民生问题调查报告 .docx
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1、民生问题调查报告一、我县民生问题现状及存在的问题关注并解决民生问题就是要落实社会保障制度,完善社会保障体系,确保每个城乡居民有饭吃、有衣穿、有房住、有学上、有医就、平安生活。调研中各界反映,近年来县委、县政府高度重视我县民生问题,主动落实社会保障的各项制度,不断健全完善城乡社会保障体系,加大城乡人居环境的建设投入。目前,城乡居民(四个移民乡村除外)收入稳中有升,其中,城市居民年人均可支配收入8475元,高于8000元的达到25%以上,低于2022元贫困线的不到15%;农村居民年人均纯收入4685元,高于该数值的达到10%以上,低于这一数值的约30%左右,贫困人口不到农村人口的10%;98%以上
2、的居民点水、电、路、电话、闭路电视五通,99%的居民拥有稳定的砖混和砖土木私宅,无房户和危房户不到居民总户数的1%;适龄儿童入学率100%、九年义务教化普及率99%;98%的村设有卫生所,90.4%的农夫参与了合作医疗保险;13%的非农人口参与了社会养老保险,10%的城市困难居民享受国家最低生活保障,全面启动了农村低保,城乡弱势群体的生活得到有效救助;城镇登记失业率稳定在了2%以内;社会治安状况渐渐好转,关乎民生的各项事业得到了长足的发展。但是,在经济社会快速发展的同时,随着社会保障的需求增长,我县关乎民生的保障水平与经济社会发展的需求、民众的心理预期也形成了肯定的差距,一些影响民生的冲突问题
3、正在日渐显现。(一)基础设施建设方面1、设施老化,部分农村居民出现饮水困难。我县农村人畜饮水工程大都建于上世纪80年头中期,由于受当时自然和经济条件所限,设施建设规模较小,设备承载实力低下,大部分管线是运用期限较短的再生塑料。目前,这些设施大部分已过运用期限,加之人口自然增长和大量移民迁入,已经老化的设施不堪重负。同时由于水位下降,水质盐碱化,供水设施停用的组达50多 个,约占全县组数的20%,饮水受到影响的农夫9000多 名,供水不足的组80多个,约占全县组数的27%,亟待修理和改造的管线约100多公里。目前的设施改造进程远不能满意群众的生活须要。2、房价看涨,中低收入居民无力改善住房条件。
4、县城7000多户居民中,约有三分之一住在运用了2022年以上的平房内,近200户城乡常住居民没有住房,常年租房居住,近50户居民还住在危房里。相当一部分中低收入家庭盼望改善住房条件,不少农户也想进城购买住房,但面对日益看涨的房价都深表无奈,只能等待观望。3、投入窘困,农村公益事业发展难以满意农夫须要。长期以来,受城乡二元体制影响,农村基础设施建设资金得不到有效保障。同时,村级集体经济薄弱,无力对公益事业进行投入,造成了城乡基础设施建设反差大,城乡居民不能同等享受诸如教化、医疗、文化等公共设施的现状。目前农村公共设施总量少、质量低、农夫集资建设负担重等问题比较突出。各农村乡镇普遍反映通组道路的公
5、共部分(十字交叉、文化室、孤寡老人门前、两个居民点之间)面积较大,占到硬化面积的一半,由农夫负担太重。4、管理滞后,农村公共设施作用不能有效发挥。据反映,目前农村基础设施存在重建轻管的问题,建成的公共设施由于权责不明、管理缺位,造成老化失修,人畜机械破坏、被盗无人管理以及后续维护缺乏投入等问题,难以长期发挥作用,给原本不足的农村基础设施投入增加了负担。调查统计,近几年全县有50多公里 的沥青路面被压坏或划坏、有 60多台输电变压器被盗、有50多个组文化活动室未向群众开放、10多个村组文化室被租赁或挪作他用。(二)就业方面目前,全县城镇仅登记的失业人员近百名,隐性失业、半失业人员变数较大。1、就
6、业困难人员仍旧是城镇就业的难点从再就业状况分析,两类失业人员就业比较困难。一是4050人员就业渠道窄。城镇40岁以上女性和50岁以上男性(4050)人员在我县约有350多名,他们大多是企业改制中买断身份的工人和早期进城的农夫,这些人员由于年龄偏大,文化程度偏低,就业技能单一,难以适应企业高素养、技术型、复合型、年轻化用工的要求,因此实现再就业难度较大。二是零就业家庭成员就业乏力。由于多方面缘由,我县城镇形成零就业家庭54户,总人口149名,具备就业实力的99名。这部分人由于缺乏就业主动性和就业技能,就业信息不畅通,就业政策不了解,因而实现再就业比较困难。2、就业帮扶政策的落实不够到位。这几年,
