文明单位指标体系及考评表.doc
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1、文明单位指标体系及考评表被考评单位(部门)名称: 得分: 考评时间: 年 月 日指标名称考评内容及标准 参评单位考评部门考评办法总分组织领导(3分)年度有精神文明建设工作计划和总结。(1分)各单位(部门)落实党委(总支)一把手负责宣传工作,配备有专门的宣传员负责单位或部门宣传工作(人员名单(0.5分);管理制度(0.5分),积极开展新闻上传、上报工作,年度有宣传工作安排。(1分)各单位(部门)学雷锋活动(14分)单位有年度学雷锋活动总体方案(1分)。宣传部有年度学雷锋活动具体活动实施方案(0.5分);实施情况(资料、图片)(2分);总结(0.5分)。学生处(团委)二级学院制订有岗位规范和相关考
2、核办法(1分);列入考核标准(1分);考评材料(1分)。人事处有体现雷锋精神的管理制度,坚持以人为本,把关心员工工作、学习、生活、健康等人文关怀内容纳入管理之中(含管理制度及实施情况)。(4分)组织部、人事处、工会、学生处(团委)组织扶危济困、助人为乐等学雷锋活动的活动方案(0.5分);实施情况(资料、图片)(2分);总结(0.5分)。各部门(单位)志愿服务活动(14分)学雷锋志愿服务队制订有教职工相关文件和制度等材料(3分)。工会、团委、二级学院有常态化的志愿服务活动方案(1分);实施情况(资料、图片)(2分);总结(1分)。各单位(部门)支持志愿服务活动的措施(相关材料)(1分);志愿者名
3、单(0.5分)。工会、团委、二级学院有上岗前的志愿服务培训方案(1分);培训情况及总结(2分);表扬奖励措施(1分);经费保障(0.5分)。工会、团委、二级学院资金保障(1分)。计财处 文明单位指标体系及考评表被考评单位(部门)名称: 得分: 考评时间: 年 月 日指标名称考评内容及标准 参评单位考评部门考评办法总分道德讲堂建设(14分)有设置道德讲堂的文件、制度等相关资料。(4分)宣传部、各二级学院有经常化的具体活动方案(1分)、实施情况(2分)、总结(1分)。宣传部、各二级学院有活动流程的规范性文件(3分)。宣传部、各二级学院有浓厚的道德文化氛围,标识图片(1分);布置场所图片(1分);氛
4、围浓厚(1分)。宣传部、各二级学院学习型单位建设(6分)有开展读书学习的活动方案(0.5分)。宣传部有促进个人文化修养和业务技能提高的必读书目(0.5分)。宣传部有读书学习情况的考核办法(0.5分);有读书学习交流活动的材料及图片(1分);活动总结(0.5分)。各部门(单位)坚持参加校党委中心组理论学习扩大会,并完成中心组理论学习扩大会的工作安排(1分)。各部门(单位)坚持班子学习制度,每年不少于4次,有主题,有记录,个人年终有总结(1分)。各教学单位坚持教职工学习制度,按学校要求完成学习任务,有记录(1分)。各教学单位文明有礼培育(4分)教职工文明有礼培育实施方案(1分)。工会学生文明有礼培
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- 文明单位 指标体系 考评
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