你为谁工作.ppt
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1、你为谁工作你为谁工作www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 问题一:一:你你为谁工作?工作?问题二:二:你你愿意愿意为谁工作?工作?问题三:工作需要三:工作需要你你吗?问题四:四:你怎么你怎么看看你你自己?自己?问题五:老板五:老板为谁工作?工作?(很特殊的,先(很特殊的,先为别人,再人,再为自己,叫成就自己,叫成就别人,人,来来成就自己!)成就自己!)2www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserv
2、ed.Company Logov你为谁你为谁工作工作 现象一:不能准确回答,因象一:不能准确回答,因为目目标不不清清;现象二:无所象二:无所谓,说明工作食之无味,弃之可惜;明工作食之无味,弃之可惜;现象三:象三:为工工资;工;工资是一是一种种身身份份,更是一,更是一种种 标尺,而不是特有的尺,而不是特有的东西,是可以被替代的!西,是可以被替代的!案例1:中国“两弹”的奖金24元;案例2:中国杂交水稻之父袁隆平!3www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 一天,一位记者来
3、到建筑工地采访,分别问了三个建筑工人一个相同的问题。他问第一个工人在干什么活,那个建筑工人头也不抬地说:“我在砌一堵墙”他问第二个建筑工人同样的问题,第二个建筑工人说:“我在盖房子”,记者又问第三个工人,这次他得到的回答是:“我在为人们建造美好的家园。”记者觉得三个建筑工人的回答很有趣,就将其写进了自己的报道。若干年以后,记者在整理过去的采访记录时,突然看到了这三个回答,三个不同的答案让他产生了强烈的欲望,想去看看这三个工人现在的生活怎么样。前言前言4www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logo
4、v你为谁你为谁工作工作 等到他找到这三个工人的时候,结果令他大吃一惊:当年第一个建筑工人现在还是一个建筑工人,仍然像从前一样砌着他的墙;而在现场拿图纸的设计师竟然是当年的第二个工人;至于第三个工人,记者没费多少工夫就找到了,他现在是一家房地产公司的老板,前两个工人正在为他工作。我们是否也该问问自己,你的工作是为谁,有的人会回答,我工作是为老板打工,赚那么一点可怜的工资,抱这样心态的人很有可能象前两个建筑工人一样,一辈子的给别人打工,要想使自己的人生变得有价值,你应该挺起胸膛,大声的告诉你自己:我在为自己而工作!5www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT A
5、ll rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 你你为你你工作!最工作!最终结果是要改善自己的生活果是要改善自己的生活吧吧!案例:*工程的实际案例,从侧面别人的不负责任的工作,会对你造成什么样的结果!办法:分给老板一套,不能转让或销售等!6www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 观念:你为什么工作?态度:你为谁工作?行为:你如何干工作?问题一:一:你你如何如何对待工作?如何待工作?如何摆正心正心态?附加:李附加:李总/杨总,你你对
6、你你小孩小孩说的最多的是的最多的是哪哪句句话?你话外的意思是什么?7www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 1 1、在工作中,不管做任何事,都应将心态回归于零;把自已、在工作中,不管做任何事,都应将心态回归于零;把自已放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。2 2、当你开始推诿责任,、当你开始推诿责任,当你丧失工作激情,当你丧
7、失工作激情,当你对工作产生怒恨的时候,当你对工作产生怒恨的时候,请你反思一下:请你反思一下:”你为谁工作你为谁工作?”第一章:为什么要努力工作?第一章:为什么要努力工作?8www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 3 3、了解一个人的工作态度,就是了解了那个人对生命的态度;、了解一个人的工作态度,就是了解了那个人对生命的态度;4 4、工作是什么?工作是上帝安排的任务;工作是上天赋予的使命;、工作是什么?工作是上帝安排的任务;工作是上天赋予的使命;5 5、工作的质量往往决
8、定生活的质量;、工作的质量往往决定生活的质量;6 6、能力比金钱重要万倍;因为它不会遗失也不会被偷走;、能力比金钱重要万倍;因为它不会遗失也不会被偷走;7 7、别人无法遮住你的眼睛,捂上你的耳朵,阻止你去思考、别人无法遮住你的眼睛,捂上你的耳朵,阻止你去思考、去学习;换句话说,别人无法阻止你为将来所做的努力,也去学习;换句话说,别人无法阻止你为将来所做的努力,也无法剥夺你因而而得到的回报。无法剥夺你因而而得到的回报。8 8、比尔、比尔盖茨为什么还要工作?因为只有追求盖茨为什么还要工作?因为只有追求“自我实现自我实现”的时候,人才会迸发出持久强大的热情,才能最大限度地发的时候,人才会迸发出持久强
