2022年新闻节目策划书范文.docx
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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 新闻节目策划书范文【篇一:栏目策划书范文】栏目策划书范文就业服务类电视栏目策划书编导策划构思范文为某市级电视台策划一档就业服务类电视栏目;电视栏目点将台策划书就业服务类电视栏目策划书;编导策划构思范文为某市级电视台策划一档就业服务类电视栏目点将台电视栏目 策划书一、前言:中国有着世界上最巨大的就业大军,人们对职业和人才的关注与需 求正在不断升温,在这样一个深厚的社会背景下,无论是求贤假设 渴的企业,仍是心怀理想的求职者,都需要有更多更通畅的沟通渠 道,中心电视台的确定挑战就是这样的大环境下的必定产物,而它的胜利也证明白市场的客观需求;就西部都市
2、成都而言,人口的空前流淌与日渐富强的经济正加剧着 职业竞争的猛烈性;这在客观上就向人力资源市场提出了更高的技 术表现要求;然而目前的情形是,尽管市场参加积极性空前,从职 业介绍所到报纸信息继而到网络聘请,如华西都市报和成都 商报相继推出的前程无忧及求职易专版等,但此类渠道 却有明显的着重信息量而难以深度表现的缺陷;求职者期望学到科 学的求职方法和拥有一个表现自我的舞台,企业需要传达的是企业 人文理念而非单纯的用工信息以吸纳优秀人才;基于此,电视职场 即自然成为一种恰如其分的补充方式;名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 15 页精选学习资料 - - - - - - - - -
3、 比照确定挑战,点将台栏目立足于成都的企业,采纳本土 化策略,以经济进展及人才需求现状为指南,将职业沟通训练与本 土文化完善结合,以经济性和消遣性的特点,力促成为区域求职者 共同关注的职场舞台;同时,通过品牌运作,为本地企业开创出更 多有效的超越传统广告形式的宣扬通道;二、栏目的可行性分析:点将台栏目拟挑选在思想前沿的成都电视台经济频道晚间黄金 时段播出;作为以人力资源为主要诉求的大型精品电视栏目,在成 都有着开先河的意义;从央视确定挑战的胜利不难看出,当就 业成为一个社会性话题的时候,它必定会有巨大的关注人群;据粗略测算,成都每年都有过100 万人口有求职需求,与之匹配的职业关注者至少有 4
4、00 万众;因此,可以预见,点将台栏目必将有 着雄厚的观众基矗在此前提下,以轻松趣味的节目形式诠释相对严 肃专业的聘请过程,以真实可感的现场聘请结合丰富多彩的内容编 排,这样的节目明显有着现实的社会意义和公益内涵,因此它的吸 引力也不是单一的;栏目将得到新闻实业充分的资金支持,这保证了栏目的精品化运作;三、栏目看点分析: 1、“ 真实的聘请,真实的结果” ,在这里,职位是真实的,挑战是真实的,人物是真实的,结局也是真实的,只要是真实可信的,对那 些期望胜利的应聘者就是一种期望所在,只要你锁定点将台,足不出户就能够获得大量的职场信息,这一点就能够吸引大量应聘 者的目光; 2、点将台在编排设置上强
5、调的较强的对抗性,以此主线而绽开 的相关内容自然引人入胜,保证可看性; 3、点将台的大信息容量也是看点之一;名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 15 页精选学习资料 - - - - - - - - - 一方面,通过主版内容,让应聘者逐步谙熟求职技巧,使其有的放 矢的参加竞争 -在节目中, “ 企业培训师 ” 、“ 治理参谋 ”、“ 职业参谋 ”等资深专家将来到现场,他们不但是竞争的仲裁者,更是职业询问 的指导者,这些专家既给应聘者设置环环相扣的问题难关,也对选 手答复的问题进行点评,最终仍会对落选者提出一些建议,专家的 问题都有针对性和目的性,而那些点评及建议对应聘具有很大
6、的启 迪意义;另一方面,栏目将建一个特地网站合作 并专设一个辅版,用以告之足够数量与栏目定位级别吻合的求职及聘请信息;以求与主版相辅 相成,互为补充的成效; 4、在制片上,点将台将走名星主持的路线;用个性风格吸引大 众关注;四、栏目设置栏目定位:精品信息类益智栏目;栏目力求高风格、本土化,留意突出栏目的消遣性和社会性;表达出 栏目板快: 待定 五、栏目流程:“挑战 ” 的当代命题;每期节目确定一家企业及 3 位求职者,针对企业供应的职位,现场进行竞争 ;节目前期的企业报名预备不收费用;对栏目本身应具备的公平性及权威性,组织一支专家的评审团队,负责出题及现场打分,同时由公证机关进行公证 ;开通现
7、场有奖热线,提高栏目的参加性 ;以字幕的方式播出时新的聘请信息,提高求职者的关注度;观众评比的 “ 每月一星 ” 及企业评寻年度明星 性和责任感;” 活动 -表达栏目的连续名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 15 页精选学习资料 - - - - - - - - - 六、投入及赢利模式:基于电视栏目运作是一个长期的过程,因此,新闻广告为点将台在资金投入及经营方面都有着长期的预备,为了确保栏目的正常运 作,特殊设立 250 万300 万的栏目固定基金,作为专款专用;投入:电视台演播厅、制作费用及频道占用费等;制片费用 含包装 ;奖金及奖品:为了提高受众的关注度,提高栏目收视率,
