2022年护理分级管理和岗位职责.docx

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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 目录护理人员的分级治理与标准试行 编号 001 名师归纳总结 一级护士的岗位说明与岗位职责编号 002 第 1 页,共 13 页二级护士的岗位说明与岗位职责编号 003 三级护士的岗位说明与岗位职责编号 004 四级护士的岗位说明与岗位职责编号 005 五级护士的岗位说明与岗位职责编号 006 - - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 文件名称：护理人员的分级治理与标准文件编号： 001 制定日期： 2022年 6 月修订日期：2022 年 4修订次数：第2 次月 修订摘要：依据三级甲等中医医院评审细就要求,实

2、施护理人员分级治理,落实分级护理岗位职责；护理人员的分级治理与标准一、护理人员的分级护理人员分级与使用,对于提高临床护理工作效率及 护理人员工作中意度具有重要意义；实施护理人员分级应 综合考虑不同护理人员的岗位、工作年限、学历、职称、个人才能和临床体会等因素,确定医院护理人员的层级范 围及不同层级的分级标准；同时,遵循逐步优化护理队伍 结构与维护队伍稳固性相结合的原就；二、临床护理人员的分级与标准（试行）名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 13 页精选学习资料 - - - - - - - - - 层级 分级标准一级基本条件才能要求试用期护士,低年1.在上级护士指导下完成护理

3、工作；资护士（ 1-2 年）2.具备肯定的文字表达、沟通、和谐才能二级工 作2-5年 护1.正确的治疗处置才能；士,取得护士资格2.较好的基础护理与专科护理技术操作才能 3.发觉问题的才能 4.在上级护师指导下完成重症患者护理工作 的才能 5.较好的文字表达和沟通、和谐才能 6.指导下级护士或实习护士的才能三级工作 5 年以上的护1.良好的基础护理与专科护理技术操作才能士；取得护师资格2.发觉问题、解决问题的才能 3.独立完成重症患者护理的才能 4.良好的文字表达和沟通、和谐才能 5.良好的运算机及网络运用才能 6.有效参与护理教案的才能四级高年资护师、主管1.具有解决本专科疑难护理问题的才能

4、护师、现任在职副2.独立完成疑难病证患者护理工作的才能护士长 3.指导有效开展专科护理的才能4.良好的文字表达和沟通、和谐才能5.肯定的科研才能及创新才能6.肯定的组织治理及病房治理才能五级聘任副主任护师以1.熟知本专业业务,把握本专业护理动态上,现在职护士长2.独立完成疑难病证患者护理工作的才能 3.指导有效开展专科护理的才能 4.良好的文字表达和沟通、和谐才能 5.肯定的科研才能和创新才能 6.肯定的组织治理及病房治理才能备注： 1.可从低一层人员中选拔优秀者承担高一层工作；2.对于才能、水平、责任心达不到本层次的人员,可降低层次；名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 1

5、3 页精选学习资料 - - - - - - - - - 文件名称： 一级护士岗位说明与岗位职责文件编号： 002 制定日期： 2022 年 6 月修订日期： 2022 年 4 月修订次数：第2次修订摘要：依据三级甲等中医医院评审细就要求,实施护理人员分级治理,落实分级护理岗位职责；一、基本资料岗位名称：一级护士 所在岗位：临床护理岗位 二、工作内容（一）工作概述 在护士长领导下及上级护士指导下,负责完成临床护理工作（二）岗位职责 1.仔细执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程,试用期护士应在上级护士指导下完成 各项治疗及护理工作 2.落实责任制护理,依据分级护理要求为患者供应优质的护理服

