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1、集中整治形式主义、官僚主义自查自纠工作报告 关于集中整治形式主义、官僚主义 自查自纠工作报告 依据印发XX县关于实行习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作实施方案通知要求,比照看法重点整治的四个方面12类突出问题,我局高度重视,刚好谋划、仔细支配部署、扎实开展自查自纠工作,现将自查自纠状况报告如下: 一、主要做法 (一)提高政治站位,细心支配部署。一是高度重视,提高相识。局党组先后召开领导班子会议、机关干部会议六次,仔细传达学习了中心纪委办公厅日前印发关于实行习近平总书记重要指示精神 集中整治形式主义、官僚主义的工作看法,要求全体机关干部坚决根据省、市、县的统一部署和要求,坚
2、固树立“四个意识”,坚持“四个自信”,坚持不懈改进作风、持之以恒优化环境,进一步提振精气神、凝合正能量,做到在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样,自觉维护党的集中统一领导,根据区委区政府的统一部署,扎实有效的开展好自查自纠。二是细心谋划,周密部署。依据XX县关于实行习近平总书记重要指示精神 集中整治形式主义、官僚主义的工作实施方案,成立了XX集中整治形式主义、官僚主义领导小组,进一步明确了XX局深化于实行习近平总书记重要指示精神,集中整治形式主义、官僚主义的工作领导小组及其办公室的工作职责,并结合实际,制定了XX局实行习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主
3、义工作实施方案,确保我局集中整治形式主义、官僚主义自查自纠工作有序有效开展。三是强化宣扬,营造氛围。局党组不断健全完善党委理论学习中心组学习、“三会一课”等制度,常态化制度化推动“两学一做”学习教化, “不忘初心、牢记使命”主题教化,深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。仔细组织观看了以XX问题为案例开展“四风”问题警示教化专题片,仔细组织开展了沟通座谈会、解放思想大探讨等形式多样的学习活动,进一步凝合思想共识,强化干部职工责任担当。同时,通过设立举报箱、公布作风问题投诉反映受理方式,广泛征求社会各界看法建议,接受群众监督。 (二)坚持问题导向,仔细查摆问题。比照看法中
4、重点整治的四个方面12类突出问题,紧密联系实际,通过开展解放思想大探讨、深化调研、座谈走访、问卷调查、设立看法箱、集中公开形式主义、官僚主义问题投诉反映受理电话等多种形式,实行“班子议”“领导点”“自己找”“主动问”“相互帮”“群众提”等方式,广范围、多角度征求看法建议。 (三)建立整改台帐,抓好整改落实。局党组坚持压实责任,仔细履行主体责任,自觉落实纪委监委的监督责任,不断加强组织领导、规范制度,仔细归纳梳理征求到的看法建议和查摆出的问题,对整改内容逐项分解,列出问题清单,建立整改台账,坚持问题导向和目标导向相结合,紧盯突出问题,制定出详实、符合实际的整改措施,明确责任领导、责任部门、责任人
5、及整改完成时限,即知即改、边查边改、挂牌销号。实行季汇报制度,每季度统计汇总整改状况及整改进度向局集中整治形式主义、官僚主义领导小组上报。在整改过程中,既立足当前又着眼长远,既考虑解决问题的必要性,又考虑可行性,既有近期目标又有中长期支配,对事关全局急需解决的问题,群众反映剧烈的问题,由局党组统一支配部署,集中时间、集中精力,重点解决,对状况困难,涉及面广的问题组织各方力气共同解决,通过问题整改推动各项工作开展。 二、存在的问题 通过主动开展自查自纠,深化细致查死角、防细微环节、排隐患,确保自查自纠不漏项,不走过场。经比照自查,截至目前,在形式主义、官僚主义方面,共排查4个方面存在问题,分别是
6、: 1.实行党的路途方针政策、中心重大决策部署方面。少数工作重支配部署,轻检查督促问效,抓落实成效不高。 2.在联系群众、服务群众方面。群众意识不强,重视基层、联系基层、服务基层力度不够。 3.在履职尽责、服务经济社会发展方面。局党组还没有完全担负起局党组党风廉政建设的主体责任,抓党风廉政建设力度还不够强,执行八项规定精神意识不强。 4.在学风会风文风及检查调研方面。学习不够深化,深化开展探讨少,调研的针对性、深化性、实效性不够。有些干部着重完成日常工作,缺少学习和调研的主动性,不能刚好发觉并解决工作中存在的问题。 三、下一步工作准备和整改方向 1.针对实行党的路途方针政策、中心重大决策部署方
7、面问题。坚持班子带头,严字当头,身体力行抓作风、领先垂范带作风,狠抓贯彻力执行力的有效提升,统筹支配好XX局重点工作和其他工作,努力做到同支配、同部署、同检查,确保实行到位,工作成效明显。 2.针对服务群众方面问题。坚固树立一心一意为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,凡涉及群众的切身利益的事,第一时间拿出切实解决问题的方法,提高办事效率,努力做到让群众满足。 3.针对担当履责方面问题。强化落实“两个责任”,从严治党向基层延长。不定期组织人员对各科室执规守纪进行检查与监督,发觉问题,马上指出督促整改到位,建立健全各项规章制度,以制度管权管事管人,推动作风建设常态化、长效化。 4.针对调查探讨方面问题。要注意调研的针对性、深化性、实效性。更加深化一线工作及基层有关部门开展有针对性的调研,仔细撰写好有好用价值的调研报告。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页
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