应聘库管时自我介绍范文.doc

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2、身，抗压能力很强，从大学期间兼职到民营企业工作，从外企工作再到5年创业的摸爬滚打，对企业经营、项目管理、销售推广、仓储采购，识人辨物都有一些自己的心得有组建团队和管理团队的能力和经验，精于团队建设，能独立或带领团队妥善的处理各项人事和行政工作如有幸被录用我将会竭尽全力为贵单位创造效益，以尽情体现自身能力和价值应聘库管时自我介绍篇2您好!很荣幸有这样一个机会，让我相各位介绍我自己.我毕业于xx大学主修xx专业。个性上为人诚信正直, 自信开朗、诚实信用，工作恪尽职守擅长ERP系统操作、Office系列办公软件，仓储作业流程的制定，人力及设备的规划，人员的教育训练，仓储面积的规划，仓储作业管理具有*

3、年在*方面的工作经验。在xx公司担任仓储1、建立部门计划与制定作业规范：根据本部门工作计划，估计所需的款项收支，编制本单位的年度预算并监督执行，设计、推行及改进仓储管理制度，并确保其有效实施，建立标准化仓储作业流程，并监督实行;2、仓库规划与安全管理：负责建立公司所有仓库的合理规划原则，使仓库得到充分使用;研究分析仓库空间、物流设备、人力与商品销售型态，拟订完善的商品质量管理办法与作业程序;负责仓储物资的安全管理，组织监督对所有仓库的安全措施进行检查;3、管理各个分库：听取各个仓库主管工作情况汇报，总结部门工作运行情况，掌握商品的流通速度，配合销售预测，拟订各项商品的存量标准，负责库存成本的控

4、制，向财务部提供准确的汇总单据，向公司提供准确的汇总报表;4、进行盘点：定期组织盘点，监控不合格品、呆滞品的处理，组织对现场不合格品的管理;5、联系协调：组织协调公司各个仓库货架之间的货物调配协调工作，负责与公司其他部门之间的联系协调;负责与客户的及时有效沟通，解决日常工作中的问题及突发事件;6、团队建设：根据本部门业务发展计划，结合公司相关人事政策，制订本部门人员招聘计划，对员工进行月度考核，指导下属不断改善绩效、提高技能，按照计划与工作需要对员工进行培训，建设高效团队。应聘库管时自我介绍篇3尊敬的招聘主管：您好! 本人于20xx年9月1日入职广东省中山市林立公司，从最普通的员工做起，后经干

5、部提携做了物料员。经过半年后，仓库人员见我工作勤快认真，正直仓库缺人之即将我调望仓库学习和工作，林立公司仓库是材料仓和成品仓材料仓主要是管供应商来材料的接受手续和根据生管员发下来的生产计划书供应生产线生产问题!在此工作岗位我做了1年半，后因成品仓出货需要调入成品仓工作，时间1年半，在林立公司总共工作了3年零6个月对于仓库的操作流程很是熟悉，也有了一定的经验，当然在工作的期间能学到很多东西，林立公司用的系统是tre系统。本人期间学着操作过，能完成一些纳库出库的事情!离职原因是我觉得在此公司我的发展空间不大，故而辞职，希望能在网上能找到心仪的工作，本人能吃苦耐劳，如果您贵公司认为我和要求请联系，谢谢!