2022年某公司经理岗位职责概述.docx
《2022年某公司经理岗位职责概述.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年某公司经理岗位职责概述.docx(67页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、精选学习资料 - - - - - - - - - 经理岗位职责 一、目的 有效行使经理职责,组织和领导公司全面工作,保证安全生 产,提高治理服务质量,促使质量目标和全年经营目标的完成;二、职责 1、主持公司全面工作,完成全年经营、安全生产、服务质 量、文明创建等各项指标;2、对安全生产负全面组织领导、治理责任和法律责任,并 履行安全生产的责任和义务;3、对各科室的月报表进行汇总、分析,发觉问题,解决问 题,从而制定下一下安全生产目标和方案;4、通过实地考察、民主争论、反复切磋的形式有效地行使 部门重要经营活动的决策权;5、有效地掌握资金(包括安全经费)使用,报销签字,否 决一切不必添置的设备、
2、设施,尽量削减开支;并跟踪、监督安 全生产专项资金使用情形;6、把握资金流淌、产值情形,由财务科的报表考核资金清 收兑现情形;7、督促公司各项治理规定执行情形,将其落实到实处;名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 安全机务科长岗位职责一、目的 实现安全治理工作制度化、程度化、规范化,落实安全生产 目标和方针,为提高安全服务质量水平打好坚实的基础;二、职责1、主持日常工作,落实规章制度,推行治理目标,抓好安 全生产标准化工作;2、推行安全生产目标治理,保证公司安全生产各项指标的 完成;3、落实公司领导、上级主管部门有关安
3、全工作的指标和决 议并负责督促执行,定期向领导汇报;4、抓好安全监察工作,按制定规定认真组织检查和整改;5、进行安全生产训练,组织员工进行安全学习并开展安全 生产竞赛活动,总结推行体会,组织评比安全生产的先进典范;6、定期组织召开安全生产例会,分析争论安全生产中的新情形及事故缘由, 并坚持四不放过的原就,施;准时制定防范整改措7、常常明白安全员的工作思想状态,加强安全治理队伍业 务学习,提高安全治理人员的政治和业务素养;名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 综合科长岗位责任一、目的 明确岗位的职能,帮助经理完成全年安全
4、生产经营目标,保 证经营活动的正常开展;二、职责1、负责经营治理、服务治理的策划,组织、实施;负责车 辆调度;2、和谐往来单位及内部关系,对上级指示上传下达;3、领导科室业务人员搜集有价值的市场信息,并进行论证,考查其真实可行性, 从而对安全生产规章、完善;服务规范进行修改和4、制定员工、驾驶员聘请、培训方案(安全、业务),并严格按此方案实施;5、加强合同治理,丰富各种经营合同的内容;6、带领科员履行办公室职责,策划组织企业文化建设;7、常常明白安全员的工作思想状态,加强安全治理队伍业务学习,提高安全治理人员的政治和业务素养;名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 37 页精选
5、学习资料 - - - - - - - - - 安全生产责任制度一、本部门经理作为安全第一负责人,应对本部门的生产经营活动全面负责,必需同时对本部门的安全生产工作负责;1、建立健全本部门安全生产责任制,组织制定并落实本单 位安全生产规章制度,落实安全生产操作规程;2、保证本部门安全生产投入的有效实施;3、督促、检查本部门的安全生产工作,准时排除生产中的 安全事故隐患;4、组织制订并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;5、准时、照实报告生产安全事故;二、本部门分管安全生产的负责人应帮助履行安全生产管理,领导职责,其责任包括:1、认真贯彻执行政府关于安全生产工作的法令、政策、审 定、颁布本部门的安
6、全生产制度、规定;2、要把握本部门每季度安全生产的概况,并且每年至少组 织争论一次本部门的安全生产工作;3、审定、批准本部门年度安全措施费提取和使用方案;4、定期争论安全生产问题;5、督促、检查本部门的安全生产工作,准时排除安全生产 事故隐患;6、组织制订并督察实施本企业的安全生产事故应急救援预名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 案;7、准时、照实报告安全生产事故;8、按时参与并组织重大节假日安委会的检查活动;9、组织员工进行安全和劳动爱护科学技术学问的训练;三、本部门安全生产治理人员具体负责本部门安全生产治理 工作
7、,其职责如下:1、在主管安全生产负责人的直接领导下,对本部门安全生产工作负权限范畴内的治理责任,完成;对交办的工作任务要按时按质2、履行安全生产检查职责并做好检查记录,准时订正违反安全生产规章制度和安全操作规程的行为,报并督促整改;发觉安全隐患准时上3、组织制定和修订完善本部门安全生产规章制度和操作规 程,并贯彻实施;4、依据法律法规要求和企业规定,履行安全生产治理人员 职责;5、帮助经理处理和检查督促本部门,对重大劳动安全技术 课题进行争论,检查安全生产防护措施的落实情形;名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 出租车
