体利益，能真正起到模范表率作用； 第二条 学生干部不得拉帮结派，不搞宗派主义。正确评判是非，敢于揭露、抵制、批判各种不正之风；第三条 部长级学生干部有一定的语言、文字表达能力，能独立起草相关计划、决议、总结，独立主持会议、布置落实各项工作。副部长级要积极配合部长完成本部门的工作能够任劳任怨；第四条 有开拓创新意识，工作上善于独立思考，有独到的见解，有驾驭工作的能力；第五条 有热情、工作主动、肯于吃苦、甘于

19、奉献、能较好完成各项任务； 第六条 有较好的群众基础，能承上启下，发挥模范带头作用，在学生中有较高的威信；第七条 态度要端正，工作上积极进取，集体观念强，遵纪守法，与教师、同学交往真诚、得体、注意自身形象；第八条 热爱集体，关心集体荣誉，积极主动地配合老师和其他学生干部的工作；第九条 密切保持与学生处、团委、学生会、社团联合会的联系，虚心接受领导和指导老师的指导；第十条 专业思想牢固，学习刻苦，正确处理工作与学习的关系；第十一条 关心同学，注意工作方法，热情为同学服务，虚心接受同学们的批评监督；第十二条 大胆负责，坚持原则，秉公办事、不循私情，执行学校的各项决策，按时保质保量完成各项任务。严禁

20、弄虚作假，沽名钓誉；第十三条 加强理论修养，明确是非观念，在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明；第十四条 脚踏实地，尊重他人，不斤斤计较个人得失； 第十五条 学生会换届在新学年第二学期进行。第十六条 录用学生干部应按照下列程序进行： 一 发布录用公告；二 由自荐人提交申请书；三 进行资格审查；四 对审查合格者进行公开面试；五 对面试合格者进行政治思想、道德品质、工作能力等方面的考核；六 通过考核后正式任命。第十七条 新录用的学生会干部，试用期为一个月。试用期满合格的，正式任职；不合格的，取消录用资格。第十八条 在特殊情况下录用人员，经学团负责人批准后可简化程序。第十九条 新学年开始，团委宣传部、学

21、生会文艺部、外联部由于工作比较繁忙可提前选出几名优秀的大一新同学，在自己部门发展，提前接触工作；第六章 学团成员管理制度第一条 努力学习，杜绝不及格现象。如若违反，视其不及格科数和工作能力决定其是否能继续留在学团工作（注:每学期不及格科数达到三科，无论工作能力怎么样也不能继续留在学团工作）；第二条 严格遵守学校的各项规章制度，不许出现违纪现象； 第三条 例会时间定于每周一中午十二点二十分，各干部按时到达会议地点并签到，例会期间参会人员因事不能到场，干事需向部长请假；部长需向团委副书记、学生会主席、副主席、社联理事长、社联副理事长请假；副书记、主席、副主席、理事长、副理事长不能到场需向书记请假。

22、不得无故缺席或迟到、早退；第四条 会议过程中，认真做好相关的会议记录，要保持会场纪律，不交头接耳、 大声喧哗，并将通讯工具调成无声、甚至关机状态；第五条 连续因私事请假3次（含3次）以上或无故缺席3次以上的干部经领导研究上报团委，情况严重者在全体大会上予以严重警告；第六条 各部门开展活动时，需提前一周向团委书记递交计划书，活动结束后，向团委书记递交活动总结；第七条 由校团委学生会组织的大型活动，全体干部需提前半个小时到场，做好活动前的有关准备工作，活动结束后，所有干部留下，做好活动后的清扫工作；第八条 开展活动时，主管部门需将工作人员安排情况列成表，其他干部做好协助工作，服从安排，不允许情绪化

23、，禁止搞个人主义，要相互团结合作，共同完成；第九条 各位干部要树立良好的责任心，积极的工作态度，按时完成所交给的任务；第十条 帮助老师做自己力所能及的事情；第十一条 加强自我修养，以规范的言行举止带动其他同学。做到内练素质，外塑形象，注意与异性之间的交往，不许勾肩搭背； 第十二条 不得在公众场合抽烟，酗酒，严格杜绝赌博，不得打架斗殴。如有出现必将严肃处理；第七章 学团考核制度第一条 为了加强学团干部的管理，提高学团干部、干事素质，真正做到奖罚分明，特制定本考核制度。本考核制度实行积分量化，每人每学期的基础分为50分，按本制度规定，根据各人工作情况进行扣分或加分。考核对象：学团所有成员。本考核结

