党员干部警示教育暨以案促改专题民主生活会剖析材料.docx

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1、党员干部警示教育暨以案促改专题民主生活会剖析材料 党员干部警示教化暨以案促改专题民主生活会剖析材料 党员干部警示教化暨以案促改专题民主生活会剖析材料 根据市纪委关于坚持标本兼治推动以案促改工作的相关要求，我仔细学习了南阳市党员干部警示教化暨以案促改工作动员会主要内容，以及市委书记张文深同志的讲话精神，仔细梳理征求到的看法，反思违纪违法典型案例发生的缘由和后果，观看迷失的权力专题片，结合恳谈、沟通、征求看法问题查摆，联系自己的思想和工作实际，查找到自身存在的问题和不足，并对个人存在问题的缘由进行剖析，现将问题、缘由和努力方向向大家汇报，请大家指责指正。 一、对以案促改的相识 以案促改是推动全面从

2、严治党的重要举措，通过深化剖析典型案件发案缘由，探讨案发规律，找准并堵塞制度漏洞，建立健全长效机制，推动全面从严治党向纵深发展；以案促改是教化引导党员干部的有力抓手，推动以案促改工作，能够教化引导党员干部进一步吸取教训、引以为戒、警钟长鸣，强化对党纪国法的敬畏意识，筑牢拒腐防变的思想防线；以案促改是营造廉洁清正氛围的保障。通过对这些典型案例的学习和深刻总结剖析，是对广阔党员干部的一次深刻的教化，让大家引以为戒，时刻牢记一心一意为人民服务的宗旨，营造依法经营、遵守规则、廉洁从业的良好氛围。我感到这次专题民主生活会特别重要，特别刚好，意义重大，对我们领导干部来说，也是一次思想净化、正本清源、激浊扬

3、清的政治体检，对统一思想、凝合力气，全面推动从严治党具有重要的意义。 二、剖析存在的主要问题 一是学习的主动性不够。政治理论学习不够主动主动不够深化全面系统,学习的自觉性不高，存在以干代学的现象。当工作与学习发生冲突时，尤其是当工作与学习发生冲突时，往往把学习往后推一推，缺乏主动性，尤其是坚持政治理论学习制度的坚持不够，对待理论学习，没有学精学透，没有有效地与实际工作有机地结合起来，从而导致学习的主动性不高，学习的系统性不强，学习的效果不佳。在“两学一做”的集体学习过程中，已经出现几次没有参与集体学习的状况，如原来定于每周一下午集体学习，但周一市委市政府召开的扶贫、环保、农业等方面的会议必需参

4、与、陪伴上级的调研督导、陪伴省畜牧局的检查验收等均以业务工作为重，这种状况已违反了局党组的要求：尽可能把业务工作支配的不与集中政治理论学习相冲突。 二是工作的进取心不大。上级支配部署后在工作落实中，仅限于转发文件、开好会议、定好制度，满意于年度常规检查的次数。对上级支配部署的工作，以文件下发或会议支配为主要任务，支配部署后在督导落实中没有严格根据要求落实。生态文明建设是中心十八大报告中提出的重要内容，国务院、省、市的“水十条”相继出台，畜禽养殖污染是我市水十条和五水共治及环境爱护综合整治的重要内容之一，但思想上没有高度重视，尤其是没有把种养结合、生态化养殖、循环利用等在畜禽养殖行业中进行大力普

5、及推广。在近期的畜禽养殖专项治理动员会打算工作上，没有扑下身子，坐下来仔细探讨，主动与相关部门沟通，使动员会工作进展缓慢，影响畜禽养殖污染防治整体推动。分管工作事务忙、头绪多、抽不出足够时间专职探讨是表面现象，重要的是自己工作紧迫感不足、工作使命感不强、干工作的速度、力度不大。 三是业务的创新意识不强。对全市畜牧业的发展探讨少，对畜牧业发展质量和可持续性关注不够，眼界不够开阔，前瞻性、战略性、长期性的探讨思索还不够深化。包括我市畜牧业“十三五”规划在内的一些中长期规划指导性不强，部分内容可能已经不太适合当前的形势任务要求，但没有仔细调研、扎实探讨探讨，听取多方看法对方案进行深化细致的修订。工作

6、因循守旧，按部就班，满意于老阅历、老方法，习惯于老一套，出现“老方法不管用、新方法不会用”，创新意识不强，干事动力不足；确立发展思路、政策和措施，更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推动当前工作。在扶贫工作中，领悟了文件、领导讲话精神，知道这是实现两个一百年目标的重要工作，是关系到群众切身利益的大事，但没有从思想深处把该项工作当成一项政治任务来对待，没有从行业发展方面进行深化的探讨沟通，只是在原来扶贫工作的阅历上加以改进，机械地根据文件要求的内容来做，目的是明显的，上级的追责很严格，室内工作是体现工作的重要内容，在其它工作中室内资料（主要是工作痕迹）不足而此项工作高度重视工作痕迹，没有脚踏