6、务；3.落实患者安全目标治理,亲密观看病情变化,发觉反常情形准时报告并处理；4.把握常见病及优势病种病人的病情、观看要点、护理措施、中医护理技术,与患者及家属有效 沟通,供应具有中医药特色的健康指导；5.在上级护士指导下完成分管患者的各项治疗,落实中医护理常规,负责采集各种检验标本；6.依据中医护理文书书写要求落实中医护理文书书写,能够运用中医护理学问表达辨证施护；7.依据要求落实护士培训、考核工作；每年中医学问培训时间不少于 35 学时；8.依据医院感染治理要求落实医院感染的预防与掌握工作；9.帮助完成实习护士的临床带教任务；10. 指导、督导保洁人员落实工作；（三）工作关系岗位工作关系内部

7、关系监督带教实习护士外部关系请示上报护士长、上级护士护理部三、任职资格（一）基本要求训练要求 护理专业中专及以上学历 从业资格要求 工作 1-2 年（二）基本素养要求 1.良好的个人素养和高尚的职业道德 2.良好的团队合作精神 3.较强的事业心和责任感 4.为人正直,积极进取,开拓创新 5.身心健康名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 13 页精选学习资料 - - - - - - - - - （三）学问要求 1.熟识护理专业学问、操作技术及常用急救技术 2.熟识相关人文学科学问及法律法规（四）才能要求 1.能够完成基础护理 2.有观看病情和治疗处置的才能,在上级护士指导下能够

8、直接分管患者并承担夜班工作 3.良好的沟通和谐才能 4.良好的语言、文字表达才能 四、工作权限 1.对本科室护理工作的建议权 2.对实习护士的工作指导权 五、工作质量标准 1.基础护理工作质量达标 2.在上级护士指导下准时、精确执行分管患者的各项治疗和护理工作,责任制护理落实到位,各 项护理质量达标；3.观看患者病情变化准时、精确,中医护理文书书写符合要求；4.有效落实患者健康训练,积极开展中医特色健康指导；5.各种检验标本采集正确准时 6.分级护理落实到位,把握分管患者“ 八知道” （姓名、诊断、病情、治疗、饮食、心理、护理 措施、潜在危急及预防措施）7.护理服务满意患者需求,无患者投诉及家

9、属投诉；名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 13 页精选学习资料 - - - - - - - - - 文件名称： 二级护士岗位说明与岗位职责文件编号： 003 制定日期： 2022 年 6 月修订日期：2022 年 4修订次数：第2月次修订摘要：依据三级甲等中医医院评审细就要求,实施护理人员分级治理,落实分级护理岗位职责；一、基本资料岗位名称：二级护士 所在岗位：临床护理岗位二、工作内容（一）工作概述在护士长领导下及上级护士指导下,完成完成临床护理工作（二）岗位职责 1.落实责任制护理,依据分级护理要求为患者供应优质的护理服务；2.娴熟把握本科常见病及优势病种中医护理常规,

10、遵医嘱精确应用中医护理技术工程,为患者提 供具有中医药特色的健康指导；3.娴熟把握中医护理技术操作技能,能够运用中医护理学问辩证施护；4.严格执行各项规章制度和护理操作规程,落实患者安全目标；5.完成分管患者的各项治疗,帮助医生进行诊疗工作；6.依据医院感染的治理要求落实医院感染的预防与掌握工作；7.依据中医护理文书书写要求完成各项护理文书书写；8.指导下级护士进行临床护理实践,并参与实习护士的临床带教工作；9.依据要求完成岗位培训与考核,每年中医学问培训时间不少于 35 学时；10. 在上级护士指导下参与本专业的新技术、新业务,积极撰写护理论文；11. 指导、督导保洁人员的工作落实；（三）工

11、作关系岗位工作关系内部关系监督带教实习护士、进修护士、机动库护士转科 外部关系请示上报护士长护理部三、任职资格（一）基本要求训练要求 护理专业中专及以上学历从业资格要求 工作 2-5 年护士,取得护士资格,未取得护师资格（二）基本素养要求 1.良好的个人素养和高尚的职业道德 2.良好的团队合作精神 3.较强的事业心和责任感名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 13 页精选学习资料 - - - - - - - - - 4.为人正直,积极进取,开拓创新 5.身心健康（三）学问要求 1.熟识护理专业学问、操作技术及相关学问 2.明白国内外人文学科学问及法律法规 3.明白国内本专业护

