公司基层党支部书记对照学习教育目标要求情况方面存在的问题组织生活会个人发言提纲.doc

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1、公司基层党支部书记对照学习教育目标要求情况方面存在的问题组织生活会个人发言提纲Word文档可编辑公司基层党支部书记对照学习教育目标要求情况方面存在的问题组织生活会个人发言提纲 公司基层党支部书记比照学习教化目标要求状况方面存在的问题组织生活会个人发言提纲 依据党史学习教化专题组织生活会的通知要求，我仔细比照党史学习教化目标要求，深刻查摆自身存在的问题，明确努力方向和整改措施。根据会议支配，现作如下个人比照检查。 一、学习的收获与体会 （一）学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话状况 1.学习状况。7月*日，参与集团公司组织观看的庆祝中国共产党成立100周年大会实况直播。

2、7月*日参加党总支理论学习中心组学“七一”讲话专题学习研讨。7月*日，参与了*党支部“七一”讲话暨党史学习教化专题组织生活会集中学习，与支部党员沟通学习心得。8月*日，依据集团公司统一支配，参与省国资委组织的学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神省委宣讲团报告会。同时，我还通过学习强国APP等媒体学习了习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话。 2.心得体会。 习近平新时代中国特色社会主义思想以全新的视野深 化了对中国共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的相识，实现了马克思主义基本原理同中国详细实践相结合的又一次飞跃，是实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族

3、宏大复兴的“路途图”和“方法论”。理论武装，关键在于转化。我们一是要将学习热忱，转化为政治自觉。要坚固树立政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识，形成思想认同、理论认同、情感认同、政治认同。要旗帜显明讲政治，始终自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。二是要学出一身本事，推动工作的本事。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，最终要落实到行动与实践，落脚到增加本事，提高实力。 二、比照检视状况 （一）比照党史学习教化目标要求状况方面存在的问题 一是坚决志向信念方面，把志向信念转化为实际行动上还缺乏主动性与创建性。 如何将志

4、向信念落实到实际行动上还缺乏思索与探讨，如何去撸起袖子加油干，还缺乏主动出击的自觉性和创新意识。 二是增加历史自觉方面，对于如何正确运用历史规律相识不够。 在历史学习中，对历史规律相识不足，对历史的借鉴更多停留在表面。如何把百年党史中的才智运用到工作中去，还需进一步的学习和提炼。 三是在弘扬优良传统方面，对于如何从优良的革命传统、优良的革命作风中吸取力气和才智，并把这种力气和才智运用到实际工作中去，还存在行动迟缓、践行不到位等问题。 四是在加强党性锤炼方面，提升党性修养，须要通过系统学习去提升理论素养、政治素养、道德素养、业务素养等，但学习中还存在，学习碎片化，思索浅表化等现象，同时，加强党性

5、锤炼的自觉性和主动性还须要进一步提高。 （二）在比照党员先锋模范要求作用发挥状况方面 一是立足岗位、履职尽责方面，主观上仍存在求稳思想，工作的前瞻性思维还不够，对于新政策、新制度的驾驭学习还不够刚好，制约了思想的突破与解放，不能做到完全顺应形势改变。 二是为职工群众办实事方面，上半年，*企业制定了我为群众办实事清单内容4项，已完成3项，1项正在推动，预料八月底前完成。 但是随着企业的高速发展，员工的诉求越来越多，对员工反映的难点热点问题，拓思路、出点子、调查探讨不够，有时满意于服务发展、服务决策、服务落实，对如何更好地服务群众、更多地为群众解决实际困难考虑得不够多。 三、问题根源分析 一是理论

6、学习不够深化。 学习不够系统，点上学习较多，系统性不强，读原文、悟原理不够，没能做到触类旁通，融 会贯穿。学思践悟结合不够，学得多，思得少，践行不够，悟得不深，很多理论学问没有吃透，没能充分体现理论对实践的指导意义。 二是党性锤炼不够常常。 在严格党性熬炼上所下的力气还不够多，有时候认为做好业务工作就是发挥了先锋模范作用，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的实力有待进一步提升。 三是探究精神有待增加。 常规性工作多，创新变革工作少。在一些创新理念的吸纳上、同行业先进做法的借鉴上，还缺少消化汲取、为我所用的主动性。 四是宗旨意识有所淡化。 在日常工作中，深化基层一线还不够，群众所思所想所盼了

7、解不足，没有真正和群众打成一片，为民服务的宗旨意识还筑的不够牢。 四、努力方向和改进措施 一是强化政治担当。 用习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中、五中全会武装头脑、推动和创新工作，将学习与思辨社会热点问题相结合，与法院审执工作相结合，推动难题破解，推动工作高质量发展。 二是强化责随意识。 勤勉敬业，恪守职责，紧盯工作热点难点，加强与分管部门法官干警的沟通沟通，保障分管工作顺当完成，靠实干开创局面、靠实干凝合人心。常常性的关切激励干部，采纳理论与实践相结合的方式组织灵 活多样的党支部活动，贴近党建实际状况和党员队伍思想状况。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页