体外诊断试剂经营企业筹建验收注意事项及常见问题分析.ppt
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1、体外诊断试剂经营企业筹建验收注意事项及常见问题分析 Still waters run deep.流静水深流静水深,人静心深人静心深 Where there is life,there is hope。有生命必有希望。有生命必有希望申请条件及检查条款申请条件及检查条款申请条件:申请条件:申请条件:申请条件:共共9 9条。条。1-31-3条为条为人员配置与机构设置人员配置与机构设置 ;第第4 4条为条为质量管理制度、职责、工作程序质量管理制度、职责、工作程序;5-75-7条为条为办公营业场所办公营业场所和和仓储设施设备配置仓储设施设备配置;第第8 8条为条为计算机管理信息系统计算机管理信息系统;第
2、第9 9条为条为运输设施设备的要求运输设施设备的要求。检查条款:检查条款:检查条款:检查条款:共共1515条。条。1-51-5条为条为人员配置与机构设置人员配置与机构设置 ;6-76-7条为质量管理体系文件(条为质量管理体系文件(制度、职责、工作程序及记录制度、职责、工作程序及记录););8-128-12条为条为办公营业场所办公营业场所和和仓储设施设备配置仓储设施设备配置;第第1313条为条为运输设施设备的要求运输设施设备的要求;第第1414条为条为计算机管理信息系统计算机管理信息系统;第第1515条为条为设施设备档案设施设备档案;人员配置与机构设置(一)人员配置与机构设置(一)p条款条款条款
3、条款 第一条第一条 诊断试剂经营企业的诊断试剂经营企业的法定代表人法定代表人或或企业负责人企业负责人、质量管理人员质量管理人员无无医疗器械监督管理条例第医疗器械监督管理条例第4040条、药品管理法第条、药品管理法第7676条、条、8383条规定的情形。条规定的情形。负责人应具有大专以上学历,熟悉国家有关诊断试剂管理的法律、负责人应具有大专以上学历,熟悉国家有关诊断试剂管理的法律、法规、规章和所经营诊断试剂的知识。法规、规章和所经营诊断试剂的知识。p主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:法定代表人、企业负责人、质量管理人员对相关规定不熟悉。法定代表人、企业负责人、质量管理人员对
4、相关规定不熟悉。负责人不熟悉国家有关诊断试剂管理的法律、法规、规章和所经负责人不熟悉国家有关诊断试剂管理的法律、法规、规章和所经营诊断试剂的知识。营诊断试剂的知识。法定代表人检查时未到场。法定代表人检查时未到场。人员配置与机构设置(二)人员配置与机构设置(二)p条款条款条款条款 第二条第二条 应有与经营规模相适应的质量管理人员,应有与经营规模相适应的质量管理人员,质量管理人员应行使质量管理职能,对诊断试剂质量具有裁决权。质量管理人员应行使质量管理职能,对诊断试剂质量具有裁决权。p主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:企业所配置的质量管理人员对企业经营的品种、管理要求及相关企业
5、所配置的质量管理人员对企业经营的品种、管理要求及相关法律法规要求不熟悉;法律法规要求不熟悉;执业药师对执业药师对GSPGSP管理要求不熟悉,无法真正起到建立公司质量体管理要求不熟悉,无法真正起到建立公司质量体系,监督、指导、维护质量体系正常运行的作用。系,监督、指导、维护质量体系正常运行的作用。管理职能与裁决权见制度部分。管理职能与裁决权见制度部分。人员配置与机构设置(三)人员配置与机构设置(三)p条款条款条款条款 第三条第三条 质量管理人员质量管理人员2 2人。人。1 1人为执业药师,并在取得执业药师资格证书后从事药品经营质人为执业药师,并在取得执业药师资格证书后从事药品经营质量管理工作三年
6、以上(含三年);量管理工作三年以上(含三年);1 1人为主管检验师,或具有检验学相关专业大学以上学历并从事人为主管检验师,或具有检验学相关专业大学以上学历并从事检验相关工作检验相关工作3 3年以上工作经历。年以上工作经历。质量管理人员应在职在岗,不得兼职。质量管理人员应在职在岗,不得兼职。p主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:执业药师从事药品经营质量管理工作证明与实际不符或不对应;执业药师从事药品经营质量管理工作证明与实际不符或不对应;企业所配置的质量管理人员对企业经营的品种、管理要求及相关企业所配置的质量管理人员对企业经营的品种、管理要求及相关法律法规要求不熟悉;法律法规
7、要求不熟悉;执业药师对执业药师对GSPGSP管理要求不熟悉,无法真正起到建立公司质量体管理要求不熟悉,无法真正起到建立公司质量体系,监督、指导、维护质量体系正常运行的作用。系,监督、指导、维护质量体系正常运行的作用。人员配置与机构设置(四)人员配置与机构设置(四)p条款条款条款条款 第四条第四条 验收、售后服务人员应具有检验学中专以上学历;企业保管、销验收、售后服务人员应具有检验学中专以上学历;企业保管、销售等工作人员,应具有高中或中专以上文化程度。售等工作人员,应具有高中或中专以上文化程度。p主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:验收、售后服务人员不具有检验学中专以上学历;
8、验收、售后服务人员不具有检验学中专以上学历;检查时不能提供相应的资格证书、学历证书原件;检查时不能提供相应的资格证书、学历证书原件;岗位任职文件不明确;岗位任职文件不明确;人员职责分工不合理。人员职责分工不合理。人员配置与机构设置(五)人员配置与机构设置(五)p条款条款条款条款 第五条第五条 质量管理、验收、保管、销售等工作岗位的人员,应接受上岗培质量管理、验收、保管、销售等工作岗位的人员,应接受上岗培训,考试合格,方可上岗。训,考试合格,方可上岗。p主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:主要存在问题:未参加培训;未参加培训;省局认可企业内部组织的培训,但是培训内容、效果应达到要求;省局认
9、可企业内部组织的培训,但是培训内容、效果应达到要求;GSPGSP要求:质量管理人员要参加省局的质量管理人员上岗培训;要求:质量管理人员要参加省局的质量管理人员上岗培训;验收、养护、销售等岗位人员要参加市局的验收、养护、销售等岗位人员要参加市局的GSPGSP上岗培训,所以企上岗培训,所以企业如果没有能力自己组织培训的,应参加药监部门的培训。业如果没有能力自己组织培训的,应参加药监部门的培训。质量管理体系文件(质量管理体系文件(制度、职责、工作程序制度、职责、工作程序制度、职责、工作程序制度、职责、工作程序)p条款条款条款条款 第六条第六条 应根据药品、医疗器械管理的法律法规和相关文件制定符合企业
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