12、理进展动态（四）才能要求 1.能胜任常规护理工作,熟识专科护理操作,有病情观看、治疗处置的才能；能在上级护士指导 下完成危重患者护理 2.良好的沟通和谐才能 3.良好的语言、文字表达才能 4.带教低层级护士及实习护士的才能 四、工作权限 1.对本科室护理工作的建议权 2.对进修护士、实习护士的工作指导权 五、工作质量标准 1.准时、精确执行各项治疗与护理；2.分级护理落实到位,把握分管患者“ 八知道” （姓名、诊断、病情、治疗、饮食、心理、护理 措施、潜在危急及预防措施）3.责任制护理模式落实到位,各项护理质量符合规定与要求；4.巡察病房、观看病情、报告医生、抢救处置准时,无意外发生；5.中医

13、护理文书书写符合要求；6.基本护理技术、中医护理技能操作规范、娴熟、精确,医疗仪器操作娴熟；7.健康指导表达中医特色,有针对性；8.依据要求完成岗位培训、护理教案等工作；9.护理服务满意患者需求,无患者投诉及家属投诉；名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 13 页精选学习资料 - - - - - - - - - 文件名称： 三级护士岗位说明与岗位职责文件编号： 004 制定日期： 2022 年 6 月修订日期：2022 年 4修订次数：第2月次修订摘要：依据三级甲等中医医院评审细就要求,实施护理人员分级治理,落实分级护理岗位职责；一、基本资料岗位名称：三级护士 所在岗位：临床

14、护理岗位 二、工作内容（一）工作概述 在护士长领导下及上级护士指导下,完成完成临床护理工作（二）岗位职责 1.落实责任制护理,依据分级护理要求为患者供应优质的护理服务；2.娴熟把握本科常见病及优势病种中医护理常规,遵照医嘱精确应用中医护理技术工程,为患者 供应具有中医药特色的健康指导；把握专科危重症护理学问和技能,把握常用监护仪器的使用和 保养,把握常用抢救技术；3.娴熟把握中医护理技术操作技能,能够运用中医护理学问辩证施护；4.严格执行各项规章制度和护理操作规程,落实患者安全目标；5.完成分管患者的各项治疗,帮助医生进行诊疗工作；6.依据医院感染的治理要求落实医院感染的预防与掌握工作；7.依

15、据中医护理文书书写要求完成各项护理文书书写；8.帮助护士进步行病区治理及质量掌握工作；能支持或组织专科护理查房及疑难问题争论；9.指导下级护士进行临床护理实践,并参与实习护士的临床带教工作；10. 依据要求完成岗位培训与考核；每年中医学问培训时间不少于 35 学时；11. 参与本专业的新技术、新业务,积极撰写护理论文；12. 指导、督导保洁人员的工作落实；（三）工作关系岗位工作关系内部关系监督带教实习护士、进修护士、机动库护士转科 外部关系请示上报护士长护理部三、任职资格（一）基本要求名师归纳总结 训练要求护理专业大专及以上学历第 8 页,共 13 页从业资格要求工作 5 年以上护士,取得护师

16、资格,未取得主管护师资格- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - （二）基本素养要求1.良好的个人素养和高尚的职业道德 2.良好的团队合作精神 3.较强的事业心和责任感 4.为人正直,积极进取,开拓创新 5.身心健康（三）学问要求1.熟识护理专业学问、操作技术及相关学问 2.熟识相关人文学科学问及法律法规 3.明白国内本专业护理进展动态 4.熟识医疗安全目标及相应防范措施（四）才能要求 1.娴熟把握本专业各类危重症患者护理,有肯定的发觉问题、解决问题才能；2.良好的沟通和谐才能；3.良好的语言、文字表达才能；4.肯定的教案才能和护理科研才能；5.娴熟使用运算机

