2022年XX区纪委落实党风廉政建设纪委监督责任工作报告 .pdf

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1、XX区纪委落实党风廉政建设纪委监督责任工作报告今年以来，雨城区纪委在市纪委的坚强领导下，坚持把思想和行 动统一到中央对党风廉政建设和反腐败工作部署上来，以实实在在的行动聚焦主业、落实主责，深入推进党风廉政 建设和反腐败各项工作。现我就落实党风廉政建设监督责任情况汇报如下，如有不妥之处，敬请批评指正。一、深化思想认识，从“根”上把监督责任落实好作为纪委书记，我始终将协助党委履行党风廉政建设主体责任作为根 本，尽职尽责履行党风廉政建设各项职能，责无旁贷抓好反腐倡廉各项工作，以落实监督责任的实际举措和成效推 动党委主体责任的落实。（一）体系构建更严密。认真贯彻省委、市委关于落实“两个责 任”的要求，

2、试行区委书记、区纪委书记向区委常委会述责，69 个乡镇、部门党委、党组主要负责人向区委常委会述责工作机制；探索区级领导干部向区纪委全委会述廉述责机制，以“定责”、“亮责”、“述责”、“评责”为抓手，层层传导压力，筑牢责任体系。区委常委会每年专题研究党 风廉政建设工作5 次以 上；区委主要负责人认真落实“四个亲自”要求，今年以来，对反腐倡廉重要问题批示6件次，督办重要案件5 件；纪检监察机关通过日常督查、专项检查、暗 访巡查等方式，督促各级党委（党组）落实党风廉政建设和反腐败工作任务，使反腐倡廉决策部署更加有力。（二）参谋作用更明显。坚持围绕反腐倡廉中心任务和本地区经济社会发展大局，积极协助党委

3、抓好党风廉政建设和反腐败各项工作，确保反腐倡廉各项部署落到实处，营造党风清、政 风廉、作风实的政治生态和发展环境。区委及时出台 XX 年党风廉 政建设和反腐败工作的意见，将全区反腐倡 廉工作细化为6 个大项 和 58 个小项任务，一一部署落实；制定了惩 防体系XX 20XX 年年实施办法，推动反腐倡廉工作制度化。（三）组织协调更有力。坚持党委的统一领导下，强化反腐败工作协调机制运用，整合司法、组织、人事、财政、审计等部门力量，形成齐抓共管、协同作战的工作格局。针对不同层级、不同领域、不同部门、不同对象分类提出党风廉政建设和反腐败工作的目标要求，区别对待，各有侧重。组织全 区 191 个行政村和

4、16 个社区党组织负责人开展“勤廉双述”活动，推动党风廉政建设责任制传导至神经末梢。二、围绕中心大局，从“严”上把监督职责履行好认真贯彻落实中央关于反腐倡廉新的更高要求，坚持围绕中心 大局，积极履行监督责任，执好纪、问好责、把好关，进一步发挥党 内监督专门机关作用，推动党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U

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11、5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4（一）从严监督检查，加快灾后重建。围绕“廉洁重建、阳光重建”，大力开展灾后重建廉洁监督，督促职能部门认真履职，承担重建项目监督主体职责。在灾后重建中引入廉政风 险防控机制，全区查找廉政风险点 257 个。建立企业廉洁准入制和 廉洁情况查询制，有力实现关口前移。创新建立32 个集中安置点纪检监督小组，实现监督体系区、乡、村、组四 级并联。切实发挥好纪委“再监督、再检查”作用，建立“两帐一单”督查机制，深入开展“一线监督”，发现问题 164 个，整改问题127

12、个。依托电子监察和行政权力依法规范 公开运行监察两大平台和区、乡、村三级便民 服务体系，在实现权力 公开透明运行的同时，切实提高行政审批效率。（二）从严执纪问责，深化正风肃纪。围绕党风廉政建设和反腐 败工作推进，紧盯领导 机关、领导干部，失责 必问、问责必严；围绕 党委、政府的重大决策、决议和重要工作部署加强督查，紧盯党的纪律执行，止“懒政”、治“庸员”；围绕加强 作风建设，紧盯“四风”问题，深化正风肃纪“9+1”专项治理。今年以来，区纪委监察局牵头开展专项督查48次，作风纪律暗访4 次；对 7 个工作效能执 行不到位的单位进行了 通报；对 16 个单位主 要负责人进行了集中诫勉谈话、对 1

13、个不胜任 工作的乡镇负责人进行了调整，对 12 个单位 发送了廉政提醒函，查处“四风”案件7 件 7 人，对查处的典文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ

