2022年投资公司岗位职责.docx

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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 投资公司岗位职责【篇一：投资部门设置及岗位职责】世纪天佑投资借款岗位职责 第一章岗位设定公司依据业务开展的需求,秉承“ 用心、用心、专业” 与时俱进,建立更加完善的治理制度,进行公司职能部门的合理区划和岗位的设 定；公司共设四个部门：总经理办公室、前台业务部、风险掌握部、财 务部；总经理办公室：设总经理、行政文员岗；前台业务部：设部门经理岗、客户经理岗；风险掌握部：设部门经理岗、审查岗、投资理财岗；以上岗位中,行政文员岗,资产保全岗、投资理财岗可以兼任,业 务部经理可以兼任客户经理；其他各岗位之间不能兼任；其次章岗位职责 一、经理岗位职责 1、

2、全面负责公司的经营治理,贯彻股东会董事会的战略部署； 2、制定公司的经营方针和经营策略； 3、负责公司资本的运作及资本的增值； 4、负责公司下属各部门之间和谐工作,并负责对股东会董事会的工作汇报； 5、主持制定完成股东会董事会下达的利润指标的工作方案并组 织实施；名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 6、负责对外建立广泛的合作关系,就公司进展积存社会资源； 7、负责和谐银行上层关系,开发银行资源,猎取银行授信额度,保 证业务顺当进行； 8、负责和谐调好各部门的工作及信息联系和沟通； 9、每笔业务的最高审批权和一票拒绝权

3、； 10 、审核各部门制定的各项规章与详细操作规章；二、副经理岗位职责 1、负责制定本部门部切的工作方案,提出相对应的业务规划、经营 方针； 2、负责帮助公司总经理开展所属部门日常治理工作,并对业务的经 营治理和目标达成负责； 3、负责收集和明白本行业动态,把握担保业务信息,为公司制定业务进展策略供应建议； 4、负责跟踪本部门经济目标达成情形,并定期向总经理提交合理化建议； 5、负责保护和拓展业务资源平台,已保证业务的顺当开展； 6、帮助本部门的团队治理,帮助总经理讨论改善团队绩效的方法并督促改善措施的实践；资产安全； 7、负责全面督导本部门风险掌握工作,公司 8、负责处理总经理授权的其它重大

4、事项；三、业务部经理岗位职责 1、主持业务部的全面工作； 2、负责组织制定业务规章制度、业务流程及详细操作规章和实施方 案；名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 3、负责对业务部门的客户调查报告提出审查看法,为风险审批供应 审批依据； 4、负责落实和检查公司各项治理规章制度在业务部门执行情形,提 出改善看法和建议,供公司领导参考；5、负责领导各部门完成公司下达的利润指标； 6、负责投资业务结构的掌握和调整； 7、负责和谐与其他部门的工作关系； 8、负责和谐好与合作银行的关系； 9、向总经理回报工作提交工作总结；四、客户

5、经理岗位职责 1、负责对客户资信调查工作,收集资料,撰写可行性报告,进行分 析,呈述己见； 2、负责填写各种合同文本及相关法律文书；保证客户资料的完整及 真实性； 3、负责解答客户的疑问；做好投资业务的询问服务,并尽可能解决 客户在业务办理过程中遇到的困难； 4、负责借款到期前的通知和协作资产保全岗人员做好追缴清收工作； 5、做汇报后治理工作,定期对在保客户进行回访； 6、负责和谐和客户的关系,保护优质客户的关系； 7、负责和谐和银行客户经理的关系,以保持良好的银保合作关系；五、风险掌握部经理岗位职责 1、责主持风险掌握部的全面工作； 2、制定风险治理业务规章及详细操作规章,并监督执行情形；名

6、师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 3、对风险治理员审查过的借款项目资料予以审核确定,并报总经理 审批； 4、参加公司重大业务的前期调研,为总经理决策供应审批依据； 5、负责本公司不良借款的统计编报； 6、对借款审批中发觉的问题准时与前台经理和客户沟通； 7、对业务流程提出合理化建议,提交领导决策参考； 8、加强和组织内部职工队伍的业务培训,不断提高其职业道德水平 和业务水平； 9、随时把握借款户到期、逾期情形,协作前台做好保后治理工作； 10 、协作和谐银行关系,积极开拓银行和客户资源； 11 、对总经理负责并汇报工

