2022年论建筑管理中存在的问题及解决方法.docx

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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 论建筑治理中存在的问题及解决方法-建筑论文论建筑治理中存在的问题及解决方法 李志荣（国家电网西安供电公司,陕西西安 710032 ）摘要随着经济不断进展和建筑工程量的逐步增加,建筑行业在国民经济中 的位置始终占据着重要位置,建筑治理中存在的问题也逐步被人们所重视；本 文针对当前建筑治理工作中显现的一些问题进行了深化的分析,并给出了相应 的解决方法,期望能够增强建筑治理工作的质量,提升建筑治理工作人员的管 理水平,削减由于建筑治理而带来的安全隐患； 关键词建筑治理；建筑施工；存在问题；解决方法DOI 10.13939/ki.zgsc.2022.1

2、3.166 建筑行业始终是我国的第一产业,以吸纳就业人员众多而备受人们的关注,同 时也由于建筑行业涉及楼盘、住宅、大路建设等方面都与人民群众的生产生活 息息相关；随着经济社会的进步和行业的进展,建筑行业同样面临着猛烈的竞 争,而建筑治理中的问题也随之显现出来；本文针对当前建筑治理工作中显现 的一些问题进行了深化的分析,并给出了相应的解决方法,期望能够增强建筑 治理工作的质量,提升建筑治理工作人员的治理水平,削减由于建筑治理而带 来的安全隐患； 1 当前建筑治理中存在的问题 1.1 安全意识淡薄 建筑行业的飞速进展是相伴着我国经济的快速运行而生的,同时我国经济的快 速进展也离不开建筑行业的庞大推

3、动作用；建筑治理中的安全问题始终是建筑名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 行业乃至全部行业都特别重视的问题,虽然全部的建筑企业都将安全问题提到 了很高的程度进行重视,但是安全事故的发生却始终相伴着建筑行业的运用,建筑治理中的安全问题始终没有得到很好的解决,究其缘由,主要有以下几个 方面：一方面是由于施工难度的不断增加；当前建筑施工过程中,由于楼房建 筑、铁路大路的施工、水坝桥梁的建设大部分都是露天作业,一些建筑在设计 中求新求异,提高了施工的难度,增加了施工的高度,再由于部分施工分包人 员缺乏安全意识,片面追求经济利益

4、等因素,在没有足够的安全设施和设备的 情形下贸然进行施工,甚至让工作人员在恶劣天气下疲惫施工,增加了施工难 度,也增加了施工的安全隐患；另一方面一些非标准化的安全生产增加了建筑 治理中的安全隐患；有些小的建筑公司或分包公司,由于缺乏相应的治理技术 和系统的培训,在实际操作过程中缺乏安全操作标准和规范,片面追求低成本 和高效益,无形中就增加了建筑治理中的安全隐患； 1.2 治理体制不健全 建筑行业的富强导致各类建筑公司如雨后春笋般层出不穷,这也给建筑治理工 作带来了安全隐患,而最突出的问题就是建筑治理中的体制问题；大部分建筑 企业缺乏完善的建筑治理体制,在实际工作中的表现就是建筑施工质量得不到

5、保证和施工进度因此受到影响,最终对于整个企业的经济效益产生影响；当前 在我国建筑治理模式中采纳较多的是传统的封闭式的治理模式,这种治理模式 下许多企业治理人员对于企业内部信息具有较大的修改权益,可以随便修改各 类信息,导致建筑施工随便变化,增加安全隐患；同时,由于是封闭式治理,企业治理人员对于同行业进展情形明白不多,更无法明白到整个建筑行业的发 展情形,对于世界先进治理体会和先进治理模式更是知之甚少,因此,在企业名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 做出决策时就会显现失误,在企业遇到困难时却不能准时挽救；长此以往,一 些

6、实力较弱的中小建筑企业就只能一步步走向破产；例如,在一些中小建筑企 业中,有些建筑治理人员为了降低成本经常会使一人兼任多个建筑治理岗位,而导致治理人员不能有效工作,治理不当、监督不力等问题； 1.3 治理人才缺乏 建筑行业飞速进展的另一个问题就是导致了建筑治理人才的相对不足；当前经 济社会的进展和建筑行业的富强,离不开人的因素,专业人才的培育对于相关 行业的支撑具有重要的作用；建筑行业为国民经济的进展供应了顽强的支撑作 用,但是由于建筑行业具有相对复杂的操作程序,较大的施工作业量和对专业 技术要求高等特点,导致具有较高技能水平的建筑治理人才特别受青睐；但是 行业的进展又使得高端人才相对不足,这