24、果将作为对学团干部任免、奖罚的重要依据。第二条 有以下情况者给予加分：一 值班请假者每次减0.5分；二 开会请假者每次减0.5分，开会影响会场纪律者减0.5分；三 无故缺席各项活动、值班、开会、大型集会者减1分；四 注意仪容仪表，在校园内、公共场合不许穿鞋托或者拖鞋，不许穿背心或者吊带，违纪者减1分；五 树立良好的校学生干部形象，正确对待与异性同学之间的关系，不许勾肩搭背，违纪者扣1分；六 认真完成好各项工作，如有懈怠者，将根据情况酌情处理、扣分（1-3分）；七 考核满分为50分，扣完为止。 如扣完既将撤职；第三条 有以下情况者给予加分：一 向上级提合理意见和建议并且被采纳的每次加2-5分；

25、二 做出突出贡献或为学校赢得荣誉者每次加2-5分；三 考试成绩在班级前10%者，加2分；第八章 学团奖惩制度为加强学团自身建设，调动广大学团成员的工作积极性，同时使各成员严格要求自己，特定本制度。奖惩标准如下：第一条 每月及每学期评出优秀干事，以“平时评分”和“总评”为依据被评为“优秀干事”加2分计入下月考评；第二条 惩罚：一 凡出现以下情况之一者给予警告： 1、一次未完成布置任务者； 2、开会不认真者； 3、无故迟到两次；二 凡出现以下情况之一者记过：1、例会无故迟到四次以上者；2、例会无故缺席两次以上者；3、两次未完成布置任务者；4、处事不公平，捏造事实者；5、不及时处理严重现象者；三 凡

26、出现以下情况者除名： 1、内部搞分裂，搞帮派，不团结他人，影响工作开展者；2、言行严重败坏学院、学团形象者；四 期末考试有两科补考者，考察期为两周，表现良好可以继续留任原职。两科以上补考者自动退离学团；五 考试违反纪律或作弊者，一经查实，自动退出学团；六 故意扰乱会场秩序者，给警告一次，并扣5分；七 外联部成员拉来赞助者每次加1分。学团其余各部成员在不影响学团正常活动情况下拉来赞助者每次加1.5分；八 外联部或其余部成员拉来赞助存在瞒报或不报者由办公室负责审查,并视情节扣6-10分；第九章 学团例会制度例会是学团工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现

27、和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神，总结上阶段工作、布置下阶段工作。例会或者会议参加者必须履行好的职责：第一条 准时到会，不迟到、不早退、不旷会； 第二条 请假必须得到批准，不得由他人代请； 第三条 按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率； 第四条 出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录； 第五条 全体例会后各部门召开本部会议总结本部门活动内容和下一步的工作计划； 第十章 学团财务制度第一条 学生会经费在学院老师和团委的监督下独立支配；第二条 学团是为同学服务的组织，经费和收入都要用在为同学服务这一目的上，

28、并对财务实行统一的管理；第三条 任何班级或个人向学团借物必须写借条,由经手人和指导老师共同签字；第四条 采购；一 学团的日常办公用品由秘书处统一安排采购；二 各部门需要购买物品前，先写申请，并由主管老师签字后，由秘书处统一采购；三 临时采购，应向商家索取购物发票，超市购物还应当索取购物清单,存档；第五条 报销；一 各部门的采购行为，由各部门先垫付钱款；二 报销时，由相关人员在发票后签字并填妥相关内容后方可接受其报销事务；三 如发现实际采购行为和所填写的表单不一致等情况，有权拒绝给予其报销；四 没有发票、发票填写不当或没有购物清单的，亦有权拒绝给予报销；五 特殊情况可由学生科研究决定是否报销其账

29、目；第六条 赞助：针对外联部所拉赞助，20%奖励所在个人，用于在拉赞助过程中的经费，其余划归团委活动经费；第十一章 辞职和辞退第一条 学团成员因各种原因辞职，应向学团提出书面申请；学团应在两周内予以审批。审批期间，申请人不得擅自离职。第二条 学团成员有下列情形之一的，予以辞退：一 在学期考核中，连续两次被确定为不称职的；二 不能胜任现任工作的；三 每学期学习成绩不及格科数达到三科的；四 严重违反纪律的第十二章 院团委规章制度主席团必须负责每学期的工作计划，对各项活动进行监督指导，同时做好协调工作。学生会各部门实行部长责任制，各部部长必须对各部门的工作进行统一规划安排。学生会各部部长必须对工作兢