8、每期都将推出幸运观众假设干名,赐予现金或奖品的嘉奖 用;营销推广费用;;人职工资及办公费赢利模式:栏目内广告和演播室收费,以及基于日后收视率提升平 台上的栏目活动收益;七、市场运作:对点将台栏目的市场营销主要以提升栏目的知名度及收视率为 主要目标,其步骤第一是优化栏目资源,使之实现增值 ;其次,实现 栏目的连续开发,并以之为平台,绽开相关项目的拓展,最终形成 以栏目为中心的立体的赢利格局; 1、栏目的宣扬:主要以新闻广告的形式投放在具有巨大优势的其他传媒实体上,在 其他传媒的巨大优势与栏目进行照料: a、与成都商报的求职易专版进行合作,在每周的星期天开 设一个专栏,对当天晚上的聘请企业及求职者
9、进行特地的介绍,以 吸引观众的留意 ; b 、利用新闻广告在成都商报、成都日报及成都晚报的 专版及其他的平面广告形式,进行正面的炒作及相关的新闻报道 ; c、用新闻广告公司的新媒体资源,在天虎网和天府热线制名师归纳总结 作栏目特地的网页,同时发布相关的广告信息;第 4 页,共 15 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - d 、用 短信平台及小区广播等开通求职热线及专家询问等服务,与栏目进行照料 ;e、成都电视台其他时段的栏目预报; 2、栏目包装:第一,在节目内容的编排上,保证整个聘请过程的完整真实,不但有严谨尖锐的提问、实际才能的考察,同时仍要有真实现场
10、的模拟 ;在现场,组织三支评比队伍,即企业、专家、现场嘉宾,形成互动,同时以热线的方式勉励观众参予竞猜,以奖品或奖金的形式进行鼓励;在栏目中间,穿插flash 动画制作的题花,使内容更丰富,使节目整体更时尚、现代 ;包装主持人,将主持人真正的变成栏目的形象代言人 ;在应聘者中,推出“ 每月一星 ” 活动,由观众选出,在周年时,以其在企业所取得的成就,由企业评比出点将台“ 年度明星 ”,以提高栏目的权威性及社会性;相关项目的拓展:待栏目的影响力提高到肯定程度的时候,以栏目为中心可以推出一 系列的项目及活动策划,一方面促进节目更上一层楼,另一方面可 以扩大资源,实现栏目立体化的经营; a、与成都商
11、报的求职易专版合作,推出人才沙龙,建立高 级人才资源库,并在点将台的网页上发布,定期举办人才沟通、培训等方面活动 ;与人力资源报合作,每年推出一部点将台特殊专刊,作为“ 年度明星 ” 及“ 每月一星 ”的汇总,以宣扬企业的人文理念为主要内 容,面对市场发行 ;与专业的影视文化公司合作,进行点将台音像制品的发行;八、栏目组成员:栏目总经理: 1 人 全面负责栏目的整体经营名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 15 页精选学习资料 - - - - - - - - - 栏目总监: 1 人 负责栏目的详细执行,协作栏目总经理进行日常的 治理制作部: a、栏目导演: 2 人 现场负责节
12、目的制作掌握,指导节目制 作及与电视台制作单位的沟通 b 、制片人: 1 人 协作导演进行节目制作,同时监控节目的制作与 播出 ;策划部: 3 人 经理 1 人,策划师 2 名,负责栏目的策划包装及市场 推广方案、文案的制定等 ; 市场部: 4 人 经理 1 人,属员 3 人,负责客户沟通、业务开发及执 行等;【篇二:电视新闻节目策划书】黄师黄师周刊策划书 编导 1003 班其次组 202218240308 徐伟一、小组成员徐伟组长付伟程国学高灵吴远能肖松贝 余超二、新闻主持肖松贝三、节目时长限定 810 分钟 新闻条数: 5 条或者 5 条以上四、机器设备名师归纳总结 索尼 pmw-ex28
13、0储备卡摄录一体机第 6 页,共 15 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 五、执行场地 新闻与传播学院演播厅 虚拟演播室 六、摄像人员 程国学 七、新闻串词 付伟 肖松贝 高灵留意新闻之间的前后连接八、导 演 肖松贝 九、外景主持 吴远能 十、后期制作 徐伟 余超 十一、经费预算 无 十二、执行人员 小组全体成员 要有自制的新闻片头、配乐,在新闻呢开头之前并有“ 黄师周刊 ”字样十三、目标定位与受众分析 新闻节目的主要功能是传播信息;黄冈师范学院电视台的受众是学 校在校本科生;高校生作为一个接受高等训练的群体,对信息有一 定的需求,比较关怀国内外发生
14、的重大大事;由于身在学校,所以 他们更关怀校内最新动态;所以校内新闻的主要目标就是准时名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 15 页精选学习资料 - - - - - - - - - 的供应新闻信息给黄冈师范学院高校本科生,新闻信息包括:国内 外重大新闻大事,校内内新闻动态,以及国家省和学校新出台的一 些关于高校生的政策制度等方面的信息;十四、自身状况分析黄冈师范学院高校生训练电视台究竟仍是一个校级电视台,设备简 单,缺乏专业电视工作者,要做好直播新闻和深度报道几乎不太可 能;所以,最终黄师周刊挑选做较为简洁的消息新闻报道,这 样有可操作性和发挥的空间;由于校电视台人力和物力都
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