7、实地地去探讨扶贫、主动借鉴阅历并结合实际、达到真扶、真干、真效。 四是宗旨意识淡化。对上级支配部署的工作，以文件下发或会议支配为主要任务，一心一意为人民服务的宗旨意识打了折扣。如畜禽养殖场粪污防治工作中干脆按上级部门的要求去要求县区工作，没有仔细结合各地状况及调研老百姓的实际须要提出有针对性的指导看法，畜禽标准化养殖场要求的建设三级沉淀池，在实际运行中效果并不志向，但上级要求了就根据要求去做，没有提出新的方法措施。 二、产生问题的缘由分析 一是志向信念不坚。自1990年6月在郑州牧专入党以来，已有27年党龄，入党时树立的为党的事业奋斗终生的誓言，就是我的信念，刚提拔为副处级领导干部时也抱着焦裕

8、禄同志那样“敢叫日月换新天”的斗志，但随着年龄的增长，在黄牛场任职的磨炼，入党的誓言在脑海中的印记有点模糊了，奋斗的激情减退了，尤其是这几年，认为年龄也不小，副处级干的时间也不短了，提拔的希望也渺茫了，干了不少活，得到的工资待遇并不高，看看有的同学提副处晚但升职快、当时艳羡我从政的现在发了大财，心情的失落使自己考虑自己的多了，想群众的少了；想待遇的多了，谋工作的少了，与严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员的要求相比，究其缘由是自己放松了志向信念的坚守，放松了对自己的严格要求。 二是宗旨意识淡化。一心一意为人民服务是党的根本宗旨，还是高校生党员时，规划着自己如何在以后的工作中时时到处以英模为榜样

9、为人民服务；在人事科工作时，在听从领导的同时，工作仔细，常常想到的是根据政策要求如何多为同志们办好事、办实事，时时践行了党的宗旨。当科长后，也能以党员的要求严格要求自己，为同志着想，为群众谋利。随着提拔为副处级干部，工作任务多了，担子重了，尤其是任场长的后期，事务繁杂使自己失去了当时与群众一起收草捆、搞青贮的干劲和激情、同甘共苦的精神。根本缘由是淡漠了群众感情，消减了宗旨意识，没有真正把群众装在心里。 三是党性修养放松。工作缺乏激情，主动性不够。认为详细工作有专人负责，没有必要亲力亲为，没有必要那么较真，缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力，缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓究竟的魅力。因此对基层工作

10、面临的详细困难，当面指出多，帮助少，为职工解决困难和问题不够。 四是工作作风不硬。从1991年毕业至今始终在畜牧系统工作，自认为是个老畜牧人，对全市畜牧业状况驾驭比较全面、详细，在工作中自以为阅历丰富，凭主观意志办事的现象多了，因而不注意调查探讨、不注意从实际动身，不自觉地偏离了实事求是的原则；工作中总想找捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好，如在奶业质量平安监管工作中，为了快速完成全市的检查工作，实行分组检查方法，虽速度快但深化现场少，给监管工作带来漏洞，为质量平安埋下隐患。 三、找准方向定措施 通过这次年度专题民主生活会，使我更加醒悟地相识到自身存在的问题，下一步，我将更加严格要求

11、自己，履行好“一岗双责”，虚心接受领导和同志们的指责，进行全面整改，努力做好以下四个表率： (一)树立终身学习的理念，做学以致用的表率。仔细系统学习中国特色社会主义理论体系，党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，用科学理论武装头脑，坚决志向信念；学习贯彻中心、省委关于党风廉政建设和反腐败斗争的新精神、新要求。一方面，主动参与局党组、机关党支部统一组织的各种集中学习，另一方面，充分利用工余时间搞好自学，努力做畜牧系统德才兼备、实力过硬的好干部。 （二）树立发展的理念，做解放思想的表率。在今后的工作中，要着眼于大思路、大视野、大举措来推动全市畜牧工作的进展，要

12、提高相识，开动脑筋，着力探讨适应我市畜牧工作的新方法新措施，带头开拓创新，克服求稳和保守思想，看准的事就大胆试、大胆闯，解放思想，有担当。无论遇到什么困难，都要做到热忱不退、作风不松、干劲不减，干好本职工作的思想不动摇，树立工作的高标准。 (三)树立楷模的理念，做廉洁自律的表率。坚持严以律已，带头执行市委廉洁自律的规定，仔细履行“一岗双责”，严格约束自己，非份之想不想，非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际动身，实事求是的思想路途，深化基层，倾听群众呼声、关切群众疾苦、踏踏实实为群众解决实际困难，时刻牢记党的宗旨，不断加强党性熬炼，做敢于负责的模范，做擅长团结的模范，做联系群众的模范，做廉洁奉

13、公的模范，清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事。以典型案件为镜，以党纪国法为尺，把准则条例的学习贯彻与做好本职工作有机结合，时刻以准则条例为准绳，严于律己，依法行政，切实做到管得住身手，抗得住诱惑，经得起考验，真正把好政治上的高压线、法纪上的警戒线、道德上的保底线。 （四）树立求真的理念，做实事求是的表率。实事求是，是我们党理论联系实际，亲密联系群众的法宝，也是我们党恒久立于不败之地的牢靠保证，更是我们领导干部的方法准则。在日常工作中，我要坚持带头讲真话、办实事、求实效，凡是群众提出的合理要求，要办好、办实，把全体人民的利益同党和国家的利益统一起来。坚固树立“守土有责”思想，坚持跟进指导，深化调查探讨，切实摸清上情，吃透下情，刚好发觉问题，解决问题，努力做到了解状况到一线，发觉问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，到处领先垂范，事事躬身带头，增加监督责随意识，塑造畜牧干部的好形象。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页