30、兢业业，努力工作，在学期开始时向办公室递交本学期的工作计划，在学期末要对工作进行书面总结。要根据上级团委和学院党委的工作部署和要求，制定全院团的工作计划；召开团委会和系团总支书记会议，传达上级指示精神， 研究部署有关工作，对阶段性的工作进行组织、安排和实施。发挥团组织代表青年利益的作用，参与学院有关学生事务的民主管理，成为学院党政部门密切联系学生的桥梁纽带。抓好团的组织建设，严格团的组织生活，制定团组织工作的有关条例和文件，建立健全团组织的日常工作制度。团委必须负责本校团员的团费收缴和管理使用，做好团组织关系接转、新团员发展、超龄离团等工作。严格执行团的纪律，对违反校纪团纪的团员按有关规定和组

31、织程序给予处理。指导和协助院学生会开展各项工作，帮助和培养学生骨干。指导和协助教工团组织开展团的工作，配合学院和各单位党、政、工会做好青年教职工的思想教育、教学科研、管理服务工作，开展文体活动。负责组织落实学院精神文明建设工作，督促、检查工作落实、制度执行情况。完成院党委和上级团委交办的其他工作。机械工程学院团委是共青团的基层组织，在院党委及上级团委的领导下，其主要职责是：第一条 团籍年度注册1、团籍年度注册时对团员团籍的连续认定，团员每年必须在规定的时间内向所在团组织申请注册。每年注册时间为上年度第四季度至本年度地一季度2、团籍年度注册以团支部活团总支为单位进行。对符合注册条件的团员，有团组

32、织在其团员证“团籍注册”栏内填写注册时间，加盖注册专用章。3、受团内警告，严重警告，撤销团内职务处分的团员，如能正常参加团的活动，按时交纳团费，应予以注册。团员受留团查看处分，查看期间，其团员证应由团组织收回。查看期满，恢复团员权利后，将团员证发还本人并及时注册。4、除组织上的原因外，团员没有按时办理团籍注册手续，团的组织应及时提醒。超过规定注册时间一年未注册的团员证即为失效。第二条 团费收缴使用、管理1、学生应按规定每月交纳0、10元团费，团支部每月25日向上级团组织交纳团费，基层团委每季最后一个约30日前向团委交纳团费，团委每年6月末和12初 向上级团委按规定交纳团费。2、基层团委可按照团

33、章直接留用50%的团费，团支部的团费全部上缴。3、各团委、总支、支部要定期公布团费收支情况，团委、总支半年公布一次，团支部以季度公布一次。4、受留团查看处分的团员，在察看期间，扔按团章的有关规定，视情节轻重给予处分第三条 团干部选拔、培训、考核、奖惩1、团干部的选拔要充分体现民主集中制原则，增强透明度和公开性，坚持任人为贤的干部路线，择优选择人才。2、团干部培训要以马克思主义基本理论和青年工作专业知识为主课，以岗位职务培训为重点，多渠道、多形式实施、提高团干部的政治思想素质和业务工作能力3、团干部考核一般为每半年一次，也可以结合换届改选，随时进行，由团委书记或副书记做述职报告，进行民主测评，广

34、泛听取团内外和党组织意见。第四条 推优工作1、推荐优秀团员做党的发展对象，是团章规定的团的基层组织任务之一2、团支部在推荐过程中要认真的考核，在统一意见的基础上，确定推荐对象。3、团组织向党组织提出推荐对象和意见后，要继续协助党组织做好他们的培养和考察工作。4、在“推优”过程中，要积极取得党组织的领导，要个掌握推荐标准，把好质量关，并注意结合经验，不断完善推优工作。第五条 团员教育评议1、团员教育评议活动是组织生活的重要组成部分，团员教育评议活动一般应与团员年度团籍注册结合起来，每年进行一次。2、团员教育评议定格情况要向全体团员工作并存入团员档案。3、对基本合格和不合格的团员要进行重点帮助限期