9、大的热情,才能最大限度地发挥自己的潜能,最大程度地服务于社会;挥自己的潜能,最大程度地服务于社会;9 9、热情是梦想飞行的必备燃料;、热情是梦想飞行的必备燃料;9www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 10、认真工作是真正的聪明;被公司重用是建立在认真完成工作的基础上的。11、今天工作不努力,明天努力找工作;遗憾的是,大多数人总是在遭受“晴天霹雳”之后才会醒悟;12、从平凡的工作中脱颖而出,一方面由个人的才能决定,另一个则取决于个人的进取心态。珍惜你现在的工作吧,即使
10、是为了生存!10www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 1、每一份工作都是一座宝贵的钻石矿。年轻人在展望未来的时候,不要浮躁,务必要认识到自己正在拥有的一切。(例:宝藏就在你家院后)2、缺少机会是浮躁之人的借口,我们应当看到能够得到这个机遇本身的价值。3、机会,则常常把自己打扮成挑战或挫折的样子,只有那些在平凡工作中善于用心并敢于接受挑战的人,才能发现并抓住机会。(例:少林寺;分南北少林,但是训练模式是一样的)第二章:你珍惜目前的工作机会了吗?第二章:你珍惜目前的工作
11、机会了吗?11www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 4 4、两个以上的目标等于没有目标;、两个以上的目标等于没有目标;5 5、如果确定的目标被证明是正确的,那就应该像卫星一样,坚、如果确定的目标被证明是正确的,那就应该像卫星一样,坚定不移地为目标而奋斗!定不移地为目标而奋斗!6 6、拥有一份工作,就要懂得感恩(、拥有一份工作,就要懂得感恩(例子:观察例子:观察););7 7、感恩既是一种良好的心态,又是一种奉献精神;、感恩既是一种良好的心态,又是一种奉献精神;8 8
12、、将目光从别人的身上转移到自己手中的工作上。、将目光从别人的身上转移到自己手中的工作上。9 9、时刻准备着,当机会来临时你就成功了;、时刻准备着,当机会来临时你就成功了;12www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 例子:例子:一位辍学的孩子,到城里寻活干,找份替快餐店送“外卖”的工作,每月工资不高,但活辛苦,高峰期一天得送六百份快餐。他人瘦小,又腼腆。熟悉他的客人问:“是不是不想上学,逃学来打工的?”他说是,但不是为了赚钱。这个回答让人惊讶,他母亲病了,常年药物不断。
13、父亲是个残疾人,在集镇上摆了一个烧饼摊。他是家里惟一的顶梁柱。孩子就在那家快餐店干,他有过许多新伙伴,但他们都干不长,少则一月,多则三月,都受不了那微薄的工资而跳槽了。他干了六年,从一个小孩长成青年。远近市场的商贩们几乎全认识他,六年时间,他们也把小孩子认同为快餐店的老板。直到有一天,有一个新来的女孩问他:“每个月赚多少?”他红着脸说:“三百。”她不信,说你也是一个小老板,怎么可能只赚三百。他说自己只是个送外卖的。有人惊觉,他的确是个送外卖的,六年前就是。但他们就是不明白这孩子的眼中为什么只有外卖。他笑笑。但几个月后,他真的辞去了快餐店的工作,开了一家家政服务公司。家政服务公司城里很多,竞争激
14、烈,不会有太多的生意。但是他的公司却生意爆满。原因很简单,他在送外卖的六年中,认识了几千位生意人,生意人是城里最需要家政服务的群体,而他给他们留下了最好的印象。当他在城里开起第四家连锁公司,资产像滚雪球一样膨胀的时候,认识他的人都觉得不可思议:一个送外卖的孩子,怎么可能单枪匹马在无缝可钻的市场中脱颖而出。13www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 他自己说:他自己说:“很少会有一个人送六年的外卖,在这个城里有吗?很少会有一个人送六年的外卖,在这个城里有吗?”道理竟道理
15、竟然简单得让人有些不相信。然简单得让人有些不相信。看完这个故事你是否也和我一样发出许多的感慨呢?谁能在一份平凡而有普通的岗位上干出自己的成绩呢?正如我们很多刚步入职场的新人,总是喜欢抱怨待遇低,环境差,可是你真的考虑把这个工作做到最好了吗?没有,我们在还没有把工作做的前提下就已经跳槽走人了,或者已经在消极怠工了。这样的心态,能把工作做好吗?14www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 1、在公司时,员工与员工之间在竞争智慧与能力的同时,也在竞争态度。2、态度是内心的一种
16、潜在意志,是个人能力、意愿、想法、价值观等在工作中所体现出来的外在表现。3、企业中普通存在着三种人:第一种人:得过且过的;第二种人:牢骚满腹;第三种人:积极进取;第三章:敬业,最完善的工作态度第三章:敬业,最完善的工作态度15www.art-com.co.krCopyright by ARTCOM PT All rights reserved.Company Logov你为谁你为谁工作工作 4、态度就是竞争力,积极的工作态度始终是你脱颖而出的砝码;5、把每一件简单的事做好就是不简单;把每一件平凡的事做好就是不平凡;6、责任是指对任务的一种负责和承担,而责任感则是一个人对待任务、对待公司的态度;
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