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20、争群众满意。围绕提高党风廉政建设社 会满意度评价基础工作，制定了 XX年度实施 方案，将 21 项指标细 化分解到各承办单位，加强目标管理和量化考核。聘请 16 名特邀监 察员，对“9 项民生工 程”和 20 件民生实事 资金使用、项目推进、工作效能等情况进行监督检查。围绕群众关注热点，制定具体方案，加强党员干部“八小时 外”监管，确保管理监督无死角；实行任前“三廉”机制，把牢干部 任用关，对 21 名拟提 拔干部进行廉洁审查，对47 名拟提拔交流干部进行廉政谈话，组织23 名拟提拔领导干部 进行廉政考试；建立单位主要负责人“三个不直接分管”制度及实施 细则，进一步强化对“一把手”权力的监督制

21、约；深入开展“六个一”警示教育活动，分两批组织40余单位负责 人旁听职务犯罪庭审，50 个灾后重建重点单位主要负责人作电视公开廉洁承诺，党员干部廉洁自律意识不断增强。三、大力推进改革，从“强”上把监督力量凝聚好坚持转职能 转方式转作风，做到责任清、作风正、工作实，用铁的纪律打造纪检监察队伍。（一）转职能，聚焦主业。下决 心回归主业，抓牢主责，进一步调整优化机关内设机构，大力清理议事协调机构。通过两次 清理，将参与的71 个议事协调机构调整为19 个，精文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1

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28、0D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4简率达73%，把不该管的工作交还主责部门。加强乡镇、部门纪检组织的规范化建设，23 个乡镇（街 道、新区）全部配齐纪（工）委书记和专职副书记，区政府工作部门均建立了纪检组（纪委），工作经费全部纳入财政预算。实行纪检组 织负责人向纪委全会述廉述职制度，定期掌握基层党委（党组）、纪 检组织履职情况，逐步引导基层纪检

29、组织种好“责任田”，去年以来，已有 2 个部门实现了 办案“零突破”。（二）转方式，突出主责。把查办案件作为最基础、最根本的职责，始终保持惩治腐败高压态势。坚持文明办案、安全办案。今年1 至 5 月，全区纪检监察机关共受理信访举报 70 件次，立案 18 件，同比增 长 160%，继续保持 办案“零事故”。突出 执纪监督，严抓作风建设，春节、元旦、清明、“五.一”等重要节日节点，对公车私用、公款吃喝、公款旅游等 群众反映强烈的问题进行专项暗访检查。（三）转作风，抓好主力。我与班子成员一道带头践行“三严三实”要求，模范参加党的群众路线教育活动实践，全区 123 名纪检干部作“六项承诺”，作风建设

30、先人一步的理念牢固 树立。聘请作风建设监察员（四风监督员）10 名，对纪委工作开展、纪检干部作风建设等情况进行监督，切实解决“灯下黑”。强化培训教育，组织各级纪检干部参加各类培训70 余人次，不断提升综合素质。今年以来，提拔交流纪检干部14 名，投入 5 万余元用于纪委办案设备购买和文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ

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37、2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4视频会 议系统更新，使纪检监察工作持续发展能力不断加强。四、着眼持 续发力，从“实”上把监督格局部署好下一 步，雨城区各级纪检监察机关将严格按照中央、省、市工作部署要求，全面抓好监督责任落实，深入推进我区党风廉政建设和反腐败各项工作。一是全面深化 改革，形成利于执纪监督的制度环境。坚决按 照中央部署，结合雨城区实际，认真落实“两个为主”要求，改革完 善党的纪律检查工作体制，推动党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。二是加快推进“三转”，提高善于执纪监督的工作能力。明

38、确职责 定位，突出主业，收缩 战线，攥紧拳头，履行 主责；坚持带头加强作风建设，自觉投身到党的群众路线教育实践活动中，持之以恒抓好正风肃纪，切实解决“四风”问题。三是强化 监督责任，增强勤于执纪监督的内生动力。细化执纪监督职责，完善执纪监督程序，明确执纪监督方式，提高做好 监督执纪问责工作的针对性、有效性。综合运用好约谈、明察暗访、签字背书等工作方法，强化相关责任主体的职 责意识。四是加强自 身建设，打造敢于执纪监督的过硬队伍。要切实践行“六项承诺”，拉紧“六条红线”；要 进一步完善纪文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B

39、4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM

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45、4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4检监察系 统内部监督实施办法；自觉接受党组织、人民群众和新闻舆论监督，切实防止“灯下黑”；对纪检监察干部的违纪违法行为，发现一起，查处一起，决不姑息，用铁的纪律打造过硬队伍，更好发挥党内 监督专门机关作用。文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H

46、1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4文档编码:CP4M7K9B4R5 HM4U3S10D2C1 ZJ5S5H1I10X4

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