落实两个责任自查报告范文2023.docx

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1、落实两个责任自查报告范文2023我局在区委、区政府的正确领导下，根据党风廉政建设和反腐倡廉工作的总体要求，仔细落实党风廉政建设责任制，努力建立和完善预防和惩治腐败体系，为开展各项工作供应了有力的组织和制度保证。依据区委办、区政府办关于开展20xx年度工作目标责任考核工作的通知和区20xx年度党风廉政建设责任制考核有关问题的通知(宜西纪工委文20xx3号)的部署和要求，现将我局20xx年落实党风廉政建设责任制状况报告如下：一、加强组织领导，健全工作机制始终把建立健全党风廉政建设责任机制放在重要方面，狠抓落实。一是加强党风廉政建设组织领导。成立了以党委书记、局长为组长的党风廉政建设领导小组，将党风

2、廉政建设的每项任务分解到每个班子成员，由班子成员根据一岗双责要求，负责各自分管部门和科室党风廉政建设工作的详细落实，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。二是在强化责任分工的基础上，仔细细化落实党风廉政建设责任制的详细措施，制定了党风廉政建设和反腐败工作要点，并与各单位负责人签定了党风廉政建设责任书，对责任目标分解量化，明确了各单位负责人对党风廉政建设应负的责任，严格把责任考核结果与年终奖惩评优挂起钩来，保证廉政建设目标责任的落实。三是比照党风廉政建设要求，仔细做好党委基层组织建设年整改提高公开承诺，落实党组织书记承诺事项分解。一年来，领导班子带头踏实工作，自觉遵守领导干部廉洁自律规定和各项工

3、作纪律，自觉接受干部职工和群众的监督，有效促进了党风廉政建设工作的落实。二、加强廉政教化，筑牢思想防线把学习教化作为推动和落实党风廉政建设的重要措施，坚持以学促廉，以教化廉。一是坚持中心组理论学习制度。根据学习制度和安排，刚好传达学习各级党委关于党风廉政建设的文件精神，并结合实际，进行有重点的学习和探讨。二是加强警示教化。局党委成员主动参与了区委组织的教化培训，并到市警示教化基地参观学习，同时，组织全系统中层以上党员干部观看警示教化片，进一步增加廉洁自律意识。三是围绕坚持群众路途，争做清廉表率这一主题，召开了民主生活会，全体党员干部以改进自身作风作为促进和谐社会建设为切入点，仔细查找了在思想学

4、习、工作和生活方面存在的问题，并制订了整改措施切实加以整改。三、加强制度建设，强化约束机制落实党风廉政建设责任制，教化是基础，制度是保证。我局在加强组织领导，宣扬教化的同时，不断强化廉政制度建设，努力建立和完善用制度管权、管钱、管人的长效约束机制。一是落实三重一大制度，建立完善局党委议事规则、三会一课制度、交心谈心、廉政谈话、廉政承诺、廉政考核等一系列党内民主和组织生活制度。二是扎实开展行评回头看，把加强党风廉政建设与完善住建业务和队伍管理机制相结合，作为加强机关政风行风工作的载体和抓手，为转变工作作风、提高工作效率、优化服务质量发挥了主动作用。三是加强监督检查。坚持对新提拔干部进行任前谈话，

5、将干部教化、管理、监督的关口前移，增加了干部的自重、自警、自省、自励意识，有效制约各重点项目的权力运行。一年来，未发觉严峻违法违纪案件，做到了工程优质、干部优秀，工程建好、干部不倒。四、加强行业监管，规范市场体系结合住建行业特点，主动推动源头治腐。主要是加强了工程建设招投标、平安生产、工程质量的监管，努力探究行之有效的监管措施。首先，切实加强了平安生产的监督检查。主动落平安生产责任制，维护了群众生命财产平安。其次，严格执行建设工程招投标制度。加强对工程建设项目从开工到验收环节的全程监督。严禁领导干部利用职权干预和插手建设工程招投标，严防范扰乱建筑市场秩序的行为。第三，坚持推动工程建设领域突出问

6、题专项治理，强化工作纪律，完善监督机制，堵住管理漏洞。同时仔细学习贯彻关于对损害经济发展环境行为实行问责的暂行方法，切实抵挡不正之风，杜绝不廉洁行为，努力营造公允透亮、竞争有序市场环境。五、加强廉政创新，推行居民监理以服务大局、服务群众、服务发展为宗旨，以提升机关党建工作水平和效能为目标，以树立党组织和党员的良好形象为动身点和落脚点，紧紧围绕中心任务，全面推动党建品牌建设。在城市整理和片区改造工程项目中，创新监管手段，探究实施居民监理制度。即每个项目开工之前，从社区选聘23名具有肯定建筑工程相关专业学问的相关居民作为居民监理，参加从项目设计到竣工的全过程，随时对项目实施的各个环节进行监督，最大

7、限度让群众参加到城市建设改造中来，不断提高辖区建设的透亮度和公众参加度，有序推动辖区建设的民主决策和社会监督，逐步建立结构合理、管理科学、程序严密、制约有效的阳光住建体系，保证了项目建设工作的公正、高效和工作人员的廉洁。六、加强效能建设，改进工作作风坚持以效能建设为抓手，狠抓队伍作风建设，通过完善党务政务公开，落实首问负责制、限时办结制和责任追究制，树立住建系统良好形象。一是仔细办理提案、信访件。坚持走出去、请进来、先协调、后答复的办理工作原则，实行与代表、委员面商会谈、实地调研、说明状况、征求看法、电话函询等多种联系沟通方式，共同探讨解决问题的方法、措施，做到了件件有答复、事事有回音，满足率

8、、办结率均达100%，得到了代表和群众的认可。二是坚持与丫口社区、平湖馨苑社区开展结对共建活动，多次到两个社区开展文明劝导活动、帮助协调解决社区办公室装修手续，供应帮扶资金等，进一步强化了领导干部联系和服务群众工作机制。三是仔细落实中心八项规定，完善了公务接待制度、公车管理制度、财务管理制度、三短一简制度等，通过开展行政权力清理，严格落实公务用车配备、住房和办公用房方面的制度规定，实行财务集中监管、清理清退领导干部会员卡、加强节日廉洁自律等措施，营造了风清气正的工作氛围。七、加强载体创新，丰富廉政文化把廉政文化建设作为落实党风廉政建设责任制的着力点，不断拓展工作途径，增加工作活力。一是扎实开展

9、主题活动。围绕学创，主动组队参与市住建委组织的党的十八大学问竞赛，获得优秀奖;结合党风廉政宣教月和建党92周年，开展了党组织书记上党课、印发家庭助廉倡议书、重温党史等学习和纪念活动，激发了大家的爱国爱党热忱。二是坚持抓好思想政治建设，注意人文关怀和心理疏导。今年来，先后组织党员干部主动参与义务献血、慈善一日捐活动，慰问住院党员干部及其家属3人，对工作起到了有力的推动作用。三是仔细开展环境治理进机关活动。立足现有条件，对局办公环境进行了整治，增加了干部职工文明和谐、节约环保、提升效能意识。四是围绕为民、务实、清廉主题，要求系统园林单位发挥自身技术、设备及场地优势，主动开展绿化养护、防虫打药等便民活动和抢险排难义务服务，树立了机关良好的内外形象。