7、国家和省、市各级围绕推动就业再就业工作制定出台了一系列实惠帮扶政策,由于政策详细内容涉及到多个部门的利益,在详细执行过程中,牵头单位劳动保障部门的协调与组织实力相对有限,使一些实惠政策在落实上打了折扣。据调查,目前我县大中专毕业生就业、复转军人安置就业、刑满释放人员失业的就业,以及企业吸纳失业人员定额减免税等实惠政策,相关部门落实不够到位,肯定程度上影响了就业和再就业工作。3、无业人员就业观念陈旧。目前在我县无业人员中,不同程度存在就业靠政府、吃饭依恋铁饭碗、不愿干个体、小钱不愿挣、大钱挣不来、宁可失业也不愿从事苦、脏、累、险工种的陈旧观念和惰性心理。还有一部分失业人员宁可吃低保也不愿自谋职业
8、、自主创业,有事没人干和有人没事干的现象并存,就业引导、指导和组织工作亟待改进和加强。(三)教化方面目前我县已基本普及了九年义务教化,但是教化工作中存在的问题仍备受人们关注。1、中学教化质量不高。随着社会就业压力的增加,群众对教化的期望越来越高,考高校成为子女就业的集中选择,由于扩招,造成师资短缺,师资力气薄弱,相当一部分群众对当地中学教化质量缺乏信念,学生择校状况比较普遍。2、老师队伍建设滞后。我县老师队伍存在编制紧、优势人力资源补充慢、部分老师素养偏低、教学阅历欠缺、责任心不够强,年龄偏大老师退出机制不完善等问题,影响了我县教化教学提质增效。3、职业教化档次偏低。技能型师资紧缺,专业设置不
9、尽合理,专业培训实力相对较弱,难以培育出紧跟市场需求的技能型人才。4、素养教化推行缓慢。受教化导向的影响,教化考核机制偏重升学率,淡化了对学生综合素养的培育,导致普九教化目标贯彻不够到位。(四)社会保障方面目前我县群众关注程度较高的社会保障总体上可以分为生活保障、养老保障、医疗保障、劳动保障四大类。1、城乡最低生活保障面窄。我县低保金城市发放标准为173元/月,农村发放标准为75元/月,城乡享受最低生活保障金的居民共有1980户、4448人。其中:城镇1048户、2932人,约占全县城市人口的10%;农村502户、1516人,约占全县农村人口的1.5%。据调查,目前城镇因多种缘由部分生活困难群
10、众还未能纳入低保范围。主要是常住县城无地无业生活困难的口袋户和家庭成员因生病、就学、失业致贫的市民,这两类人员在渊泉镇约有300余户;农村低保发放标准难执行。农村乡镇反映,农村低保线界定在人均纯收入900元的标准不好执行。我县绝大多数农夫纯收入高于900元,假如根据现行的标准执行,除五保户外,农村几乎很少有人可以享受低保,但部分农夫又的确存在生活困难的现实。城乡最低生活保障机制的运行需敏捷操作,不断完善。2、社会养老保险,城镇扩面慢,农村待试点。目前我县参与社会养老保险的人员共3846名,占全县城市居民总数的13%。其中:行政事业性单位职工2289名,企业职工1167名,自由职业者390名,暂
11、无农夫参与社会养老保险。城镇养老保险扩面工作进展缓慢。调研中了解到,养老保障已经受到了城乡各类就业人员的普遍关注,尤其是城市自由职业者,他们是城市务工队伍的主力军,因为不少民营企业不给工人缴纳养老金,使其养老成为一个社会问题,这也导致了城镇社会养老保险扩面进展比较缓慢。由于务工人员的养老问题不能得到有效解决,造成务工担心心、企业用人不稳定。农夫的养老问题日渐突出。农夫始终走的是养儿防老的路子,但是随着社会的发展,农村家庭养老问题正逐步发生改变,一孩户、双女户逐步进入老龄阶段,父母和儿女分居越来越普遍,农村老人的生活质量不高,养老问题日渐突出已经影响了社会的和谐,他们的养老如何保障亟待探究。3、
12、新型农村合作医疗制度存在运行和监管缺陷。新型农村合作医疗制度自2022年在我县试点,经过四年多的扩面运行,至目前已经覆盖全县90.4%的农村人口,成为被农夫认可的较为志向的医疗保障措施。调查反映,该项制度在惠农的同时,也暴露出一些问题。一是报销起付线高、比例小,救助实力弱;二是定点治疗的门诊少,不便于群众就近就医;三是对定点医疗门诊的监管不到位。群众反映,现行制度存在定点门诊受益较大,参保群众得实惠较小的问题,即入了合作医疗的群众在定点门诊看病收费高,不入的群众在定点门诊看病收费低。4、用工单位贯彻劳动保障法规不到位。一是劳动用工合同制、最低工资制的推行进展缓慢。由于劳动合同制和最低工资制约束
13、了用工方的部分行为,所以虽经各级的督促落实,但仍旧见效甚微。2022年我县合同用工率仅为27.4%,2022年以来我省最低工资标准是400元,用工单位以算伙食费、住宿费、奖金、劳保品、效益差、做工时间短、工作量轻等为由打折扣执行,致使务工人员收入很低,甚至出现务工不如吃低保的现象。二是拖欠务工人员工资的状况仍旧严峻。许多企业采纳月工资隔月发、季度发,甚至是克扣工资,套牢务工人员,保证企业工源。这些违法现象的长期存在,将工人置于一种艰难的境况中。仅2022年有关部门受理处理拖欠工资投诉案件62起,涉及务工人员387名,追讨欠薪129万元。三是劳动爱护法规得不到有效落实。多数民营企业和个体户普遍没
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