8、驾驶员现场作业特殊规定一、驾驶员要主动关怀和帮忙乘客,对老、弱、病、残、孕 等特殊乘客要服务热忱,照料周到;二、乘客上车后,驾驶员要精确、耐心地解答乘客提出的有 关问题,做到有问必答;三、驾驶员在营运过程中,要正确使用计价器,不得私自调 校计价器和里程表;四、出租汽车在营运中如计价器发生故障,驾驶员应立刻向 乘客下 乘客说明情形, 并提示乘客按时程表显示里程计价车费,车后应立刻向有关部门报修,不得连续营运;五、出租汽车在营运途中如发生故障不能行驶时,驾驶员应 向乘客说明缘由,请乘客等候,准时检修排除故障;如故障一时 无法排除,应请乘客改乘其他车辆,少收或免收车费;六、出租车在营运途中,未经乘客
9、同意,驾驶员不得再招揽 他人同乘;七、出租汽车驾驶员应自觉爱护行业信誉,不得向乘客索要 物品和小费,不违章使用票据;八、出租汽车驾驶员在营运时应依据乘客的要求使用空调、音响等设备,不得无故拒绝;九、出租汽车载客到达目的地时,驾驶员应按乘客要求,在 规定答应停车的地段内就近停车;十、出租汽车驾驶员在与乘客结算车费时应报计价器显示车 费数额,唱收唱付,将车票和找补零钱同时交到乘客手中,并向 乘客致谢!名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 安全员操作规程1、目的 发挥安全治理的能动性,安全、优质、高效的工作;2、适用范畴 安
10、全科科员 3、职责帮助领导抓好安全工作,贯彻执行各项法规, 督促遵守操作规程,搞好各项检查工作,办理各类证件,处理安全事故,建立档案,负责公司事故统计上报工作;4、作业程序 41 出租车“ 门检” 、“ 路检” 、保修车辆出厂检;411 认真履行职责,主要项目是对其转向、制动、灯光、连接部位、 轮胎、润滑、消防器材、 证件及驾驶员的精神状态 (是 否饮酒、疲惫及心情反常) ,严格进行检查;412 检查后,做好记录,被检车辆驾驶员和检查人员同 时在检查表上签字,对不合格的车辆,强制修理,检验合格后方能出车;413 在路检中对运行的车辆严格掌握:超速、疲惫驾驶、酒后驾驶、乱停乱靠等违章现象,检查后
11、做好记录;414 每月月底对检查的内容情形以报表形式上报经理;42 安全学习421 帮助安全科长开展“ 安全生产周”、“ 安全生产月”活动,负责传达上级相关文件精神和安全治理要求,研讨安全生产中显现的问题;422 每月组织一次驾驶员安全学习,并做好全月安全生产讲评,努力做到解决一线驾驶员提出的有关安全生产显现的问名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 题,有效地为一线服务;423 对驾驶员进行交通法规、安全治理制度、行车体会介绍和事故缘由分析的安全学习,探讨新的可操作性强、有实效地安全治理方法;424 凡组织的安全学习,
12、必需做好原始的签到及会议学 习内容记录;425 实行橱窗专刊、简报、事故案例分析、学问竞赛多 种形式进行宣扬训练,并做好资料存档;43 事故处理 431 统一办理车辆的保险事宜,帮助交警部门处理交通 事故现场勘查、施救和调解工作;432 发生交通事故后, 市区内安全员必需在 10 分钟内赶到现场要求驾驶员不准离开现场,司报案,勘查现场;立刻向当地交警部门和保险公433 凡发生重、特大交通事故必需在 1 小时内报总公司安全处,一般事故在12 小时内报总公司安全处;434 赶到事发觉场后,将事发时间、地点、车牌号、驾 驶员姓名、第三者情形、具体经过、事故缘由、人员伤亡及车辆 物品损坏情形记录备查;
13、435 会同交警部门一起进行调处;436 事故处理后,填写出险通知单,预备好相关理赔资 料,报有关领导审批,呈报保险公司理赔;437 事故终止后,将全部资料存档备案;438 通知驾驶员参与事故分析会,准时整改,吸取教训;坚持四不放过的原就,439 定期在交通网上核查电子警察违章记录,并准时进 行处理;名师归纳总结 - - - - - - -第 8 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 44 档案治理 441 宣扬训练活动档案(活动内容的有关文件、主持单 位部门、参与人员、内容、成效)442 培训档案(培训主持单位部门、参与人员、内容、考试成果);443 车辆安全检查
14、档案 444 驾驶员安全行车责任书(驾驶员档案和公司与驾驶 员的安全行车协议)445 交通事故处理档案446 安全生产月报表每月 45 证件治理26-27 日上报主管部门领导;451 会同有关部门做好机动车辆、驾驶员的证件个检、年审、培训、考试、换证、台帐登记;452 收发证件时要认真查看证件是否完整有效、送相关 部门办理完毕发放给原单位后填写表格登记备查;453 做到定时定期办理有关事项,以免证件过期失效给 车辆带来不必要的经济缺失;46 新增车辆办证(发 461 公司新购进车辆后, 从购买员手中拿到全部证件 票、机动车说明书、机动车合格证、车架号、发动机号托印),核对其证件是否与机动车自身