7、就使得一些中小建筑企业为了降低成 本只能聘用一些专业技术一般的人才进行相关的治理工作；同时,由于一些中 小建筑企业在治理观念上相对落后,仍旧采纳传统的治理模式,不能对一些具 有较高治理技能的专业人才很好的使用,导致一些高端人才不能发挥自身价 值,造成了人力资源的铺张； 2 解决当前建筑治理中存在问题的方法 2.1 增强安全意识 安全是建筑治理的生命,安全意识要时刻提高到建筑治理的最高位置上来,时 时讲,刻刻讲；无论在什么环境下进行建筑作业,第一都要保证施工人员的安 全,保证施工质量的安全；在实际建筑操作中,要坚持以预防为主的原就,确 保安全第一,定期开展安全生产相关的检查和治理工作,将安全相关

8、的法律法 规灌输到每一个建筑治理人员心中,在建筑施工现场为每一名建筑人员宣扬安名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 全意识的重要性；对建筑治理人员和施工人员进行安全考核和安全准入制度,定期开展安全培训工作,提高建筑治理人员的实际操作才能,始终坚持以人为 本,坚持严格根据既有安全规范和安全标准操作,不断提升全体施工人员的安 全意识和防范意识；同时,建筑治理人员仍要引导施工人员自觉参加安全学 习,引导施工人员学习安全生产学问,提高个人安全意识； 2.2 健全治理体系 健全的治理体系能够帮忙建筑企业严格根据建筑规范进行操作,提

9、高企业的竞 争才能,促进企业的正常进展；要健全建筑行业治理体系,第一就要增强建筑 治理人员的制度意识；不断完善建筑治理人员安全生产责任制和相关的考评体 系、奖惩制度,并坚决贯彻落实；只有用制度约束了建筑治理人员,才能有效 掌握建筑治理工作的正常进行,将安全责任进行分解,落实到人,一旦显现安 全问题能够准时联系到相关责任人员；其次,不断提高建筑治理人员的综合素 质；治理人员的综合素养的高低打算着治理水平的高低,对于施工人员的工作 积极性和主动性具有重要的影响；具有较高综合素养的治理人员能够充分发挥 自身才能,对施工人员和施工质量起到严格的监管工作,并且能够打造始终具 有较高综合素养的建筑施工队伍

10、；最终,在保证施工质量的前提下合理支配建 筑施工进度,把握每一进度的安全情形并形成文字,严格遵守相关工程规范和 制度； 2.3 加强人才队伍建设 随着社会的进步,国内以及国际建筑业的不断进展和创新,人们对建筑施工的 质量以及建筑的美观要求越来越高,这就需要我们在建筑的治理活动中注意人 才的引进和开发,强化人才的应用观念；由于建筑治理对建筑业来说特别重名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 要,应当增加治理工作者数量,并且针对不同的分级,制定各个岗位的治理领 导,严格分工和把关监督,各司其职,尽职尽责,应当设有特地的奖罚制度

11、,对建筑治理麻痹大意的治理者应当加以处分,降薪停职等处分,而褒奖一些对 治理工作精益求精者和技术高湛的高端人才；这样能够鼓励员工以及治理者的 工作积极性,很好地促进了流程作业的顺当进行； 3 结语 建筑企业在促进国民经济进展中起到了举足轻重的作用,其中建筑治理对建筑 企业的进展也起到了至关重要的作用；本文结合目前国内存在的建筑治理现 状,分析了目前建筑治理中存在的问题,主要是建筑治理体制的不健全、人才 引进以及治理的不合理和安全意识淡薄,针对提出的问题又给出明白决的对 策；参考文献：1袁颖,赵晖民 .浅谈建筑治理中存在的问题及解决方法J.城市建设理 论讨论（电子版）, 2022 （7）： 98

12、-103. J.河北2海青龙,孙建军 .浅析当前我国建筑治理中存在的问题及计策建筑工程学院学报, 2022 （9）： 154-157. 3刘生喜,李春生.关于当前我国建筑治理中安全生产问题的几点摸索J.科技创新与应用, 2022 （9）： 78-80. 4王明君,张虎 .对如何创新建筑治理工作进行探讨J.城市建设理论研究（电子版）, 2022 （31）： 39-45. 5陈偲勤 .以工程治理公司为主体的J.中国市场, 2022 （44 ）. EPC 总承包模式设计治理策略分析名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 6康晶 .建筑企业财务治理问题与计策J.中国市场, 2022 （2）. 作者简介李志荣（向：建筑治理；1965 ）,男,陕西延川人,干部,大专；讨论方名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 6 页