17、及网络才能 四、工作权限1.对本科室护理工作的建议权 2.对进修护士、实习护士的工作指导权五、工作质量标准 1.严格执行各项制度,准时、精确执行各项治疗与护理；2.分级护理落实到位,把握分管患者“ 八知道” （姓名、诊断、病情、治疗、饮食、心理、护理 措施、潜在危急及预防措施）3.责任制护理模式落实到位,各项护理质量符合规定与要求；4.巡察病房、观看病情、报告医生、抢救处置准时,无意外发生；5.中医护理文书书写符合要求；6.基本护理技术、中医护理技能操作规范、娴熟、精确,医疗仪器操作娴熟；7.健康指导表达中医特色,有针对性；8.依据要求完成岗位培训、护理教案等工作；9.护理服务满意患者需求,无

18、患者投诉及家属投诉；名师归纳总结 - - - - - - -第 9 页,共 13 页精选学习资料 - - - - - - - - - 文件名称： 四级护士岗位说明与岗位职责文件编号： 005 制定日期： 2022 年 6 月修订日期：2022 年 4修订次数：第2月次修订摘要：依据三级甲等中医医院评审细就要求,实施护理人员分级治理,落实分级护理岗位职责；一、基本资料岗位名称：四级护士 所在岗位：临床护理岗位二、工作内容（一）工作概述在护士长领导下负责本专业领域肯定范畴内的临床护理、教案、科研工作（二）岗位职责 1.熟识国家卫生、中医药基本方针、政策、法律法规等；2.履行责任护士岗位职责,落实责

19、任制护理模式,娴熟把握基础护理、专科护理技能,精确评估 病人,判定和处理本专业护理问题；3.依据分级护理要求为患者供应优质的护理服务；4.娴熟把握本科常见病及优势病种中医护理常规,遵照医嘱精确应用中医护理技术工程,为患者供应具有中医药特色的健康指导；5.娴熟把握中医护理技术操作技能,能够运用中医护理学问辩证施护；6.把握专科危重症护理学问和技能,把握抢救的各类技能,在突发大事及危重症患者救治中发挥 重要作用；7.严格执行各项规章制度和护理操作规程,落实患者安全目标；8.完成分管患者的各项治疗,帮助医生进行诊疗工作；9.依据医院感染的治理要求落实医院感染的预防与掌握工作；10. 依据中医护理文书

20、书写要求完成各项护理文书书写；11. 帮助护士长做好病区质量治理与连续质量改进,直接参与危重、疑难、纠纷患者的护理；12. 能独立承担临床教案工作,承担机动库转科护士、进修护士及实习护士的临床带教工作；13. 依据要求完成岗位培训与考核；年度参与中医护理工程连续训练学分6 分；14. 参与本专业的新技术、新业务,积极撰写护理论文；（三）工作关系名师归纳总结 岗位工作关系内部关系监督带教实习护士、进修护士、机动库护士转科 第 10 页,共 13 页外部关系请示上报护士长护理部- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 三、任职资格（一）基本要求 训练要求 护理专业

21、高校及以上学历 从业资格要求 主管护师、高年资护师、现任科室副护士长（二）基本素养要求 1.良好的个人素养和高尚的职业道德 2.良好的团队合作精神 3.较强的事业心和责任感 4.为人正直,积极进取,开拓创新 5.身心健康（三）学问要求 1.熟识护理专业学问、操作技术及相关学问,能处理专科疑难复杂护理问题；2.系统把握责任制护理模式；3.准时跟踪国内外专科新理论、新技术,接受相应专业领域的连续训练；4.有肯定的外语基础；（四）才能要求 1.娴熟把握本专业的各种护理技术,独立完成疑难病症的护理工作；2.解决本专科疑难护理问题,具有指导临床护士有效开展基础护理、专科护理的才能；3.良好的沟通才能；4