15、精确无误;462 到相关部门拿出申请表格并正确按规定填写;463 按规定交纳相关费用,检车上牌、办理行车证、附 加费证、道路运输证;名师归纳总结 - - - - - - -第 9 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 机务员作业操作规程 1、目的 确保公司设备治理工作的落实;2、适用范畴 公司安全机务科的机务治理;3、职责 规范公司设备治理、监督检查设备的使用、保养和修理,做 好各种设备的更新、修理、报废的相关记录;4、作业程序 41 设备的使用、保养和修理;411 监督驾驶员按操作规程操作设备(即出租车);412 帮助综合科组织驾驶员就所驾车辆进行技术培训;413
16、 总结推广操作出租车的体会(整理体会成册、组织 学习);414 依据出租车供应的作业小时和行驶里程制订保养、修理方案 (出租车二级保养每个季度一次,实际情形);大修要结合车辆运行415 依据保养和修理方案具体实施;4151 支配设备进厂,督促做好设备保养范畴内各个项目;4152 填写保养记录;4153 组织需修理设备的进厂,办理交接手续;4154 监督修理过程(修理作业环境、修理工艺);4155 对需要换价值高的配件,利用测量外表进行测量(如测量曲轴、缸套的磨损等) ;4156 帮忙解决修理中的疑难问题;4157 做好旧件修复和回收工作(旧件实行交旧领新,名师归纳总结 - - - - - -
17、-第 10 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 对修复的旧件定价) ;4158 对竣工车辆进行出厂质量检验;4159 做好设备修理相关记录;42 设备的报废 421 帮助安全机务科长执行报废方案;422 查明设备损坏早期报废的缘由及其责任;423 将报废的车辆以报表形式到财务科备案;424 将车辆报废手续准时交到车管部门销号;43 报表、统计 431 做好设备的台帐记录,并以报表形式上报;432 准时填写各项质量记录并分类、整理、归档;名师归纳总结 - - - - - - -第 11 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 质量监察员作业
18、操作规程 1、目的 提高服务质量,确保各项服务规范的顺当落实;2、适用范畴 质量监察科监察员岗位;3、职责 帮助质量监察科长搞好服务质量的监察工作,准时处理顾客 的投诉;4、作业程序 41 熟识本公司制定的服务承诺,规范及相关的各项制度;42 每天定时或不定时上路对营运车辆驾驶员的服务进行检查,要求全部营运车辆每月检查次数必需达到 421 检查驾驶员的仪容外表;422 检查驾驶员的文明规范用语;423 检查驾驶员的服务态度;10 次以上;424 现场找乘客测评本公司的车辆中意度;43 对检查内容及检查结果记录备案;44 自愿接受社会各界对本公司的服务质量的监督,准时处 理乘客的投诉;441 接
19、到电话或信件投诉,应照实记录当事人姓名、联 系方式、事情经过、车辆牌照号等;接待乘客上门投诉时态度热情;442 自投诉受理之日起2 天内,对投诉大事进行调查取证,并填写投诉大事调查情形表;443 在接到投诉 7 日内,将处理结果回复当事人双方;45 认真做好档案治理, 对驾驶员的服务考核、 投诉大事的处理过程、结果存档备案,每月 报上级主管部门及公司领导;28 日将当月情形统计汇总,上名师归纳总结 - - - - - - -第 12 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 财务人员作业操作规程 1、目的 规范财务治理员的行为,确保收费符合标准要求;2、范畴 适用财务科
20、财务治理员岗位3、职责 31 严格执行财务治理制度;32 负责公司的财务治理、收入与支出、成本核算工作;4、作业程序41 依据 IC 卡的记录,向驾驶员收取当日出车收入;42 依据相关规定开具足额票据给驾驶员;43 依据公司下达的罚款通知单对驾驶员进行罚款,并开具票据;44 依据公司核定的月任务,对驾驶员进行单车月考核;45 依据员工工资考核情形表,结合材料消耗考核、 油耗考核、安全考核等准时制作工资表报批,按时足额发放工资;名师归纳总结 - - - - - - -第 13 页,共 37 页精选学习资料 - - - - - - - - - 出租车驾驶员作业操作规程 1、目的规范出租车司机的工作
21、,不断提高驾驶员营业服务质量水 平,确保旅客安全中意到达目的地;2、适用范畴 适用于出租公司驾驶员岗位;3、职责 31 负责出租车日常爱护、保养;32 严格遵守交运规章和操作规程;33 认真准时填写设备日志;34 规范服务,安全生产,完成生产任务;4、作业程序 41 预备工作 411 着装干净,签到上班;412 接受运行任务;413 当班须携带行车证、营运证、驾驶证、上岗证;414 认真检查车辆安全技术状况和备件(计价器、灭火 器等)是否齐全有效,发觉问题准时抢修,并向调度报告;415 更换车辆卫生座套;416 严格按交接班时间提前半小时到调度报到,领取运 单,门检合格后出车;42 发车 42
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 某公司 经理 岗位职责 概述
限制150内