员工抗压能力测试题及复习资料.docx
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1、抗压能力测评一、适用对象适用于老板/总经理/董事长、人力资源从业者、各业务部门经理。二、主要用途了解被测评人员的抗压能力如何。三、测评结果说明1、评分标准:满分100分题号“完全不符合”“不太符合”“有点符合”“比较符合”“非常符合”1-191分2分3分4分5分205分4分3分2分1分2、结果评价83-100分:被测评人的抗压能力非常强,勇于面对挑战,善于自我调整,遇到困难都能够积极应对。65-82分:被测评人的抗压能力较强,除了事态严重时,多数情况都能够从容应对。47-64分: 被测评人的抗压能力一般,面对压力偶尔会选择逃避。28-46分:被测评人的抗压能力较差,不愿意改变自我,遇到困难容易
2、退缩。四、使用说明如果不是您本人自测,请仅把以下的测评问卷,发给被测评人员作答。收回答卷后,您可以对照以上测评结果说明算出总得分,得到被测评人员的最终评价。测评问卷请您根据自己的实际情况判断每一个问题,选出最接近的答案,画“”。(限单选)被测评人姓名: 部门: 岗位: 得分: 1、 如果我无法更换现在的工作,那么即使这份工作再差,我也会努力让自己喜欢它。A. 完全不符合B. 不太符合C. 有点符合D. 比较符合E. 完全符合2、 如果让我放弃眼前熟悉的工作,去从头开始接受某个新任务,我会感到很兴奋。A. 完全不符合B. 不太符合C. 有点符合D. 比较符合E. 完全符合3、 我不怕别人在背后说
3、我的闲话,因为我做事的目的并不是为了让他们感到满意。A. 完全不符合B. 不太符合C. 有点符合D. 比较符合E. 完全符合4、 我喜欢做事,喜欢不停地工作,我享受工作,从中获得了真正的快乐。A. 完全不符合B. 不太符合C. 有点符合D. 比较符合E. 完全符合5、我善于跟别人合作,巧妙地利用他们的力量来帮我解决麻烦,而不愿单打独斗。A. 完全符合B. 不太符合C. 有点符合D. 比较符合E. 完全符合6、不快乐的时候,我就去做事,让自己忙碌起来,这样就会慢慢地忘却烦恼。A. 完全不符合B. 不太符合C. 有点符合D. 比较符合E. 完全符合7、我现在既没有肠胃的毛病,晚上的睡眠也很好,肌体
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