22、.良好的语言、文字表达才能及教案才能；5.较强的护理科研才能；6.娴熟使用常用运算机及网络应用才能；7.肯定的组织治理才能,参与病房护理质控；四、工作权限 1.对本科室护理工作的建议权 2.对进修护士、实习护士的工作指导权五、工作质量标准 1.责任制护理模式落实到位,各项护理质量符合规定与要求；2.本专业理论学问及操作技能把握全面、娴熟；3.本专科疑难病例护理问题处理准时、得当；4.胜任中级以下护理人员的临床带教工作,教案质量高、成效好,教案中意度90% ；5.完成护理热恩怨的岗位培训,依据要求完成护理科研方案；名师归纳总结 6. 年度参与中医护理工程连续训练学分6 分；第 11 页,共 13

23、 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 文件名称： 五级护士岗位说明与岗位职责文件编号： 006 制定日期： 2022 年 6 月修订日期：2022 年 4修订次数：第2月次修订摘要：依据三级甲等中医医院评审细就要求,实施护理人员分级治理,落实分级护理岗位职责；一、基本资料岗位名称：五级护士 所在岗位：临床护理岗位二、工作内容（一）工作概述 在护士长领导下分管患者,并帮助组织实施本科室护理教案、护理科研及质量治理的详细工作（二）岗位职责 1.熟识国家卫生、中医药基本方针、政策、法律法规等；2.分管病区疑难、危重患者或新开展手术、大手术患者,实施责任制护理

24、模式；3.指导下级护理人员进行临床护理实践,开展护理查房、会诊及疑难病例争论；4.帮助护士长制定本科室的护理工作指引,完善专科护理工作标准,修订本科室病种中医护理常规、护理质量评判标准等；5.准时明白学科进展动向；6.帮助制定本科室分层次教案方案,组织并参与详细教案活动；7.把握中医护理治理基本理论和方法,把握本科室中医护理常规、专科护理常规,能够运用中医基础理论和中医护理常规指导临床护理工作；8.帮助护士长组织本科室护理人员的培训及考核工作,承担教案任务,审核连续训练学分；9.帮助护士长做好病区治理,参与病房的质量治理工作,必要时代理护士长工作；（三）工作关系岗位工作关系内部关系监督带教实习

25、护士、进修护士、机动库护士转科 、低年资护士外部关系请示上报护士长护理部三、任职资格（一）基本要求名师归纳总结 训练要求护理专业高校及以上学历第 12 页,共 13 页从业资格要求聘任副主任护师,或现任科室正护士长- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - （二）基本素养要求1.良好的个人素养和高尚的职业道德 2.良好的团队合作精神 3.较强的事业心和责任感 4.为人正直,积极进取,开拓创新 5.喜爱教案工作,有较强的教案意识 6.身心健康（三）学问要求 1.把握护理专业学问及操作技术,能独立处理疑难专科护理问题；2.把握国内外本专业护理进展的趋势；3.把握护理

26、训练相关学问及质量治理的相关学问 4.熟识相关人文学科学问；5.娴熟运用外语猎取学科信息和进行学术沟通（四）才能要求 1.较强的组织治理、方案、执行才能和创新才能；2.良好的沟通和谐及解决疑难问题的才能 3.良好的语言、文字表达才能及教案才能,能胜任本专科的理论授课,规范组织护理查房,能承 担对各层次护理人员的指导任务 4.能够使用常用的运算机软件,有较强的科研才能及成果应用才能四、工作权限 1.对本科室各项护理教案、科研及质量治理工作的建议权；2.帮助护士长完成对护理教案科研方案及治理制度执行情形的监督检查权 3.帮助护士长完成对临床护理工作执行情形的监督执行权及指导权 五、工作质量标准1.贯彻执行科室各项指令任务任务准时、有效 2.教案目标明确,教案方法科学 3.各层级教案方案健全,有落实措施,教案质量达标 4.依据要求完成护理人员的培训及护理科研方案 5.依据要求开展护理质量掌握及反馈 6.各类资料记录及存档治理规范名师归纳总结 - - - - - - -第 13 页,共 13 页