35、提高，表现好的可以经过团组织讨论通过后予以提格。第六条 团支部达标升级考核1、团支部设置合理，班子健全；民主选举团干部；各项制度、各种薄册健全；支部工作计划、有落实有总结、40%以上的团员有入党申请、团小组划分合理并能经常开展活动，团费收缴及时、团员层次清楚。2、积极开展团的施展教育工作，能够认真组织开展，共产主义信仰爱国主义、艰苦奋斗、集体主义、人生观教育观、开展爱校园，爱专业，立志成才活动、经常组织团员学习政治理论、时事政策、定期组织学习党团基础知识，结合团员青年的实际情况开展团的活动。3、团的“三会一课”坚持制度化经常化；积极开展达标竞赛活动。4、积极开展有益于团员青年身心健康的问题活动

36、，有标准较高的活动阵地，团的各项活动有计划有详细记载，有总结。第七条 团委宣传部规章制度1、坚持原则，在重大问题上服从党、团委的决议，拥护共青团，拥护共产党领导。2、坚持个人服从集体，下级服从上级，要有集体意识和大局意识。 3、要有高涨的工作热情，牢固树立全心全意为全院师生服务的思想，不怕苦、不怕累，不得故意推拖工作。 4、不搞小团体主义，不计个人得失，不发表不利于团结的言论，不做不利于团结的事。 5、正确处理学习和工作的关系，学习上勤奋努力，工作上认真负责，做到学习工作两不误。 6、认真正确地在同学的监督下开展批评和自我批评，改正自己在学习、工作、生活中存在的缺点和不足。 7、尊敬师长，友爱

37、同学，有良好的道德品质和精神风貌。 第八条 团委组织部规章制度一 例会制度：1、团支书例会定于每周四中午12点10分在3206教室举行。如有特殊情况，组织部会另行通知。各班团支书不得无故迟到、旷会。确实有事不能出席者，须提前向组织部长请假。2、例会时，各团支书按规定位置坐好，以便于会议的进行和文件的发放。3、禁止替会，如若发现，按规定处理。4、会议中，禁止大声喧哗。对会议决定有不同意见，可在会后向组织部成员提出，经共同商议后作出最后决定。I二 团课检查：1、各班在开展团课前，要对教室进行卫生清扫。2、黑板上要认真规范的写好团课主题。3、开展团课时，桌面上只准放笔记本和笔，严禁在团课上翻看各类书

38、籍或与开展与团课无关的内容。4、当团课需要同学们讨论时，要确保教室的秩序，严禁大声喧哗。5、对于确实有事，不能参加团课的同学，要向辅导员请假。6、各团支部要做好团课活动记录。三 各团支部举办活动的申报程序：1、各团支部举办活动应先写出申请，包括相应的活动计划、活动方案，经团委组织部同意后方可举办。2、各班组织开展的活动与校、院学生会组织的活动相冲突时，应服从大局，各班活动应作出相应的调整。四 考评与奖惩：1. 对团支书：1.1、各班团支书的品行评价成绩（主要指组织管理能力部分）由组织部根据例会考勤、团课检查及各类团日活动的开展情况给出。1.2、团支书必须按时参加例会，旷会、替会计-0.5分/次

39、，迟到两次计旷会1次。1.3、对于积极配合团课、团日活动等团学工作的团支书可酌情加分。2、对各团支部：2.1、考核总分为20分，起评分数为12分。2.2、 团支书必须按时参加例会，迟到扣1分;旷会、替会扣2分。2.3、团课无人缺席的班级加0.5分/次，有缺席情形的班级扣0.5分/次（累计最高线为-4.0），不开展团课的班级计-6分。2.4、及时上交各种材料的班级计+1分，迟交的计-1分，不交的计-2分。其所上交的材料内容充实且有创新意识的计+2分。2.5、积极策划组织宣传党内、团内重大思想和时事，开展团内教育活动的班级计+1分/次。2.6、承办院团委活动的班级，每次给班级加1分。2.7、20分

40、为止，按总分共分为四个等级：优秀（16.020.0）、良好（14.016.0）、合格（12.014.0）、不合格（12.0以下）。第九条 社会实践部规章制度一 会议制度原则成员献计献策，部长集思广益，成员应准时出席会议，有特殊情况事先请假。事后请假视其原因商讨是否准假，无正当理由作缺席处理，每次会议负责考勤并记录。迟到累计6次或无故不到4次以上者，视为自动退出社会实践部。二 奖惩原则1、每次例会：迟到者扣考核分0.1分，不到者扣发生意外扣组长0.1分（不负责任）。3、对联系社会各部门拉赞助有突出贡献者加0.2分；对部门有格外突出贡献者，视情况给予适当奖励在案。4、干事玩忽职守，严重失职，视部门