7、作； 12 、积极完成总经理交办的其他工作；六、审查部岗位职责 1、负责接收客户经理移交的符合公司要求的客户资料,审查资料是 否齐全,并将符合要求的资料整理分类； 2、负责通知客户前来办理借款手续及缴纳相关费用； 3、负责审查业务部门申报的项目资料,必要时进行实地调查,出具 看法； 4、对审查合格的项目,准时登记台帐,并准时提交部门经理审核； 5、准时发觉业务操作过程中存在的问题,并准时向部门经理汇报； 6、对重大复杂的投资项目,有针对的参加前期的调查工作,准时了 解、把握情形；名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 7

8、、对在审查过程中发觉的可疑资料,有权直接向业务部门及客户经 理进行调查并准时将情形汇报部门经理； 8、对业务活动中发觉的问题,应提示客户经理,并将情形向部门经 理汇报； 9、负责档案的交接、整理、保管、统计和批阅工作； 10 、每月对客户经理的业务质量进行考核统计,并报送财务部门；七、资产保全岗位职责 1、 随时把握借款客户到期、逾期情形,做好清收前的预备工作； 2、对接管的业务准时进行跟踪、调查、分析,出具书面看法或调查 结果,为公司实行措施供应合理的依据；3、 做出各项资产清收工作的详细操作方案、实施方案； 4、对需进入司法程序的项目,应准时整理相关资料,并报送公司的 法律参谋部； 5、做

9、好和谐与沟通工作,开拓新的资产保全资源； 6、亲密跟踪明白被清收单位和个人情形,发觉问题准时向上级反映,坚决实行措施,保护公司资产安全； 7、完成公司下达的清收方案指标及其他任务； 8、做好清收工作的半年和全年工作总结；八、会计岗位职责 1、依据公司行业性质,确定财务核算方法,设置科目；依据会计核 算基本原就,进行会计核算； 2、复核记账凭证,并依据已复核的记账凭证序时登记明细分类账,月末结账后,登记总账,并据以编制会计报表； 3、月末与出纳核对银行存款和现金金额,做到账实相符；名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 4

10、、对各类报销原始单据的真实、合法、完整性进行审核以及审核各 种费用报销是否符合公司的治理规定； 5、考核成本方案、费用开支、资金运作及经营成果,并进行汇总分 析,提出科学合理的建议； 6、编制财务预算报表； 7、负责公司的纳税工作及相关税法宣扬活动； 8、考核各业务部门每月、每季、半年、全年任务指标完成情形并及 时上报； 9、保持与工商、税务、银行及外界往来单位的业务沟通,长期共同 建立和保护良好关系； 10 、完成领导交办的其他任务；九、出纳岗位职责 1、治理公司现金,银行存款的收支； 2、每日序时登记现金日记账；定期与会计核对资金,银行存款是否 账实相符； 3、办理银行印鉴的使用、监督款项

11、的流转； 4、负责与银行联系有关工作事项、并和谐银行关系； 5、负责与银行的对帐工作,并做好银行余额调剂表； 6、负责公司、个人贷款借款的借款费收取；客户保证金的收取与转 出、银行保证金的存入与转出； 7、办理公司内部报销及对外结算业务； 8、负责向客户经理通知欠费、欠款公司、个人名单； 9、完成领导交办的其他任务；名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 十、行政文员岗位职责 1、负责公司的考勤制度的监督,统计工作； 2、负责公司前台接待工作； 3、负责公司办公用品的购买和派发工作； 4、负责公司文件的收发、储存和上传下

12、达工作； 5、负责公司权证类资料的保管、登记和核对工作； 6、公司领导交办的其他工作；【篇二：投资公司部门设置及岗位职责】组织架构及岗位职责一、 组织架构及部门职责 1、行政部：负责公司各部门工作的统一和谐及连接；全面负责行政人事工作,公司制度建设,企业文化建设、档案管 理等行政后勤支持性工作；负责资金的统一支配及连接,融资工作的统一策划及跟进；负 责社保、行业相关部门、协会等对外事务联络及连接；负责股东 大会及其他内部会议的组织及支配 2、财务部：负责公司会计、报表、税收筹划等工作；负责现金治理,办理现金支付结算,做好现金账；名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 12 页精