41、工作于不顾，导致活动出现严重失误的，视情况给予惩罚（扣0.2分）并记录在案，情况特别严重者给予离部的处罚。5、本部成员受系部级以上（包含系部）处分者自动离部。以上实施由秘书处负责，部长审核通过。三 活动准则1、全心全意为同学服务，认真负责的完成本职工作2、开展部内交流活动，互学经验，共同进步3、严格遵守团委的各项规定，执行各项决议4、工作中互相配合，团结协作 5、按时参加会议，按时完成任务。部长负责，合理分配工量完成工作任务四 假期社会实践守则1、实践结束后，在开学两周内向社会实践部提交活动总结报告，实践成果，团队成员个人小结（每人一份）和接待单位的评语2、各团队成员应尊重整个团队的安排，认真

42、完成各项实践任务，不擅自行动，对自己的行动负责。3、各团队成员应积极的对实践活动提出自己的意见和看法、4、各团队成如遇特殊情况需退出实践活动，应向领队提出书面申请，经批准后方能离队，领队应在实践回答结束后将具体情况上报社会实践部。各团队内各项事情应由集体讨论决定，领队有最终决策权五 活动原则1、本部活动社区志愿服务活动。2、人员：社会实践部所有成员学生会副部级以上干部3、地点：北校区周边老年社区4、活动安排：组织者部长 活动前准备计划 活动后整理总结5、活动准则：所有成员必须尽心尽力，完成任务，要发扬当代大学生的不怕苦不怕累的精神，努力为社区的环境卫生做出贡献。第十条 网络信息部规章制度一 部

43、门简介网络信息部只要负责我院团委所属相关网站的建设与维护，以及相关设备的管理，同时向我院团委其他部门提供计算机技术支持。二 原则1、各司其职、相互协作、勇于创新、积极认真做好各项工作。2、有勇气来改变可以改变的事情，有胸怀来接受可改变的事情，有智慧来分辨两者的不同。3、认真、按时、按量完成所分配任务。三 主要职能1、负责学院网站的建设与维护。2、负责团委办公室计算机维护与管理。3、为学院学生提供计算机技术支持。4、组织本学院相关计算机软件类比赛。5、及时在学院网站上更新学院各项信息。四 例会制度1、每2个星期在大活2226召开部门大例会,汇总上一星期的工作完成情况,讨论下一星期需要展开的工作并

44、分配任务；2、每星期在部门QQ群里召开部门小例会，解决工作上的小问题，布置临时的工作任务。3、例会实行点名考勤制度,由部长助理做会议记录；4、如果无故迟到三次，则取消优秀干事评定资格；如果无故缺席三次，则作退部处理。第十三章 学生会规章制度第一条 学生会规章制度总则：一 北华大学机械工程学院学生会全称北华大学机械工程学院学生委员会，简称机械工程学院学生会。二 机械工程学院是由学院团委直接领导，由学习部、生活部、女生部、文艺部、外联部、体育部组成的联合组织。三 学生会的基本任务：1、坚持党的基本路线，坚决贯彻党的教育方针，促进同学德、智、体全面发展，团结和引导同学成为热爱祖国，适应有中国特色社会

45、主义现代化建设事业的合格人才。2、作为机械工程学院党组织及行政管理部门联系同学的桥梁和纽带，密切配合学校中心工作，维护国家和全国人民整体利益的同时代表和维护机械工程学院全体学生的合法权益。3、组织学生开展学习活动和丰富多彩的文体娱乐活动，组织和倡导自我教育、自我管理、自我服务，努力为同学服务，促进同学们全面发展。4、动员和带领同学积极投身于社会主义物质文明建设和精神文明建设，认真实践，努力提高，树立机械工程学院的整体形象。5、增进我院个民族同学的团结，发展同兄弟学院学生会组织的联系与合作，同时，促进我院学生会各部门之间的联系与交往，支持各部门开展的各项活动。四 本会的一切活动一中华人民共和国宪法为最高准则。五 本会承认中华全国学生联合会章程、吉林省学生联合会章程和吉林市学生联合会章程。第二条 会员管理制度一 本会实行团体会员制。凡在我院国民教育体系中的接受全日制普通高等教育，在承认本会章程的前提下，均可成为本会会员。二 会员的基本权利：1、有权参加本会组织的各项活动，并通过符合本会章程规定的民主程序讨论和决定本会的重大事务。2、监督批评本会并对本会工作提出质询、意见和建议。3、有选举权和被选举权。4、有权要求本会维护个人合法权益，有