13、选学习资料 - - - - - - - - - 负责办理资金的出入手续办理及核对资金进出情形,定期清理资金回收情形,为业务部门资金的回收供应依据；票据、凭证等 3、风控部 ;保管相关印章及负责公司经营业务风险掌握,参加经营业务决策,提出相关专业 看法； 完善公司业务流程及合同的签订及跟踪执行；负责信用治理、风险预警、风险处置,与法律参谋沟通； 4、业务部 ;负责投融资业务的拓展及客户开发；执行、资金的回收；全程跟踪业务信息及合同建立行业相关业务信息资源及平台,把握市场动态,准时收集、猎取项目信息二、职位说明书 总经理岗位说明书 二、职位职责 执行副总经理岗位说明书 一、职位基础资料 二、职位职

14、责 工作设备 风控副总经理岗位说明书 一、职位基础资料 二、职位职责 职位资格名师归纳总结 - - - - - - -第 8 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 【篇三：投资公司岗位职责】 * 投资治理投资治理,公司注册资金600 万,是一家集投资询问,理财规划,财宝治理等业务于一体的综合性金融服务企业；采纳先进的治理模式,拥有一支金融业资深从业人员所组成的专业 团队；曾帮忙众多中小企业和个人建立信用评级,解决资金需求；同时,专业的财宝治理团队为大众富有人群和高净值人群供应全方 位的理财规划和财宝治理参谋服务,以客户的理财需求为基础,根 据客户的风险偏好、财务状况

15、、家庭结构等因素量身定制理财规划,优选固定理财类、公益理财类、股权类等理财模式,利用“ 第三方担 保” 模式给客户收益带来保证；理财经理岗位职责 : 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通 ,开发新客户 ; 2、与客户进行有效沟通明白客户需求 绩;,查找销售时机并完成销售业 3、保护老客户的业务 ,挖掘客户的最大潜力 ; 4、定期与合作客户进行沟通 ,建立良好的长期合作关系；任职资格 : 1、对销售工作有较高的热忱 ; 2、具备较强的学习才能和优秀的沟通才能 ; 3、性格坚强 ,思维敏 ,具备良好的应变才能和承压才能 ; 5、有敏捷的市场洞悉力,有剧烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关销售工

16、作体会者优先； 6、大专以上学历 ,专业不限 :名师归纳总结 - - - - - - -第 9 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 7、本地人或金融行业从业体会者优先录用 提成方案：底薪 2500+ 补贴 300+ 高额提成转正后缴纳五险 团队主管 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的猜测,目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售方案和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的治理； 6、组建销售队伍,培训销售人员； 7、评估销售业绩,建设销售团队；任职资格： 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业； 2、2 年以上销售行业工作

17、体会,有销售治理工作经受者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广才能和良好的人际沟通、和谐 才能,分析和解决问题的才能； 5、有较强的事业心,具备肯定的领导才能；提成方案：底薪 3800 元+绩效 +业绩提成转正后缴纳五险 前台名师归纳总结 1、准时、精确接听/转接,如需要,记录留言并准时转达；第 10 页,共 12 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 2、接待来访客人并准时精确通知被访人员； 3、收发公司邮件、报刊、和物品,并做好登记治理以及转递工作； 4、负责快件收发、机票及火车票的精确预定； 5、

18、负责前台区域的环境保护,保证设备安全及正常运转包括复印 机、空调及打卡机等； 6、帮助公司职工的复印、等工作； 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格 : 1、女,形象好,气质佳,年龄1824 岁,身高 1.60 以上； 2、专科及以上学历,1 年相关工作体会,文秘、行政治理等相关专 业优先考虑； 3、较强的服务意识,娴熟使用电脑办公软件； 4、具备良好的和谐才能、沟通才能,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力； 5、一般话精确流利； 6、具备肯定商务礼仪学问 工作时间 : 早上 9:00-18:00 单休 待遇： 2500 元 转正后缴纳五险 综合行政 岗位职责： 1、公司人工成本、行政费

19、用的预算与治理；名师归纳总结 - - - - - - -第 11 页,共 12 页精选学习资料 - - - - - - - - - 2、各类会议活动组织、办公环境治理、公司各类选购统筹、固定 资产及车辆治理、公司仓储及礼品库治理； 3、行政治理体系搭建、办公区域租赁装修、行政选购体系搭建维 护、大型年会及重要活动组织； 4、选购、治理公司固定资产与低值易耗品非办公用品和日常用 品； 5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作； 6、负责人事聘请,新进人员的人事支配,离职人员各项手续的办理 等任职资格： 1、固定资产治理体会、资产治理合同治理、或有大型企业材料库 管体会； 2、较强的责任心和敬业精神,良好的组织和谐才能及沟通才能,较强的分析、解决问题才能待遇： 3500 元名师归纳总结 - - - - - - -第 12 页,共 12 页